文章來源：中國東方電氣集團有(you)限公司 發布時(shi)間：2022-03-03
“我(wo)希望為企(qi)(qi)業退休職工呼吁，讓他們擁有更多獲得(de)感(gan)。”作為一(yi)名技術人員，全國(guo)人大代表、四川德陽(yang)東方電氣風電有限公司(si)高級工程師趙(zhao)萍一(yi)直牽掛著從企(qi)(qi)業退休的(de)(de)老一(yi)輩科(ke)技工作者(zhe)。全國(guo)兩會臨近，趙(zhao)萍顧不得(de)休息，每天(tian)從工廠回家(jia)后，她一(yi)邊查閱資(zi)料，一(yi)邊不斷充實(shi)完(wan)善自己的(de)(de)建議。
趙萍平日里就喜(xi)歡和退(tui)休(xiu)職工(gong)聊天，了解他(ta)們的需(xu)求。趙萍說：“很多退(tui)休(xiu)20多年的職工(gong)，一輩子勤勤懇懇工(gong)作。雖然(ran)每(mei)年養(yang)老金按(an)比例增(zeng)長(chang)，但因(yin)為(wei)當(dang)年退(tui)休(xiu)時他(ta)們的工(gong)資(zi)相對較低，養(yang)老金基數不高(gao)，所以需(xu)要考慮完善相關政策。”
為此，趙萍查閱了(le)相關(guan)政(zheng)策，發現在(zai)這個方面(mian)，“國家沒有(you)具體方案，各地根(gen)據實際情況提出(chu)具體調整(zheng)方案，報相關(guan)部(bu)委審批后(hou)實施(shi)。因此，各地的養老金增長辦法不(bu)同。”
通過走訪調(diao)研(yan)，趙萍收集到了(le)很多意見、建議(yi)。為今年的全國(guo)兩會，趙萍準備了(le)“關(guan)于(yu)規范養老金(jin)增(zeng)(zeng)長方式、促進(jin)社會公(gong)平(ping)”的建議(yi)，內容(rong)包括“在調(diao)整(zheng)時以不進(jin)一步擴大差距(ju)為原則，采用同樣(yang)增(zeng)(zeng)長數(shu)額或者提高低收入增(zeng)(zeng)長數(shu)額辦法。”
作為兩屆全國(guo)人大(da)代(dai)表(biao)，技術出(chu)身的(de)(de)趙萍將工作中的(de)(de)嚴謹態(tai)度(du)延續到代(dai)表(biao)履職當中。“人民代(dai)表(biao)為人民，我將盡最(zui)大(da)努(nu)力不辜(gu)負這份沉甸甸的(de)(de)信任！”她(ta)說。
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