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國(guo)(guo)(guo)家(jia)(jia)電(dian)力(li)投(tou)(tou)資(zi)(zi)集團(tuan)(tuan)有限公(gong)司(si)（簡稱“國(guo)(guo)(guo)家(jia)(jia)電(dian)投(tou)(tou)”）成立于2015年5月，由原中國(guo)(guo)(guo)電(dian)力(li)投(tou)(tou)資(zi)(zi)集團(tuan)(tuan)公(gong)司(si)與國(guo)(guo)(guo)家(jia)(jia)核(he)電(dian)技(ji)(ji)術公(gong)司(si)重組組建(jian)，是(shi)中央直接管理的(de)特大型國(guo)(guo)(guo)有重要(yao)骨干企業(ye)(ye)(ye)，肩負保障國(guo)(guo)(guo)家(jia)(jia)能(neng)源安全(quan)的(de)重大責任。擁有核(he)電(dian)、火(huo)電(dian)、水電(dian)、風電(dian)、光(guang)伏發(fa)(fa)電(dian)等全(quan)部(bu)發(fa)(fa)電(dian)類型，是(shi)世界500強企業(ye)(ye)(ye)，全(quan)球最大光(guang)伏發(fa)(fa)電(dian)企業(ye)(ye)(ye)，牽(qian)頭組織實(shi)施大型先(xian)進壓水堆核(he)電(dian)站(zhan)、重型燃氣輪機兩個國(guo)(guo)(guo)家(jia)(jia)科技(ji)(ji)重大專項，牽(qian)頭建(jian)設工信部(bu)、國(guo)(guo)(guo)務(wu)院國(guo)(guo)(guo)資(zi)(zi)委(wei)、國(guo)(guo)(guo)家(jia)(jia)能(neng)源局三(san)部(bu)委(wei)共同(tong)推動(dong)的(de)網絡安全(quan)及(ji)能(neng)源智慧信息平(ping)臺，是(shi)國(guo)(guo)(guo)務(wu)院國(guo)(guo)(guo)資(zi)(zi)委(wei)確定(ding)國(guo)(guo)(guo)有資(zi)(zi)本投(tou)(tou)資(zi)(zi)公(gong)司(si)試點企業(ye)(ye)(ye)。

國家電投為深入踐行(xing)新發展理(li)念，適應高(gao)(gao)質量發展的(de)要求，加快(kuai)引進(jin)高(gao)(gao)層次管理(li)人才(cai)，打造高(gao)(gao)水(shui)平、專業化(hua)的(de)管理(li)團隊，建(jian)設具有全(quan)球競爭力的(de)世界一流清潔能(neng)源企業，現公開(kai)選聘3名高(gao)(gao)級(ji)管理(li)人員，具體事項公告如下：

一、選聘職位

（一）國家(jia)電投集團(tuan)科學(xue)技術(shu)研究院有限公司（中央研究院）總經理(li)

（二）中(zhong)國電(dian)力國際有限公司總會計師

（三）國(guo)家電投集團(tuan)基金(jin)管理(li)有限(xian)公(gong)司(si)副總經理(li)（側重金(jin)融市場分析研判、基金(jin)設(she)計設(she)立和募集）

選聘機構（單位）簡介見附件。

二、任職條件

（一）基本條件

1.堅(jian)持(chi)以(yi)習(xi)近平新時(shi)代中(zhong)國特色社會主義(yi)思(si)想為指導，牢(lao)固(gu)樹立“四個意識”，堅(jian)定“四個自信”，做到(dao)“兩(liang)個維護”，堅(jian)決(jue)執行(xing)黨和國家的方針政(zheng)策(ce)，嚴格遵(zun)守黨的政(zheng)治紀律和政(zheng)治規(gui)矩，在(zai)思(si)想上政(zheng)治上行(xing)動上同以(yi)習(xi)近平同志為核心的黨中(zhong)央保持(chi)高度一致；

2.具有良好的職業道德，有強烈的使命感和責任感，自覺維護股東、企業和職工權益(yi)，遵(zun)紀(ji)守法，誠(cheng)實(shi)(shi)守信(xin)，認真貫徹落實(shi)(shi)中(zhong)央八項規定(ding)及(ji)其實(shi)(shi)施細(xi)則精(jing)神，嚴守底線(xian)，廉潔從業；

3.具(ju)有較(jiao)強的(de)創新意(yi)(yi)識和(he)市(shi)場競(jing)爭意(yi)(yi)識，善(shan)(shan)于把(ba)握市(shi)場經濟規(gui)律(lv)和(he)行業發展(zhan)規(gui)律(lv)，熟悉國家宏觀經濟政策和(he)行業法(fa)律(lv)法(fa)規(gui)，具(ju)有豐富(fu)的(de)管(guan)理(li)知(zhi)識和(he)實踐經驗，懂經營、會管(guan)理(li)、善(shan)(shan)決策，具(ju)有較(jiao)強的(de)領導能(neng)力，注重團結協作，善(shan)(shan)于組織協調(diao)，能(neng)夠調(diao)動各方面(mian)積極(ji)性；

4.具有正確(que)(que)的業績(ji)觀，能正確(que)(que)處理(li)當期效(xiao)益(yi)與長遠發展的關系，具有較突(tu)出的工作業績(ji)，堅(jian)(jian)決貫徹落實新發展理(li)念，堅(jian)(jian)持(chi)(chi)開拓創(chuang)新、勇于(yu)變革，敢于(yu)擔當、善于(yu)作為，能推動分(fen)管工作高效(xiao)穩定運轉、業務持(chi)(chi)續(xu)健康(kang)發展，全面(mian)支持(chi)(chi)集團履行(xing)經濟責任(ren)、政治責任(ren)、社(she)會責任(ren)；

5.認同國家(jia)電投免费菠萝视频app下载(zai)和(he)價值觀(guan)，具(ju)(ju)有大學本科及以上(shang)學歷；具(ju)(ju)有5年以上(shang)管(guan)理經驗，具(ju)(ju)備(bei)履行崗(gang)位(wei)職(zhi)責所必需的專業(ye)知識和(he)相關(guan)管(guan)理經驗，一般(ban)應當具(ju)(ju)有一定的基層(ceng)管(guan)理工(gong)(gong)作經歷；身心健康，能夠滿足工(gong)(gong)作需要。

（二）任職資格

1. 國家(jia)電投(tou)科學技術(shu)研究(jiu)院有限公司（中央研究(jiu)院）總經理

（1）相當(dang)于(yu)(yu)中(zhong)管企業中(zhong)層(ceng)(ceng)正職(zhi)級或(huo)具有相當(dang)于(yu)(yu)中(zhong)管企業中(zhong)層(ceng)(ceng)副(fu)職(zhi)級崗(gang)位2年(nian)以上(shang)工作(zuo)經歷；在(zai)(zai)中(zhong)層(ceng)(ceng)副(fu)職(zhi)級崗(gang)位工作(zuo)未滿(man)2年(nian)的，一般(ban)應當(dang)在(zai)(zai)中(zhong)層(ceng)(ceng)副(fu)職(zhi)級崗(gang)位和正處級崗(gang)位工作(zuo)累計滿(man)5年(nian)，且(qie)在(zai)(zai)中(zhong)層(ceng)(ceng)副(fu)職(zhi)級崗(gang)位工作(zuo)滿(man)1年(nian)；

其(qi)他(ta)人員應當具有(you)10年以(yi)上企業管理經驗，且具有(you)類似(si)規模科研(yan)單位負責人經歷；

特(te)別(bie)優秀的可適當(dang)放寬條件；

（2）熟悉(xi)科研企(qi)(qi)業(ye)(ye)(ye)管(guan)理(li)、技(ji)術研發等工(gong)作。具有(you)行業(ye)(ye)(ye)前瞻視野，了解(jie)能(neng)源行業(ye)(ye)(ye)產(chan)業(ye)(ye)(ye)趨勢，企(qi)(qi)業(ye)(ye)(ye)管(guan)理(li)經驗豐富；

（3）年齡不超(chao)過50周(zhou)歲。

2. 中國電(dian)力國際有限公司(si)總(zong)會計師

（1）相當(dang)于(yu)中管企業(ye)中層副職級(ji)或具(ju)有相當(dang)于(yu)正(zheng)處(chu)級(ji)崗位3年以上工作經歷；在正(zheng)處(chu)級(ji)崗位工作未(wei)滿(man)3年的，一般應(ying)當(dang)在正(zheng)處(chu)級(ji)崗位和(he)副處(chu)級(ji)崗位工作累計滿(man)5年，且在正(zheng)處(chu)級(ji)崗位工作滿(man)1年；

其他(ta)人員應當具(ju)有(you)(you)10年以(yi)上企業管(guan)理經(jing)驗(yan)，具(ju)有(you)(you)類似規模單(dan)位財務負責人經(jing)歷；

特(te)別優秀的可適(shi)當(dang)放寬條件(jian)；

（2）具有中國注冊會計(ji)(ji)師資格或(huo)者(zhe)高級(ji)(ji)會計(ji)(ji)師、高級(ji)(ji)審計(ji)(ji)師職稱(cheng)；

（3）熟悉電(dian)力、能(neng)源(yuan)國(guo)際市場(chang)及國(guo)際化業務，具(ju)有(you)較好的外語能(neng)力；

（4）年齡不超(chao)過45周歲(sui)。

3. 國(guo)家電投(tou)集(ji)團基(ji)(ji)金(jin)管(guan)理有限公司副總經理（側重金(jin)融(rong)市(shi)場分(fen)析(xi)研(yan)判、基(ji)(ji)金(jin)設計(ji)設立和募(mu)集(ji)）

（1）相當于中管企業中層(ceng)副職(zhi)級或(huo)具有相當于正(zheng)(zheng)處級崗(gang)(gang)位(wei)(wei)3年以上工(gong)(gong)(gong)作(zuo)經(jing)歷；在正(zheng)(zheng)處級崗(gang)(gang)位(wei)(wei)工(gong)(gong)(gong)作(zuo)未滿3年的(de)，一般應當在正(zheng)(zheng)處級崗(gang)(gang)位(wei)(wei)和副處級崗(gang)(gang)位(wei)(wei)工(gong)(gong)(gong)作(zuo)累計滿5年，且在正(zheng)(zheng)處級崗(gang)(gang)位(wei)(wei)工(gong)(gong)(gong)作(zuo)滿1年；特別(bie)優秀的(de)可適當放寬條件；

（2）具(ju)有10年以上金(jin)融及(ji)相關行業(ye)(ye)工作經驗(yan)，5年以上基金(jin)從業(ye)(ye)經驗(yan)；具(ju)有基金(jin)從業(ye)(ye)資格(ge)的(de)優先(xian)；

（3）年齡不超(chao)過(guo)45周(zhou)歲。

（三）資格禁入

存在以下情形(xing)之一的，不(bu)能參加選(xuan)聘：

1.嚴(yan)重違紀違法給予(yu)處分未(wei)過影(ying)響(xiang)期或正(zheng)接(jie)受調查(cha)處理的(de)，或受到誡勉、組織處理或者黨紀政務處分等影(ying)響(xiang)使用的(de)；

2.品行不端、弄虛作假、道德(de)敗壞，納入失信被執行人名單的；

3.未履行或(huo)未正確履行職(zhi)責(ze)造成重大國有(you)(you)資產損失，受到禁入限制方式責(ze)任追究處(chu)理的(de)；本(ben)人及其直(zhi)系親(qin)屬、主要社會關系2年(nian)內曾(ceng)與企(qi)業(ye)有(you)(you)直(zhi)接商業(ye)交往，或(huo)持有(you)(you)商業(ye)往來密切、有(you)(you)競爭關系企(qi)業(ye)股權的(de)；

4.《公司(si)法(fa)》第146條所(suo)列情(qing)形及其(qi)他法(fa)律法(fa)規規定的(de)禁入情(qing)形。

三、選聘程序

（一）報名

1.報(bao)名(ming)方(fang)式：應聘(pin)人(ren)員登(deng)錄(lu)國聘(pin)招聘(pin)平臺（）進(jin)行(xing)在線報(bao)名(ming)（不設(she)現場報(bao)名(ming)），每人(ren)限報(bao)1個職位。凡符合選聘(pin)條件(jian)的(de)應聘(pin)人(ren)員，應提供以下材料掃描件(jian)：本(ben)人(ren)身(shen)份證(zheng)、畢(bi)業證(zheng)、學位證(zheng)、專業技術資格證(zheng)、職（執）業資格證(zheng)、有(you)關業績證(zheng)明(ming)、其他有(you)關材料等(deng)，掃描文(wen)件(jian)命名(ming)格式為“姓名(ming)+文(wen)件(jian)內容”（例：張某+身(shen)份證(zheng)）。

請在填報簡歷(li)時，將上述(shu)材(cai)料掃描件(jian)(jian)統一(yi)以(yi)壓縮(suo)包(bao)形(xing)式上傳至簡歷(li)附件(jian)(jian)（壓縮(suo)文(wen)件(jian)(jian)不超過(guo)10M，壓縮(suo)文(wen)件(jian)(jian)命(ming)名格式為(wei)“姓名+應(ying)聘職位”）。

2.報名時間：自本公(gong)告(gao)發布之日起至2020年3月20日17:00止，逾期不予(yu)受理(li)。

（二）程序

按照(zhao)簡歷篩(shai)選、能(neng)力測試、體檢及背(bei)景調(diao)查等程序，擇(ze)優確(que)定錄用人(ren)選。

四、其他事項

（一）本次選聘對于任(ren)職年限(xian)和年齡(ling)計(ji)算截(jie)止(zhi)至2020年2月(yue)。

（二）本次選聘僅接(jie)受(shou)網上(shang)報(bao)名，不接(jie)受(shou)現場報(bao)名及信件寄送。

（三(san)）應聘(pin)(pin)人員須嚴(yan)格按照選聘(pin)(pin)公告規定的報(bao)名(ming)方式準(zhun)備(bei)和上傳材料(liao)，并(bing)對報(bao)名(ming)信息(xi)和提供材料(liao)的真(zhen)實性和準(zhun)確性負責。凡弄虛(xu)作假者，一(yi)經(jing)核實，將取消應聘(pin)(pin)資格。

（四）所有應聘材(cai)料(liao)僅用于(yu)本次公(gong)開招聘，我(wo)公(gong)司(si)將予以嚴格保密。

五、聯系方式

咨詢(xun)電話：010-88006655

電話咨詢時(shi)間：上午8:30-11:30，下(xia)午13:30-17:30。

附件：選聘機構（單位）簡介

【責(ze)任編輯：張曉哲(zhe)】