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中國中化:貫徹二十大 提振精氣神 引領新發展

文章(zhang)來(lai)源:中(zhong)國中(zhong)化控股有(you)限責任公司(si)  發(fa)布(bu)時間(jian):2024-01-19

為深入學習宣傳貫徹黨的二十大精神,中國中化緊緊圍繞建設科技驅動的世界一流綜合性化工企業目標,研究制定《以高質量黨建引領保障高質量發展實施意見》,從加強黨的領導、深化理論武裝、健全黨建體系、建強干部隊伍、增強組織功能、塑造精神氣質,強化正風肅紀等方面,全面提升黨建工作質量,引領、保障、服務公司治理、改革、創新和發展。

加強黨的全面領導 保證企業改革發展正確方向

深刻領(ling)會黨的二十大(da)提出的全(quan)面、系統、整(zheng)體落實(shi)堅持和加強(qiang)黨的領(ling)導的新要求,把黨的領(ling)導體現到公司治理(li)決策、執行、監(jian)督(du)各環節。

加強政治(zhi)建設。系統(tong)梳理黨的十八大(da)以(yi)來(lai)習近平總書記對(dui)中(zhong)國中(zhong)化的重要指(zhi)示批示,加強學習領(ling)會,制(zhi)定落(luo)實措施(shi),組(zu)成工作專班(ban),定期評估督導,堅決落(luo)實到位。

把(ba)握正確方向。堅持服(fu)務黨和國家事業發展(zhan)大局不動(dong)搖,聚焦主責(ze)主業不偏(pian)離,在種(zhong)業振興和化工新材料補短板上(shang)攻(gong)堅克難(nan)、有所作為,在保障能源和糧食(shi)安全上(shang)履(lv)行責(ze)任、勇于擔(dan)當。

健全(quan)體制機制。嚴格落實《關于中(zhong)央企業在完善公(gong)司治理(li)中(zhong)加強黨(dang)的領(ling)(ling)導的意見》,推動黨(dang)建工作要求(qiu)納(na)入公(gong)司章程,堅持雙向進(jin)入、交(jiao)叉任職(zhi),制定黨(dang)委(wei)決定事項和前置研究討(tao)論(lun)事項清單,從工作機制上保證黨(dang)的領(ling)(ling)導。

凈化政治生態。嚴肅黨內政治生活,勇于自我革命,增強班子團結,提高領導班子和黨員干部發現和解決自身問題的能力。嚴明黨的政治紀律和政治規矩,認真落實請示報告制度。

深化創新理論武裝 落實黨的思想建設根本任務

深(shen)入學習宣傳貫(guan)徹黨(dang)的二十大(da)精神(shen)。認(ren)真落實《中共(gong)中央關于認(ren)真學習宣傳貫(guan)徹黨(dang)的二十大(da)精神(shen)的決定》,各單位主要負責同志帶頭宣講,分(fen)管負責同志深(shen)入分(fen)管領域宣講,推(tui)動黨(dang)的二十大(da)精神(shen)直達基層、直通一線、走(zou)近職工群眾。分(fen)期分(fen)批開展(zhan)覆(fu)蓋全體黨(dang)員的培(pei)訓,讓黨(dang)的二十大(da)精神(shen)入腦入心、指(zhi)導(dao)工作,轉(zhuan)化為(wei)推(tui)動公司高(gao)質量(liang)發展(zhan)的強大(da)力量(liang)。

全面實施(shi)理論學(xue)習中(zhong)心組學(xue)習質量提(ti)升(sheng)行動。改進方式方法,通(tong)過集中(zhong)學(xue)習研(yan)(yan)討(tao)、專(zhuan)題讀(du)書班(ban)、現場(chang)教學(xue)、個人(ren)(ren)自學(xue)等形(xing)式豐(feng)富學(xue)習方式;通(tong)過確定(ding)有針對(dui)性的專(zhuan)題、指定(ding)專(zhuan)人(ren)(ren)重點(dian)發(fa)言、邀請專(zhuan)家輔導解讀(du)、圍繞(rao)企業改革(ge)發(fa)展難(nan)點(dian)問(wen)題研(yan)(yan)討(tao)等措(cuo)施(shi)提(ti)升(sheng)學(xue)習質量和效果。

圍繞提高政治三力開展教育培訓。緊扣公司改革創新發展,針對面臨的形勢和存在的問題,按照“學理論悟思想、謀發展定措施、亮成績出經驗”思路,分階段貫穿全年組織二級單位領導班子人員開展集中學習研討,形成完整閉環,進一步提高黨員領導干部政治判斷力、政治領悟力、政治執行力。

堅持系統思維 健全具有中國中化特色的黨建工作體系

堅持系統謀劃(hua)、統籌推進,建立健全起引(yin)領保(bao)障作用的(de)黨建工作體系。

融入公司治理(li)。從完善(shan)企(qi)業治理(li)結(jie)構(gou)出(chu)發,進一步理(li)順黨建(jian)與業務工作的關系(xi),著力(li)形成黨建(jian)工作體(ti)系(xi)、業務運行(xing)體(ti)系(xi)、企(qi)業管理(li)體(ti)系(xi)、科(ke)技創新體(ti)系(xi)、免费(fei)菠(bo)萝视频app下载(zai)體(ti)系(xi)、企(qi)業監督(du)體(ti)系(xi)有機(ji)結(jie)合、密(mi)切聯系(xi)、相(xiang)互協同(tong)的公司治理(li)結(jie)構(gou)。

找準(zhun)實(shi)踐(jian)(jian)路徑。緊緊圍繞企業黨(dang)的(de)領(ling)導(dao)體(ti)(ti)現在哪里,黨(dang)的(de)建設落(luo)(luo)(luo)在什(shen)么地方兩(liang)個關鍵的(de)實(shi)踐(jian)(jian)問(wen)題(ti),通(tong)過抓(zhua)(zhua)政(zheng)治、抓(zhua)(zhua)戰(zhan)略、抓(zhua)(zhua)改革、抓(zhua)(zhua)隊伍、抓(zhua)(zhua)監督,把(ba)黨(dang)的(de)領(ling)導(dao)體(ti)(ti)現在公司改革創新發展的(de)各(ge)領(ling)域各(ge)方面各(ge)環節(jie);通(tong)過建體(ti)(ti)系(xi)、建制度、建隊伍、促(cu)融合、強(qiang)作用,把(ba)黨(dang)的(de)建設落(luo)(luo)(luo)實(shi)到(dao)公司生(sheng)產經(jing)營管理的(de)全(quan)(quan)流程全(quan)(quan)周期(qi)全(quan)(quan)方位,推動黨(dang)建工作體(ti)(ti)系(xi)落(luo)(luo)(luo)地落(luo)(luo)(luo)實(shi)。

強化運行保障。補齊制度短板,建立健全黨建工作體系的“四梁八柱”,推動基層黨建工作制度化、清單化、流程化、標準化。建立基層黨組織黨建工作經常性督查指導機制,確保制度標準執行不走樣、不變形。全面推廣使用“智慧黨建”管理平臺,以信息化技術手段確保黨建工作及時性、有效性、規范性,保障黨建工作體系持續高效運行。

堅持黨管干部黨管人才 建設支撐企業改革創新發展的高素質干部人才隊伍

深入貫徹(che)黨的(de)二十大(da)提(ti)出的(de)實施人才(cai)強(qiang)國戰略的(de)部署要求,增強(qiang)干部人才(cai)對公司發展的(de)基(ji)礎性(xing)、戰略性(xing)支撐作(zuo)用。

強化干(gan)(gan)部人(ren)(ren)才(cai)統籌謀劃。堅持政治標準,落實國企(qi)領(ling)(ling)導(dao)(dao)人(ren)(ren)員(yuan)“20字(zi)”要求,建(jian)立(li)健(jian)全領(ling)(ling)導(dao)(dao)干(gan)(gan)部政治素質識別和(he)評價(jia)機制(zhi)(zhi)(zhi),打造政治素質、業務(wu)素質雙過硬的(de)干(gan)(gan)部隊伍。健(jian)全干(gan)(gan)部交流機制(zhi)(zhi)(zhi),建(jian)立(li)總部職(zhi)能部門與專業公(gong)司和(he)直管(guan)單(dan)位管(guan)理(li)人(ren)(ren)員(yuan)輪崗(gang)機制(zhi)(zhi)(zhi)、跨國人(ren)(ren)才(cai)雙向交流任(ren)職(zhi)機制(zhi)(zhi)(zhi)。認真落實《推進(jin)領(ling)(ling)導(dao)(dao)干(gan)(gan)部能上能下(xia)規定》,嚴格執行(xing)干(gan)(gan)部選拔(ba)任(ren)用制(zhi)(zhi)(zhi)度(du),強化執行(xing)制(zhi)(zhi)(zhi)度(du)的(de)嚴肅性,選拔(ba)程序(xu)的(de)嚴格性,確保程序(xu)規范。

加強(qiang)各級(ji)黨委(wei)(wei)班子(zi)建設。落實黨委(wei)(wei)書(shu)(shu)記(ji)、董事長“一(yi)肩挑(tiao)”要求(qiu),選配嚴(yan)格落實管黨治黨責任,綜合決(jue)策和(he)駕(jia)馭局面能力強(qiang),善(shan)于抓(zhua)班子(zi)帶(dai)隊伍的干部擔任黨委(wei)(wei)書(shu)(shu)記(ji)。規(gui)范黨委(wei)(wei)負責人配置(zhi),公司二(er)級(ji)一(yi)類(lei)、二(er)類(lei)單位(wei)應當(dang)設置(zhi)專職(zhi)(zhi)黨委(wei)(wei)副書(shu)(shu)記(ji)和(he)專職(zhi)(zhi)紀委(wei)(wei)書(shu)(shu)記(ji);規(gui)模較大、職(zhi)(zhi)工和(he)黨員人數較多的三級(ji)一(yi)類(lei)單位(wei)原則上設置(zhi)專職(zhi)(zhi)黨委(wei)(wei)副書(shu)(shu)記(ji)和(he)專職(zhi)(zhi)紀委(wei)(wei)書(shu)(shu)記(ji)。

加快建設公司戰略人才力量。深入實施“人才興企計劃”,聚焦“10+5”產業鏈打造戰略科學家-科技領軍人才-科技領航人才-青年科技英才的科技人才梯隊,培育具有行業影響力的科研高級專家(T5)不少于50人,引進培育一批卓越工程師,不斷完善人才戰略布局。

打牢組織基礎 增強黨組織政治功能和組織功能

深入貫徹(che)黨的(de)二十大(da)“堅持大(da)抓(zhua)基層的(de)鮮明導向”部署要求,突出政治功(gong)能、強(qiang)化(hua)組(zu)(zu)織功(gong)能,把(ba)基層黨組(zu)(zu)織建(jian)設(she)成(cheng)為有效(xiao)實現黨的(de)領導、推動公司高質量(liang)發展的(de)堅強(qiang)戰(zhan)斗堡壘。

強化(hua)基層組(zu)織體系。緊跟(gen)產業深度整合進程和(he)經營業務(wu)發展步伐,及時建立黨(dang)的組(zu)織,積極探索創新境外企業、機構黨(dang)建工作方式方法,確保業務(wu)發展到(dao)哪里,黨(dang)的組(zu)織和(he)工作就覆蓋到(dao)哪里。

打造過硬(ying)的(de)黨(dang)(dang)務(wu)干部和(he)黨(dang)(dang)員(yuan)(yuan)隊伍。把(ba)黨(dang)(dang)務(wu)工作(zuo)崗位作(zuo)為培養企業(ye)復合型(xing)人才的(de)重要平(ping)臺,建(jian)立黨(dang)(dang)務(wu)工作(zuo)人員(yuan)(yuan)和(he)經(jing)營(ying)管(guan)理人員(yuan)(yuan)雙向交流機制,暢通黨(dang)(dang)務(wu)人才成長通道,落實同職級、同待(dai)遇政策(ce)。注(zhu)重從生(sheng)產經(jing)營(ying)一線、青年(nian)職工和(he)高知識(shi)群體中發展(zhan)黨(dang)(dang)員(yuan)(yuan),堅持把(ba)政治標準放在首位,嚴格落實組織程序,保(bao)證(zheng)發展(zhan)質量。

發揮黨支部戰斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用。緊密結合兩化重組后的業務深度融合、15條產業鏈的構建、26個研發平臺建設以及各企業自身的生產經營實際,深入開展“攻堅克難、黨旗飄揚”系列活動,彰顯黨支部的戰斗堡壘作用。堅持黨員亮身份制度,激勵黨員在業務整合、科技轉型、經營管理、安全生產、重大項目等工作中不畏困難,勇于擔當,充分發揮黨員的先鋒模范作用。

嚴格落實意識形態責任制 塑造中國中化精神氣質

把意識形態工作(zuo)(zuo)作(zuo)(zuo)為(wei)增強企(qi)業軟(ruan)實力(li)(li)的重要戰略舉措,統一(yi)思(si)想(xiang)、凝聚力(li)(li)量(liang),振(zhen)奮精神、鼓(gu)舞士(shi)氣,為(wei)公司改革(ge)創(chuang)新發展提供深沉持久的支撐力(li)(li)量(liang)。

一方(fang)面,全(quan)面落實意識形態工作(zuo)責(ze)任制(zhi)。加強(qiang)(qiang)正面宣傳和輿論引導,增強(qiang)(qiang)對中國特色社會主義的政治認同(tong)、思(si)想(xiang)認同(tong)和情感認同(tong)。加強(qiang)(qiang)司(si)史(shi)教育,大力弘揚國旗紅精神和李俊賢愛國奉獻的先進事跡,引導干部員工傳承紅色基因、賡續紅色血脈、弘揚優良傳統,激發愛黨愛國愛司(si)熱(re)情。

另一方面,注重免费菠萝视频app下载培育。積極塑造并踐行以“艱苦奮斗、開拓創新的精神狀態,勇于擔當、甘于奉獻的價值取向,求真務實、真抓實干的工作作風”為主要內容的新時代中國中化“精氣神”,構建免费菠萝视频app下载體系,強化文化宣貫,充分發揮免费菠萝视频app下载凝心聚力的作用。

加強群團統戰和老干部工作 為公司改革創新發展凝心聚力

引(yin)導廣大職工群眾認同中國特色(se)社會主義的(de)共同理(li)想,激(ji)發(fa)干事(shi)創業熱情,營造團(tuan)結奮斗良好(hao)氛圍。

充分(fen)發揮群團組織橋(qiao)梁紐帶作用。大(da)力弘揚勞模(mo)(mo)精神(shen)(shen)(shen)、勞動(dong)(dong)精神(shen)(shen)(shen)、工(gong)(gong)匠精神(shen)(shen)(shen),持續開展(zhan)技能比武、勞動(dong)(dong)競賽,建(jian)(jian)設一批(pi)“技能大(da)師工(gong)(gong)作室”,評(ping)選表彰(zhang)“五好”班組、勞動(dong)(dong)模(mo)(mo)范、中(zhong)化(hua)工(gong)(gong)匠,加強對女員工(gong)(gong)的關心關愛,服務和(he)尊重職工(gong)(gong)成長(chang)發展(zhan)意愿,充分(fen)調動(dong)(dong)廣(guang)大(da)職工(gong)(gong)投身(shen)企(qi)業改革創(chuang)新(xin)發展(zhan)的積極性(xing)、主動(dong)(dong)性(xing)和(he)創(chuang)造(zao)性(xing)。深(shen)入實(shi)施“青年(nian)(nian)(nian)精神(shen)(shen)(shen)素養(yang)提升(sheng)工(gong)(gong)程”“青年(nian)(nian)(nian)馬(ma)克思(si)主義(yi)者培養(yang)工(gong)(gong)程”,扎實(shi)開展(zhan)青年(nian)(nian)(nian)創(chuang)新(xin)創(chuang)效、志(zhi)愿服務、“我為青年(nian)(nian)(nian)辦實(shi)事(shi)”活動(dong)(dong),創(chuang)建(jian)(jian)一批(pi)青年(nian)(nian)(nian)“號手崗(gang)隊(dui)”,鍛造(zao)有理想、敢擔當、能吃苦、肯奮斗(dou)的新(xin)時代青年(nian)(nian)(nian)隊(dui)伍。

加強統戰和老干部工作。注重對黨外知識分子和民主黨派人士的政治引領和思想引導,落實黨組(黨委)聯系服務專家和黨外人士制度,符合條件的單位建立黨外代表人士建言獻策工作室,聽取意見建議,凝聚共識,發揮作用。注重發揮老同志在企業改革發展中的參謀作用和教育培養青年員工的積極作用,認真做好老干部走訪慰問工作,解決好他們的“急難愁盼”問題,讓老同志感受到組織的溫暖。

堅持全面從嚴治黨 持續加強黨風廉政建設和反腐敗工作

深刻(ke)領會(hui)黨的二十大關(guan)于“兩個(ge)長(chang)期(qi)存(cun)在(zai)”“兩個(ge)永遠在(zai)路上”的重(zhong)要(yao)論斷,壓緊壓實黨風廉政建設(she)主體(ti)責任(ren)和監督責任(ren),正風肅(su)紀,推進作風建設(she)常態化(hua)長(chang)效化(hua)。

加(jia)強廉(lian)潔(jie)教育。深入貫(guan)徹黨的二十大(da)關于黨風廉(lian)政建設的部(bu)署要求,教育引(yin)導廣大(da)黨員、干部(bu)增強不想腐(fu)的自覺,清清白(bai)白(bai)做(zuo)人、干干凈凈做(zuo)事。加(jia)強政治(zhi)紀律和政治(zhi)規矩教育,注(zhu)重以反面典型為鑒,用(yong)身邊的腐(fu)敗案件現身說法,讓(rang)廣大(da)黨員、干部(bu)受警(jing)醒、明底線、知敬畏,永(yong)葆清正廉(lian)潔(jie)的政治(zhi)本色。

持(chi)續(xu)(xu)加強(qiang)作風(feng)(feng)建設(she)。各級領導干部帶頭求(qiu)真(zhen)(zhen)務實、真(zhen)(zhen)抓實干,大力弘揚實干精神,勇于直(zhi)面(mian)問(wen)題,敢于動真(zhen)(zhen)碰硬(ying),力戒形(xing)式主(zhu)義、官僚主(zhu)義。推進各級職能作風(feng)(feng)建設(she),圍繞統籌協(xie)調、參謀決策、服務賦能,持(chi)續(xu)(xu)提高辦事效率,做到(dao)馬上就(jiu)辦、真(zhen)(zhen)抓實干、辦就(jiu)辦好。

持續深化(hua)政治(zhi)(zhi)巡視。建立(li)健全巡視工作(zuo)制度體系,扎(zha)實做好巡視“后半(ban)篇(pian)文章”,針對中央和公(gong)司內部巡視巡察、審計發現(xian)的問題,把(ba)整改(gai)(gai)工作(zuo)與全面(mian)深化(hua)改(gai)(gai)革、全面(mian)從嚴(yan)治(zhi)(zhi)黨和自身(shen)職能職責(ze)有(you)機結合(he)起來,一體協同推進系統整改(gai)(gai)。

【責任編(bian)輯:王占朝】

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