文章來源：中國石(shi)化集團(tuan)有限公司(si) 發布時間：2019-10-15
一、公司簡介
2018年7月(yue)10日，中國(guo)(guo)石(shi)(shi)化(hua)集團資(zi)本(ben)有(you)限(xian)公(gong)司（以下簡稱(cheng)“中國(guo)(guo)石(shi)(shi)化(hua)資(zi)本(ben)”或“公(gong)司”）在(zai)雄安(an)新(xin)區注冊設立。公(gong)司注冊資(zi)本(ben)100億元人民幣，開展新(xin)能(neng)源、新(xin)材(cai)料(liao)、節能(neng)環保(bao)、智能(neng)制造(zao)等(deng)新(xin)興產業(ye)投資(zi)業(ye)務(wu)，力(li)爭(zheng)通(tong)過“兩個(ge)三(san)年、兩個(ge)十年”的努力(li)，為中國(guo)(guo)石(shi)(shi)化(hua)培育形成新(xin)動能(neng)、打(da)造(zao)發(fa)展新(xin)引擎。
作為中(zhong)國石化(hua)(hua)集團有(you)限(xian)公司的綜(zong)合改革(ge)試點單(dan)位，中(zhong)國石化(hua)(hua)資本不設行政級別，建立市場化(hua)(hua)的機(ji)制。
組織形式市(shi)場(chang)化(hua)：采用(yong)國(guo)際投資機構普(pu)遍采用(yong)的董事總經理（MD）職級(ji)體(ti)系，以員(yuan)工創效能(neng)力作為獲取薪酬和(he)(he)晉(jin)升職務的核心依據，實現組織扁平(ping)化(hua)和(he)(he)“去(qu)行政化(hua)”。
人(ren)力資源(yuan)市場(chang)化(hua)：實行市場(chang)化(hua)的(de)選人(ren)用人(ren)。應聘(pin)者無論來(lai)自(zi)中(zhong)國(guo)石(shi)(shi)化(hua)集團有限(xian)公司內(nei)部(bu)單(dan)位或者外部(bu)單(dan)位，如經選聘(pin)錄(lu)用，均(jun)須與(yu)原單(dan)位依(yi)法解除勞(lao)動(dong)合同，與(yu)中(zhong)國(guo)石(shi)(shi)化(hua)資本依(yi)法建立勞(lao)動(dong)關系，檔案關系轉存人(ren)才市場(chang)，嚴格遵(zun)照中(zhong)國(guo)石(shi)(shi)化(hua)資本的(de)激勵(li)約束和考(kao)核退出機制。
激(ji)勵(li)約(yue)束(shu)市(shi)場(chang)化(hua)：建立市(shi)場(chang)化(hua)的(de)薪酬激(ji)勵(li)和約(yue)束(shu)制(zhi)度。中(zhong)國(guo)石(shi)化(hua)資本將設置具有市(shi)場(chang)競爭力的(de)薪酬水平，建立收益共享、風險共擔的(de)跟投(tou)機(ji)制(zhi)。
二、招聘崗位
根據公(gong)司業(ye)務發展需要(yao)，現面向社會(hui)公(gong)開招聘：
1.投資總監
人數：1人
崗位職責：
負責產業投(tou)資和基金(jin)管理(li)目標的達成
完(wan)(wan)善投資決策體系，完(wan)(wan)善各(ge)項業務投資管理制度和流程(cheng)
確定投(tou)(tou)資(zi)邏輯和標準，組織完善投(tou)(tou)資(zi)模(mo)型，開發投(tou)(tou)資(zi)工具
負(fu)責重大戰(zhan)略性項(xiang)目(mu)的管(guan)理，統籌相關資(zi)源
負責開展與相關機構和(he)部(bu)門的交流(liu)合作，建立良好合作關系
負責組織并參與項(xiang)目投資決(jue)策(ce)
任職條件：
碩士及以上學位
金融(rong)類(lei)、經濟(ji)類(lei)、管(guan)理類(lei)和新能(neng)(neng)源、新材料、智能(neng)(neng)制造、節(jie)能(neng)(neng)環(huan)保(bao)領域相關專(zhuan)業(ye)
具有基金、證券從業資格。具備CFA、CPA等相(xiang)關證書、能(neng)夠流利(li)進行中英雙語溝通優先
15年以上相關工(gong)作(zuo)經驗(yan)，擔任過大型(xing)投(tou)資機構(gou)的主要管理者，有(you)過大型(xing)成功投(tou)資項目經驗(yan)優先
2.財務總監
人數：1人
崗位職責：
負責籌融資相關工作
負責(ze)建立和完(wan)善財務管理體系
負責統(tong)籌財務(wu)管理相關工作
負責管控財務及稅務風險
負責相關機(ji)構的(de)關系維護
任職條件：
碩士及以上學位
會(hui)計(ji)類(lei)、金融類(lei)、經濟類(lei)等(deng)相關(guan)專業
具(ju)有(you)基金、證券(quan)從業資格。具(ju)備CPA、CFA等相關證書、能(neng)夠流利進行中(zhong)英雙語(yu)溝通優先
15年以上相(xiang)關工作經驗，擔(dan)任過大型投資機構(gou)的財(cai)務主要管理者
3.風控總監
人數：1人
崗位職責：
統籌搭(da)建公司全面風險管理體系
負責制定(ding)風險(xian)管(guan)理相關(guan)工作計劃，并監督實施
負(fu)責公司全面風險管(guan)理
負責統籌(chou)公(gong)司投資項目的風險評(ping)估和審查工作、統籌(chou)監督被投公(gong)司的相關(guan)風險
任職條件：
碩士及以上學位
金融類(lei)、經(jing)濟類(lei)、法律類(lei)、管理類(lei)等相(xiang)關專業
具有基(ji)金、證(zheng)券從業資格。具備FRM、CIA等相關證(zheng)書、能夠(gou)流利(li)進行中英(ying)雙語溝通優先
15年以上相關(guan)工作(zuo)經驗，擔(dan)任過(guo)大型投資機構投資或(huo)風控(kong)部門(men)的(de)主要管理者
4.人力資源總監
人數：1人
崗位職責：
負責人力資源戰略的規劃和監督
負責統籌公(gong)司績效考(kao)核相(xiang)關工作，建(jian)立激勵考(kao)核制度
負責(ze)制定(ding)和完(wan)善人力資源制度，并組織實施
負責招聘和人事管理
負責統籌(chou)員工(gong)(gong)培訓相關工(gong)(gong)作
任職條件：
碩士及以上學位
人力資源(yuan)類、管理類等(deng)相關(guan)專業
具備人力(li)資源(yuan)管理(li)等相(xiang)關證(zheng)書、能夠(gou)流利進行中英雙語溝通優先
15年以上相關工作經(jing)驗，擔任過大型(xing)投資(zi)機(ji)構的(de)人力資(zi)源主要管理者
5.產業投資部總經理
人數：1人
崗位職責：
協助投資(zi)總監管理投資(zi)項(xiang)目、制定投資(zi)計劃(hua)等(deng)工作(zuo)
負責(ze)重(zhong)大項(xiang)目的開發(fa)、可研、立項(xiang)并組織項(xiang)目審查等(deng)工作
按照相應(ying)流(liu)程與制度，落(luo)實部門職能管理工作
任職條件：
碩士及以上學位
金(jin)融類、經濟類、管(guan)理類和新能(neng)源、新材料、智能(neng)制造、節能(neng)環保領域相(xiang)關(guan)(guan)專業(ye)，有產業(ye)鏈(lian)相(xiang)關(guan)(guan)工作經驗
具有基金(jin)、證券從業資(zi)格(ge)。具備CFA、CPA、保(bao)薦代(dai)表人等相關(guan)證書、能夠流利(li)進行中英(ying)雙語(yu)溝通(tong)優先(xian)
12年以上相關工作經驗(yan)，擔(dan)任過大(da)型投資(zi)機構投資(zi)部門的主要管理者(zhe)
6.產業投資部執行董事、總監（ED、D）
人數：4人
崗位職責：
負責項(xiang)目開發(fa)和(he)投資策(ce)略(lve)實(shi)施
負責投資項(xiang)目談(tan)判，并跟進項(xiang)目進度
負責投資(zi)團隊管(guan)理和考核(he)
負責與外部(bu)機構建(jian)立(li)良好的合作(zuo)關系
任職條件：
碩士及以上學位
金融類、經濟(ji)類、管理類和新(xin)能(neng)源(yuan)、新(xin)材料、智能(neng)制造、節(jie)能(neng)環保領域相關專業
具有(you)基金、證券從業(ye)資格。具備CFA、CPA、保薦代表人等相關證書、能夠流利進行(xing)中(zhong)英雙語溝通優先
10年以上相(xiang)關(guan)工作(zuo)經驗，擔任過多個項目主要負(fu)責人，并有(you)良好投資收(shou)益
7.產業投資部執行董事、總監（固定收益投資）（ED、D）
人數：1人
崗位職責：
負責(ze)固定收益類產(chan)品(pin)設計、開發和投(tou)資(zi)運營(ying)
負責投資目標的(de)制定和達成
負責帶領團隊(dui)進行(xing)投資分析和研究工作(zuo)，并出(chu)具相關報告
負責管理固定收益投資組(zu)合
負責固(gu)定收益投資團隊管(guan)理
任職條件：
碩士及以上學位
金融類、經濟類、管理類等相關(guan)專業
具有基金、證券從(cong)業資格。具備(bei)CFA、CPA等相(xiang)關證書、能夠流利進行中英雙語溝(gou)通(tong)優先
8年(nian)以(yi)上固定(ding)(ding)收益投(tou)資相關工作(zuo)經驗，具備運作(zuo)多支(zhi)產品的能(neng)力；有(you)作(zuo)為主要負責人管(guan)理30億(yi)元(yuan)以(yi)上固定(ding)(ding)收益產品規模的投(tou)資經驗，并有(you)良好投(tou)資收益
8.產業投資部高級副總裁、副總裁（SVP、VP）
人數：4人
崗位職責：
負責投資相關的行業研究
負責推動投資(zi)項目具體工作的開(kai)展
建立(li)、管理和更(geng)新(xin)儲備(bei)項目庫
負責(ze)盡職調查(cha)，協助投(tou)(tou)資談判和項目交(jiao)割，撰(zhuan)寫投(tou)(tou)資項目建(jian)議書(shu)
跟蹤投資動(dong)態(tai)和行業(ye)發(fa)展，協助團隊管理
任職條件：
碩士及以上學位
金融類、經(jing)濟類、管(guan)理(li)類和新能(neng)(neng)源(yuan)、新材料(liao)、智能(neng)(neng)制造、節能(neng)(neng)環保領域相關(guan)專業，能(neng)(neng)夠流利進行中英(ying)雙(shuang)語溝通
具(ju)有基金、證(zheng)券從業資格。具(ju)備(bei)CFA、CPA、保薦代表人等相關證(zheng)書優(you)先(xian)
5年以上(shang)金融(rong)與投(tou)資(zi)等相關(guan)工(gong)作經(jing)驗，具備參與投(tou)資(zi)項目的(de)操作經(jing)驗
9.產業投資部高級副總裁、副總裁（固定收益投資）（SVP、VP）
人數：1人
崗位職責：
負責為固定收益(yi)投資提供交易和定價等(deng)相關市場信(xin)息
負(fu)責相關(guan)課(ke)題研(yan)究和市(shi)場分析，并(bing)提供建(jian)議
協助(zhu)投資(zi)目標(biao)達成，執行投資(zi)交易
維護(hu)和發(fa)展與相(xiang)關機構的關系
任職條件：
碩士及以上學位
金融類、經濟類、管理類相(xiang)關專業，能夠流利進(jin)行中英雙語溝通
具(ju)有基金、證券從業(ye)資格。具(ju)備(bei)CFA、CPA等相(xiang)關證書優先
5年以上(shang)固定收益投資(zi)相關工作(zuo)經驗
10.產業投資部高級經理、投資經理（SM、M）
人數：6人
崗位職責：
負(fu)責項目的執行，跟進項目進度
負(fu)責(ze)行業研究和項目(mu)分析(xi)
負責投資項目盡職調查工作，組織撰寫(xie)盡職調查報告
負(fu)責投資項目的投前相關(guan)工作，出具投資研(yan)究報告
研究行業趨勢，跟蹤分(fen)析目標公司
任職條件：
碩士及以上學位
金融類(lei)(lei)、經濟類(lei)(lei)、管(guan)理類(lei)(lei)、統計類(lei)(lei)、應用數學類(lei)(lei)、計算機類(lei)(lei)和(he)新(xin)能源、新(xin)材料(liao)、智能制造、節(jie)能環保(bao)領域相關專業，能夠流利進(jin)行中英雙語溝通
具(ju)有基金、證(zheng)券從業(ye)資格。具(ju)備CFA、CPA、保薦代(dai)表人等相關證(zheng)書優先
3年以(yi)上(shang)相關工作經驗(yan)
11.產業投資部高級分析員（SA）
人數：4人
崗位職責：
協助項(xiang)目的執行，跟進(jin)(jin)項(xiang)目進(jin)(jin)度
開展行業研究和項目分析
參與投資項目盡職調(diao)查工(gong)作(zuo)，組織撰寫盡職調(diao)查報(bao)告
參與投資項目(mu)的投前相(xiang)關工作，出具投資研究(jiu)報告
研(yan)究行業趨(qu)勢，跟蹤分析目標公司
任職條件：
碩士及以上學歷
金融(rong)類、經濟類、管(guan)理(li)類、統計類、應(ying)用(yong)數學類、計算機類和(he)新(xin)能源、新(xin)材料、智能制造、節(jie)能環保(bao)領域相關專業，熟練掌握(wo)辦公應(ying)用(yong)軟件，能夠流利進行中英雙語溝(gou)通
具(ju)有(you)基金、證券從業資格。具(ju)備CFA、CPA、保薦代表人等相關證書優先
2年以(yi)上相(xiang)關工作經驗
12.產業投資部分析員（A）
人數：2人
崗位職責：
協助收集被投企業相關信息(xi)，為投資(zi)分(fen)析提供支持
參(can)與投資項目盡(jin)職調(diao)查，協助收(shou)集相關信息，撰寫盡(jin)職調(diao)查報告
協助投資項(xiang)目工作計劃(hua)執行，完成項(xiang)目進(jin)度
關(guan)注(zhu)行業(ye)趨勢，跟蹤分析(xi)目標公司
任職條件：
境(jing)內外知名院校應屆(jie)畢業生，本科(ke)及(ji)以上學歷
金融類(lei)、經(jing)濟類(lei)、管理類(lei)、統(tong)計類(lei)、應用數學類(lei)、計算機類(lei)和新能(neng)源、新材料(liao)、智能(neng)制造、節(jie)能(neng)環保(bao)領域相關(guan)專業，熟練掌握辦公應用軟件，能(neng)夠流(liu)利進行中英(ying)雙語溝通(tong)，有海外學習(xi)或工作(zuo)經(jing)歷優先
13.投后管理部總經理
人數：1人
崗位職責：
完善投后管理制度
完善被投企業(ye)價值評估(gu)體系(xi)
負責投(tou)后項目保(bao)值增(zeng)值方案制定
負責投(tou)后項目日常(chang)管理，并(bing)出具相關(guan)報告
按照相應(ying)流程與制度，落(luo)實(shi)部門(men)職能(neng)管理工作
任職條件：
碩士及以上學位
金融(rong)類、經濟類、管理類等相(xiang)關(guan)專(zhuan)業
具備CFA、CPA等相關證(zheng)書(shu)、能(neng)夠流利(li)進行中英雙語溝通優先
10年以上相關工作經驗(yan)(yan)，有投(tou)資經驗(yan)(yan)優先
14.投后管理部高級副總裁、副總裁（SVP、VP）
人數：2人
崗位職責：
負責投后管理(li)相關工(gong)作的執行，并出(chu)具相關報告
負責分析被投項目(mu)，提(ti)出投后(hou)管理方案(an)
負責跟(gen)蹤收(shou)集被投企業(ye)的投后管理信(xin)息，定(ding)期出(chu)具(ju)相(xiang)關(guan)報告
執行保值(zhi)增值(zhi)方(fang)案，協助實施項目退出
任職條件：
碩士及以上學位
金融類(lei)、經濟(ji)類(lei)、管理類(lei)等相關專業(ye)，有(you)較(jiao)強(qiang)的公文寫作能(neng)力，能(neng)夠流利進(jin)行中(zhong)英雙語溝通，有(you)海外(wai)學習或(huo)工作經歷優先
具備CFA、CPA等相關證(zheng)書優先
6年以上(shang)相關工作經(jing)驗，有投資經(jing)驗優先
15.投后管理部高級副總裁、副總裁（產融協同）（SVP、VP）
人數：2人
崗位職責：
參(can)與項目(mu)盡職調查、參(can)與項目(mu)投后管理及(ji)后續評價(jia)
協助建立投后管理體系及制度
協助項目風險監控
協(xie)助執行投后項(xiang)目的資本運作(zuo)及退出(chu)(chu)方案，落(luo)實(shi)項(xiang)目退出(chu)(chu)工作(zuo)
協助投后項目價值評估及(ji)保值增(zeng)值方案執行(xing)
參與(yu)項目投前(qian)判斷，對接(jie)相關審批部門(men)，促進項目產融協同
任職條件：
碩士及以上學位
金融(rong)(rong)類(lei)、經(jing)濟類(lei)、管(guan)理類(lei)等相(xiang)關(guan)專(zhuan)業，熟(shu)悉(xi)境內(nei)外(wai)金融(rong)(rong)業務，有較強的公文寫作能(neng)力，能(neng)夠流利進行中英雙(shuang)語溝通
具備(bei)CFA、CPA等(deng)相關證書(shu)優先
6年以上相(xiang)關(guan)工(gong)作經驗，有投(tou)資經驗優先
16.投后管理部副總裁（信息化管理）（VP）
人數：1人
崗位職責：
負責公司信息化的規劃和管理
負(fu)責(ze)建立公司信(xin)息化(hua)標(biao)準
負責信息化系統的開發
負責項(xiang)目(mu)實施及運(yun)維過程(cheng)中(zhong)對(dui)外包(bao)資(zi)源的組織、協調和管理工作
任職條件：
碩士及以上學位
計(ji)算(suan)機、通訊、自動化或(huo)數學等相(xiang)關專業，能夠(gou)流利進行(xing)中英雙語溝通，有海外學習或(huo)工作(zuo)經歷(li)優先
具備(bei)PMP、數據庫(ku)或產品(pin)經(jing)理認(ren)證優先，熟悉投資業務流程優先
6年以(yi)上IT相(xiang)關(guan)工作經驗，至(zhi)少主持過1個完整周期的(de)應用項目
17.投后管理部高級經理、經理（SM、M）
人數：2人
崗位職責：
負責執行投后(hou)管理方案(an)
負責收集被投企業的信息，定(ding)期匯報
配合執行具體投后管理增值服務
參與實施投后項目(mu)的退出方案(an)
任職條件：
碩士及以上學位
金融類、經濟(ji)類、管理(li)類等相關專業，能夠流利進行(xing)中英雙語溝通
具備CFA、CPA等相關證(zheng)書(shu)優先(xian)
3年(nian)以上相(xiang)關工作經(jing)驗(yan)(yan)，有投資(zi)經(jing)驗(yan)(yan)優先
18.投后管理高級經理、經理（產融協同）（SM、M）
人數：1人
崗位職責：
參與項目(mu)盡(jin)職調(diao)查、參與項目(mu)投后管理及后續評價
具體執行(xing)產融協同發展(zhan)方案(an)、負(fu)責出具投后管理(li)及(ji)分析報告
協調(diao)對被(bei)投企業的(de)高(gao)管派(pai)駐、參(can)與被(bei)投企業重要會議等相關工作
負責跟蹤(zong)被投企業經營發展情況，協(xie)助(zhu)被投項目的(de)退(tui)出管理
參與項目投前(qian)判斷(duan)，對接相關審批部門(men)，促進項目產(chan)融協同
任職條件：
碩士及以上學位
金融類、經(jing)濟類、管理類等相關專業(ye)
具備CFA、CPA等相關證(zheng)書(shu)優先(xian)
熟悉境內(nei)外金融業務，有較強的(de)公文寫(xie)作能力
3年以(yi)上相關工作經(jing)驗(yan)，有投資(zi)經(jing)驗(yan)優先
19.投后管理部經理（信息化管理）（M）
人數：1人
崗位職責：
參與建立公司信(xin)息化標(biao)準
協助信(xin)息化系統的開(kai)發
參(can)與(yu)項目(mu)實施及運維過程中對(dui)外包資源的(de)組織、協調和(he)管(guan)理工(gong)作
任職條件：
碩士及以上學歷
計(ji)算機、通訊(xun)、自動化或數學等(deng)相(xiang)關專業，能夠流(liu)利(li)進(jin)行中英雙語溝通，有海(hai)外(wai)學習或工作經(jing)歷優(you)先
具(ju)備PMP、數據庫或產品經理認證優先，熟悉(xi)投資業務流(liu)程優先
3年以上IT相(xiang)關工(gong)作經驗，至少(shao)參與過1個完整周期(qi)的應用項目
20.投后管理專員（A）
人數：1人
崗位職責：
協助執行投后管理方案(an)
協助收(shou)集被(bei)投企業的信息，定(ding)期匯報(bao)
配合執行具體增(zeng)值服務活動
協助參與實施投后項目的退出方案(an)
任職條件：
境內(nei)外知名(ming)院校應屆畢業生，本科及以上學歷
金融(rong)類、經(jing)濟類、管(guan)理類相關專業，熟練掌(zhang)握(wo)辦公應用軟(ruan)件，能夠流利進(jin)行中(zhong)英雙語溝(gou)通
21.基金管理部總經理
人數：1人
崗位職責：
負責制(zhi)定公司(si)基金(jin)募(mu)集計劃，組(zu)織設立(li)基金(jin)并監督執行
負責管理(li)基金業務相關工作
負責(ze)開拓基金投資機會
負責相(xiang)關機構對接和維護
按照相應流(liu)程與制(zhi)度，落實部門職能管理(li)工作
任職條件：
碩士及以上學位
金融類(lei)、經濟(ji)類(lei)、管理類(lei)等相關專業(ye)
具(ju)有(you)基金、證券從業資格(ge)。具(ju)備CFA、CPA等相關(guan)證書、能夠流利進(jin)行中英雙語(yu)溝通優先
10年以(yi)上(shang)相(xiang)關工作(zuo)經驗，熟悉基(ji)金業務流(liu)程(cheng)，擔(dan)任過知名基(ji)金公司主(zhu)要管(guan)理者(zhe)
22.基金管理部副總裁（VP）
人數：1人
崗位職責：
負責基金(jin)募資方案的實施(shi)
負責基金產品的(de)宣傳(chuan)推(tui)介
負責投資者關系工作
收(shou)集、整理與基金(jin)募資相關的各類資料和信息
負責與外部機構的合作與溝通
任職條件：
碩士及以上學位
金(jin)融類(lei)、經濟類(lei)、管理類(lei)等(deng)相關專業，能夠(gou)流利(li)進行中英(ying)雙(shuang)語(yu)溝通
具(ju)有基金、證(zheng)券從業資格。具(ju)備CFA、CPA等相關證(zheng)書優先
6年以上(shang)相關工作經驗，熟悉基金(jin)業務流(liu)程
23.基金管理部高級經理（SM）
人數：1人
崗位職責：
負責基金(jin)運營管理工(gong)作的執行(xing)
負責基金投資相關數據分析
負(fu)責基金(jin)相(xiang)關信息披露
負責(ze)執行(xing)基金產品(pin)的登記(ji)、備案(an)等基礎工(gong)作
任職條件：
碩士及以上學位
金融類(lei)、經濟類(lei)、管理類(lei)等相(xiang)關專業(ye)，能(neng)夠(gou)流利進行中英(ying)雙語溝通(tong)
具有基金、證券從業(ye)資格。具備CFA、CPA等相關(guan)證書優先(xian)
4年以上相關(guan)工作經驗，熟悉基金業務流程
24.人力資源部副總裁（VP）
人數：1人
崗位職責：
制定人員招聘計劃
負(fu)責公(gong)司人(ren)才招聘管理(li)工作
維(wei)護、拓展(zhan)外部(bu)招聘渠道，建立公司人才庫
參與重點崗位(wei)的面試及Offer溝通
負(fu)責建立并完善公(gong)司培訓管理體系
負責勞動關系管理
任職條件：
碩士及以上學位
人力資源管(guan)理(li)(li)、工商管(guan)理(li)(li)類(lei)等相關專業，能夠流利進(jin)行中英雙(shuang)語溝通
具備(bei)人力資源管理相(xiang)關證書優(you)先
8年以上相(xiang)關工(gong)作經驗(yan)
25.人力資源部高級經理（招聘培訓、薪酬績效）（SM）
人數：2人
崗位職責：
負責協助組織架(jia)構設計和(he)崗位(wei)設置，編制相關文件
協(xie)助培訓課(ke)程(cheng)體(ti)系與講師隊(dui)伍(wu)建(jian)設，規劃培訓課(ke)程(cheng)，協(xie)助開(kai)展內部培訓活動
負(fu)責(ze)執行勞動關(guan)系(xi)管理相關(guan)工作(zuo)
負責公司薪(xin)酬福利管理(li)
勞動力市場(chang)薪酬數據調研，薪酬體系制度的(de)定(ding)期(qi)優(you)化
協(xie)助完善公(gong)司的(de)績效考核體系，制定部門(men)績效考核方案(an)，組(zu)織年度績效考核
任職條件：
碩士及以上學位
人力(li)資源管理、工商管理類等相關專(zhuan)業，能(neng)夠流利(li)進行中(zhong)英雙語溝通
具(ju)備人力資源管理相關(guan)證書(shu)優先
5年(nian)以上相關工作經(jing)驗
26.財務部總經理
人數：1人
崗位職責：
執(zhi)行公司的全面(mian)預算管理(li)、資金管理(li)及財務管控(kong)
負責與公司融(rong)資(zi)渠(qu)道(dao)溝通聯絡(luo)，確定融(rong)資(zi)方式
負責公司的稅務(wu)籌劃及管理工作
負責審核各類財務(wu)報表
按照相(xiang)應(ying)流程與制度，落實部門管(guan)理職能
任職條件：
碩士及以上學位
會計(ji)類(lei)、金融類(lei)、經(jing)濟(ji)類(lei)、稅務類(lei)、管理類(lei)等相(xiang)關專(zhuan)業
具備(bei)CPA、ACCA等相關證書，能夠流利進(jin)行中(zhong)英雙(shuang)語溝(gou)通優先(xian)
10年(nian)以(yi)上相(xiang)關工(gong)作(zuo)經驗，3年(nian)以(yi)上管理經驗
27.財務部副總裁（財務管理）（VP）
人數：1人
崗位職責：
對接日常(chang)業(ye)務(wu)發展中的財務(wu)需求，制(zhi)定財務(wu)預算(suan)
負責公司資產賬務核(he)算，監控(kong)投資項目的財(cai)務狀況，并定期出具(ju)財(cai)務分(fen)析(xi)報告(gao)
負責跨境業務的稅務安(an)排，管理第三(san)方(fang)稅務服(fu)務機構(gou)
負責(ze)對接財務工作有(you)關(guan)的(de)外部及政府部門
任職條件：
碩士及以上學位
會計類(lei)(lei)、金融類(lei)(lei)、經(jing)濟類(lei)(lei)、稅務(wu)類(lei)(lei)、管理類(lei)(lei)等(deng)相(xiang)關專業，能夠(gou)流利進行中英雙語溝通
具備CPA、ACCA等(deng)相關(guan)證書優先
8年以上相關工(gong)作經驗
28.財務部高級經理、經理（會計核算）（SM、M）
人數：1人
崗位職責：
協助(zhu)建立(li)、健(jian)全財務管理制度
負(fu)責公司(si)匯算(suan)清繳、配(pei)合審(shen)計等(deng)相(xiang)關事項
執行日常會計(ji)核算工作，按要求建立賬(zhang)簿(bu)，編(bian)制會計(ji)憑(ping)證(zheng)
編制(zhi)報送各類財(cai)務(wu)報表
負(fu)責(ze)經(jing)濟(ji)活動分(fen)析工(gong)作，編制(zhi)財務分(fen)析報告(gao)
參與固定資產清查和評估
任職條件：
碩士及以上學位
會計類、財務管理類等(deng)相關專業，能夠流利進行中英雙(shuang)語溝(gou)通(tong)
具備CPA、ACCA等相關(guan)證書(shu)優先
3年(nian)以上(shang)相關工作(zuo)經驗
29.財務部高級經理、經理（財務管理）（SM、M）
人數：1人
崗位職責：
協助編制財(cai)務預算(suan)、決算(suan)
依據費用管理(li)規定(ding)，協助控制(zhi)費用支出
協(xie)助申報各類稅種，配合(he)稅務機關的檢查
核對(dui)關聯往來，合并(bing)報表并(bing)進(jin)行(xing)財務分析
任職條件：
碩士及以上學位
會計類(lei)(lei)(lei)、金融類(lei)(lei)(lei)、經濟類(lei)(lei)(lei)、稅務類(lei)(lei)(lei)、管理類(lei)(lei)(lei)等相關專業，能夠(gou)流利(li)進行中(zhong)英雙(shuang)語溝通
具備(bei)CPA、ACCA等相關證書優(you)先(xian)
4年(nian)以上相關工作經驗
30.財務部高級經理、經理（資金管理）（SM、M）
人數：1人
崗位職責：
負責管理平衡資(zi)金供需，執行財務收(shou)支(zhi)計劃(hua)
負責提高資金運營效率
負責頭(tou)寸管(guan)(guan)理(li)(li)和日(ri)常資金調(diao)度的(de)管(guan)(guan)理(li)(li)
負(fu)責資金風險分析和預警
負責外匯管理
任職條件：
碩士及以上學位
會(hui)計類(lei)、金(jin)融類(lei)、經濟類(lei)、稅(shui)務類(lei)、管理類(lei)等相(xiang)關專業，能夠流利進行中英雙(shuang)語溝通
具備CPA、ACCA等相關證書優先
4年以上相關工作經驗
31.綜合管理部總經理
人數：1人
崗位職責：
負責拓展(zhan)、維護資本(ben)公(gong)司與政府(fu)及監管機構的關(guan)系
負責公司黨群組織和(he)工(gong)會建設工(gong)作(zuo)
負責公司品牌(pai)宣傳(chuan)及公共關系管(guan)理
協(xie)助公司領導組(zu)織(zhi)公司日常辦(ban)公及有關活動安排
按照相應(ying)流程與制(zhi)度，落實部門(men)職能管理工(gong)作
任職條件：
碩士及以上學位
金融、行政管理、工(gong)商管理等相關專業，能夠流利進行中英雙語溝(gou)通優先
有較強的公文寫作能(neng)力
10年以(yi)上相關工作經(jing)驗(yan)，3年以(yi)上管理(li)經(jing)驗(yan)
32.綜合管理部副總裁（公共事務）（VP）
人數：1人
崗位職責：
負(fu)責政府關(guan)系維護，拓展(zhan)及維護良好的政府關(guan)系及溝(gou)通渠(qu)道
協助制定公(gong)司品(pin)牌傳播策略(lve)及(ji)無形資產管理
維護媒體關系
任職條件：
碩士及以上學位
工(gong)商(shang)管(guan)理(li)、新聞傳播學、行政(zheng)管(guan)理(li)等相(xiang)關專業，能夠流利進行中英(ying)雙語(yu)溝通
有較強的公文寫(xie)作能力(li)
8年以上(shang)相(xiang)關(guan)工作經驗
33.風控合規部高級副總裁（風控）（SVP）
人數：1人
崗位職責：
參與搭建公(gong)司全面風險管理體系和制度
負責組織風險管理的(de)宣(xuan)導和(he)督促(cu)
協助制(zhi)定風險(xian)管理(li)工作計劃，并落實考核方案
協助建立和管理(li)風險數(shu)據庫(ku)(ku)和預警指標庫(ku)(ku)
協助投資項目的(de)風險把(ba)控，并出具專業(ye)建議(yi)
任職條件：
碩士及以上學位
風險管理、數學或(huo)其(qi)他定量相關專業，能夠流利進行中英雙(shuang)語溝(gou)通(tong)
具備FRM、CPA、CFA等相關證書優先
10年以上(shang)金融機構相關工作(zuo)經驗
34.風控合規部副總裁（法務風險控制）（VP）
人數：1人
崗位職責：
負責(ze)建立完善公司法務管理相關體(ti)系(xi)和(he)規(gui)章制度
處理(li)公司(si)內部(bu)的法律事務咨詢
負責公司日常經(jing)營中的法律風險監(jian)控和預警，并(bing)提交相關分析(xi)報告(gao)
對公司重大決策、擬投資項目的(de)法律風險提出意見
負(fu)責與外部的(de)法務盡調(diao)機構進(jin)行溝通維護(hu)
任職條件：
碩士及以上學位
具備法律職業證書優先
法律相(xiang)關專業，能夠流利進行中英雙(shuang)語溝通(tong)，有(you)海外(wai)學(xue)習或(huo)工作經(jing)歷優先
8年以上大型投資公(gong)司、金融機構法務或律所工作經(jing)驗，券商質量控制(zhi)或風險控制(zhi)部門優先
35.風控合規部高級經理（風控）（SM）
人數：1人
崗位職責：
協助執行公司風險管理制度
執行(xing)風險管理(li)體系(xi)的宣導工作(zuo)
負責執(zhi)行風(feng)險(xian)管(guan)(guan)理(li)工作(zuo)計劃，落實風(feng)險(xian)管(guan)(guan)理(li)考核(he)方案
協助(zhu)建立和管理風險數據庫和預警指標庫
協助投(tou)資項(xiang)目(mu)風險(xian)把控(kong)相(xiang)關工作
任職條件：
碩士及以上學位
風(feng)險管理、數學或其(qi)他定量相關專業(ye)，能夠流利進行中英雙語溝通(tong)
具備FRM、CPA、CFA等相關證書(shu)優先
6年以上金融機(ji)構(gou)相關工作經驗
36.風控合規部高級經理（財務風險控制）（SM）
人數：1人
崗位職責：
負責對投資(zi)項目的財務(wu)風險分(fen)析與判斷(duan)
負(fu)責投資項目執行(xing)的財務(wu)風(feng)險點(dian)排查
協助建(jian)立、管理(li)和維護外聘會計師事務所等外部機構的關系(xi)
負責跟(gen)蹤財(cai)(cai)務、稅務、審計法規、政策變(bian)化，并(bing)提出(chu)相關(guan)財(cai)(cai)務風(feng)險控(kong)制(zhi)建議
任職條件：
碩士及以上學位
會(hui)計、財(cai)務、審計等相關專業，能夠流(liu)利進(jin)行中英雙語溝通(tong)
具備FRM、CPA、CFA等(deng)相關證(zheng)書優(you)先
6年以上相(xiang)關工(gong)作(zuo)經驗，了解銀(yin)行(xing)、信托、證(zheng)券、基金行(xing)業相(xiang)關財務(wu)知識(shi)，熟知公(gong)司法、稅法、經濟法，大型投資公(gong)司、金融(rong)機構或會計事(shi)務(wu)所工(gong)作(zuo)經驗，券商質量控制(zhi)(zhi)或風(feng)險控制(zhi)(zhi)部(bu)門優先(xian)
37.風控合規部高級專員、專員（財務風險控制）（SA、A）
人數：1人
崗位職責：
協(xie)助(zhu)對投資(zi)項(xiang)目的財務風(feng)險(xian)分析(xi)與(yu)判斷
協助在投(tou)資項目執行(xing)中(zhong)進行(xing)財(cai)務(wu)控制，財(cai)務(wu)風險點排(pai)查
負責跟蹤財務、稅務、審計法規、政策(ce)變(bian)化，并(bing)提出相關(guan)財務風險控制建議(yi)
任職條件：
碩士及以上學位
會計(ji)、財務、審計(ji)等(deng)相關專業(ye)，能夠流利進行(xing)中英雙(shuang)語溝通(tong)
具(ju)備FRM、CPA、CFA等相(xiang)關證書(shu)優(you)先
2年以上(shang)相(xiang)關工(gong)作經(jing)(jing)驗(yan)，了解銀行、信托、證券、基金行業相(xiang)關財務知識，熟知公司(si)法、稅法、經(jing)(jing)濟法，大型投資公司(si)、金融機構或會(hui)計事務所工(gong)作經(jing)(jing)驗(yan)，券商質量控(kong)(kong)制(zhi)或風險控(kong)(kong)制(zhi)部門(men)優先
38.新興產業基金基金經理
人數：3人
崗位職責：
負(fu)責基金募資、管理及團(tuan)隊組建，對已投(tou)資的公司及行業進行研究分析，發掘價值增值機(ji)會
完(wan)成項目的(de)設(she)計、執行、談判(pan)，能夠(gou)通過(guo)各種渠道(dao)尋找(zhao)有發展潛力(li)和投資價值的(de)項目
關注(zhu)新(xin)能(neng)(neng)(neng)源、新(xin)材料、智能(neng)(neng)(neng)制造、節能(neng)(neng)(neng)環保相(xiang)關細分領域的最新(xin)動態和(he)發展趨勢
任職條件：
碩士及以上學位
金融類(lei)、經濟類(lei)、管理類(lei)和(he)新能源(yuan)、新材料、智能制造(zao)、節能環保領域相(xiang)關專業
具有基金、證券(quan)從(cong)業資格。具備CFA、CPA等相關證書、能夠流利進行中英(ying)雙語溝(gou)通優先
10年以上(shang)金融(rong)與(yu)投(tou)資等相關工作(zuo)經(jing)驗(yan)，熟悉基金制(zhi)度流程(cheng)，具備多個成功投(tou)資項目經(jing)驗(yan)優(you)先
39.新興產業基金投資高級經理
人數：3人
崗位職責：
協助基金募資，對已投資的(de)公司(si)及行業進行研(yan)究分析(xi)，發掘(jue)價值增值機會
協助完(wan)成項目的設計、執行、談判，能夠通過各種(zhong)渠道尋找有發展潛力和投資價值的項目
關(guan)注新(xin)(xin)能(neng)源、新(xin)(xin)材料、智(zhi)能(neng)制造、節能(neng)環(huan)保相關(guan)細(xi)分領域的最新(xin)(xin)動態和發展趨(qu)勢
任職條件：
碩士及以上學位
金融類(lei)(lei)、經濟類(lei)(lei)、管(guan)理(li)類(lei)(lei)和新能源(yuan)、新材(cai)料、智能制造、節(jie)能環保領域相(xiang)關專業(ye)，能夠流利進行中英雙(shuang)語溝通(tong)
具(ju)有基金、證(zheng)券(quan)從業資格。具(ju)備CFA、CPA等相(xiang)關證(zheng)書優先
4年以上(shang)金(jin)融與投(tou)資等相關工作(zuo)經驗(yan)，熟悉基(ji)金(jin)制度流程，具備多個成功投(tou)資項目經驗(yan)優先
40.科技創新基金基金經理
人數：2人
崗位職責：
負責基(ji)金募資、管(guan)理(li)及團隊組建，對(dui)已投(tou)資的(de)公司及行業進行研(yan)究分析，發掘價(jia)值增值機會
完成項目的設計、執行、談判(pan)，能(neng)夠通(tong)過各(ge)種渠(qu)道尋找有發展潛力和投資價值的項目
關(guan)注科技創新(xin)相關(guan)細(xi)分領域的(de)最新(xin)動(dong)態和發展趨勢
任職條件：
碩士及以上學位
金融類(lei)(lei)、經濟類(lei)(lei)、管理類(lei)(lei)和新(xin)能源、新(xin)材料、智能制造、節能環保領域相關專(zhuan)業
具有基金、證(zheng)券從業資(zi)格。具備(bei)CFA、CPA等相關(guan)證(zheng)書(shu)、能夠流利進行中英雙語(yu)溝(gou)通優先
10年(nian)以上金融與投(tou)資(zi)(zi)等相關工作經驗，熟悉基金制度流程，具備多個成(cheng)功投(tou)資(zi)(zi)項目(mu)經驗優先
41.科技創新基金投資高級經理
人數：2人
崗位職責：
協助基(ji)金募資(zi)，對(dui)已(yi)投(tou)資(zi)的公司及行(xing)(xing)業進行(xing)(xing)研究(jiu)分析，發(fa)掘(jue)價值(zhi)增值(zhi)機會(hui)
協(xie)助(zhu)完成項目(mu)的設計、執行、談判，能夠通過各種渠道尋找有(you)發展潛力和投資價(jia)值(zhi)的項目(mu)
關(guan)注(zhu)科技(ji)創新(xin)相關(guan)細分領域(yu)的最新(xin)動態(tai)和發展趨勢
任職條件：
碩士及以上學位
金融類(lei)(lei)、經(jing)濟(ji)類(lei)(lei)、管理類(lei)(lei)和新能源(yuan)、新材料、智能制(zhi)造(zao)、節能環保領域相關專(zhuan)業，能夠流利進行中英雙語溝通
具有基金、證(zheng)券從業(ye)資格。具備CFA、CPA等(deng)相(xiang)關證(zheng)書優先
4年(nian)以上金(jin)融與投資等相關工作經(jing)驗(yan)，熟悉基金(jin)制度(du)流程，具備多個成功投資項(xiang)目(mu)經(jing)驗(yan)優(you)先(xian)
42.混合所有制改革基金基金經理
人數：2人
崗位職責：
負(fu)責基(ji)金(jin)募(mu)資、管理(li)及團隊組(zu)建，對已投資的公司及行業進(jin)行研(yan)究分析，發(fa)掘價值增值機(ji)會
完成項目(mu)的設計、執行、談判，能(neng)夠通過(guo)各種渠道尋找(zhao)有發(fa)展潛力和投資價(jia)值的項目(mu)
根據國家政策導(dao)向部(bu)署(shu)發現潛在投資項目
任職條件：
碩士及以上學位
金(jin)融類、經濟類、管理類和新能源、新材料、智能制造、節能環保領域(yu)相關(guan)專業
具(ju)有基金、證券從業資(zi)格。具(ju)備CFA、CPA等相關證書、能夠(gou)流利進行中英雙語溝通優先
10年以上(shang)金融與投(tou)資(zi)(zi)等相關(guan)工作經驗(yan)，熟悉基金制度(du)流(liu)程，具備多個成功投(tou)資(zi)(zi)項(xiang)目經驗(yan)優(you)先
43.混合所有制改革基金投資高級經理
人數：2人
崗位職責：
協助基金(jin)募資(zi)，對已投(tou)資(zi)的公司及行業進行研究分析(xi)，發(fa)掘價(jia)值增值機會
協助完成項目的設計、執行(xing)、談判，能(neng)夠通過(guo)各種渠(qu)道尋找有發(fa)展潛力和(he)投資價(jia)值的項目
根據國家(jia)政策導向部署發現(xian)潛(qian)在(zai)投資項(xiang)目
任職條件：
碩士及以上學位
金融類、經濟類、管理類和新能源、新材料、智能制造、節能環保(bao)領域相(xiang)關專業，能夠流利(li)進行中英(ying)雙語溝(gou)通
具有基金、證(zheng)券從業資格(ge)。具備CFA、CPA等(deng)相(xiang)關證(zheng)書(shu)優先
4年以(yi)上金融與(yu)投(tou)資等相關(guan)工作經驗，熟(shu)悉基金制度(du)流程，具備多個(ge)成(cheng)功投(tou)資項目經驗優先
三、招聘范圍
本(ben)次招(zhao)聘所(suo)有崗位面向社會公(gong)開招(zhao)聘。本(ben)次招(zhao)聘崗位的工作地點均(jun)為(wei)北(bei)京。
四、招聘條件
綜合(he)素(su)質(zhi)高，個人品行和職(zhi)業道德良好，無不(bu)良行為記錄(lu)。
組(zu)織紀律(lv)觀念強(qiang)，遵紀守法(fa)，作風(feng)正(zheng)派，廉潔(jie)自律(lv)。
認同中國石化(hua)免费菠(bo)萝(luo)视频app下载和(he)中國石化(hua)資本(ben)倡(chang)導的(de)“創業(ye)、創新、創效”價值(zhi)理(li)念，愛崗敬業(ye)，具有良好(hao)的(de)團隊協作意(yi)識(shi)、溝(gou)通(tong)協調能力和(he)開拓創新精神，能夠按照要求，創造性地開展工(gong)作。
學(xue)習能力強(qiang)，具備履職所必需的專業(ye)知識、業(ye)務水平和實踐經驗，熟悉有關政策及法律法規。
身體(ti)(ti)健康，抗(kang)壓(ya)能力強，具備履職所(suo)需的身體(ti)(ti)素(su)質和心理素(su)質。同等條件下，具有文體(ti)(ti)等特長者優先。
五、報名須知
應聘方式：在線申請，網址為（）。
本次招聘申請截止時間為2018年10月29日24時，逾(yu)期申請視為無效(xiao)。
每位(wei)應聘者(zhe)只能申請一個崗位(wei)，同時(shi)申請多個崗位(wei)將視為無效申請。
應(ying)(ying)聘(pin)者應(ying)(ying)對其在本次(ci)招(zhao)聘(pin)過程(cheng)中提交(jiao)信息(xi)的(de)真實性負責，如與事實不符，公司(si)有權取(qu)消其應(ying)(ying)聘(pin)及錄用資(zi)格。
公司有權根據崗位需要及(ji)應聘(pin)(pin)(pin)情況等，調整部分崗位的(de)招聘(pin)(pin)(pin)工作(zuo)，并對本(ben)次(ci)招聘(pin)(pin)(pin)擁有最終解釋權。
六、招聘流程
公司將按照崗位要求對應(ying)聘者進行資(zi)格(ge)審核(he)，驗證學歷(li)學位、執業資(zi)格(ge)等材料，符(fu)合任職條(tiao)件并通過資(zi)格(ge)審核(he)的應(ying)聘者將被擇優納入擬(ni)選聘人員(yuan)范圍。
公司將組織擬選聘(pin)人員(yuan)參加筆(bi)試、面試等招聘(pin)環節(jie)，具體時(shi)間地點及形式另(ling)行通知。
七、注意事項
公(gong)司將通過應聘者提交的(de)聯(lian)系方式與其聯(lian)系，請確(que)保填寫準確(que)并保持通訊(xun)暢通。
公司將根據(ju)資格審查(cha)情況(kuang)，通(tong)知擬選聘(pin)人(ren)員參加筆試(shi)、面(mian)試(shi)、背景調查(cha)等招(zhao)聘(pin)環節。
關于本次招聘的問題，請(qing)發郵件至hrcapital@sinopec.com（本郵箱不接收簡歷）。
本次招聘系公(gong)司首批(pi)人員招聘，未來公(gong)司還將(jiang)陸續(xu)進行人員招聘，歡迎(ying)持續(xu)關(guan)注中國(guo)石(shi)化集團資(zi)本有(you)限(xian)公(gong)司。
【責任編輯：李巨(ju)堯】