一、接收簡歷
請應聘人員到公司網站
下載表格
《應聘人員信息登記表》 （請附貼六個月內照片），填寫完畢后，附上個人簡歷以電子郵件方式發送至：
zhaopin@cnbm.com.cn
郵件標題請按照以下格式填寫：“姓名_應聘崗位”；《應聘人員信息登記表》、詳細的個人簡歷作為郵件附件發送。
二、招聘崗位及要求
應聘者點擊下載所應聘崗位資料
1、法律事務辦公室法律業務經理
2、人力資源部薪酬經理
3、財務部會計核算業務主管
4、財務部國有資本預算產權管理業務經理
5、投資發展部投資業務經理
6、投資發展部投資業務主管
7、企業管理部副總經理（信息化辦公室主任）
8、企業管理部信息化業務主管
9、企業管理部統計業務主管
10、科技管理部科技管理業務經理
11、國際合作部副總經理
12、國際合作部國際工程、境外投資、境外機構業務主管
13、黨群工作部副主任
14、紀檢監察室紀檢監察員
15、審計部副總經理
16、審計部審計部業務經理
三、筆試
根據崗位任職條件，對應聘人員進行資格審查后，按照一定比例甄選確定參加綜合素質測評考試人員。
公司于4月15日前向參加考試人員通過郵件方式發送準考證，請參考人員自行下載打印，持準考證參加考試。
考試時間為：4月17日14：00—16：00
四、面試
根據筆試成績，按照一定比例甄選出面試人選，于4月23日至4月27日期間進行面試。
面試試題根據崗位任職條件及進入面試人員工作履歷等情況確定。主要從應聘者的精神面貌、思考和反應速度、分析問題、處理問題的能力、語言表達能力以及專業能力等方面進行全面考察。
面試人員請攜帶身份證、職稱證書、學歷證書、職業資格證書、獲獎證書等相關證件原件及復印件一份。
五、體檢
4月28日后至五月上旬陸續通知面試合格人員到指定醫院進行體檢。
六、錄用
五月上旬開始陸續對部分崗位體檢合格人員進行外調審查合格后，向錄用人員發出錄用通知。
二〇一〇年四月二日
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