文(wen)章來源：中國航空集團有限(xian)公司(si) 發布時間：2019-05-14
民航快遞有限責任公司2018年應屆畢業生招聘簡章
一、招聘單位簡介
民(min)航(hang)快(kuai)遞(di)有限責任(ren)公(gong)司現隸(li)屬于中(zhong)國航(hang)空集團公(gong)司，成立(li)于1996年(nian)，由多家航(hang)空公(gong)司和(he)機(ji)場共同(tong)出資組建，是唯(wei)一具有全國配送網絡(luo)、“中(zhong)國500最(zui)具價值品牌(pai)”和(he)“亞洲品牌(pai)500強”的專業快(kuai)遞(di)公(gong)司。公(gong)司依托全國民(min)航(hang)140個機(ji)場和(he)國內3236條、國際1578條、地區212條航(hang)線的獨特優(you)勢，以市場為(wei)(wei)導向(xiang)、時效產品為(wei)(wei)龍(long)頭、計算機(ji)現代管理信息為(wei)(wei)手段，堅持為(wei)(wei)客戶提供安全、便(bian)捷、準(zhun)時、誠信滿(man)意的服務為(wei)(wei)目的，打基礎，建功能，立(li)足(zu)國內、發展(zhan)國際。
二、招聘崗位簡介
（一）工作內容與職責
1. 銷(xiao)(xiao)售綜合(he)管(guan)(guan)理(li)(li)助理(li)(li)崗(gang)位: 負(fu)責(ze)制(zhi)定、修改和(he)(he)完善銷(xiao)(xiao)售管(guan)(guan)理(li)(li)流程及(ji)制(zhi)度，落實(shi)相關(guan)制(zhi)度的(de)(de)(de)實(shi)施(shi)。審核和(he)(he)批準各分公司市(shi)場團(tuan)隊目標(biao)客(ke)戶(hu)的(de)(de)(de)選擇(ze)，指導銷(xiao)(xiao)售工(gong)(gong)作(zuo)的(de)(de)(de)開展。組織客(ke)戶(hu)合(he)同(tong)、標(biao)書評(ping)審，負(fu)責(ze)客(ke)戶(hu)合(he)同(tong)的(de)(de)(de)簽(qian)訂管(guan)(guan)理(li)(li)。負(fu)責(ze)客(ke)戶(hu)合(he)同(tong)、價格、賬號及(ji)檔案(an)的(de)(de)(de)準入及(ji)規范管(guan)(guan)理(li)(li)，定期進(jin)(jin)行(xing)客(ke)戶(hu)信用及(ji)業務評(ping)估，進(jin)(jin)行(xing)客(ke)戶(hu)取舍。負(fu)責(ze)營銷(xiao)(xiao)中心及(ji)分公司市(shi)場銷(xiao)(xiao)售團(tuan)隊日常銷(xiao)(xiao)售工(gong)(gong)作(zuo)的(de)(de)(de)監管(guan)(guan)與支持。
2. 國(guo)際(ji)(ji)銷售助理崗位：負(fu)責(ze)國(guo)際(ji)(ji)物(wu)流業(ye)(ye)(ye)(ye)務(wu)的市場研究，制定國(guo)際(ji)(ji)物(wu)流業(ye)(ye)(ye)(ye)務(wu)發展規(gui)劃與銷售計(ji)劃。組織協調(diao)各分公司國(guo)際(ji)(ji)業(ye)(ye)(ye)(ye)務(wu)人員(yuan)，開展國(guo)際(ji)(ji)業(ye)(ye)(ye)(ye)務(wu)營銷，拓展市場，提高(gao)國(guo)際(ji)(ji)業(ye)(ye)(ye)(ye)務(wu)收(shou)入。負(fu)責(ze)國(guo)際(ji)(ji)客(ke)(ke)戶合同簽訂及(ji)管理。定期進行國(guo)際(ji)(ji)業(ye)(ye)(ye)(ye)務(wu)客(ke)(ke)戶拜(bai)訪，進行客(ke)(ke)戶關系維護。
3. 運(yun)行(xing)(xing)監(jian)控助理(li)崗(gang)位：管理(li)客戶發貨信息，對取件、操(cao)作、出(chu)港集運(yun)、提貨開(kai)拆、出(chu)入(ru)庫、倉(cang)儲和派送、車輛(liang)管理(li)進行(xing)(xing)全流程監(jian)控，掌握(wo)業務運(yun)行(xing)(xing)整體情(qing)況，對分公(gong)司運(yun)行(xing)(xing)質量(liang)問題提出(chu)改(gai)進意見(jian)。
4. 工(gong)(gong)(gong)程技術(shu)(shu)助(zhu)理(li)崗位：根據工(gong)(gong)(gong)程技術(shu)(shu)規劃、工(gong)(gong)(gong)程技術(shu)(shu)配備(bei)需求和(he)生產實際，組織實施(shi)工(gong)(gong)(gong)程、技術(shu)(shu)投入。負(fu)責公(gong)司服(fu)務(wu)運行系統(tong)的(de)升級(ji)需求管理(li)和(he)新(xin)系統(tong)的(de)推廣應用。研究本(ben)行業(ye)先進的(de)生產技術(shu)(shu)、設(she)備(bei)、系統(tong)，提出研發或采購需求。負(fu)責生產設(she)備(bei)和(he)設(she)施(shi)的(de)運行故(gu)障、事(shi)故(gu)調查(cha)及技術(shu)(shu)改進工(gong)(gong)(gong)作(zuo)。
5. 程序開發助理崗位：按照(zhao)公(gong)司(si)IT戰略規劃及生產業(ye)務需求，協助組織公(gong)司(si)IT項目的實施、建(jian)設和運(yun)營等產品全生命(ming)周期的管理活動，協助進行項目推廣應用。
6. 系統(tong)管理(li)(li)助理(li)(li)崗位：按照公司(si)信息系統(tong)生(sheng)產保障需求，對信息系統(tong)和基(ji)礎設施(shi)的(de)運(yun)營進行有效的(de)管理(li)(li)和維護，提供(gong)IT技術支持，保證(zheng)公司(si)各項(xiang)業務的(de)正常(chang)開展及業務的(de)連續(xu)性。
7. 檔(dang)案機要(yao)管(guan)(guan)理(li)(li)(li)助理(li)(li)(li)崗(gang)位：主要(yao)負責(ze)檔(dang)案管(guan)(guan)理(li)(li)(li)、機要(yao)保(bao)密管(guan)(guan)理(li)(li)(li)、外事管(guan)(guan)理(li)(li)(li)、授權(quan)管(guan)(guan)理(li)(li)(li)、工商(shang)及(ji)證(zheng)照管(guan)(guan)理(li)(li)(li)、規章制(zhi)度管(guan)(guan)理(li)(li)(li)、信息(xi)管(guan)(guan)理(li)(li)(li)等工作。
8. 戰略規劃助理(li)崗位：負(fu)責國家(jia)宏觀經濟政策、行業(ye)市場走勢、行業(ye)動(dong)態(tai)、政府相關政策、對(dui)標企業(ye)相關數(shu)據的收(shou)集(ji)、整理(li)、統計分析，配合完成分析報告(gao)；負(fu)責與分公司的績(ji)效溝通(tong)，配合指導其內(nei)部考(kao)核開(kai)展；負(fu)責績(ji)效考(kao)核相關數(shu)據的收(shou)集(ji)、監控、整理(li)、報送工(gong)作(zuo)；配合公司戰略規劃、績(ji)效考(kao)核規章制度及(ji)管理(li)辦(ban)法擬定及(ji)組織實施(shi)等相關工(gong)作(zuo)。
9. 紀檢監(jian)察助理：負責公司內(nei)部審(shen)(shen)(shen)計(ji)計(ji)劃(hua)管理和(he)內(nei)部審(shen)(shen)(shen)計(ji)實施工(gong)作；負責外部審(shen)(shen)(shen)計(ji)機構對公司審(shen)(shen)(shen)計(ji)的協(xie)調配合工(gong)作。
10. 組(zu)(zu)織(zhi)(zhi)干(gan)事：協(xie)助組(zu)(zu)織(zhi)(zhi)部長制定公(gong)(gong)司(si)黨(dang)建、統(tong)戰工(gong)作的規劃，并督促實(shi)施；負責組(zu)(zu)織(zhi)(zhi)落實(shi)黨(dang)員領導(dao)(dao)(dao)干(gan)部民主生(sheng)活會制度；負責落實(shi)公(gong)(gong)司(si)黨(dang)委加強領導(dao)(dao)(dao)班子建設的意見和(he)措施，參與組(zu)(zu)織(zhi)(zhi)對公(gong)(gong)司(si)所屬領導(dao)(dao)(dao)班子的考(kao)核、檢查和(he)指導(dao)(dao)(dao)工(gong)作；參與管(guan)理干(gan)部的考(kao)核管(guan)理工(gong)作；檢查指導(dao)(dao)(dao)公(gong)(gong)司(si)黨(dang)委有(you)關決定、決議及相關政策的貫徹(che)落實(shi)情況等工(gong)作。
（二）招聘數量
2018年應屆畢業生10名。
（三）工作地點
北京
三、崗位應聘條件
（一）基本條件
1.學歷要求
具(ju)有全(quan)日(ri)制普(pu)通高等院校本科（含）及(ji)以上(shang)學(xue)歷、學(xue)位，報到(dao)時取得國(guo)家認(ren)可的報到(dao)證(zheng)、畢業證(zheng)和(he)學(xue)位證(zheng)。
2.專業要求
（1）銷(xiao)(xiao)售綜合管理(li)助理(li)崗位(wei)、國(guo)際(ji)銷(xiao)(xiao)售助理(li)崗位(wei)：經濟學類,工商(shang)管理(li)類,物流、市(shi)場營(ying)銷(xiao)(xiao)、國(guo)際(ji)貿易、英語;
（2）運行監控助理(li)(li)崗位、工程(cheng)(cheng)技術助理(li)(li)崗位：經濟學(xue)(xue)類(lei),管(guan)理(li)(li)工程(cheng)(cheng)類(lei),工程(cheng)(cheng)力學(xue)(xue)類(lei),管(guan)理(li)(li)科學(xue)(xue)與工程(cheng)(cheng)類(lei)；
（3）程(cheng)序開發助理崗位、系(xi)統管理助理：計算機(ji)相關(guan)專業(ye)；
（4）檔(dang)案(an)機要管理(li)助(zhu)理(li)：行政管理(li)、經濟(ji)管理(li)、中文專業；
（5）戰略規(gui)劃助理(li)：物流(liu)、管理(li)類專(zhuan)業(ye)；
（6）紀(ji)檢(jian)監察助理(li)(li)：法律、審(shen)計、財務、企(qi)業管理(li)(li)及相關專(zhuan)業；
（7）組(zu)織干(gan)事崗位：思想(xiang)政治、中文(wen)、管理(li)類(lei)相關專業(ye)。
3.英語條件
國(guo)內院校畢業生(sheng)的國(guo)家(jia)英語四(si)級(ji)考試成(cheng)績須在425分（含(han)）以上。
4.工作年限要求
畢業(ye)時(shi)為初(chu)次就業(ye)，未(wei)與其(qi)他單位(wei)建立勞(lao)動關系。
5.其他條件
（1）具有中華(hua)人民(min)共和(he)國國籍。
（2）誠實(shi)守信、遵紀守法(fa)、品(pin)行端(duan)正(zheng)。
（3）具(ju)有(you)正常履行工作(zuo)職責的(de)身體條件(jian)，具(ju)備健康(kang)良好的(de)心(xin)理素質。
（4）具有較強的(de)學(xue)習能(neng)力(li)、溝(gou)通能(neng)力(li)和團隊合作(zuo)精神(shen)。
四、報名方式和截止日期
（一）報名方式
應(ying)聘者將(jiang)簡歷、畢業證書、學(xue)位證書復印件發(fa)至郵箱：zhaopin@cae.com.cn，簡歷按照“應(ying)聘崗位名(ming)稱-姓名(ming)-學(xue)校-專業-本科/研究生”的格式(shi)命名(ming)。
（二）報名截止日期
截止至2018年6月3日24時(shi)(shi)（北京時(shi)(shi)間）。
五、考試形式和時間
（一）考試形式
考試(shi)(shi)共分為(wei)筆試(shi)(shi)和(he)(he)面試(shi)(shi)兩部分。筆試(shi)(shi)對應聘者的專業(ye)知識、綜(zong)合能(neng)力素質等方(fang)面進行考察。面試(shi)(shi)采用自我(wo)介(jie)紹(shao)和(he)(he)現場答辯對應聘者表達能(neng)力、思維能(neng)力、應變能(neng)力等方(fang)面進行打分。
（二）考試時間
簡(jian)歷(li)初(chu)選(xuan)通過人員將參加民航快遞(di)組(zu)織的統一考(kao)試。具體時間以郵件、短信或電話通知為準。
六、資格審查、考試結果告知范圍與方式
（一）資格審查
民航快遞將(jiang)對應(ying)聘(pin)者進行(xing)資格審查(cha)，并確(que)定參(can)加考試人員(yuan)名(ming)單。
（二）考(kao)試(shi)結果告知范圍與方式
在筆(bi)試、面試環(huan)節結束后，會及(ji)時通(tong)過(guo)郵件、短(duan)信或電話通(tong)知(zhi)進入(ru)下(xia)一環(huan)節的(de)應聘者(zhe)。對未(wei)能進入(ru)下(xia)一環(huan)節的(de)應聘者(zhe)，不再發布(bu)通(tong)知(zhi)。
七、擬聘人員公示的渠道和咨詢方式
（一）公示渠道
本次招聘錄用結果(guo)將通(tong)過民航快遞官網(wang)進行(xing)公示(shi)
（二）咨詢方式
聯系(xi)人：趙(zhao)女(nv)士、李女(nv)士
聯系電話：6459 2200-7420/7419
聯系方式：zhaopin@cae.com.cn
八、注意事項
（一）報(bao)名前，應聘(pin)者需首先(xian)了解本次(ci)招聘(pin)的有關說明與要求。
（二）應聘(pin)者(zhe)需對其(qi)提供的應聘(pin)資(zi)料真實(shi)性負(fu)責。如與事實(shi)不符，民航快遞有權取消其(qi)考試和錄用資(zi)格(ge)，由此導致的后果(guo)由應聘(pin)者(zhe)自(zi)行負(fu)責。
（三）筆試(shi)、面試(shi)、體(ti)檢、錄(lu)用等(deng)招聘(pin)環節的通(tong)知和(he)相關信息將通(tong)過郵件、短信或電話(hua)形式發布，請應聘(pin)者(zhe)及時關注并保(bao)持通(tong)信暢通(tong)。
中航集團建設開發公司2018年應屆畢業生招聘簡章
一、招聘單位簡介
中國航(hang)(hang)空集(ji)團建(jian)(jian)設(she)開(kai)發有限公(gong)司(si)(si)(以(yi)下簡稱“建(jian)(jian)開(kai)公(gong)司(si)(si)”)成立于2003年(nian)7月，為中國航(hang)(hang)空集(ji)團公(gong)司(si)(si)全(quan)資(zi)子公(gong)司(si)(si)，公(gong)司(si)(si)主要業(ye)務涵蓋工程建(jian)(jian)設(she)、物(wu)業(ye)管理、酒店管理、資(zi)產(chan)運營和(he)房(fang)地產(chan)開(kai)發五項，注冊資(zi)本17.2億元。
按照中國(guo)(guo)(guo)航(hang)空(kong)集(ji)(ji)(ji)團(tuan)(tuan)“十三五”戰略(lve)(lve)規劃，建(jian)(jian)開公司(si)作(zuo)為集(ji)(ji)(ji)團(tuan)(tuan)的綜合保障平臺主體，依托集(ji)(ji)(ji)團(tuan)(tuan)整(zheng)體戰略(lve)(lve)共享(xiang)和能力共建(jian)(jian)，實(shi)現集(ji)(ji)(ji)團(tuan)(tuan)內工程建(jian)(jian)設、物(wu)業(ye)管(guan)理和相關資產運營(ying)(ying)的專(zhuan)業(ye)化、集(ji)(ji)(ji)約化、市場化管(guan)理，力爭在2020年初步構(gou)建(jian)(jian)形成具有(you)航(hang)空(kong)品牌知名度的，擁有(you)“大資管(guan)、全運營(ying)(ying)”能力的現代(dai)資產置業(ye)經營(ying)(ying)管(guan)理公司(si)，有(you)力支(zhi)持中國(guo)(guo)(guo)航(hang)空(kong)集(ji)(ji)(ji)團(tuan)(tuan)具有(you)國(guo)(guo)(guo)際競爭力的世界(jie)一流航(hang)空(kong)運輸產業(ye)集(ji)(ji)(ji)團(tuan)(tuan)戰略(lve)(lve)目(mu)標的最終實(shi)現。
二、招聘崗位簡介
（一(yi)）工作內容與職(zhi)責(ze)
工程類崗位
主要從事工程基建管理(li)工作(zuo)。
新(xin)招收(shou)畢業生實(shi)行崗位(wei)見(jian)(jian)習(xi)制度(du)，原則上(shang)見(jian)(jian)習(xi)期(qi)為一年，見(jian)(jian)習(xi)期(qi)間熟悉了(le)解建開公司相關業務。見(jian)(jian)習(xi)期(qi)滿后，根據工作需求(qiu)及個人綜合素質，大(da)學生充(chong)實(shi)到建開機(ji)關、物業、工程中心工作。
（二）招聘數量
15名2018年應屆畢業生。
（三）工作地點(dian)：北京、成都(dou)
三、崗位應聘條件
（一）學歷條件
國內院(yuan)校(xiao)應屆畢(bi)業生，具有全日(ri)制普(pu)通高等院(yuan)校(xiao)本科（含）及(ji)以上學歷、學位，報到(dao)時取得(de)國家認可的就業報到(dao)證、畢(bi)業證和學位證。
（二）專業要求
工程管理專業。
（三）英語水平
國(guo)家英語四級考試成績須在425分（含）以上。
（四）工作年限要求
應聘者須為(wei)初次就業，未與其(qi)他單位建立(li)勞(lao)動關系(xi)。
（五）其他條件
1.具有中華人(ren)民共和國(guo)(guo)國(guo)(guo)籍(ji)。
2.誠實守信、遵(zun)紀(ji)守法、品行端正。
3.具(ju)有正常(chang)履(lv)行工作職責的身體條件，具(ju)備健(jian)康良好的心理素質。
4.具有(you)較強的學習能力(li)、溝通能力(li)和(he)團隊合作精神。
四、報名方式和截止日期
（一）報名方式
本次招聘(pin)只接受網絡(luo)報名。應聘(pin)者(zhe)登陸中航(hang)集團招聘(pin)網站()并按要求進行注冊、報名。
（二）報名截止日期
截止至2018年6月1日24時（北京(jing)時間(jian)）。
五、考試形式和時間
（一）考試形式
考試分(fen)為筆(bi)試和面(mian)試兩部分(fen)。筆(bi)試采用在線(xian)答卷的形式對(dui)應聘(pin)(pin)者的專業知識、綜合能(neng)力素質(zhi)等方(fang)面(mian)進(jin)行(xing)考察(cha)。面(mian)試對(dui)應聘(pin)(pin)者表(biao)達能(neng)力、思維能(neng)力、應變能(neng)力等方(fang)面(mian)進(jin)行(xing)評價(jia)。
應聘人員須通過心理健康評估、入職體檢、民航從業(ye)人員背景調查。
（二）考試地點、時間
簡歷(li)初選(xuan)通過人(ren)員將(jiang)參加建(jian)設公司統(tong)一考(kao)試。具體考(kao)試地點(dian)和(he)時(shi)間(jian)將(jiang)以郵件、短(duan)信或電話通知(zhi)為準。
六、資格審查、考試結果告知范圍與方式
（一）資格審查
建(jian)開公(gong)司(si)將(jiang)對(dui)應聘者進行資格(ge)審查，并確(que)定(ding)參加考(kao)試人員名(ming)單(dan)。
（二）考(kao)試結果(guo)告知范圍與方(fang)式
在筆試、面試環節(jie)結(jie)束(shu)后，建(jian)開公司會及(ji)時通過郵件(jian)、短(duan)信或電話通知進(jin)(jin)入(ru)下(xia)(xia)一環節(jie)的(de)應聘者(zhe)。對(dui)未能進(jin)(jin)入(ru)下(xia)(xia)一環節(jie)的(de)應聘者(zhe)，不再發布通知。
七、擬聘人員公示的渠道和咨詢方式
（一）公示渠道
本(ben)次招聘錄用結果將通過國航招聘官(guan)網進行公示。
（二）咨詢方式
聯系人：田先生
聯系方式：010-64430814
八、注意事項
（一）報名(ming)前，應聘者需(xu)首(shou)先了解本次招(zhao)聘的有(you)關(guan)說明與要求。
（二）應(ying)(ying)聘者需(xu)對其提供的應(ying)(ying)聘資料真實(shi)(shi)性負責。如與事實(shi)(shi)不符，建開公司有權取(qu)消其考試和錄用(yong)資格，由(you)此導致(zhi)的后果由(you)應(ying)(ying)聘者自行(xing)負責。
（三）筆(bi)試、面試、體檢、錄用等(deng)招聘環(huan)節的通(tong)知和相關(guan)信息將(jiang)通(tong)過(guo)郵件、短信或(huo)電話形(xing)式發布，請應聘者及時關(guan)注(zhu)并保(bao)持通(tong)信暢通(tong)。
【責任編輯：李巨堯(yao) 】
