文章來源：宣(xuan)傳(chuan)工(gong)作(zuo)局 發(fa)布時間：2016-05-25
國資政職〔2015〕51號
關于印發《中央企業教授級高級政工師
任職資格評定工作暫行辦法》的通知
各中(zhong)央企業黨(dang)委(wei)（黨(dang)組(zu)）：
現將《中央(yang)企業教授級(ji)高(gao)級(ji)政工(gong)師(shi)任職資格(ge)評定工(gong)作暫行辦法(fa)》印發給你們，請遵照執行。
國務院國有資產監督管理委員會思想政治工作
人員(yuan)專業職務(wu)任職資格評(ping)審工作領導小組
2015年5月(yue)19日
中央企業教授級高級政工師任職資格
評定工作暫行辦法
第一條為進(jin)一步加(jia)強(qiang)改進(jin)中(zhong)央(yang)企業(ye)思想(xiang)政(zheng)(zheng)治工(gong)作(zuo)，健(jian)全和完善(shan)政(zheng)(zheng)工(gong)職稱序列，調動中(zhong)央(yang)企業(ye)廣大(da)思想(xiang)政(zheng)(zheng)治工(gong)作(zuo)人(ren)員積(ji)極性和創造性，推進(jin)高(gao)(gao)層次思想(xiang)政(zheng)(zheng)治工(gong)作(zuo)人(ren)才(cai)隊伍建設，在中(zhong)央(yang)企業(ye)全面(mian)開(kai)展(zhan)和規(gui)范教授級高(gao)(gao)級政(zheng)(zheng)工(gong)師任職資格評定工(gong)作(zuo)。根據《中(zhong)共中(zhong)央(yang)辦(ban)公(gong)廳、國(guo)務院辦(ban)公(gong)廳關(guan)于(yu)轉發<企業(ye)思想(xiang)政(zheng)(zheng)治工(gong)作(zuo)人(ren)員專業(ye)職務試(shi)行條例>的(de)通知》（中(zhong)辦(ban)發〔1990〕8號）等(deng)中(zhong)央(yang)和國(guo)家有關(guan)文(wen)件精神與政(zheng)(zheng)策規(gui)定，制定本(ben)辦(ban)法。
第二條中央企業(ye)(ye)教(jiao)授(shou)級(ji)(ji)高(gao)(gao)級(ji)(ji)政(zheng)(zheng)工(gong)師(shi)（正高(gao)(gao)級(ji)(ji)）是在實(shi)施高(gao)(gao)級(ji)(ji)政(zheng)(zheng)工(gong)師(shi)（副高(gao)(gao)級(ji)(ji)）任職資(zi)格評(ping)定(ding)工(gong)作(zuo)基礎(chu)上設立的更(geng)高(gao)(gao)一級(ji)(ji)的專業(ye)(ye)職務(wu)，旨在進(jin)一步客觀(guan)、公正評(ping)價高(gao)(gao)級(ji)(ji)政(zheng)(zheng)工(gong)人員的水平(ping)和能力，及其(qi)在企業(ye)(ye)思想政(zheng)(zheng)治工(gong)作(zuo)領域做(zuo)出(chu)的優(you)異成績和突(tu)出(chu)貢獻(xian)。
第三條教授級高級政工師任(ren)(ren)職資格的(de)評(ping)定(ding)范圍是中(zhong)央企業中(zhong)已經具(ju)有高級政工師專業職務任(ren)(ren)職資格，長期在大中(zhong)型企事(shi)業單位專職或主(zhu)要從事(shi)思想政治工作的(de)人員。
有下列情況之一的，不能參加教授級高級政工(gong)師(shi)任職資格(ge)評定：
（一）已(yi)辦理退（離）休手續的。
（二(er)）停薪留職或(huo)已調離本單位的。
（三）調(diao)離思(si)想政治工作(zuo)崗位1年以上的。
（四）有(you)嚴重違紀違法行為的。
第四條申報(bao)教授級(ji)高級(ji)政工師應(ying)當(dang)滿(man)足(zu)下列(lie)素質和能力(li)要求：
（一）全面掌握和(he)深刻理(li)解馬列主義、毛澤東思想、中國特色社會(hui)主義理(li)論體系，堅持(chi)(chi)馬克思主義的立場(chang)、觀點和(he)方法，堅持(chi)(chi)黨的基(ji)(ji)本(ben)(ben)理(li)論、基(ji)(ji)本(ben)(ben)路線、基(ji)(ji)本(ben)(ben)綱(gang)領(ling)和(he)基(ji)(ji)本(ben)(ben)經驗(yan)，堅持(chi)(chi)牢固樹(shu)立和(he)踐(jian)行社會(hui)主義核心價值觀，思想上(shang)政治上(shang)行動上(shang)始終(zhong)與黨中央保持(chi)(chi)一致。
（二）對黨(dang)的(de)(de)思(si)想政(zheng)治(zhi)工(gong)作(zuo)的(de)(de)基本(ben)原則、優良傳統(tong)(tong)和(he)(he)工(gong)作(zuo)方法有深(shen)入的(de)(de)研究(jiu)(jiu)，系(xi)統(tong)(tong)掌握黨(dang)的(de)(de)建(jian)設、精神文(wen)明建(jian)設和(he)(he)免(mian)费(fei)菠萝视频(pin)app下载(zai)及(ji)相關(guan)領域的(de)(de)基本(ben)理論和(he)(he)知(zhi)識。熟悉國(guo)內外相關(guan)工(gong)作(zuo)情(qing)況、學術動(dong)態及(ji)理論成果(guo)，思(si)想政(zheng)治(zhi)工(gong)作(zuo)經(jing)驗豐富，對政(zheng)工(gong)專業(ye)有深(shen)入研究(jiu)(jiu)和(he)(he)獨到見解，在全(quan)系(xi)統(tong)(tong)或全(quan)行(xing)業(ye)思(si)想政(zheng)治(zhi)工(gong)作(zuo)方面具有較高知(zhi)名度和(he)(he)美譽(yu)度。
（三）思(si)想(xiang)政治(zhi)(zhi)工作(zuo)(zuo)(zuo)水平突出，調查(cha)研究(jiu)(jiu)、分析判斷(duan)、組織協(xie)調、教育疏導(dao)、文字寫作(zuo)(zuo)(zuo)、語言表達(da)等能力強且成(cheng)績(ji)顯(xian)著。開拓(tuo)創新意(yi)識強，能夠適應(ying)形勢(shi)發展(zhan)的需要，堅持(chi)(chi)深入研究(jiu)(jiu)企業員工思(si)想(xiang)活動的新情況、新特點，探索(suo)做(zuo)好(hao)新形勢(shi)下企業思(si)想(xiang)政治(zhi)(zhi)工作(zuo)(zuo)(zuo)的有(you)效方(fang)法和規律；能夠堅持(chi)(chi)理論(lun)與實(shi)踐(jian)相結合，創造性(xing)地貫(guan)徹落實(shi)上級部署、提出有(you)效工作(zuo)(zuo)(zuo)措施；指導(dao)、主持(chi)(chi)或承擔思(si)想(xiang)政治(zhi)(zhi)工作(zuo)(zuo)(zuo)類重(zhong)大課題(ti)研究(jiu)(jiu)，善(shan)(shan)于(yu)破(po)解(jie)各類復雜矛(mao)盾或關鍵性(xing)問題(ti)。善(shan)(shan)于(yu)做(zuo)群(qun)眾工作(zuo)(zuo)(zuo)，作(zuo)(zuo)(zuo)風(feng)優良(liang)，示范作(zuo)(zuo)(zuo)用(yong)強，在群(qun)眾中有(you)較高威(wei)信。有(you)培養和指導(dao)高級政工師的能力。
（四）取得(de)副(fu)高級(ji)專(zhuan)業技術(shu)職(zhi)務任職(zhi)資格以后，撰(zhuan)寫(xie)或(huo)主(zhu)持(chi)撰(zhuan)寫(xie)過3篇以上重要報告(gao)或(huo)文(wen)章。且需具備下列條件之一：
1.在(zai)有公(gong)開刊(kan)號的(de)期刊(kan)或省部級(含）以上(shang)(shang)機關單位主辦(ban)的(de)報紙(zhi)上(shang)(shang)獨立(li)發(fa)表5篇3000字以上(shang)(shang)具有較高(gao)水平的(de)思想政治工作方面(mian)的(de)論(lun)(lun)文(wen)，其(qi)中2篇應當在(zai)核心(xin)期刊(kan)（論(lun)(lun)文(wen)發(fa)表時為核心(xin)期刊(kan)）上(shang)(shang)發(fa)表。
2.獨立(li)完成并正式(shi)出版(ban)10萬字(zi)以上與(yu)思想政治工作緊密(mi)相關的專著。
申報人(ren)員在報送(song)體現其(qi)研究和寫作能(neng)力(li)的(de)(de)論(lun)文或(huo)(huo)專(zhuan)著的(de)(de)同時，須提交1篇參加答辯的(de)(de)論(lun)文（不少于8000字），該論(lun)文內容不能(neng)與(yu)前述(shu)論(lun)文或(huo)(huo)專(zhuan)著重復。
第五條申報教授級(ji)高級(ji)政(zheng)工(gong)師應當(dang)符合以下學(xue)歷和資歷條(tiao)件之(zhi)一：
（一）大學本(ben)科畢(bi)業后，取得高級政(zheng)工師任(ren)職資格5年以上，并且累(lei)計(ji)從事思(si)想(xiang)政(zheng)治工作15年以上。
（二(er)）獲得(de)雙(shuang)學士學位(wei)、碩士學位(wei)或碩士研究(jiu)生(sheng)、在職(zhi)研究(jiu)生(sheng)畢業后，取得(de)高(gao)級(ji)政工師任職(zhi)資格5年以上(shang)，并且累計(ji)從事思(si)想政治工作12年以上(shang)。
（三）獲得博士(shi)學位(wei)或博士(shi)研究生畢業后，取得高級政(zheng)工師任職資格(ge)5年(nian)以(yi)(yi)上，并且(qie)累計從事思想政(zheng)治工作(zuo)7年(nian)以(yi)(yi)上。
第(di)六條 申報教授級(ji)高(gao)級(ji)政工師任(ren)職(zhi)(zhi)資(zi)格，應當(dang)在取得副高(gao)級(ji)專業技(ji)術職(zhi)(zhi)務(wu)任(ren)職(zhi)(zhi)資(zi)格以(yi)后，取得下列(lie)業績或(huo)成果3項以(yi)上：
（一）在(zai)企業(ye)(ye)思想政治(zhi)工(gong)作(zuo)及相關領域工(gong)作(zuo)實踐中取(qu)得突出成績，總結出新做法(fa)新經驗，產(chan)生重大影響(xiang)，在(zai)全系統、全行業(ye)(ye)、全省或全國得到推廣和(he)應用(yong)。
（二）解決過思想(xiang)政治工(gong)作及相關(guan)領(ling)域比(bi)較復(fu)雜的(de)問題，在促進企業改(gai)革發展穩(wen)定方面取得明顯(xian)效(xiao)果。
（三）挖掘選樹過1名以上(shang)全國重大典(dian)(dian)型(xing)或2名以上(shang)省部級先進典(dian)(dian)型(xing)，在全系統、全行業、全省乃至全國產生過重要影響。
（四(si)）作為課題(ti)牽頭人或獨(du)立完成過3項(xiang)以(yi)上重點課題(ti)；并獲得1項(xiang)省部(bu)級(ji)以(yi)上優(you)秀課題(ti)一(yi)等(deng)獎，或2項(xiang)以(yi)上省部(bu)級(ji)優(you)秀課題(ti)二等(deng)獎。
（五）所在(zai)企(qi)業獲得(de)黨的建設、思想(xiang)政治工(gong)(gong)作、精神(shen)文明及(ji)免费菠萝视频(pin)app下载(zai)先進單位、“五一勞動獎狀”等與(yu)思想(xiang)政治工(gong)(gong)作密切(qie)相關的省部級（含）以上綜合性榮(rong)譽稱號，申報人員發揮(hui)了主要(yao)作用。
（六）個人因在思想政治工(gong)(gong)作(zuo)(zuo)(zuo)及相關領(ling)域成就突出(chu)獲得(de)過“勞動模范(fan)”、“先進工(gong)(gong)作(zuo)(zuo)(zuo)者”、“五一勞動獎章”、“優(you)秀(xiu)(xiu)思想政治工(gong)(gong)作(zuo)(zuo)(zuo)者”、“優(you)秀(xiu)(xiu)黨(dang)務工(gong)(gong)作(zuo)(zuo)(zuo)者”、“優(you)秀(xiu)(xiu)紀檢(jian)干部”、“優(you)秀(xiu)(xiu)工(gong)(gong)會工(gong)(gong)作(zuo)(zuo)(zuo)者”、“優(you)秀(xiu)(xiu)共青團干部”等省部級（含(han)）以上綜合性榮(rong)譽稱號。
第七條外語水(shui)平和計(ji)算機應用能力(li)不作為申(shen)報(bao)教授(shou)級高級政工師(shi)的(de)必要條件，但可以(yi)作為評定(ding)申(shen)報(bao)人員素(su)質能力(li)的(de)參考指標。
第八條對不具備規(gui)定學(xue)歷或資歷條件，但確實有真(zhen)才實學(xue)、業績顯著、貢獻(xian)突(tu)出的優(you)秀思想(xiang)政(zheng)治(zhi)工(gong)作人員，可破格評(ping)定教授級高級政(zheng)工(gong)師任職資格。
破格只(zhi)能在(zai)學歷(li)或資歷(li)中選(xuan)擇(ze)一(yi)項。學歷(li)破格只(zhi)適用于(yu)大學專科學歷(li)的申(shen)報人員；資歷(li)破格只(zhi)能在(zai)擔任高(gao)級政工師年(nian)限(xian)(xian)和累(lei)計從事(shi)思想政治工作年(nian)限(xian)(xian)中選(xuan)擇(ze)一(yi)項，且破格提前申(shen)報年(nian)限(xian)(xian)一(yi)般不超過(guo)2年(nian)。
破格(ge)申報(bao)教授級高(gao)級政(zheng)工師任(ren)職資格(ge)應當在符合本《辦法》第四(si)、五、六條的基礎上，在取得(de)副高(gao)級專業(ye)技術(shu)職務(wu)任(ren)職資格(ge)后(hou)，個人(ren)因在思想(xiang)政(zheng)治(zhi)工作(zuo)及(ji)相關領(ling)域成就突出獲得(de)“全(quan)(quan)國(guo)(guo)(guo)(guo)(guo)勞(lao)動模范(fan)”、“全(quan)(quan)國(guo)(guo)(guo)(guo)(guo)先進工作(zuo)者(zhe)(zhe)”、“全(quan)(quan)國(guo)(guo)(guo)(guo)(guo)五一勞(lao)動獎章(zhang)”、“全(quan)(quan)國(guo)(guo)(guo)(guo)(guo)優(you)秀(xiu)思想(xiang)政(zheng)治(zhi)工作(zuo)者(zhe)(zhe)”、“全(quan)(quan)國(guo)(guo)(guo)(guo)(guo)優(you)秀(xiu)黨務(wu)工作(zuo)者(zhe)(zhe)”、“全(quan)(quan)國(guo)(guo)(guo)(guo)(guo)優(you)秀(xiu)紀(ji)檢干部”、“全(quan)(quan)國(guo)(guo)(guo)(guo)(guo)優(you)秀(xiu)工會工作(zuo)者(zhe)(zhe)”、“全(quan)(quan)國(guo)(guo)(guo)(guo)(guo)優(you)秀(xiu)共青團干部”等全(quan)(quan)國(guo)(guo)(guo)(guo)(guo)性(xing)綜合性(xing)榮(rong)譽稱(cheng)號。
對破格申報(bao)的(de)人員(yuan)，要認真組織(zhi)開展民主測(ce)評，聽取所(suo)在(zai)單(dan)位和部門干部群眾的(de)意見，在(zai)本人工(gong)作單(dan)位公示5個工(gong)作日，無異(yi)議(yi)方可推薦上報(bao)。
第九條具(ju)有其他系列副高級(ji)專業技(ji)術(shu)職務任(ren)職資格、現從事思想政治(zhi)工作的人員，申報(bao)教授級(ji)高級(ji)政工師應同時符合以下條件：
（一）應先轉評為高級(ji)(ji)政工師(shi)，高級(ji)(ji)政工師(shi)任(ren)職資(zi)格(ge)滿2年以上，方(fang)可(ke)申報教授(shou)級(ji)(ji)高級(ji)(ji)政工師(shi)任(ren)職資(zi)格(ge)，原有其他系列副高級(ji)(ji)專業技術(shu)職務年限可(ke)連續計算。
（二）取得(de)副高級(ji)專業技(ji)術職務任(ren)職資格后，應當從事思(si)想政治(zhi)工(gong)作5年(nian)以上。
第十條 中央企業教授(shou)級(ji)高(gao)級(ji)政(zheng)(zheng)工(gong)(gong)師任職資(zi)(zi)格評(ping)(ping)(ping)定工(gong)(gong)作(zuo)由(you)(you)國(guo)務(wu)(wu)院國(guo)有資(zi)(zi)產監(jian)督管(guan)理委(wei)員會(hui)思(si)想政(zheng)(zheng)治工(gong)(gong)作(zuo)人員專(zhuan)(zhuan)業職務(wu)(wu)任職資(zi)(zi)格評(ping)(ping)(ping)審工(gong)(gong)作(zuo)領導(dao)小(xiao)組(zu)（簡(jian)稱國(guo)資(zi)(zi)委(wei)政(zheng)(zheng)工(gong)(gong)職評(ping)(ping)(ping)工(gong)(gong)作(zuo)領導(dao)小(xiao)組(zu)）統(tong)一指導(dao)和開展監(jian)督，具體評(ping)(ping)(ping)定工(gong)(gong)作(zuo)由(you)(you)國(guo)務(wu)(wu)院國(guo)有資(zi)(zi)產監(jian)督管(guan)理委(wei)員會(hui)思(si)想政(zheng)(zheng)治工(gong)(gong)作(zuo)人員高(gao)級(ji)專(zhuan)(zhuan)業職務(wu)(wu)任職資(zi)(zi)格評(ping)(ping)(ping)審委(wei)員會(hui)（簡(jian)稱國(guo)資(zi)(zi)委(wei)高(gao)評(ping)(ping)(ping)委(wei))組(zu)織實施。
第十一條中(zhong)央(yang)企業教授(shou)級(ji)高級(ji)政工師(shi)任職(zhi)資格申報(bao)和評(ping)審應貫徹擇優、公認的原則(ze)，從(cong)嚴掌握，確保質量。
第十二條中央企業教授(shou)級高(gao)級政(zheng)工師任職資(zi)格評(ping)定工作原(yuan)則上每年組(zu)織一次。具體(ti)程序(xu)如下：
（一）提出申請。申報人員須按照通知要求，向所在單位提出申請，按規定提交《中央企業教授級高級政工師專業職務任職資格申報評定表》、發表的有關論文或專著、參加答辯的論文、學歷證書、獲獎證書、高級政工師資格證書以及有關培訓合格證書、外語證書、計算機證書等各類證書和材料復印件（有關表格見附件）。
（二(er)）企業推薦。申報人(ren)員所在(zai)單位根(gen)據(ju)評審條(tiao)件(jian)對(dui)申報人(ren)員逐級進行(xing)資格審查，對(dui)其所提交材(cai)料真實性進行(xing)確認。
所(suo)在單(dan)(dan)位政工職評(ping)部門和(he)人(ren)事部門填報(bao)(bao)申(shen)報(bao)(bao)人(ren)員(yuan)近三(san)年(nian)年(nian)度考核結果(guo)，對(dui)申(shen)報(bao)(bao)人(ren)員(yuan)進行(xing)(xing)綜(zong)合評(ping)分。對(dui)破格(ge)申(shen)報(bao)(bao)人(ren)員(yuan)，需召集本單(dan)(dan)位9人(ren)以上(shang)不同層(ceng)次且了解申(shen)報(bao)(bao)人(ren)員(yuan)工作情況(kuang)的人(ren)員(yuan)進行(xing)(xing)民(min)主測評(ping)，并在所(suo)在單(dan)(dan)位范圍公示5個工作日(ri)，無異(yi)議(yi)方可上(shang)報(bao)(bao)。
中央(yang)企業(ye)(ye)總(zong)部確定本企業(ye)(ye)擬推(tui)薦申報人員名(ming)單，并將該名(ming)單及相關信息在全系統范圍內公(gong)示(shi)5個工(gong)作(zuo)日。無異議后，出具包含(han)對申報人員思想政治和(he)作(zuo)風(feng)表現(xian)、專業(ye)(ye)理論水平、工(gong)作(zuo)能力、業(ye)(ye)績成果等(deng)評價(jia)內容的推(tui)薦意見，將申報人員材料(liao)正式上報國資(zi)委政工(gong)職評工(gong)作(zuo)領(ling)導小(xiao)組辦公(gong)室(shi)。
（三）組織答(da)辯(bian)。中央企業教授(shou)級高級政工師任職資格答(da)辯(bian)委員(yuan)會（以(yi)下簡稱答(da)辯(bian)委員(yuan)會）對申報人員(yuan)統一組織答(da)辯(bian)，并出(chu)具書面意(yi)見(jian)。
（四）召開評(ping)審(shen)會。國資委(wei)高評(ping)委(wei)按(an)照(zhao)評(ping)審(shen)政(zheng)策(ce)條件(jian)，結合申(shen)報材料和(he)答辯(bian)委(wei)員會出具的(de)答辯(bian)意見，進行無記名投票(piao)表決，贊成票(piao)數(shu)達到(dao)評(ping)委(wei)出席人數(shu)三分之二的(de)為通過。
（五）印發通知、頒發證(zheng)書、登記備案。
第十三條申報(bao)、審查和(he)評定教授(shou)級高級政工師(shi)專業(ye)(ye)職務(wu)任職資格過程中，要(yao)嚴格遵(zun)守紀律。申報(bao)人(ren)(ren)員(yuan)有弄虛作假或(huo)(huo)請(qing)、托(tuo)、跑、要(yao)任職資格，以及嚴重(zhong)違(wei)反職業(ye)(ye)道德等(deng)情況的，經核實后，取消其參評資格；各(ge)企(qi)業(ye)(ye)對評審材料(liao)把關不(bu)嚴，視情節輕(qing)重(zhong)給予通報(bao)批評、警告、暫停申報(bao)等(deng)處理(li)；答(da)辯委員(yuan)會和(he)高評委成(cheng)員(yuan)對政策和(he)標準(zhun)把關不(bu)嚴，不(bu)能堅持原則，或(huo)(huo)私自向申報(bao)人(ren)(ren)員(yuan)許愿和(he)表(biao)態的，經核實后，視情節輕(qing)重(zhong)給予勸誡、取消成(cheng)員(yuan)資格等(deng)處理(li)。
第十四條教(jiao)授級(ji)高級(ji)政工師專業職(zhi)務實行評(ping)聘(pin)分開原(yuan)則，取得教(jiao)授級(ji)高級(ji)政工師任(ren)(ren)職(zhi)資格(ge)的(de)，可(ke)由其所在單(dan)位(wei)根(gen)據工作需要按崗聘(pin)任(ren)(ren)。其待遇(yu)(yu)按照《中共中央辦(ban)(ban)公廳(ting) 國務院(yuan)辦(ban)(ban)公廳(ting)關于轉發(fa)<企業思(si)想政治工作人(ren)員專業職(zhi)務試行條例>的(de)通知》（中辦(ban)(ban)發(fa)〔1990〕8號）文件中“與(yu)擔任(ren)(ren)其他專業技術職(zhi)務的(de)人(ren)員享(xiang)(xiang)受同等(deng)的(de)工資福利和待遇(yu)(yu)”的(de)規定，享(xiang)(xiang)受與(yu)其他系列(lie)正高級(ji)專業職(zhi)務人(ren)員同等(deng)的(de)工資福利和待遇(yu)(yu)。
第十五條本(ben)辦法頒發前已經開(kai)展教授級高級政工師任(ren)職(zhi)(zhi)資格(ge)評(ping)定(ding)工作(zuo)的企(qi)業，可繼續組織評(ping)審，參照本(ben)辦法從(cong)嚴(yan)執(zhi)行。評(ping)審結束一個(ge)月內，將評(ping)審情(qing)況報(bao)國資委政工職(zhi)(zhi)評(ping)工作(zuo)領導小組辦公室(shi)。
在國(guo)資(zi)委進行教(jiao)授級高級政工(gong)師(shi)任職(zhi)資(zi)格評定(ding)的企業應(ying)根據本辦法(fa)，結合實際制(zhi)定(ding)具體規定(ding)或實施細則，并報國(guo)資(zi)委政工(gong)職(zhi)評工(gong)作領(ling)導小組辦公室備(bei)案。
國資(zi)委政工(gong)(gong)職評工(gong)(gong)作領導小組辦(ban)公室(shi)對各企業工(gong)(gong)作情況適(shi)時進(jin)行指導、監督、檢查。
第十六條國(guo)資(zi)委直屬(shu)機關企(qi)事業單(dan)位(wei)申報教授(shou)級(ji)高級(ji)政(zheng)工師的人員，需(xu)經國(guo)資(zi)委直屬(shu)機關黨委委托(tuo)國(guo)資(zi)委政(zheng)工職評工作領導小組(zu)，按(an)照本辦(ban)法進行評審。
第十七條本辦(ban)法由國資(zi)委政工(gong)(gong)職評工(gong)(gong)作領導小組辦(ban)公室負責解釋。
第十八條本辦法自印發(fa)之日起施行。
