文章來源：中國(guo)航空工(gong)業(ye)集團(tuan)公司 發布(bu)時間：2018-09-29
中國航空工業集團公司(si)是由中央(yang)管理的特大型(xing)企業，下轄27家上(shang)市公司(si)、100余家成(cheng)員單(dan)位、1000余家所屬單(dan)位。
航(hang)空(kong)工業(ye)業(ye)務(wu)主要圍(wei)繞軍用(yong)航(hang)空(kong)與(yu)防務(wu)、民用(yong)航(hang)空(kong)、工業(ye)制造和現代服(fu)務(wu)業(ye)四大領域。
航空工業業務遍布我國(guo)香港、澳(ao)門、臺灣及世(shi)界各大洲(zhou)的60余個國(guo)家和地區。
航空(kong)工業擁(yong)有專業完整、實(shi)力雄厚(hou)的科研隊(dui)伍，擁(yong)有數十個航空(kong)重點實(shi)驗室、國家級(ji)企業技術中心。
根據工(gong)作需要，現對中國航空(kong)工(gong)業集(ji)團公司總部有關(guan)空(kong)缺崗位進(jin)行(xing)招聘。公告(gao)如下：
一、招聘崗位
招聘(pin)部門(men)：審計與法律部
招聘處(chu)室：規(gui)章合同管理處(chu)
招聘(pin)崗位：涉外法律事務管理崗
招聘人數：1人
崗位職責：
1.處(chu)理總部日常涉外法律事務，參與集團公司重大涉外項(xiang)目談判；
2.組織制(zhi)定(ding)涉外法律事務管理(li)制(zhi)度、工作指(zhi)導文件；
3.承擔(dan)涉(she)外法(fa)律(lv)風險管理工作，參(can)與指導集團公(gong)司所(suo)屬單位涉(she)外法(fa)律(lv)事務(wu)工作；
4.承擔涉外法律事務工作資源(yuan)評估、更(geng)新工作；
5.承擔涉外法律人才(cai)隊伍培訓培養工作。
二、招聘條件
（一）基本條件
1.擁護黨和國家的路線(xian)、方針、政策(ce)；
2.遵(zun)守國家法律法規，無違(wei)法違(wei)紀行為(wei)；
3.具有良(liang)好的思想(xiang)品質和道(dao)德素質；
4.認同集團(tuan)公(gong)司(si)文化及核心價(jia)值觀(guan)；
5.具有(you)正常(chang)履(lv)行職責所需(xu)要的身(shen)體條件(jian)。
（二）資格條件
1.年齡在40周(zhou)歲（含）以下(xia)；
2.法律及(ji)相(xiang)關專業碩士研究生及(ji)以(yi)上學(xue)歷(li)(li)，海外留(liu)學(xue)學(xue)歷(li)(li)學(xue)位資格(ge)須通過(guo)教育部認證；
3.3年以上法(fa)律工作經(jing)驗(yan)，曾參與(yu)(yu)重(zhong)大境外(wai)投資并(bing)購項目法(fa)律事務或參與(yu)(yu)重(zhong)大境外(wai)訴訟(song)仲裁處理和應對；
4.熟悉(xi)法(fa)(fa)(fa)律(lv)專(zhuan)業(ye)(ye)知識(shi)(shi)，熟悉(xi)民商事法(fa)(fa)(fa)律(lv)專(zhuan)業(ye)(ye)知識(shi)(shi)和(he)法(fa)(fa)(fa)律(lv)法(fa)(fa)(fa)規，了解航空工業(ye)(ye)發展狀況及企業(ye)(ye)經營(ying)管理知識(shi)(shi)，熟悉(xi)境(jing)外(wai)(wai)投資并購項目流程，或(huo)熟悉(xi)境(jing)外(wai)(wai)訴訟仲裁程序和(he)美國、歐洲(zhou)相關國家法(fa)(fa)(fa)律(lv)；
5.能(neng)(neng)(neng)流利使用英語開展工作，能(neng)(neng)(neng)熟練使用英語起(qi)草(cao)日(ri)常法律文(wen)件，進(jin)行談判(pan)和會(hui)議交(jiao)流，有獨(du)立策劃、組織、處(chu)理(li)重大涉外法律項目(mu)的(de)能(neng)(neng)(neng)力，有較(jiao)強的(de)溝通協調和文(wen)字(zi)處(chu)理(li)能(neng)(neng)(neng)力、熟練掌握信息化辦公技(ji)能(neng)(neng)(neng)；
6.具備(bei)中國法律職業(ye)資(zi)(zi)格(ge)（含律師資(zi)(zi)格(ge)）或國外律師資(zi)(zi)格(ge)。
除具備(bei)以上基本條件和資格條件外(wai)，且不得存在(zai)以下情(qing)形：
1.本(ben)人獲(huo)得(de)國(境)外永久居留(liu)權、長(chang)期(qi)居留(liu)許可;
2.本人受過(guo)刑事處(chu)罰、被(bei)開(kai)除公職的;
3.本(ben)人有吸毒、賭博等違法犯罪行為(wei)，以(yi)及酗酒等不良行為(wei)的;
4.配偶(ou)已(yi)移居國(guo)(境)外(wai)或者沒(mei)有配偶(ou)，子女(nv)均已(yi)移居國(guo)(境)外(wai)的。
三、招聘程序
招聘工作程(cheng)序(xu)為報名、簡歷篩(shai)選、綜合評估（筆試、面試）、政審考(kao)察、體檢、公示(shi)和(he)錄用，具體要(yao)求(qiu)如(ru)下(xia)：
（一(yi)）報(bao)名。報(bao)名時間為：2017年(nian)9月28日(ri)至(zhi)2017年(nian)10月20日(ri)。應聘者(zhe)按要求(qiu)填報(bao)《中國航空(kong)工(gong)業集(ji)團公司總部招聘報(bao)名表》（附(fu)件），將電子版發(fa)送至(zhi)航空(kong)工(gong)業人力資源部互聯網郵箱：jtgszbzp@avic.com。
（二）簡歷篩選。
（三）綜(zong)合(he)評估。簡歷篩選后陸續進行綜(zong)合(he)評估（筆試、面試），具體時間和地點將于筆、面試前電話通知應聘(pin)者。
（四）政審、考察。通過綜(zong)合(he)評估被確認為擬聘人(ren)選者，須(xu)進行背(bei)景調查和人(ren)事檔案核查。
（五）體檢。體檢項目和標準依(yi)照國(guo)家(jia)統(tong)一規定執(zhi)行(xing)，體檢在(zai)指定醫院進行(xing)。
（六）公示。公示期(qi)為(wei)5個工作日。
（七）錄用(yong)。對擬聘用(yong)人(ren)(ren)員辦理(li)相關錄用(yong)手續，新錄用(yong)人(ren)(ren)員試(shi)用(yong)期為六個(ge)月。
四、說明事項
（一(yi)）航(hang)空工業(ye)人力資源(yuan)部承諾為所有應(ying)聘者(zhe)的(de)(de)報名情況和(he)參與應(ying)聘的(de)(de)全過程(cheng)保密(mi)。
（二(er)）航空工業人力資源部有權對報名表進(jin)行(xing)復(fu)制存(cun)檔，并根據需要對招聘的(de)全過程或部分環(huan)節進(jin)行(xing)書面記(ji)錄(lu)、錄(lu)音、錄(lu)像并留存(cun)。
（三）聯系(xi)電話：58356815 聯系(xi)人：楊華(hua)