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關于評選表彰2012—2013年度國資委直屬機關青年五四獎章、青年文明號的通知

文章來源:國資委直(zhi)屬機(ji)關團委  發布時間:2015-02-26

各(ge)廳局(ju)、直(zhi)(zhi)屬單位、直(zhi)(zhi)管協會(hui)、部分(fen)京(jing)外企業在京(jing)單位團組織:

  為(wei)積極培養(yang)和樹立(li)先進青年典(dian)型(xing),充分(fen)發揮青年典(dian)型(xing)榜樣的示(shi)范帶頭作(zuo)用,激勵廣(guang)大(da)青年在(zai)國(guo)資委(wei)直(zhi)屬(shu)機關(guan)(guan)各項(xiang)事業中發揮關(guan)(guan)鍵作(zuo)用、在(zai)本職崗位上(shang)做出突(tu)出貢獻(xian),經(jing)直(zhi)屬(shu)機關(guan)(guan)黨委(wei)同(tong)意,在(zai)直(zhi)屬(shu)機關(guan)(guan)系統開展2012—2013年度“青年五(wu)四獎章(zhang)(標(biao)兵)”及“青年文(wen)明號”評選表彰(zhang)工作(zuo)。現將有關(guan)(guan)事項(xiang)通知如下:

  一、表彰(zhang)名額

  (一)國資委直(zhi)屬機(ji)關青(qing)年五四獎(jiang)章40名;

  (二)國(guo)資(zi)委直(zhi)屬機關青年五四獎章標兵(bing)10名;

  (三(san))國資委直屬機關青(qing)年文(wen)明號10個。

  二、申報條件

  (一)青年五(wu)四獎章(zhang)

  1.年(nian)齡在40周(zhou)歲(sui)以下(含40周(zhou)歲(sui))的(de)國資委直屬(shu)機關系統青年(nian)干(gan)部和(he)職工;

  2.堅決擁護中國(guo)共(gong)產黨的領導,熱(re)愛(ai)祖國(guo)、熱(re)愛(ai)人民、熱(re)愛(ai)社(she)會主義(yi);

  3.遵紀守法,品德高尚,作風(feng)正派;勤于(yu)學(xue)習,善于(yu)創造(zao),甘于(yu)奉獻;

  4.在本職(zhi)崗(gang)位上取得突(tu)出成績,具有(you)良好(hao)的社會影響;曾獲得本部門(men)或(huo)本行業等表彰獎勵。

  (二)青年文明號

  1.創建單位人(ren)數一般(ban)應該在10人(ren)以上200人(ren)以下。其中,35周歲以下青年(nian)人(ren)數占60%以上,且至(zhi)少有一位年(nian)齡不超過35周歲的負責人(ren)。

  2.黨政(zheng)領導重視青(qing)年(nian)工作,注重發揮青(qing)年(nian)作用,創造條件培養青(qing)年(nian)干部成(cheng)長(chang)成(cheng)才(cai)。全體成(cheng)員(yuan)思(si)想政(zheng)治素質良(liang)好,遵紀守法,模范(fan)遵守本(ben)行業(ye)、本(ben)單位(wei)的各項規(gui)(gui)(gui)章制度(du)、操作規(gui)(gui)(gui)程和服(fu)務規(gui)(gui)(gui)范(fan)。

  3.緊密圍繞本單位(wei)中心(xin)任務,大力開展理論學(xue)習、崗位(wei)訓練(lian)、難題攻(gong)關等(deng)生動活(huo)潑,扎實(shi)有(you)效的(de)創建活(huo)動。

  4.青(qing)年(nian)集(ji)體(ti)全體(ti)成(cheng)員具有良(liang)好的職(zhi)業道德,精(jing)湛的崗位技能,突(tu)出的工作(zuo)業績以及團結協作(zuo)、積極向(xiang)上的團隊意(yi)識,青(qing)年(nian)集(ji)體(ti)呈現出較強的凝聚力和內(nei)動力。

  5.積極參加直屬機關(guan)黨(dang)委、團委組織的各項活動(dong),獲(huo)得個人和集(ji)體獎(jiang)勵較多。

  三、有(you)關要求

  (一)加強組(zu)(zu)織(zhi)領導。“國資委直屬(shu)機關青(qing)(qing)(qing)年(nian)五(wu)四獎章(zhang)”推(tui)(tui)薦人(ren)選(xuan)由各單位黨組(zu)(zu)織(zhi)提名,每個(ge)單位推(tui)(tui)薦1名人(ren)選(xuan)。要把(ba)評選(xuan)推(tui)(tui)薦工作與(yu)青(qing)(qing)(qing)年(nian)人(ren)才(cai)培養工作有機結合(he)起來(lai),為更多的青(qing)(qing)(qing)年(nian)人(ren)才(cai)脫穎而出營造氛(fen)圍、創造條件。要把(ba)評選(xuan)推(tui)(tui)薦工作與(yu)加強基層團組(zu)(zu)織(zhi)建(jian)設和青(qing)(qing)(qing)年(nian)文明號創建(jian)活動結合(he)起來(lai),形成(cheng)“創先(xian)爭優”的良好(hao)氛(fen)圍。

  (二(er))嚴(yan)格評(ping)選工作(zuo)。嚴(yan)格程序,堅持走群(qun)眾路(lu)線,廣泛聽(ting)取意見,推選符合(he)條件的先進個人和先進集體。在評(ping)審委員會投票的基(ji)礎上,候選人得票數前10名為“青(qing)年五(wu)四獎(jiang)章(zhang)標兵”,其余候選人參(can)評(ping)“青(qing)年五(wu)四獎(jiang)章(zhang)”。

  (三(san))請于2014年(nian)3月14日前(qian)將《申報表(biao)》(正(zheng)反頁打印,一式(shi)二十(shi)份)及電子(zi)版報直屬機(ji)關(guan)團委(wei)。逾期不報,視(shi)為(wei)棄權(quan)。

  聯 系 人:蔣(jiang)  怡,成  銳(rui)

  聯系電(dian)話:63193776(傳真)

  電(dian)子(zi)郵箱:tuanwei@hongxingpaper.com

  附件:1.國資委直屬機關青年五四獎章申報表

     2.國資委直屬機關青年文明號申報表


                  直屬機關團委
                  2014年2月24日


 

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