文章來源：中(zhong)國青年報 發(fa)布時間：2023-11-09
11月7日，第五屆中國(guo)(guo)(guo)(guo)企(qi)(qi)業論壇(tan)“國(guo)(guo)(guo)(guo)企(qi)(qi)改(gai)革(ge)三(san)年行(xing)動實踐與展望”平行(xing)論壇(tan)舉(ju)行(xing)。據介紹，國(guo)(guo)(guo)(guo)企(qi)(qi)改(gai)革(ge)三(san)年行(xing)動主體(ti)任務已基(ji)本完成(cheng)，通過大力破除(chu)一批體(ti)制(zhi)機制(zhi)障礙，并切實解(jie)(jie)決一批長期想解(jie)(jie)決而沒有解(jie)(jie)決的重點(dian)(dian)難點(dian)(dian)問題，國(guo)(guo)(guo)(guo)資國(guo)(guo)(guo)(guo)企(qi)(qi)發(fa)生了(le)一系列(lie)戰略性(xing)、轉折性(xing)、根(gen)本性(xing)的重大變化，國(guo)(guo)(guo)(guo)企(qi)(qi)改(gai)革(ge)呈現千(qian)帆競發(fa)、百舸爭流(liu)的新局面，取得一系列(lie)歷史性(xing)成(cheng)就。
“國企改革三年行動實踐與展望”平行論壇現場
國資委(wei)黨委(wei)委(wei)員、秘書長(chang)彭華崗表(biao)示(shi)，三年來，各(ge)(ge)地(di)區、各(ge)(ge)有(you)關部(bu)門和廣大國有(you)企業以(yi)習(xi)近平新時代中國特色社會主義思想為指導，落(luo)實“可衡量、可考核、可檢(jian)驗、要辦(ban)事”要求(qiu)，以(yi)前(qian)所未有(you)的力度掀起(qi)了新一輪國企改革熱潮。
“國(guo)(guo)(guo)有(you)(you)企業(ye)(ye)是實(shi)(shi)現(xian)中(zhong)國(guo)(guo)(guo)式現(xian)代(dai)化最可依賴的(de)物質根基、最可信(xin)賴的(de)強國(guo)(guo)(guo)基石，必須(xu)在全面(mian)建設社(she)會主義現(xian)代(dai)化國(guo)(guo)(guo)家的(de)新征程上擔當更(geng)加光榮(rong)而艱(jian)巨的(de)使命任(ren)務，更(geng)好(hao)發揮戰略(lve)支撐作(zuo)用和安全保障(zhang)作(zuo)用。”彭華崗說(shuo)，他要(yao)(yao)求國(guo)(guo)(guo)資監管機構和各級國(guo)(guo)(guo)有(you)(you)企業(ye)(ye)要(yao)(yao)在更(geng)大(da)范圍、更(geng)深(shen)層(ceng)次、下更(geng)大(da)力(li)氣縱深(shen)推進國(guo)(guo)(guo)企改革，使國(guo)(guo)(guo)有(you)(you)企業(ye)(ye)成為(wei)中(zhong)國(guo)(guo)(guo)式現(xian)代(dai)化的(de)重要(yao)(yao)參與者、有(you)(you)力(li)推動者和堅定實(shi)(shi)踐者。
“我(wo)們研(yan)究制定了72項改(gai)革(ge)任務(wu)、130個改(gai)革(ge)舉措，聚精會神抓(zhua)實(shi)改(gai)革(ge)任務(wu)攻堅(jian)，三年(nian)行動(dong)(dong)工作總體任務(wu)基本完(wan)成。”中國海洋石油(you)集團有限公司黨組副書(shu)記、總經理李勇介(jie)紹，該集團堅(jian)持“改(gai)革(ge)興企(qi)”，推動(dong)(dong)海洋石油(you)事業(ye)發(fa)(fa)展壯大；抓(zhua)好(hao)“突(tu)出(chu)改(gai)革(ge)重點”“突(tu)出(chu)海油(you)特(te)色”等“四個突(tu)出(chu)”，推動(dong)(dong)改(gai)革(ge)三年(nian)行動(dong)(dong)走深走實(shi)；牢(lao)牢(lao)抓(zhua)住三項制度(du)改(gai)革(ge)“牛鼻(bi)子”，撬(qiao)動(dong)(dong)改(gai)革(ge)工作上下(xia)貫(guan)通、縱深推進；注重堅(jian)持黨的領(ling)導(dao)、堅(jian)持市場化原則(ze)、堅(jian)持問題(ti)導(dao)向、堅(jian)持高質量發(fa)(fa)展，充分激發(fa)(fa)企(qi)業(ye)改(gai)革(ge)發(fa)(fa)展活力。
國家電力(li)投資集團有(you)限公司(si)戰略規(gui)劃部主任何勇健介紹，針對體制機制活力(li)在公司(si)內部不(bu)同層(ceng)級發(fa)(fa)展不(bu)平衡不(bu)充分、基層(ceng)活力(li)動力(li)需進一(yi)步激發(fa)(fa)等不(bu)足，集團突(tu)(tu)(tu)出“責任穿透(tou)(tou)”，強化改革(ge)(ge)組織保障；突(tu)(tu)(tu)出“任務穿透(tou)(tou)”，強化改革(ge)(ge)系統深入；突(tu)(tu)(tu)出“考(kao)評穿透(tou)(tou)”，強化改革(ge)(ge)內生(sheng)動力(li)；突(tu)(tu)(tu)出“宣(xuan)傳穿透(tou)(tou)”，強化改革(ge)(ge)綜合成(cheng)效，奮力(li)推(tui)進國企改革(ge)(ge)三年行動深入基層(ceng)，努力(li)形成(cheng)經得起歷史和實(shi)踐檢驗的改革(ge)(ge)成(cheng)果。
江蘇省(sheng)國(guo)(guo)資委二級巡(xun)視(shi)員劉偉就探(tan)索形(xing)成(cheng)(cheng)更(geng)加(jia)成(cheng)(cheng)熟定型(xing)的國(guo)(guo)資監(jian)管(guan)(guan)體(ti)制介(jie)紹，今(jin)年4月(yue)，江蘇省(sheng)委辦(ban)(ban)公廳、省(sheng)政府辦(ban)(ban)公廳印發了(le)《關于全(quan)面加(jia)強國(guo)(guo)有企業監(jian)管(guan)(guan)的意(yi)見》，并配套(tao)制定了(le)一(yi)系列制度，系統集成(cheng)(cheng)國(guo)(guo)企改革三(san)年行(xing)動成(cheng)(cheng)果，形(xing)成(cheng)(cheng)國(guo)(guo)資國(guo)(guo)企“1+N”監(jian)管(guan)(guan)制度體(ti)系，構建(jian)內外銜接、上下貫通的國(guo)(guo)有企業監(jian)管(guan)(guan)格局，進一(yi)步夯實了(le)專業化(hua)、體(ti)系化(hua)、法治(zhi)化(hua)國(guo)(guo)資監(jian)管(guan)(guan)基礎，努(nu)力構建(jian)更(geng)加(jia)成(cheng)(cheng)熟更(geng)加(jia)定型(xing)的國(guo)(guo)資國(guo)(guo)企監(jian)管(guan)(guan)體(ti)制。
“要(yao)打造世(shi)界一(yi)(yi)流企業(ye)(ye)，必須要(yao)有(you)世(shi)界一(yi)(yi)流的企業(ye)(ye)家(jia)，國(guo)企一(yi)(yi)把手要(yao)加快(kuai)從國(guo)有(you)企業(ye)(ye)家(jia)向國(guo)際(ji)化企業(ye)(ye)家(jia)轉型(xing)。”山東(dong)重工集團黨(dang)委書記、董事長譚旭光從“爭第一(yi)(yi)”“善斗(dou)爭”“敢(gan)冒險(xian)”“勤折騰”“不膨脹”五(wu)個(ge)方面，結合個(ge)人經歷(li)分(fen)享了對企業(ye)(ye)家(jia)精神的理解(jie)。
江銅集團黨(dang)委(wei)委(wei)員、副總經理廖(liao)新(xin)庚(geng)介紹，集團2019年啟動“大黨(dang)建體系(xi)”建設，把黨(dang)的領導融入(ru)公司(si)治理各(ge)環節，形(xing)成(cheng)權(quan)責法定、權(quan)責透明、協(xie)調運轉、有(you)效(xiao)制(zhi)衡的治理體系(xi)，公司(si)治理更加(jia)有(you)力有(you)效(xiao)；形(xing)成(cheng)了涵蓋(gai)230余(yu)項制(zhi)度在內的制(zhi)度體系(xi)，保證了黨(dang)建基礎進一步夯實(shi)，基層黨(dang)建“三化”建設水平邁上新(xin)臺階，高(gao)質(zhi)量(liang)黨(dang)建引(yin)領高(gao)質(zhi)量(liang)發展取得新(xin)突破。
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