文章來源:中國鋁業(ye)集團(tuan)有限(xian)公司 發(fa)布時間:2022-05-24
近(jin)日,中(zhong)鋁集團各(ge)級黨組織在黨史學習教(jiao)育中(zhong),組織黨員干部緬懷革命先輩(bei)的光輝歷史,深(shen)刻領悟(wu)黨的初心使命,更加自覺地學深(shen)悟(wu)透用好習近(jin)平(ping)新時代中(zhong)國特色社會主(zhu)義思想(xiang),持之(zhi)以恒發揚黨的光榮傳統和優良作風,切實(shi)解決實(shi)際問題,為基層(ceng)減負、為群眾服務。
先輩精神代代傳
中(zhong)(zhong)(zhong)鋁(lv)國(guo)貿(mao)集團(tuan)黨(dang)(dang)委組織本部黨(dang)(dang)員(yuan)、團(tuan)員(yuan)青年、員(yuan)工群眾參(can)觀(guan)(guan)位于上海市(shi)青浦區練塘(tang)鎮的(de)(de)陳(chen)云(yun)(yun)紀(ji)念館。大家(jia)懷著無限追思(si)和(he)崇(chong)高敬意,瞻仰了(le)(le)(le)陳(chen)云(yun)(yun)同志(zhi)雕像,隨(sui)后參(can)觀(guan)(guan)紀(ji)念館“為民族獨立、人民解(jie)放和(he)新中(zhong)(zhong)(zhong)國(guo)誕(dan)生(sheng)建(jian)立不朽(xiu)功勛”“為社(she)會(hui)主義建(jian)設作出(chu)卓越貢(gong)獻(xian)”“為開創中(zhong)(zhong)(zhong)國(guo)特(te)色社(she)會(hui)主義道路(lu)發揮重要(yao)作用(yong)”等專(zhuan)題(ti)展廳。參(can)觀(guan)(guan)過程中(zhong)(zhong)(zhong),大家(jia)看人看事(shi)看物,用(yong)心感受陳(chen)云(yun)(yun)同志(zhi)“堅守信仰、黨(dang)(dang)性堅強、實事(shi)求是、一心為民、刻苦學習”的(de)(de)精(jing)(jing)(jing)神,進一步堅定(ding)了(le)(le)(le)為黨(dang)(dang)的(de)(de)事(shi)業奮斗終(zhong)生(sheng)的(de)(de)信念,增強了(le)(le)(le)為中(zhong)(zhong)(zhong)鋁(lv)國(guo)貿(mao)集團(tuan)高質(zhi)量(liang)發展擔當作為的(de)(de)使命(ming)感。通(tong)過此次黨(dang)(dang)史學習教育(yu)專(zhuan)題(ti)活動,中(zhong)(zhong)(zhong)鋁(lv)國(guo)貿(mao)集團(tuan)廣大干部員(yuan)工對(dui)陳(chen)云(yun)(yun)同志(zhi)的(de)(de)崇(chong)高精(jing)(jing)(jing)神、高尚品德和(he)偉大風范(fan)有了(le)(le)(le)更(geng)深的(de)(de)感悟,受到了(le)(le)(le)深刻教育(yu)和(he)精(jing)(jing)(jing)神洗禮(li),更(geng)加堅定(ding)了(le)(le)(le)在思(si)想(xiang)和(he)行動上傳承革命(ming)精(jing)(jing)(jing)神、立足崗位爭創一流的(de)(de)信心和(he)決心。
洛陽(yang)(yang)銅業(ye)黨委(wei)組織中層以上(shang)黨員(yuan)干(gan)部參(can)觀(guan)位(wei)于洛陽(yang)(yang)耐火(huo)材料(liao)有限公司的(de)(de)“不忘(wang)初心 信(xin)念永(yong)恒——洛耐職工懷(huai)念習(xi)仲勛(xun)同(tong)志(zhi)(zhi)展(zhan)覽”,為(wei)(wei)洛陽(yang)(yang)銅業(ye)黨委(wei)深化黨史(shi)學(xue)習(xi)教育添上(shang)了濃墨重彩的(de)(de)一筆。習(xi)仲勛(xun)同(tong)志(zhi)(zhi)曾在此(ci)工作(zuo)生(sheng)活了33個(ge)月(yue),為(wei)(wei)當地干(gan)部員(yuan)工留下了堅(jian)(jian)定(ding)理(li)想信(xin)念、勵精(jing)(jing)(jing)(jing)圖治、奮發圖強的(de)(de)寶貴(gui)精(jing)(jing)(jing)(jing)神財富。該(gai)展(zhan)覽以“傳承(cheng)紅色(se)(se)基因(yin)、展(zhan)示信(xin)念力(li)量、不忘(wang)勤儉傳統、保持歷史(shi)原(yuan)貌”為(wei)(wei)原(yuan)則,利用(yong)兩棟(dong)原(yuan)廠(chang)房改建而(er)成。洛陽(yang)(yang)銅業(ye)黨員(yuan)干(gan)部通過觀(guan)看(kan)一幅幅珍貴(gui)的(de)(de)圖片、一件件珍貴(gui)的(de)(de)物品(pin)和紀(ji)錄片,感悟習(xi)仲勛(xun)同(tong)志(zhi)(zhi)理(li)想信(xin)念堅(jian)(jian)若磐(pan)石、對黨和人民(min)群眾全(quan)心全(quan)意、克(ke)服困難砥礪奮進的(de)(de)精(jing)(jing)(jing)(jing)神和為(wei)(wei)民(min)情懷(huai)。黨員(yuan)們(men)紛紛表示,要(yao)追尋紅色(se)(se)足跡,傳承(cheng)紅色(se)(se)精(jing)(jing)(jing)(jing)神,踐行初心使命,在企業(ye)生(sheng)產經營(ying)中攻堅(jian)(jian)克(ke)難,為(wei)(wei)企業(ye)轉型發展(zhan)作(zuo)出(chu)貢獻。
解決問題件件實
中(zhong)(zhong)(zhong)鋁(lv)(lv)(lv)環(huan)保(bao)黨(dang)(dang)(dang)委按照黨(dang)(dang)(dang)中(zhong)(zhong)(zhong)央、中(zhong)(zhong)(zhong)鋁(lv)(lv)(lv)集團黨(dang)(dang)(dang)組關于“我為群眾辦實事(shi)(shi)”相關工作要(yao)(yao)(yao)求,把開(kai)展(zhan)(zhan)黨(dang)(dang)(dang)史學習(xi)教育(yu)的(de)落(luo)腳點(dian)放在(zai)(zai)為基(ji)層(ceng)減(jian)負(fu)(fu)上,減(jian)出(chu)(chu)了力度、減(jian)出(chu)(chu)了活力,推動了黨(dang)(dang)(dang)史學習(xi)教育(yu)走深走實。一(yi)是(shi)推進精文簡(jian)會(hui)。截至(zhi)目前,中(zhong)(zhong)(zhong)鋁(lv)(lv)(lv)環(huan)保(bao)2021年發(fa)文數(shu)量(liang)同(tong)比減(jian)少(shao)49%,明確提出(chu)(chu)基(ji)層(ceng)各類匯(hui)報(bao)材料(liao)字(zi)數(shu)要(yao)(yao)(yao)控制在(zai)(zai)3000字(zi)以內,匯(hui)報(bao)時(shi)間控制在(zai)(zai)8分鐘(zhong)內,嚴格控制會(hui)議(yi)數(shu)量(liang),能(neng)以視(shi)頻形式召開(kai)的(de)會(hui)議(yi)一(yi)律(lv)用(yong)視(shi)頻,基(ji)層(ceng)企業(ye)向(xiang)(xiang)中(zhong)(zhong)(zhong)鋁(lv)(lv)(lv)環(huan)保(bao)的(de)生(sheng)產經營情(qing)況月度匯(hui)報(bao)改為季(ji)度匯(hui)報(bao)。二(er)是(shi)優化(hua)督察方式。中(zhong)(zhong)(zhong)鋁(lv)(lv)(lv)環(huan)保(bao)黨(dang)(dang)(dang)委在(zai)(zai)監督檢查(cha)工作中(zhong)(zhong)(zhong)杜絕隨意(yi)性(xing)和無(wu)序性(xing),強化(hua)組織性(xing)和計劃性(xing),要(yao)(yao)(yao)求從(cong)“重(zhong)過程(cheng)”向(xiang)(xiang)“重(zhong)結果(guo)”轉(zhuan)變,從(cong)“重(zhong)形式”向(xiang)(xiang)“重(zhong)實效”轉(zhuan)變,從(cong)“挑毛病”向(xiang)(xiang)“解(jie)決問(wen)題”轉(zhuan)變。三是(shi)強化(hua)調查(cha)研究。中(zhong)(zhong)(zhong)鋁(lv)(lv)(lv)環(huan)保(bao)黨(dang)(dang)(dang)委提出(chu)(chu)黨(dang)(dang)(dang)員干部既(ji)要(yao)(yao)(yao)聽(ting)基(ji)層(ceng)的(de)“順(shun)耳話”,也(ye)要(yao)(yao)(yao)聽(ting)基(ji)層(ceng)的(de)“逆耳言”;既(ji)要(yao)(yao)(yao)讓(rang)群眾反映情(qing)況,也(ye)要(yao)(yao)(yao)請群眾提出(chu)(chu)意(yi)見,尤(you)其對(dui)群眾最(zui)盼、最(zui)急、最(zui)憂、最(zui)怨的(de)問(wen)題要(yao)(yao)(yao)主(zhu)動調研。針對(dui)內蒙古豐融清算事(shi)(shi)宜,該(gai)公司黨(dang)(dang)(dang)委主(zhu)要(yao)(yao)(yao)負(fu)(fu)責(ze)人赴企業(ye)聽(ting)取職(zhi)工心(xin)聲,幫助解(jie)決清算過程(cheng)中(zhong)(zhong)(zhong)的(de)疑(yi)難問(wen)題;針對(dui)鋁(lv)(lv)(lv)能(neng)清新轉(zhuan)型(xing)發(fa)展(zhan)(zhan)的(de)困(kun)難,該(gai)公司黨(dang)(dang)(dang)委負(fu)(fu)責(ze)人主(zhu)動出(chu)(chu)謀(mou)劃策,幫助企業(ye)明確發(fa)展(zhan)(zhan)路徑(jing);針對(dui)云南(nan)科力投(tou)資(zi)項目壓(ya)降難的(de)問(wen)題,該(gai)公司黨(dang)(dang)(dang)委負(fu)(fu)責(ze)人召開(kai)專(zhuan)題會(hui)議(yi)研究,確保(bao)項目投(tou)資(zi)額壓(ya)降目標的(de)順(shun)利實現。
甘肅華鷺(lu)黨(dang)(dang)(dang)(dang)(dang)(dang)委建立黨(dang)(dang)(dang)(dang)(dang)(dang)員(yuan)(yuan)(yuan)常態化責(ze)(ze)(ze)任(ren)(ren)(ren)區(qu),推(tui)(tui)動(dong)黨(dang)(dang)(dang)(dang)(dang)(dang)史學(xue)習(xi)教育成果(guo)轉化,促進黨(dang)(dang)(dang)(dang)(dang)(dang)建工(gong)作(zuo)(zuo)與生產經營深度(du)融合(he),充分發揮黨(dang)(dang)(dang)(dang)(dang)(dang)員(yuan)(yuan)(yuan)的(de)先(xian)(xian)鋒模(mo)(mo)范(fan)作(zuo)(zuo)用(yong)。該(gai)黨(dang)(dang)(dang)(dang)(dang)(dang)委根據黨(dang)(dang)(dang)(dang)(dang)(dang)員(yuan)(yuan)(yuan)工(gong)作(zuo)(zuo)崗位實(shi)際,建立了黨(dang)(dang)(dang)(dang)(dang)(dang)員(yuan)(yuan)(yuan)安(an)全、環(huan)(huan)境保障(zhang)、質量管(guan)控、設備運行、環(huan)(huan)境衛生、矛盾協調、生活服務、違章巡察、互助友愛、導(dao)師帶(dai)徒等(deng)各種類別(bie)的(de)責(ze)(ze)(ze)任(ren)(ren)(ren)區(qu),以“可涉及、能做(zuo)到”為基本原(yuan)則(ze),合(he)理確定(ding)黨(dang)(dang)(dang)(dang)(dang)(dang)員(yuan)(yuan)(yuan)責(ze)(ze)(ze)任(ren)(ren)(ren)區(qu)范(fan)圍,確保黨(dang)(dang)(dang)(dang)(dang)(dang)員(yuan)(yuan)(yuan)在學(xue)黨(dang)(dang)(dang)(dang)(dang)(dang)史、辦實(shi)事過(guo)程中(zhong)發揮先(xian)(xian)鋒模(mo)(mo)范(fan)作(zuo)(zuo)用(yong)。每(mei)名黨(dang)(dang)(dang)(dang)(dang)(dang)員(yuan)(yuan)(yuan)的(de)責(ze)(ze)(ze)任(ren)(ren)(ren)區(qu)都設定(ding)了具(ju)體內容和(he)(he)履(lv)責(ze)(ze)(ze)標準,使黨(dang)(dang)(dang)(dang)(dang)(dang)員(yuan)(yuan)(yuan)知(zhi)道應(ying)該(gai)干(gan)什(shen)么(me)、干(gan)到什(shen)么(me)程度(du)。基層黨(dang)(dang)(dang)(dang)(dang)(dang)支部把(ba)監督黨(dang)(dang)(dang)(dang)(dang)(dang)員(yuan)(yuan)(yuan)履(lv)行責(ze)(ze)(ze)任(ren)(ren)(ren)區(qu)責(ze)(ze)(ze)任(ren)(ren)(ren)作(zuo)(zuo)為抓黨(dang)(dang)(dang)(dang)(dang)(dang)員(yuan)(yuan)(yuan)隊伍建設和(he)(he)管(guan)理的(de)重要內容。在每(mei)月的(de)主(zhu)題黨(dang)(dang)(dang)(dang)(dang)(dang)日或黨(dang)(dang)(dang)(dang)(dang)(dang)員(yuan)(yuan)(yuan)大會上(shang),黨(dang)(dang)(dang)(dang)(dang)(dang)員(yuan)(yuan)(yuan)匯報(bao)本人責(ze)(ze)(ze)任(ren)(ren)(ren)區(qu)履(lv)責(ze)(ze)(ze)情(qing)況,黨(dang)(dang)(dang)(dang)(dang)(dang)支部對黨(dang)(dang)(dang)(dang)(dang)(dang)員(yuan)(yuan)(yuan)責(ze)(ze)(ze)任(ren)(ren)(ren)區(qu)履(lv)責(ze)(ze)(ze)情(qing)況進行點(dian)評(ping),并納(na)入(ru)黨(dang)(dang)(dang)(dang)(dang)(dang)員(yuan)(yuan)(yuan)評(ping)議,確保黨(dang)(dang)(dang)(dang)(dang)(dang)員(yuan)(yuan)(yuan)責(ze)(ze)(ze)任(ren)(ren)(ren)區(qu)在推(tui)(tui)動(dong)生產經營中(zhong)心工(gong)作(zuo)(zuo)中(zhong)切實(shi)發揮積極作(zuo)(zuo)用(yong)。
中鋁集團(tuan)人力(li)(li)資(zi)源部黨(dang)(dang)(dang)(dang)支(zhi)(zhi)部將建(jian)(jian)立與(yu)一(yi)線(xian)員(yuan)(yuan)工(gong)的(de)溝通做(zuo)為長效機制,扎實(shi)(shi)開展(zhan) “為群眾辦(ban)(ban)(ban)實(shi)(shi)事(shi)”實(shi)(shi)踐活(huo)動。“學黨(dang)(dang)(dang)(dang)史、辦(ban)(ban)(ban)實(shi)(shi)事(shi)、我學了什么(me)?我做(zuo)了什么(me)?我做(zuo)成了什么(me)?” 是該黨(dang)(dang)(dang)(dang)支(zhi)(zhi)部要求(qiu)每(mei)位黨(dang)(dang)(dang)(dang)員(yuan)(yuan)在黨(dang)(dang)(dang)(dang)史學習教育中思(si)考并認真回答的(de)三個問(wen)題。為加強(qiang)與(yu)廣大干部員(yuan)(yuan)工(gong)聯系,傾(qing)聽一(yi)線(xian)員(yuan)(yuan)工(gong)的(de)所(suo)思(si)所(suo)想,該黨(dang)(dang)(dang)(dang)支(zhi)(zhi)部創新(xin)性(xing)地建(jian)(jian)設了集團(tuan)員(yuan)(yuan)工(gong)意見建(jian)(jian)議(yi)反饋平(ping)臺。經過1個多月(yue)的(de)籌(chou)備,5月(yue)11日,集團(tuan)所(suo)有員(yuan)(yuan)工(gong)在中鋁集團(tuan)人力(li)(li)資(zi)源管理系統均可參與(yu)的(de)互動平(ping)臺“員(yuan)(yuan)工(gong)之家”上線(xian)運行,僅3天就(jiu)收到員(yuan)(yuan)工(gong)意見建(jian)(jian)議(yi)近百(bai)條(tiao),目前已匯總梳理完(wan)畢(bi),進入協(xie)調辦(ban)(ban)(ban)理階段(duan)。中鋁集團(tuan)人力(li)(li)資(zi)源部將與(yu)相關戰略單(dan)元研究落(luo)實(shi)(shi)并及時(shi)向員(yuan)(yuan)工(gong)進行反饋。同時(shi),該黨(dang)(dang)(dang)(dang)支(zhi)(zhi)部結(jie)合集團(tuan)實(shi)(shi)際(ji)情況,拓展(zhan)完(wan)善職稱專(zhuan)業(ye)設置,幫(bang)助專(zhuan)業(ye)人員(yuan)(yuan)解決職業(ye)發展(zhan)通道(dao)問(wen)題。
【責任編輯:家正】
