文章(zhang)來源:中國交(jiao)通建設集(ji)團有(you)限公司 發布時間:2023-08-03
為加強(qiang)公司總部人才隊伍建設(she)(she),進(jin)一步(bu)拓寬選(xuan)人用人視野,加大優秀年輕人才發現(xian)培(pei)養選(xuan)拔力度,推(tui)動“黨建統(tong)領型(xing)、戰(zhan)略管控型(xing)、價值(zhi)創造型(xing)、服(fu)務(wu)監(jian)督型(xing)、和諧(xie)奮進(jin)型(xing)”一流總部建設(she)(she),現(xian)面向公司內外部公開招聘總部部門(men)M6職(zhi)級人員1名,有關事項公告(gao)如下:
一、招聘崗位
黨委巡視(shi)工作辦公(gong)室聯絡處巡視(shi)專員崗(M6職級)1人。
二、報名條件
(一)基本條件
1.自覺堅(jian)持(chi)以(yi)習近(jin)平新時代中國特色(se)社會(hui)主義(yi)思(si)想為(wei)指導,增強“四(si)個(ge)意識”、堅(jian)定“四(si)個(ge)自信”、做(zuo)到“兩個(ge)維護”,堅(jian)決執行黨和國家的方(fang)針政策(ce),堅(jian)持(chi)國有企業改(gai)革發展方(fang)向(xiang)。
2.具有強烈的創新意識和創新自(zi)信,敢闖敢試、敢為人先,勇(yong)于(yu)變革(ge)、開拓進(jin)取,高(gao)度(du)認同公司的戰略追(zhui)求(qiu)(qiu)、核心價值觀、免费菠萝视频(pin)app下载(zai),堅定建設具有全球競爭力的科(ke)技型(xing)(xing)、管理(li)型(xing)(xing)、質量(liang)型(xing)(xing)世(shi)界一流企業的職業追(zhui)求(qiu)(qiu)。
3.具有良好的職(zhi)業操守和個人品(pin)行,遵紀(ji)守法、愛崗敬業、忠誠企業。嚴格遵守黨章黨規黨紀(ji),認真貫徹(che)落實中央八項規定精神,誠實守信,廉潔從業。
4.具有優秀的(de)(de)(de)個人素質和工作作風,秉承責任(ren)擔當的(de)(de)(de)品質、堅韌不拔的(de)(de)(de)意志、靈活適應的(de)(de)(de)能(neng)力、敏(min)捷學習(xi)的(de)(de)(de)習(xi)慣、溝通協(xie)作的(de)(de)(de)能(neng)力和銳意進取的(de)(de)(de)精神(shen),勤奮敬業,積極向上。
5.具有良好的心(xin)理素(su)質(zhi),身體健康,抗壓能力強。
6.無不良從業記錄。
7.年齡(ling)為(wei)40周歲及以下。特別優秀者(zhe),可適當放寬年齡(ling)要求(qiu)。
(二)崗位職責及崗位條件
1.崗位職責
負(fu)責協(xie)調(diao)巡(xun)視進(jin)駐(zhu)、測評(ping)和問(wen)卷調(diao)查等(deng)各項準備工(gong)作;負(fu)責協(xie)調(diao)巡(xun)視組現場巡(xun)視各項工(gong)作。
2.崗位條件
(1)政(zheng)治面貌:中共黨員
(2)教育背(bei)景:具有本科及以上(shang)學歷,管理、經濟或法律等(deng)相關(guan)專業。
(3)職稱(cheng)條件(jian):原(yuan)則上(shang)(shang)國有企業(ye)人員(yuan)須具有高級(ji)及以上(shang)(shang)職稱(cheng)。特別優(you)秀者,可適當放寬職稱(cheng)要求。
(4)工作(zuo)經(jing)驗(yan):具有8年以上國有企(qi)業或政府(fu)機(ji)關工作(zuo)經(jing)驗(yan)。具有巡視巡察或紀檢工作(zuo)經(jing)驗(yan)者優先。
(5)職(zhi)級(ji)要求:公司內部(bu)人員須在公司總部(bu)相(xiang)關部(bu)門(men)或所屬二(er)級(ji)企(qi)業(含事(shi)業部(bu)、區域總部(bu))任副處長(M6職(zhi)級(ji))或任高級(ji)主管(guan)(M5職(zhi)級(ji))滿二(er)年。公司外部(bu)人員須具有國有企(qi)業或政府機關相(xiang)應(ying)職(zhi)級(ji)。
(6)職業素養:具有(you)扎實過硬(ying)的(de)文字基礎(chu),能夠(gou)獨立(li)起草(cao)總結、講話(hua)、報告等綜(zong)合材料;有(you)較(jiao)強的(de)溝(gou)通協調能力,能獨立(li)分析處理較(jiao)為復雜的(de)問(wen)題和(he)突發事件(jian)。
三、招聘程序
(一)接收報名階段
應聘(pin)人(ren)員(yuan)掃描文末二維碼或關(guan)注微信(xin)公眾號“中國交(jiao)(jiao)建人(ren)才(cai)招(zhao)聘(pin)平(ping)臺(tai)”,選擇“社會招(zhao)聘(pin)”板塊相應崗(gang)位進行投遞。請下(xia)載填寫《應聘(pin)人(ren)員(yuan)登(deng)記表》,并將應聘(pin)人(ren)員(yuan)登(deng)記表、本人(ren)身份證(zheng)、學歷(li)(li)學位證(zheng)書(shu)、學信(xin)網《教(jiao)育部學歷(li)(li)證(zheng)書(shu)電(dian)子注冊備案(an)表》、有關(guan)職位要(yao)求的資(zi)格(ge)證(zheng)書(shu)和(he)任(ren)職文件等證(zheng)明材料的掃描件壓縮成(cheng)一個文件壓縮包(bao)(bao),壓縮包(bao)(bao)以“部門(men)名(ming)稱(cheng)-內設機(ji)構名(ming)稱(cheng)-職級(ji)崗(gang)位名(ming)稱(cheng)-本人(ren)姓名(ming)-聯系(xi)電(dian)話”命名(ming)上傳至“中國交(jiao)(jiao)建人(ren)才(cai)招(zhao)聘(pin)平(ping)臺(tai)”。報名(ming)時間為即日起至2022年8月9日24:00,逾期(qi)報名(ming)無效。
(二)資格審查階段
對應聘人(ren)員簡歷(li)及相關資格進行審查,綜合評(ping)估后確定資格審查合格人(ren)員。
(三)專業測試階段
根據(ju)資(zi)審(shen)情(qing)況,通知(zhi)符合條件人(ren)員(yuan),組織開展統一筆試。
(四)組織面試階段
根(gen)據(ju)資審情(qing)況和(he)專業(ye)測試成績,組織(zhi)進行面試。
(五)確定聘用階段
綜合各項評(ping)價結果(guo)、背景調(diao)查和體檢情況(kuang),確定錄(lu)用人(ren)選。
四、有關要求
(一)應(ying)聘者應(ying)對提交(jiao)材料的真實(shi)性負責,并(bing)保證與中交(jiao)集團總部(bu)人員(yuan)不存在(zai)親屬關系(配偶(ou)、父母子女和家庭成員(yuan)等)。凡弄虛作假者,一經查實(shi),取(qu)消資(zi)格。
(二)每人限報一個崗位,報名應嚴肅認真對待,按(an)要求(qiu)參加各(ge)招聘環節。
(三(san))在招(zhao)聘過程中,我們承諾為應(ying)聘者私人信息(xi)進行保(bao)密(mi)。
(四)具體專業測(ce)試和面(mian)試的時間、地點另行通(tong)知。
請(qing)按要求(qiu)下載和填報應聘人員登記(ji)表.docx,同時請(qing)關注“中國交建人才(cai)招聘平臺”投(tou)遞登記(ji)表及簡(jian)歷。
附件:應聘人員登記表
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