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中(zhong)(zhong)國鐵路通(tong)(tong)信信號股份有限公司(si)（以(yi)下(xia)簡稱(cheng)中(zhong)(zhong)國通(tong)(tong)號，英文(wen)縮寫CRSC，H股上(shang)市公司(si)，股票代碼：03969）是國務院國資委管(guan)理的大(da)型中(zhong)(zhong)央(yang)企業，總部位(wei)于(yu)北(bei)京(jing)。中(zhong)(zhong)國通(tong)(tong)號是以(yi)軌道交通(tong)(tong)控制(zhi)技術(shu)為特色的高科技產業集團，掌握(wo)的高速(su)鐵路列車運行控制(zhi)技術(shu)是中(zhong)(zhong)國高鐵的三大(da)核心技術(shu)之一，是全球最大(da)的軌道交通(tong)(tong)控制(zhi)系統(tong)解(jie)決方案(an)供應商。

中(zhong)國(guo)通(tong)(tong)號(hao)參與了(le)我國(guo)全部重大高(gao)速(su)(su)鐵路建(jian)設，在時(shi)速(su)(su)300公里高(gao)鐵市場(chang)占有(you)率超(chao)過(guo)90%，為(wei)我國(guo)超(chao)過(guo)60%的地鐵提供技術、產品和工程(cheng)服務(wu)。中(zhong)國(guo)通(tong)(tong)號(hao)擁有(you)以高(gao)鐵CTCS-3列(lie)控技術、城(cheng)際鐵路C2+ATO列(lie)控技術、地鐵CBTC列(lie)控技術、編(bian)組站綜合(he)自(zi)動(dong)化系統（CIPS）和電務(wu)綜合(he)運(yun)維系統為(wei)代(dai)表的八大核心技術，全面推動(dong)我國(guo)高(gao)速(su)(su)鐵路、城(cheng)際鐵路、地鐵、中(zhong)低速(su)(su)磁懸浮、貨(huo)運(yun)場(chang)站等(deng)軌道(dao)交通(tong)(tong)進入自(zi)動(dong)駕駛時(shi)代(dai)，標志(zhi)著中(zhong)國(guo)軌道(dao)交通(tong)(tong)自(zi)動(dong)控制技術已(yi)經走在全球前(qian)列(lie)。

根據工作(zuo)需要(yao)，經研究，現(xian)在全社會范(fan)圍(wei)內公開招聘中國通號股(gu)份公司總部工作(zuo)人(ren)員、二級企業管理人(ren)員，具體情況如下(xia)：

一、公開招聘職位

二、報名條件

（一）基本條件

1.政治素質好，堅決貫徹執行黨的路線方針政策，政治意識、大局意識和(he)責(ze)任意識強(qiang)；

2.滿足對黨忠誠、勇于創新、治企有方、興企有為(wei)、清(qing)正(zheng)廉潔的要求；

3.有較強的事業心和責任感，勤勉敬業，作風民主，有全局(ju)觀念、團隊意識和奮(fen)斗(dou)精神；

4.熟(shu)悉現(xian)代企業管理，視野(ye)開闊，市場意(yi)識(shi)(shi)(shi)、改革(ge)意(yi)識(shi)(shi)(shi)和創新意(yi)識(shi)(shi)(shi)強；

5.誠(cheng)信(xin)守(shou)法，廉潔從業(ye)(ye)，有良好的(de)實踐經(jing)驗和履職記錄，業(ye)(ye)績突出；

6.具(ju)有較強的學習意(yi)識(shi)、學習能力以及工(gong)作適應能力；

7.具有良好的心理(li)素質，身(shen)體健康。

（二）崗(gang)位及任職資(zi)格條件

1.辦公室文(wen)書(shu)崗(gang)2人：年齡原(yuan)則上(shang)不超過35周歲，中共黨員(yuan)，文(wen)秘(mi)、中文(wen)相關專業大學本科及(ji)(ji)以上(shang)學歷；具備3年以上(shang)相關工(gong)作(zuo)(zuo)經驗，參(can)加過相關檔(dang)案管理、文(wen)書(shu)寫作(zuo)(zuo)方面的工(gong)作(zuo)(zuo)經驗;具備行(xing)政(zheng)管理、文(wen)秘(mi)工(gong)作(zuo)(zuo)的相關知識以及(ji)(ji)能力(li);具備良好的溝通協調能力(li);具有(you)高(gao)度的工(gong)作(zuo)(zuo)熱(re)情，工(gong)作(zuo)(zuo)認真負(fu)責。

2.發展規(gui)劃(hua)部戰略(lve)規(gui)劃(hua)管(guan)(guan)理(li)主管(guan)(guan)：年(nian)齡(ling)原(yuan)則(ze)上(shang)不超過(guo)40周歲，中共黨員，經濟、管(guan)(guan)理(li)或(huo)主營(ying)業(ye)務相(xiang)關(guan)專業(ye)大(da)學本(ben)科及以上(shang)學歷；熟(shu)悉企(qi)業(ye)戰略(lve)管(guan)(guan)理(li)業(ye)務，熟(shu)悉國有企(qi)業(ye)改革相(xiang)關(guan)政策，能(neng)熟(shu)練操(cao)作(zuo)(zuo)各類辦公(gong)軟件；5年(nian)及以上(shang)戰略(lve)管(guan)(guan)理(li)工作(zuo)(zuo)經驗(yan)(yan)，有2年(nian)以上(shang)中央(yang)企(qi)業(ye)、世界500強或(huo)大(da)型上(shang)市公(gong)司總部工作(zuo)(zuo)經驗(yan)(yan)者優(you)先；具備良好的職業(ye)道(dao)德，工作(zuo)(zuo)認真負責，有較高的文字(zi)表達能(neng)力、溝通能(neng)力及組織協調能(neng)力。

3.法(fa)律(lv)(lv)(lv)合規部合規及(ji)風險(xian)管(guan)理處(chu)處(chu)長：年(nian)(nian)齡原則(ze)上不超(chao)過40周(zhou)歲，中共黨(dang)員，法(fa)律(lv)(lv)(lv)及(ji)相(xiang)(xiang)關專業碩(shuo)士研(yan)究生及(ji)以上學歷；6年(nian)(nian)及(ji)以上企(qi)業法(fa)務(wu)工作(zuo)經驗、或(huo)(huo)(huo)知名律(lv)(lv)(lv)所工作(zuo)經歷；曾主導、負(fu)責企(qi)業法(fa)務(wu)方面某一具體業務(wu)板(ban)塊的專項(xiang)工作(zuo)；或(huo)(huo)(huo)參與過投資并(bing)購項(xiang)目法(fa)律(lv)(lv)(lv)事(shi)(shi)務(wu)或(huo)(huo)(huo)重大訴訟仲(zhong)裁(cai)處(chu)理和(he)應(ying)對；熟悉企(qi)業法(fa)務(wu)、合規管(guan)理專業知識，熟悉民商事(shi)(shi)法(fa)律(lv)(lv)(lv)專業知識和(he)法(fa)律(lv)(lv)(lv)法(fa)規，了解中國通(tong)號發展狀(zhuang)況及(ji)企(qi)業經營管(guan)理知識，熟悉投資并(bing)購項(xiang)目流(liu)(liu)程(cheng)，或(huo)(huo)(huo)訴訟仲(zhong)裁(cai)程(cheng)序；具備(bei)企(qi)業管(guan)理的相(xiang)(xiang)關知識，對戰略、預算、流(liu)(liu)程(cheng)及(ji)內控等(deng)有充(chong)分(fen)理解，具備(bei)良好(hao)的邏輯思(si)維、調研(yan)分(fen)析(xi)、組織及(ji)協調協調能(neng)力、商務(wu)談判能(neng)力；具備(bei)中國法(fa)律(lv)(lv)(lv)職業資格(ge)（含律(lv)(lv)(lv)師資格(ge)）或(huo)(huo)(huo)國外律(lv)(lv)(lv)師資格(ge)；英語聽、說、讀、寫(xie)流(liu)(liu)利(li)，可作(zuo)為工作(zuo)語言。

4.審計部(bu)(bu)副部(bu)(bu)長：年齡原則上(shang)不超過45周歲，中共黨員(yuan)，大學本科及以上(shang)學歷；10年以上(shang)審計或(huo)財務(wu)相(xiang)關工(gong)作經(jing)驗(yan)，3年以上(shang)大中型企業(ye)團隊(dui)管理(li)經(jing)驗(yan)；注(zhu)冊會計師(shi)或(huo)具(ju)(ju)有(you)(you)高(gao)級(ji)會計師(shi)、高(gao)級(ji)審計師(shi)職(zhi)稱，注(zhu)冊會計師(shi)優先；了解企業(ye)日常運營管理(li)中銷(xiao)售、生產、研發、采購各個環節的特點，通曉(xiao)財經(jing)法規，熟(shu)(shu)悉財務(wu)各崗位之間(jian)的業(ye)務(wu)聯系，熟(shu)(shu)悉企業(ye)內部(bu)(bu)控(kong)制；具(ju)(ju)備較(jiao)(jiao)強的獨立思考能力和(he)邏(luo)輯思維能力，善于發現(xian)問題和(he)分析問題；具(ju)(ju)備較(jiao)(jiao)強的文(wen)字(zi)表達能力和(he)口頭溝通能力；具(ju)(ju)有(you)(you)法律意識，為人(ren)正直，具(ju)(ju)有(you)(you)良好的職(zhi)業(ye)道德(de)和(he)審慎的職(zhi)業(ye)習慣。

5. 中國鐵路通信(xin)信(xin)號(hao)上海工(gong)程局集團有(you)限公司(si)副總經(jing)(jing)理(li)(li)（市(shi)政房(fang)建方向）：年(nian)齡原(yuan)則上不超過50周歲，中共黨(dang)員(yuan)，大(da)學本科及以(yi)上學歷；8年(nian)及以(yi)上相(xiang)關工(gong)作經(jing)(jing)驗；具備市(shi)政、房(fang)建等相(xiang)關專業(ye)背(bei)景(jing)(jing)，具有(you)高級及以(yi)上專業(ye)技術職稱；熟悉市(shi)政房(fang)建市(shi)場經(jing)(jing)營(ying)工(gong)作，對行業(ye)動態和發展有(you)一定前瞻性研(yan)究；具備企業(ye)管(guan)理(li)(li)的相(xiang)關知識，具備良好的邏輯思維、調(diao)研(yan)分(fen)析、組織及協調(diao)協調(diao)能力、商務(wu)談判能力；有(you)市(shi)政房(fang)建領域(yu)從(cong)業(ye)背(bei)景(jing)(jing)，具備一定的項目(mu)管(guan)理(li)(li)經(jing)(jing)驗。

6. 通(tong)(tong)(tong)號(hao)國際控股有(you)限公司副總經(jing)理(li)兼總工程師：年齡原則(ze)上(shang)不超(chao)過50周歲；大學(xue)本科及(ji)以(yi)上(shang)學(xue)歷；10年及(ji)以(yi)上(shang)科研(yan)工作經(jing)驗；熟悉(xi)通(tong)(tong)(tong)信、信號(hao)領域專(zhuan)業知識，具備高級工程師技術職(zhi)稱；具有(you)良好(hao)的(de)英語能(neng)力(li)；通(tong)(tong)(tong)曉現代企業管理(li)知識和相關的(de)國家法律(lv)法規了解軌道交通(tong)(tong)(tong)信號(hao)行業的(de)發展趨勢;具有(you)優秀的(de)計劃、控制(zhi)及(ji)領導能(neng)力(li)及(ji)風險意(yi)識和風險控制(zhi)能(neng)力(li)；具有(you)滿足工作需要(yao)的(de)計算機及(ji)網絡(luo)使(shi)用水平。

7. 通(tong)號軌(gui)道(dao)車(che)輛有(you)(you)(you)限公司副總(zong)經理(li)（市(shi)場營銷(xiao)方向）：年齡原則上(shang)不超過48周(zhou)歲(sui)，中共(gong)黨員(yuan)，軌(gui)道(dao)交(jiao)通(tong)相關的(de)(de)專(zhuan)業(ye)(ye)大學(xue)本科及以(yi)上(shang)學(xue)歷；有(you)(you)(you)豐(feng)富的(de)(de)市(shi)場營銷(xiao)管理(li)經驗和成功的(de)(de)案例；同時(shi)具備直銷(xiao)、代理(li)管理(li)經驗；有(you)(you)(you)廣泛的(de)(de)客戶及行業(ye)(ye)關系資源，有(you)(you)(you)軌(gui)道(dao)交(jiao)通(tong)有(you)(you)(you)軌(gui)電(dian)車(che)銷(xiao)售渠道(dao)優先;具有(you)(you)(you)開拓、創新的(de)(de)思想意識和素質，有(you)(you)(you)較強的(de)(de)組(zu)織、管理(li)、協調能力，從事(shi)市(shi)場營銷(xiao)管理(li)工作3年以(yi)上(shang)，高級營銷(xiao)管理(li)2年以(yi)上(shang)。

8. 通(tong)號軌(gui)道車(che)輛有(you)限公司副(fu)總(zong)經理(li)(li)(li)（生(sheng)(sheng)產(chan)(chan)(chan)管(guan)(guan)理(li)(li)(li)方向）：年(nian)齡原則上不超過48周歲，中共黨員，軌(gui)道交通(tong)相關(guan)的(de)(de)(de)專(zhuan)業大學本科及(ji)以上學歷；有(you)豐(feng)富的(de)(de)(de)生(sheng)(sheng)產(chan)(chan)(chan)管(guan)(guan)理(li)(li)(li)經驗(yan)(yan)，有(you)成(cheng)功的(de)(de)(de)精益生(sheng)(sheng)產(chan)(chan)(chan)實踐經驗(yan)(yan)；精通(tong)采購管(guan)(guan)理(li)(li)(li)、設備管(guan)(guan)理(li)(li)(li)、生(sheng)(sheng)產(chan)(chan)(chan)工(gong)(gong)藝、安全質量管(guan)(guan)理(li)(li)(li)、倉儲(chu)管(guan)(guan)理(li)(li)(li)；有(you)充分的(de)(de)(de)現(xian)代生(sheng)(sheng)產(chan)(chan)(chan)組織的(de)(de)(de)管(guan)(guan)理(li)(li)(li)理(li)(li)(li)念與知識及(ji)行業生(sheng)(sheng)產(chan)(chan)(chan)關(guan)系(xi)資源(yuan)，有(you)軌(gui)道交通(tong)有(you)軌(gui)電車(che)行業生(sheng)(sheng)產(chan)(chan)(chan)總(zong)負責3年(nian)以上工(gong)(gong)作(zuo)經驗(yan)(yan)；具(ju)有(you)開拓、創新(xin)的(de)(de)(de)思想意識和素質，具(ju)有(you)較強的(de)(de)(de)計劃和控制能(neng)力(li)(li)；具(ju)備較強的(de)(de)(de)邏輯思維能(neng)力(li)(li)、觀察能(neng)力(li)(li)和應變(bian)能(neng)力(li)(li)；對轉向架(jia)、車(che)體、總(zong)裝等生(sheng)(sheng)產(chan)(chan)(chan)工(gong)(gong)藝熟悉。

9. 通(tong)(tong)號軌(gui)道(dao)(dao)車(che)輛有(you)(you)(you)限公司總(zong)(zong)工程師：年(nian)齡原則上不超過48周歲(sui)，軌(gui)道(dao)(dao)交(jiao)通(tong)(tong)車(che)輛專(zhuan)(zhuan)業大學本(ben)科及以上學歷；有(you)(you)(you)豐(feng)富的(de)技術研(yan)發(fa)經驗，和(he)成功的(de)科研(yan)專(zhuan)(zhuan)利；同時具備設(she)計、研(yan)發(fa)、分(fen)析軌(gui)道(dao)(dao)交(jiao)通(tong)(tong)技術領域的(de)專(zhuan)(zhuan)業經驗；有(you)(you)(you)充分(fen)的(de)行業技術敏(min)銳度和(he)前瞻(zhan)性及行業技術關(guan)系(xi)資源，有(you)(you)(you)軌(gui)道(dao)(dao)交(jiao)通(tong)(tong)行業研(yan)究總(zong)(zong)負責(ze)3年(nian)以上工作經驗；具有(you)(you)(you)開拓、創新的(de)思想意識和(he)素質，對國內城市軌(gui)道(dao)(dao)交(jiao)通(tong)(tong)熟悉，對轉向架(jia)、牽引、車(che)體等主(zhu)體設(she)備的(de)研(yan)發(fa)設(she)計熟悉。

10. 浙江天(tian)京交通(tong)工(gong)(gong)(gong)程(cheng)有(you)限公司(si)總(zong)經理(li)：年齡原則上不(bu)超過(guo)(guo)45周歲，中共黨員，工(gong)(gong)(gong)民建(jian)(jian)、建(jian)(jian)筑(zhu)(zhu)學、道路(lu)、橋梁等(deng)相(xiang)關專業大(da)學本科(ke)及(ji)以(yi)上學歷，具(ju)(ju)有(you)注冊建(jian)(jian)造師資(zi)格證(zheng)書優(you)先；從事(shi)建(jian)(jian)筑(zhu)(zhu)企業經營管(guan)(guan)理(li)及(ji)施(shi)(shi)工(gong)(gong)(gong)管(guan)(guan)理(li)工(gong)(gong)(gong)作10年以(yi)上，具(ju)(ju)有(you)全(quan)程(cheng)主持大(da)型項(xiang)(xiang)目施(shi)(shi)工(gong)(gong)(gong)管(guan)(guan)理(li)的成(cheng)(cheng)功案(an)例；熟(shu)悉現場施(shi)(shi)工(gong)(gong)(gong)管(guan)(guan)理(li)與合同管(guan)(guan)理(li)，能(neng)全(quan)面控制(zhi)項(xiang)(xiang)目施(shi)(shi)工(gong)(gong)(gong)過(guo)(guo)程(cheng)，有(you)豐富的建(jian)(jian)筑(zhu)(zhu)施(shi)(shi)工(gong)(gong)(gong)管(guan)(guan)理(li)經驗，熟(shu)悉各個技術環節，熟(shu)悉掌握建(jian)(jian)筑(zhu)(zhu)項(xiang)(xiang)目的整體運(yun)作流程(cheng)，熟(shu)悉國(guo)家建(jian)(jian)筑(zhu)(zhu)法規；熟(shu)悉工(gong)(gong)(gong)程(cheng)管(guan)(guan)理(li)、招(zhao)標投標、成(cheng)(cheng)本控制(zhi)、工(gong)(gong)(gong)程(cheng)造價等(deng)方面工(gong)(gong)(gong)作，具(ju)(ju)備協調(diao)能(neng)力(li)(li)和(he)處理(li)解決復雜(za)問題的能(neng)力(li)(li)，有(you)出(chu)色的組織管(guan)(guan)理(li)才能(neng)；善于溝通(tong)，具(ju)(ju)有(you)較(jiao)強(qiang)公關能(neng)力(li)(li)、與相(xiang)關政(zheng)府和(he)行業單(dan)位的關系(xi)建(jian)(jian)立(li)和(he)維護能(neng)力(li)(li)。

11. 浙江(jiang)天京交通工(gong)程有(you)限(xian)公(gong)司(si)副總經(jing)(jing)理（2人(ren)）：年(nian)齡原則(ze)上不(bu)超(chao)過45周歲，中(zhong)共黨員，具(ju)有(you)工(gong)民建(jian)、建(jian)筑(zhu)學、道路、橋梁等(deng)相關專業全日制(zhi)大學本科(ke)及以上學歷(li)；一般(ban)應具(ju)有(you)國家級一級建(jian)造(zao)師，相應專業高級及以上技術職稱； 有(you)10年(nian)以上國有(you)大中(zhong)型(xing)建(jian)筑(zhu)企(qi)業從事經(jing)(jing)營管理、現(xian)場施(shi)工(gong)管理、質量(liang)安(an)全監督檢查等(deng)綜(zong)合性管理的(de)從業經(jing)(jing)歷(li)和能力；具(ju)有(you)良(liang)好的(de)專業素質，工(gong)作(zuo)責任(ren)心強及良(liang)好的(de)團隊溝通合作(zuo)精神(shen)。

三、招聘范圍和對象

此次(ci)招聘是中國通(tong)號面向(xiang)全社會進行的(de)公(gong)(gong)(gong)開招聘，將秉持公(gong)(gong)(gong)開、公(gong)(gong)(gong)平、公(gong)(gong)(gong)正的(de)原則在公(gong)(gong)(gong)司內(nei)外(wai)廣(guang)納賢才，股份公(gong)(gong)(gong)司內(nei)部、外(wai)部人員均(jun)可(ke)報名(ming)應聘。

外部招(zhao)聘有中央企業（含國有控股企業）及上市公司工作經歷的優先考慮。

四、招聘程序

1．報(bao)名(ming)。應(ying)聘(pin)人員可通過個人自薦或組織推(tui)薦的方式進行報(bao)名(ming)，每人限(xian)報(bao)一個崗位，并按要求提交有(you)關材料。報(bao)名(ming)期限(xian)：2018年(nian)1月25日至3月25日，逾期不予受理。

應聘(pin)(pin)人員(yuan)登(deng)陸中(zhong)國(guo)通(tong)(tong)號官網，在免费菠萝(luo)视(shi)频(pin)app下载“公(gong)告欄”中(zhong)查看(kan)“中(zhong)國(guo)通(tong)(tong)號招(zhao)聘(pin)(pin)公(gong)告”下載《中(zhong)國(guo)通(tong)(tong)號2018年(nian)公(gong)開招(zhao)聘(pin)(pin)報名登(deng)記表》、《中(zhong)國(guo)通(tong)(tong)號2018年(nian)公(gong)開招(zhao)聘(pin)(pin)報名匯總(zong)表》（可以(yi)從本(ben)文(wen)附件下載），按(an)規(gui)定格式(shi)填(tian)好后電(dian)子版報送至(zhi)股(gu)份公(gong)司人力資(zi)源部(bu)招(zhao)聘(pin)(pin)郵(you)箱（zhaopin@crsc.cn），電(dian)子郵(you)件主題及(ji)文(wen)件名稱按(an)“應聘(pin)(pin)崗位(wei)+招(zhao)聘(pin)(pin)單位(wei)名稱+姓名”格式(shi)填(tian)寫，以(yi)方(fang)便接收和(he)查閱。本(ben)次(ci)招(zhao)聘(pin)(pin)只接受下載格式(shi)的招(zhao)聘(pin)(pin)申(shen)請(qing)表。

本(ben)次公(gong)開招聘(pin)工作由股份公(gong)司(si)(si)招聘(pin)工作領(ling)導小(xiao)組(zu)（以下簡(jian)稱“領(ling)導小(xiao)組(zu)”）負責，具體由股份公(gong)司(si)(si)人力(li)資源(yuan)部組(zu)織(zhi)開展。

2．篩選簡(jian)歷。股份(fen)公(gong)司根據(ju)公(gong)布的崗位(wei)標準和報名條件，對報名人員資(zi)格進行審查、匯總、篩選。

3．組(zu)(zu)織初(chu)試(shi)。用(yong)人(ren)部門組(zu)(zu)織初(chu)試(shi)，含筆試(shi)和面(mian)試(shi)。筆試(shi)重點(dian)考察競聘(pin)人(ren)員政治理論素養、業務(wu)能(neng)(neng)力(li)及文字(zi)水平(ping)。面(mian)試(shi)主要對應聘(pin)人(ren)員舉止儀表、語言表達能(neng)(neng)力(li)、溝通能(neng)(neng)力(li)、與應聘(pin)崗位匹配度等(deng)方面(mian)進行考察。

4．組織復(fu)試(shi)(shi)。由(you)用(yong)人(ren)(ren)部(bu)(bu)門負責(ze)人(ren)(ren)、用(yong)人(ren)(ren)部(bu)(bu)門主管領(ling)導、人(ren)(ren)力(li)資源部(bu)(bu)負責(ze)人(ren)(ren)等進行復(fu)試(shi)(shi)。針對股(gu)份公司管理的領(ling)導干(gan)部(bu)(bu)人(ren)(ren)員，按照干(gan)部(bu)(bu)管理權限履(lv)行相應復(fu)試(shi)(shi)程序。

5．確定建議人選(xuan)。股份(fen)公司人力資源部將面試人員(yuan)得分進行匯總排序。根據面試成(cheng)績(ji)和管理權限，經與相關領(ling)導(dao)溝通后，召開領(ling)導(dao)小組會議研究確定建議人選(xuan)。若(ruo)擬補充崗(gang)位無合適(shi)人選(xuan)，則(ze)本次不予補員(yuan)。

6．辦理調入手(shou)續(xu)。由領(ling)導小組負責人(ren)(ren)、股份(fen)公司人(ren)(ren)力資源部(bu)負責人(ren)(ren)向公司主要(yao)領(ling)導報(bao)告補員建(jian)議人(ren)(ren)選情況(kuang)，并研究確定考(kao)察(cha)人(ren)(ren)選。對(dui)于部(bu)門負責人(ren)(ren)、二級企業(ye)領(ling)導班子及內(nei)設(she)機構處長(chang)人(ren)(ren)選，按照干部(bu)管理有關(guan)規定，進(jin)行組織(zhi)考(kao)察(cha)、簽字背書、查閱個人(ren)(ren)檔案(an)、黨委(wei)常委(wei)會研究、公示等有關(guan)程序后(hou)，辦理相關(guan)任職手(shou)續(xu)，試用(yong)期一年。

五、注意事項(xiang)及有關情況說明(ming)

1、請(qing)應(ying)聘(pin)人(ren)員詳細(xi)閱讀崗(gang)位(wei)要(yao)求及(ji)條件，認真選擇報(bao)考崗(gang)位(wei)。報(bao)名截止后(hou)，將對(dui)應(ying)聘(pin)人(ren)員進行資格審查(cha)，對(dui)審查(cha)通過的人(ren)員，屆時將會(hui)通過電話或(huo)手機(ji)短信的方式通知初試時間、地點，請(qing)務必(bi)保持(chi)手機(ji)暢通。如電話聯系(xi)不上等狀況，視為自動棄權。

2、此次公開招聘工(gong)作由股(gu)份公司紀委負責監督(du)。應(ying)聘人員(yuan)(yuan)提供虛假(jia)材料或在考試中有(you)弄虛作假(jia)行(xing)為的，一(yi)經(jing)查實，取消(xiao)資格，必要時追究相關(guan)人員(yuan)(yuan)責任。

3、參加考試人(ren)員交通、食(shi)宿自理。請應聘人(ren)員提前做好準備，合理安排(pai)好行程(cheng)。

4、公(gong)開招(zhao)聘簡章(zhang)中的未盡(jin)事宜以及招(zhao)聘過程中的特殊情況，由領(ling)導小組研究確定。

附件：1.中國通號公開招聘報名登記表

          2.中國通號2018年公開招聘報名匯總表

【責任編輯：李巨(ju)堯(yao)】