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　　為(wei)貫徹落實黨的十八(ba)屆四中全(quan)會精神(shen)，依法(fa)(fa)治企、依法(fa)(fa)經(jing)營，有效防(fang)范公(gong)司(si)法(fa)(fa)律風險(xian)，充分發揮法(fa)(fa)制(zhi)工作(zuo)對中國鋁業公(gong)司(si)改革發展、生產經(jing)營的支撐(cheng)、保障、服務和監督作(zuo)用，經(jing)研(yan)究決定，面向(xiang)社會公(gong)開(kai)招(zhao)聘法(fa)(fa)律部處負責人和所屬單位(wei)總法(fa)(fa)律顧問。現將有關(guan)事項公(gong)告(gao)如下：

　　一(yi)、招聘(pin)職位及應聘(pin)條(tiao)件

　　（一(yi)）法律(lv)部(bu)處負責人(ren)

　　1.本科以(yi)上(shang)學歷；持(chi)有(you)法(fa)律(lv)職業資格證書(shu)(shu)（或律(lv)師資格證書(shu)(shu)或企業法(fa)律(lv)顧問執業資格證書(shu)(shu)）；五年以(yi)上(shang)工作經(jing)歷，其中在企業法(fa)律(lv)工作崗位上(shang)至少(shao)工作三(san)年；有(you)較強的學習、溝通、團隊建(jian)設能力。

　　2.擁有企業(ye)管(guan)理(li)(li)(li)、行政管(guan)理(li)(li)(li)等基礎知識，了解企業(ye)的(de)運營管(guan)理(li)(li)(li)，具(ju)備處理(li)(li)(li)較復雜企業(ye)法律業(ye)務(wu)的(de)能力和經驗。

　　3.年齡一般不(bu)超過40周歲，工作業績突出、特別優秀的可適當(dang)放(fang)寬，但不(bu)超過45周歲。

　　4.熟(shu)悉企(qi)業境外法(fa)律業務(wu)、熟(shu)練使用英語(yu)開(kai)展工作(zuo)、能對跨國投資并(bing)購(gou)等相關涉外法(fa)律業務(wu)提(ti)供法(fa)律支(zhi)撐和服務(wu)者優先。

　　（二）所屬單位總(zong)法律顧問

　　1.本(ben)科以上(shang)學歷；持有(you)法(fa)律(lv)職業資(zi)(zi)格(ge)證(zheng)書（或律(lv)師資(zi)(zi)格(ge)證(zheng)書或企(qi)業法(fa)律(lv)顧問執業資(zi)(zi)格(ge)證(zheng)書）;十年以上(shang)工(gong)(gong)作(zuo)(zuo)經(jing)(jing)歷，其中在企(qi)業中層管理工(gong)(gong)作(zuo)(zuo)崗位經(jing)(jing)歷不低于(yu)三年，從事法(fa)律(lv)工(gong)(gong)作(zuo)(zuo)不低于(yu)五年。

　　2.擁有專業(ye)的法律素養，并熟悉(xi)企業(ye)經營、管(guan)理(li)、資本運作等知(zhi)識;有較強的管(guan)理(li)、學習、協調能力，具備全面領導企業(ye)法律事務(wu)工作的能力。

　　3.年齡一般不超(chao)過(guo)45周歲，工作(zuo)業績突(tu)出、特別優秀的(de)可適當放寬，但不超(chao)過(guo)50周歲。

　　4.有企(qi)業總法律(lv)顧問工作經驗者（或(huo)相類(lei)似職位工作經驗者）優先(xian)。

　　二(er)、基(ji)本素質(zhi)要求(qiu)

　　（一）具有較高的(de)(de)政(zheng)治素(su)養(yang)和政(zheng)策水(shui)平(ping)，遵(zun)規(gui)守法(fa)，品行端正，誠信廉潔，原(yuan)則性強，勤奮(fen)敬業，團結合作，作風嚴(yan)謹，有良好的(de)(de)職業素(su)養(yang)，無違(wei)紀(ji)違(wei)規(gui)等(deng)不良記錄；

　　（二(er)）熟(shu)悉(xi)現代(dai)企業(ye)經營管理方式，具備履行崗(gang)位(wei)職責所(suo)(suo)必需(xu)的(de)專業(ye)知識，能勝任所(suo)(suo)應聘崗(gang)位(wei)的(de)工作要求；

　　（三）具有良好的(de)心(xin)理素(su)質，身體(ti)健康，形象氣質好。

　　三(san)、招聘(pin)程(cheng)序及待遇

　　（一）公(gong)開(kai)招聘(pin)工作按照報名、資格審(shen)查、初選、考(kao)試、組織考(kao)察、公(gong)示(shi)、辦(ban)理聘(pin)用手續等程(cheng)序進行；

　　（二(er)）按照有關規(gui)定，對聘用(yong)人(ren)員實行任(ren)職試用(yong)期制（試用(yong)期1年(nian)）；

　　（三）法律部處負責人執行公司總部的薪酬體系，所屬實體企業總法律顧問執行企業的薪酬體系;

　　（四）所屬單位總法律顧問工作地點為京內或京外，報名者原則上應服從工作安排；

　　（五）對進入面試范圍但最終未聘用的應聘者，納入中國鋁業公司儲備人才庫管理，當出現人員空缺時優先考慮聘用。

　　四、報名方式、時間及要求

　　（一）報名截止時間

　　2014年12月31日。

　　（二）報名方式

　　通過發送電子郵件方式報名。郵件最大不要超過5M，郵件主題請按以下格式填寫：應聘職位+姓名。

　　電子郵箱：hrzp@chalco.com.cn

　　聯 系 人：王先生

　　聯系電話：010-82298235

　　傳 真：010-82298217

　　（三）報名材料

　　請完整填寫《中國鋁業公司公開招聘法律專業人才報名登記表》、《中國鋁業公司公開招聘法律專業人才報名簡表》。相關表格可從中國鋁業公司網站免费菠萝视频app下载“公司公告”欄下載。

　　相關證明材料復印件需在報名截止時間前郵寄到以下地址。

　　聯系地址：北京西直門北大街62號中國鋁業公司人力資源部綜合處

　　郵政編碼：100082

　　（四）有關要求

　　1.每(mei)名應(ying)聘(pin)者只能報考一(yi)個職(zhi)位(wei)。應(ying)聘(pin)者報名需要提(ti)供的相關證(zheng)(zheng)明(ming)(ming)材料(liao)：①登記表，本人(ren)身份證(zheng)(zheng)、工作證(zheng)(zheng)、學(xue)(xue)(xue)歷、學(xue)(xue)(xue)位(wei)（留學(xue)(xue)(xue)歸國人(ren)員(yuan)應(ying)出(chu)具留學(xue)(xue)(xue)證(zheng)(zheng)明(ming)(ming)）、職(zhi)（執）業資格、專業技術資格證(zheng)(zheng)明(ming)(ming)復印件各1份；②近(jin)3年來(lai)主(zhu)要工作業績(ji)（成果）材料(liao)1份；③近(jin)期2寸彩(cai)色證(zheng)(zheng)件照片3張。報名材料(liao)使(shi)用A4型紙(zhi)打(da)印或復印。

　　2.應聘者應對提交材料的真實性負責。凡弄虛作假者，一經查實，即取消考試資格或聘用資格。

　　3.應(ying)聘(pin)者報名前(qian)應(ying)確(que)認，一旦正式錄用，應(ying)聘(pin)者能夠在接到錄用通知之日(ri)起(qi)30日(ri)報到上(shang)班，且不存在同業競業限制等情形(xing)。

　　4.在招聘過程中，我們承諾為各位應聘者保密。報名資料恕不退回。

　　附件：1、中國鋁業公司公開招聘法律專業人才報名登記表

　　　　　2、中國鋁業公司公開招聘法律專業人才報名簡表（樣表）