文章來源：中國通用技術（集團）控股有限責(ze)任公司 發布時間：2021-11-16
中(zhong)(zhong)(zhong)國通用技術（集(ji)(ji)(ji)團(tuan)(tuan)）控股(gu)有限責任公司（以下(xia)簡稱“集(ji)(ji)(ji)團(tuan)(tuan)”）成(cheng)立于(yu)1998年(nian)3月(yue)，是(shi)由(you)中(zhong)(zhong)(zhong)央(yang)管(guan)理的國有重要骨干(gan)企業。2018年(nian)12月(yue)，獲批成(cheng)為國有資(zi)本(ben)投(tou)資(zi)公司試(shi)點企業。集(ji)(ji)(ji)團(tuan)(tuan)擁有25家(jia)(jia)(jia)境內二(er)級經(jing)營機(ji)構和70家(jia)(jia)(jia)境外(wai)機(ji)構，其中(zhong)(zhong)(zhong)，上(shang)市公司4家(jia)(jia)(jia)（中(zhong)(zhong)(zhong)國醫(yi)藥600056.SH、中(zhong)(zhong)(zhong)國汽研601965.SH、環球(qiu)醫(yi)療02666.HK、*ST沈(shen)機(ji)000410.SZ）。
集團(tuan)著力發展先進制造與技(ji)術服(fu)務、醫(yi)(yi)藥(yao)醫(yi)(yi)療健康(kang)(kang)、貿易(yi)與工程承包三個(ge)核(he)心主業(ye)(ye)，具體分為(wei)(wei)裝備制造、新(xin)材料(liao)、檢(jian)驗檢(jian)測(ce)認證、醫(yi)(yi)藥(yao)、醫(yi)(yi)療、健康(kang)(kang)、工程承包、貿易(yi)等八個(ge)細(xi)分領域(yu)。各主力子公司大多具有70年多歷史，資質齊全，品牌信譽卓著，在(zai)我國相關行業(ye)(ye)或細(xi)分領域(yu)發揮著重要(yao)骨干(gan)作(zuo)用，長期以來(lai)為(wei)(wei)經濟社會發展做出了重要(yao)貢獻。
截至2019年(nian)末，集(ji)團(tuan)資產總(zong)額1972億(yi)(yi)元，實(shi)現營業(ye)收入(ru)1835億(yi)(yi)元，利潤總(zong)額75億(yi)(yi)元。集(ji)團(tuan)在中央企業(ye)經營業(ye)績考核中連續(xu)11年(nian)（2009-2019年(nian)）獲A級。從2012年(nian)起連續(xu)9年(nian)進(jin)入(ru)ENR全球最大250家國際承包商榜單。自2014年(nian)以來，6次入(ru)圍世(shi)界500強。
根據工作需要(yao)，集(ji)團信(xin)息(xi)服務中(zhong)心(xin)面向(xiang)集(ji)團內外公開招聘從(cong)事(shi)(shi)數據、ERP實(shi)施(shi)、產業互聯(lian)網、通用云及(ji)安全管理、IT治理等專業領域工作的人員。現將(jiang)有關事(shi)(shi)項公告如(ru)下：
一、招聘崗位及崗位要求
（一）大數據崗（技術主管/高級技術主管/技術總監）1-2人
工作職責：
1.負責(ze)或參與集團新一代企業數據平臺的方案架構設(she)計(ji)；
2.負責數(shu)據平(ping)臺系統建設、應(ying)用開發和日常運營；
3.負責大(da)數據需求管理(li)和持續迭(die)代；
4.負責日常數據分(fen)析和專(zhuan)題分(fen)析；
5.負責(ze)與其他相關平臺團隊的協作(zuo)；
6.研(yan)究和跟蹤(zong)全球(qiu)大數據領域前沿發展趨勢；
7.完成領導布(bu)置的(de)其他任務。
崗位要求：
1.大學本科以上；
2.3年以(yi)上的大數據(ju)平臺設計研發運營經驗，5年以(yi)上相關領域經驗，有領先互聯(lian)網公司從業經驗者優先；
3.熟悉新一(yi)代(dai)智能化數(shu)據(ju)技術，如大數(shu)據(ju)分析、數(shu)據(ju)挖掘、機(ji)器學習、分布式(shi)計算等至(zhi)少某一(yi)方(fang)面。有較深(shen)的理(li)論研究和(he)實踐經(jing)驗者優先；
4.熟練(lian)掌(zhang)握主(zhu)流大數據開發工(gong)具，包括但(dan)不(bu)限于hadoop、yarn、hive、spark等(deng)；
5.對數(shu)據(ju)整合、數(shu)據(ju)挖掘和(he)數(shu)據(ju)建(jian)模有(you)深入理解，有(you)較為豐富的實踐(jian)經(jing)歷；
6.思(si)維敏捷，有(you)較(jiao)強的創新意識，有(you)較(jiao)強的鉆研學習和(he)(he)抗壓能(neng)力，較(jiao)好的溝通協(xie)同和(he)(he)文字表(biao)達能(neng)力，有(you)團隊(dui)合作精神。
（二）產品經理（ERP方向，高級工程師/技術主管/高級技術主管）1-2人
工作職責：
1.負責與集(ji)團各平臺主管部門、產業板塊成(cheng)員(yuan)企業溝通，確定平臺數(shu)字化(hua)解決方案(an)；
2.負責平臺的規劃及架構設計、實施(shi)建設和運營管(guan)理；
3.負(fu)責推動平臺產品(pin)在集團(tuan)的使用落地(di)，滿足集團(tuan)管控(kong)和成員企業經營要(yao)求(qiu)；
4.關注用戶反饋和需(xu)求(qiu)，制定產(chan)品原(yuan)型，編(bian)寫相關文檔，不斷優化(hua)產(chan)品，實(shi)現產(chan)品迭(die)代；
5.完成(cheng)領導(dao)布(bu)置的(de)其他任務。
崗位要求：
1.大學本科以上(shang)，計算機相關專業優先；
2.具有5年以上(shang)相(xiang)關產業管(guan)理(li)工作(zuo)經(jing)驗，熟(shu)悉現代互聯網商業模(mo)式,有大型集團ERP經(jing)歷優先，大數據應用、制造業、醫療、貿易(yi)等領域優先；
3.具有較深厚(hou)的(de)設計、架構及實施(shi)經(jing)驗；
4.有較強的溝通能(neng)力(li)、邏(luo)輯思維和分析能(neng)力(li)，學習能(neng)力(li)強，具備良好的團隊協作精神；
5.具(ju)(ju)備良好的文檔(dang)能力(li)，以(yi)及產品設(she)計(ji)相關工具(ju)(ju)的應用能力(li)和(he)解決方案(an)制(zhi)定能力(li)。
（三）產品經理（產業互聯網方向，高級工程師/技術主管/高級技術主管） 1人
工作職責：
1.負責與集團各平臺主(zhu)管部(bu)門、產業(ye)板塊成員企業(ye)溝通，確(que)定平臺數字化解(jie)決(jue)方案；
2.負責平臺(tai)的規劃及(ji)架構設(she)計(ji)、實施建(jian)設(she)和運營管理；
3.負(fu)責推動平臺產品(pin)在集團(tuan)的使用落地(di)，滿足集團(tuan)管控(kong)和成員(yuan)企業經營要(yao)求；
4.關(guan)注用戶反(fan)饋(kui)和需求(qiu)，制定產品原型，編寫相關(guan)文檔，不斷優化(hua)產品，實現產品迭代；
5.完成領導(dao)布置(zhi)的其(qi)他任務(wu)。
崗位要求：
1.大學本科以上，計算機相(xiang)關專業優先；
2.具有(you)5年以(yi)上相關產業管理工作經驗(yan)，熟悉現代互(hu)聯網商業模式；
3.具有(you)較深厚的設計(ji)、架構及實施(shi)經驗；
4.有較強的(de)溝通能力、邏輯思維和分析能力，學(xue)習能力強，具備良好的(de)團隊協作精神(shen)；
5.具備(bei)良好的(de)(de)文檔能(neng)力，以(yi)及產品設(she)計相關(guan)工具的(de)(de)應(ying)用(yong)能(neng)力和(he)解決方案(an)制定能(neng)力。
（四）云及安全崗（高級工程師/技術主管/高級技術主管/技術總監） 2人
工作職責：
1.負責企業廣域網設計規劃和(he)組(zu)織(zhi)實施；
2.負責私(si)有云(yun)的(de)規劃、建設、運維；
3.參與公有(you)云管理與系統維(wei)護；
4.負責(ze)云/安全管理(li)與運維(wei)；
5.負責網絡安全體系與(yu)制度(du)建(jian)設；
6.負責制定網(wang)絡安全應(ying)急(ji)預案及(ji)應(ying)急(ji)事件(jian)處置；
7.參與(yu)網絡(luo)安(an)全日常管(guan)理(li)工作及安(an)全檢查(cha)；
8.組織(zhi)網絡與信息(xi)安全(quan)的風險評估；
9.完成(cheng)領導布置的其他任務(wu)。
崗位要求：
1.大學本科以上(shang)，計算機、網絡與信息(xi)安全相關專(zhuan)業；
2.具(ju)有5年以上從事大型企業計算機網絡架構設計、網絡安全(quan)運維、網絡安全(quan)事件應(ying)急響(xiang)應(ying)、重要IT系統攻防實戰演(yan)習的(de)工作經驗；
3.熟(shu)練掌握(wo)云(yun)計算技術與(yu)應用(yong)，包括虛擬化、云(yun)安全(quan)、云(yun)資源管理(li)等(deng)核心技術與(yu)應用(yong)；
4.能(neng)獨立(li)解決網絡和信息安全問題；
5.工作(zuo)細致認真，具有較強的文(wen)字(zi)組(zu)織能力。
（五）IT治理崗 工程師 1人
工作職責：
1.統籌(chou)信息化培訓體(ti)(ti)系建設，確(que)保體(ti)(ti)系高效、發展可持續；
2.負(fu)責信息化隊伍建設(she)、人才(cai)能力(li)培養管(guan)理、文化建設(she)；
3.負(fu)責(ze)團隊管理流程，實現(xian)規(gui)范性(xing)、合規(gui)性(xing)管理；
4.負責提升信息(xi)化團隊(dui)整體運行效率；
5.負責(ze)提升合作(zuo)伙伴管理效能(neng)；
6.完成領導布置的其他任務。
崗位要求：
1.大學本科以上；
2.5年以(yi)上工(gong)(gong)作經(jing)驗，其中至(zhi)少(shao)(shao)5年從事信(xin)息(xi)化培(pei)訓體(ti)系建設、項目管理(li)工(gong)(gong)作，不少(shao)(shao)于5年中/大型企業信(xin)息(xi)化培(pei)訓工(gong)(gong)作組織、大型團隊管理(li)工(gong)(gong)作經(jing)驗；
3.熟悉互聯網產(chan)品(pin)運作模式和運營(ying)方法；
4.有很強的執行力(li)，具備良好的溝通協調(diao)能力(li)和管理(li)能力(li)。
注：
1.以上各崗位要求中工作年限(xian)等條件，如應聘(pin)人綜合素質特別突出，可適當(dang)放(fang)寬。
2.根(gen)據國家(jia)有關部委(wei)關于促進自主(zhu)就業退(tui)(tui)役軍(jun)(jun)人就業的要求，同等條件(jian)下，優先錄用(yong)退(tui)(tui)役軍(jun)(jun)人。
二、薪酬和福利
參考集團相(xiang)關管理規定。
三、報名事項
1.報名(ming)起止時間：2020年11月(yue)13日至11月(yue)30日。
2.報名材(cai)料：提交個(ge)人(ren)(ren)履歷一(yi)份，內容包括：個(ge)人(ren)(ren)基本情(qing)況(kuang)、免(mian)冠(guan)近照、教育(yu)經歷、工作經歷及主要業績(ji)、自(zi)我評價等(deng)。
3.報名(ming)方(fang)式：應聘者將報名(ming)材料以電子(zi)郵(you)件方(fang)式發送到job@gt.cn,應聘郵(you)件標(biao)題格(ge)式為(wei)：“信息服務中心+應聘崗位+姓名(ming)+手機(ji)號”。
【責任編輯：伍全】