文章來源(yuan)：國資報告 發布時間：2019-01-22
河南省國資委主任 李濤
中共中央、國務院《關(guan)(guan)于營造企(qi)(qi)(qi)(qi)(qi)業(ye)(ye)家(jia)(jia)健(jian)康成長環境(jing)弘揚(yang)優秀企(qi)(qi)(qi)(qi)(qi)業(ye)(ye)家(jia)(jia)精神更好發揮企(qi)(qi)(qi)(qi)(qi)業(ye)(ye)家(jia)(jia)作用(yong)的(de)(de)(de)意見》（以下簡(jian)稱《意見》）出臺后，引發了(le)社會(hui)和企(qi)(qi)(qi)(qi)(qi)業(ye)(ye)家(jia)(jia)群體的(de)(de)(de)廣泛(fan)關(guan)(guan)注。文件第(di)一(yi)次(ci)權(quan)威地闡(chan)述了(le)企(qi)(qi)(qi)(qi)(qi)業(ye)(ye)家(jia)(jia)精神，既傳(chuan)遞了(le)關(guan)(guan)心(xin)企(qi)(qi)(qi)(qi)(qi)業(ye)(ye)家(jia)(jia)、重視企(qi)(qi)(qi)(qi)(qi)業(ye)(ye)家(jia)(jia)、充分肯(ken)定企(qi)(qi)(qi)(qi)(qi)業(ye)(ye)家(jia)(jia)作用(yong)和地位(wei)的(de)(de)(de)信號，也回應了(le)企(qi)(qi)(qi)(qi)(qi)業(ye)(ye)家(jia)(jia)普遍關(guan)(guan)切(qie)、迫切(qie)需要解決的(de)(de)(de)一(yi)些問題，對于調(diao)動(dong)企(qi)(qi)(qi)(qi)(qi)業(ye)(ye)家(jia)(jia)積極(ji)性、主(zhu)動(dong)性和創造性，發揮企(qi)(qi)(qi)(qi)(qi)業(ye)(ye)家(jia)(jia)的(de)(de)(de)作用(yong)，具(ju)有(you)重大的(de)(de)(de)現(xian)實意義(yi)和深遠的(de)(de)(de)歷(li)史意義(yi)。
隨(sui)后，黨的(de)十九大報告里又強調(diao)提(ti)出了(le)“激發(fa)和保護企(qi)業(ye)家(jia)精神”，這十個字擲(zhi)地有(you)聲，明(ming)確(que)了(le)企(qi)業(ye)家(jia)在供給側(ce)結構性改革中不可或缺的(de)要素地位，也表明(ming)了(le)企(qi)業(ye)家(jia)是貫徹新發(fa)展(zhan)理(li)念(nian)、建設現代化(hua)經濟體(ti)系的(de)重要力量。習近平總書(shu)記在多個場合多次(ci)強調(diao)過企(qi)業(ye)家(jia)和企(qi)業(ye)家(jia)精神，弘(hong)揚企(qi)業(ye)家(jia)精神已(yi)經成(cheng)為習近平新時代中國(guo)特色社會主(zhu)義思想體(ti)系的(de)重要組成(cheng)部(bu)分(fen)。
企業家是社會主義現代化建設的有力要素
企業家(jia)(jia)區別(bie)于一(yi)(yi)般的(de)(de)(de)(de)企業管理者(zhe)，優秀企業的(de)(de)(de)(de)領軍人物才(cai)(cai)能(neng)稱為(wei)企業家(jia)(jia)，這里(li)只奉行(xing)“以成(cheng)敗論英雄(xiong)”的(de)(de)(de)(de)原則。歌(ge)手有(you)很(hen)多，達(da)到(dao)一(yi)(yi)定水平才(cai)(cai)能(neng)稱之為(wei)藝術家(jia)(jia)；老師(shi)有(you)很(hen)多，成(cheng)功的(de)(de)(de)(de)、被社(she)會認可的(de)(de)(de)(de)才(cai)(cai)能(neng)稱之為(wei)教育家(jia)(jia)；久經沙場、指(zhi)揮(hui)過偉大戰役并(bing)確立地(di)位的(de)(de)(de)(de)才(cai)(cai)能(neng)稱之為(wei)軍事家(jia)(jia)。這些家(jia)(jia)不(bu)是評(ping)選(xuan)出(chu)來的(de)(de)(de)(de)，而是被社(she)會公眾模糊認可的(de)(de)(de)(de)，是鳳毛麟角的(de)(de)(de)(de)稀缺資源。由此(ci)，企業家(jia)(jia)應該(gai)是能(neng)夠完整地(di)做好一(yi)(yi)個企業，并(bing)能(neng)總結(jie)出(chu)理論和實踐經驗的(de)(de)(de)(de)人，像海爾的(de)(de)(de)(de)張瑞(rui)敏(min)、華為(wei)的(de)(de)(de)(de)任正非、央企的(de)(de)(de)(de)宋志(zhi)平、寧高寧。
市場(chang)經濟(ji)造(zao)(zao)就(jiu)了(le)企(qi)(qi)業(ye)(ye)家。計(ji)劃(hua)經濟(ji)施(shi)行之初(chu)是為(wei)了(le)避(bi)免(mian)浪費，最終卻消滅了(le)競(jing)爭，消滅了(le)企(qi)(qi)業(ye)(ye)家。張(zhang)維(wei)迎在其《論企(qi)(qi)業(ye)(ye)家》一書中認(ren)為(wei)，企(qi)(qi)業(ye)(ye)家只(zhi)做兩(liang)件事(shi)，一是發(fa)現不(bu)均(jun)衡(heng)，第二是創造(zao)(zao)不(bu)均(jun)衡(heng)。究其根本，這兩(liang)件事(shi)都(dou)是由于有(you)了(le)競(jing)爭才會(hui)去做的事(shi)。只(zhi)有(you)競(jing)爭，才會(hui)產生創新，才會(hui)有(you)技術進步，才會(hui)使企(qi)(qi)業(ye)(ye)具備商(shang)業(ye)(ye)的肌肉。改(gai)革開放造(zao)(zao)就(jiu)了(le)企(qi)(qi)業(ye)(ye)家，激活了(le)中國的企(qi)(qi)業(ye)(ye)家精神。
國(guo)(guo)(guo)有(you)(you)企(qi)(qi)(qi)(qi)業(ye)也(ye)有(you)(you)企(qi)(qi)(qi)(qi)業(ye)家，《意見》明確(que)回答了這個問題。國(guo)(guo)(guo)有(you)(you)企(qi)(qi)(qi)(qi)業(ye)也(ye)是獨(du)立(li)于市場(chang)(chang)的(de)(de)(de)(de)(de)競爭(zheng)主體。小(xiao)平(ping)(ping)同志(zhi)南巡講話之后(hou)，國(guo)(guo)(guo)有(you)(you)企(qi)(qi)(qi)(qi)業(ye)慢慢脫離了政府資金的(de)(de)(de)(de)(de)軟約束，國(guo)(guo)(guo)企(qi)(qi)(qi)(qi)從(cong)產(chan)權(quan)(quan)(quan)(quan)單一(yi)(yi)到(dao)(dao)產(chan)權(quan)(quan)(quan)(quan)多元混(hun)合，從(cong)政企(qi)(qi)(qi)(qi)不(bu)分(fen)到(dao)(dao)所有(you)(you)權(quan)(quan)(quan)(quan)與經(jing)(jing)營(ying)權(quan)(quan)(quan)(quan)分(fen)離，從(cong)廠長經(jing)(jing)理負責制到(dao)(dao)職業(ye)經(jing)(jing)理人的(de)(de)(de)(de)(de)出(chu)現，從(cong)原來的(de)(de)(de)(de)(de)等、靠、要到(dao)(dao)適(shi)應市場(chang)(chang)需求和客(ke)戶需求，到(dao)(dao)逐步(bu)(bu)建立(li)現代企(qi)(qi)(qi)(qi)業(ye)制度，完善公司法人治(zhi)理結(jie)構(gou)，不(bu)論是產(chan)權(quan)(quan)(quan)(quan)結(jie)構(gou)、組織結(jie)構(gou)、還是治(zhi)理結(jie)構(gou)，步(bu)(bu)步(bu)(bu)為營(ying)的(de)(de)(de)(de)(de)市場(chang)(chang)化改革已經(jing)(jing)初見成(cheng)效。國(guo)(guo)(guo)有(you)(you)企(qi)(qi)(qi)(qi)業(ye)正在以一(yi)(yi)個獨(du)立(li)的(de)(de)(de)(de)(de)、自負盈虧(kui)的(de)(de)(de)(de)(de)經(jing)(jing)濟主體面目出(chu)現在市場(chang)(chang)中，接(jie)受市場(chang)(chang)優勝(sheng)劣(lie)汰的(de)(de)(de)(de)(de)嚴(yan)酷選擇(ze)。而國(guo)(guo)(guo)企(qi)(qi)(qi)(qi)的(de)(de)(de)(de)(de)領(ling)軍(jun)人，尤其是在充分(fen)競爭(zheng)領(ling)域的(de)(de)(de)(de)(de)國(guo)(guo)(guo)企(qi)(qi)(qi)(qi)領(ling)軍(jun)人，正在用實踐(jian)探索(suo)國(guo)(guo)(guo)企(qi)(qi)(qi)(qi)“企(qi)(qi)(qi)(qi)業(ye)家”的(de)(de)(de)(de)(de)獨(du)特道路。比如寫出(chu)《央企(qi)(qi)(qi)(qi)市營(ying)》的(de)(de)(de)(de)(de)宋志(zhi)平(ping)(ping)，他任董事長的(de)(de)(de)(de)(de)中國(guo)(guo)(guo)建材和曾領(ling)導過的(de)(de)(de)(de)(de)國(guo)(guo)(guo)藥(yao)集團都不(bu)再是傳統的(de)(de)(de)(de)(de)央企(qi)(qi)(qi)(qi)，從(cong)資本構(gou)成(cheng)來講，社會資本和股民占(zhan)有(you)(you)60%左右的(de)(de)(de)(de)(de)份(fen)額(e)，已經(jing)(jing)是國(guo)(guo)(guo)家控股的(de)(de)(de)(de)(de)、多元化的(de)(de)(de)(de)(de)股份(fen)制公司。
企(qi)業(ye)(ye)家(jia)不(bu)分所有制(zhi)，國(guo)有與民營都是(shi)(shi)社會(hui)主義市場經濟的主體(ti)，勇于創業(ye)(ye)創新、能夠創造價(jia)值(zhi)、敢于擔(dan)當的人就(jiu)是(shi)(shi)企(qi)業(ye)(ye)家(jia)。在國(guo)有企(qi)業(ye)(ye)中(zhong)為(wei)國(guo)家(jia)創新創業(ye)(ye)的人就(jiu)是(shi)(shi)國(guo)有企(qi)業(ye)(ye)家(jia)。國(guo)有企(qi)業(ye)(ye)家(jia)是(shi)(shi)中(zhong)國(guo)經濟崛起的中(zhong)堅力量。
激發和保護企業家精神對河南建設現代化強省至關重要
企業(ye)(ye)家是河(he)南(nan)產(chan)業(ye)(ye)結構調整、轉型發展的引領者。據2016年(nian)數(shu)據統計(ji)，全(quan)省(sheng)生產(chan)總值40160.01億元，三次(ci)產(chan)業(ye)(ye)結構為10.7:47.4:41.9。可以看出，河(he)南(nan)的經濟整體結構還(huan)有待調整。主要表現為農業(ye)(ye)占比較高，現代化水平偏低(di)；工業(ye)(ye)大而(er)不強(qiang)，制造業(ye)(ye)相對落后，未進入全(quan)國(guo)先進行列(lie)；服(fu)務業(ye)(ye)增長快，但(dan)多是低(di)端服(fu)務，能(neng)創(chuang)造高價值和增值的高端服(fu)務業(ye)(ye)不多。
工(gong)(gong)業(ye)化(hua)(hua)是(shi)現代化(hua)(hua)的(de)核心，實(shi)現社會(hui)主義現代化(hua)(hua)強省(sheng)，充分(fen)工(gong)(gong)業(ye)化(hua)(hua)是(shi)不可逾(yu)越(yue)的(de)進程，我省(sheng)基本還處于工(gong)(gong)業(ye)化(hua)(hua)中期。煤炭、鋼鐵、化(hua)(hua)工(gong)(gong)等行業(ye)的(de)低水平產能過剩(sheng)問題突出(chu)，創(chuang)新能力和(he)(he)高端產業(ye)發(fa)展(zhan)(zhan)不充分(fen)。產業(ye)結構不平衡、工(gong)(gong)業(ye)發(fa)展(zhan)(zhan)不充分(fen)，勢必會(hui)影響其他產業(ye)的(de)發(fa)展(zhan)(zhan)質量(liang)和(he)(he)效率(lv)。河南工(gong)(gong)業(ye)轉型攻(gong)堅，亟(ji)需一批優(you)秀的(de)企業(ye)家帶動(dong)企業(ye)、引領河南經濟(ji)優(you)化(hua)(hua)結構、轉換動(dong)能，向高質量(liang)發(fa)展(zhan)(zhan)階(jie)段(duan)跨越(yue)。
企業家(jia)(jia)是河(he)南承接國家(jia)(jia)戰(zhan)略(lve)(lve)的踐(jian)行者(zhe)。隨著鄭(zheng)州(zhou)航空港經(jing)(jing)濟(ji)綜合實驗區(qu)、鄭(zheng)洛新國家(jia)(jia)自主創新示范區(qu)、中國（河(he)南）自由貿易試驗區(qu)、中原城市群(qun)等(deng)一批國家(jia)(jia)戰(zhan)略(lve)(lve)規劃(hua)戰(zhan)略(lve)(lve)平(ping)臺獲批，河(he)南戰(zhan)略(lve)(lve)疊(die)加效應(ying)更(geng)加凸顯，綜合競爭優勢顯著增強(qiang)。當(dang)前，河(he)南正在按照習近平(ping)總書記(ji)打好“四張(zhang)牌”的要(yao)(yao)求，奮力(li)建設經(jing)(jing)濟(ji)強(qiang)省，打造(zao)中西部地區(qu)科技創新高地、內陸開放高地和全(quan)國重要(yao)(yao)的文(wen)化高地。這些戰(zhan)略(lve)(lve)規劃(hua)最終落地是需(xu)要(yao)(yao)具有(you)戰(zhan)略(lve)(lve)眼光的企業家(jia)(jia)抓住(zhu)機遇、組織資源、整合各(ge)種(zhong)力(li)量去(qu)實現的。
企業(ye)家(jia)作(zuo)為能動(dong)的(de)(de)生(sheng)(sheng)產(chan)(chan)要素本質(zhi)，在生(sheng)(sheng)產(chan)(chan)函(han)數其(qi)他條件既定的(de)(de)情(qing)形下，表現為每增加一個(ge)百(bai)分(fen)點(dian)，經濟(ji)增長(chang)率就提(ti)高0.53個(ge)百(bai)分(fen)點(dian)，其(qi)平均貢獻率比技術創新還要高。但是(shi)企業(ye)家(jia)才能不是(shi)一種(zhong)被生(sheng)(sheng)產(chan)(chan)出來(lai)的(de)(de)要素資源，而是(shi)具(ju)有(you)個(ge)體特征(zheng)、符合(he)某種(zhong)外部生(sheng)(sheng)長(chang)環境、稀缺程度(du)很(hen)高的(de)(de)生(sheng)(sheng)產(chan)(chan)要素。國有(you)企業(ye)目前面臨的(de)(de)最大困難(nan)就是(shi)難(nan)以找(zhao)到最優秀(xiu)的(de)(de)、符合(he)要求的(de)(de)企業(ye)家(jia)人才。
企(qi)(qi)(qi)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)家(jia)(jia)(jia)是河(he)(he)(he)(he)南(nan)打造一流企(qi)(qi)(qi)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)的(de)(de)領跑者。河(he)(he)(he)(he)南(nan)知(zhi)名(ming)的(de)(de)一流企(qi)(qi)(qi)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)不(bu)(bu)多，國有(you)(you)(you)企(qi)(qi)(qi)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)更(geng)(geng)少(shao)，這(zhe)跟(gen)河(he)(he)(he)(he)南(nan)的(de)(de)經濟基(ji)礎(chu)薄弱不(bu)(bu)無關(guan)系。河(he)(he)(he)(he)南(nan)經濟總量(liang)(liang)(liang)雖然排名(ming)全(quan)國第五，但規模上(shang)(shang)去不(bu)(bu)等于質量(liang)(liang)(liang)和(he)效益的(de)(de)提(ti)升。截止2017年11月底(di)，河(he)(he)(he)(he)南(nan)省境內上(shang)(shang)市公司共(gong)77家(jia)(jia)(jia)，占全(quan)國總數(shu)的(de)(de)2.24%，市值1.0307萬億元；讓人汗顏的(de)(de)是，一個寧波(bo)銀行的(de)(de)總資(zi)產，就超(chao)過了整(zheng)個河(he)(he)(he)(he)南(nan)77家(jia)(jia)(jia)上(shang)(shang)市公司總資(zi)產之和(he)。河(he)(he)(he)(he)南(nan)國有(you)(you)(you)企(qi)(qi)(qi)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)上(shang)(shang)市公司32家(jia)(jia)(jia)，其中，只有(you)(you)(you)8家(jia)(jia)(jia)公司凈利(li)潤連續三(san)年同比(bi)正增長，占比(bi)25%；2017年上(shang)(shang)榜“中國企(qi)(qi)(qi)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)500強”的(de)(de)河(he)(he)(he)(he)南(nan)企(qi)(qi)(qi)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)僅有(you)(you)(you)9家(jia)(jia)(jia)，進入前100名(ming)的(de)(de)企(qi)(qi)(qi)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)沒有(you)(you)(you)，優秀(xiu)企(qi)(qi)(qi)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)的(de)(de)數(shu)量(liang)(liang)(liang)和(he)質量(liang)(liang)(liang)與廣東(dong)（51）、江(jiang)(jiang)蘇（47）、山東(dong)（46）、浙江(jiang)(jiang)（43）等省相(xiang)比(bi)差距均較明顯(xian)。這(zhe)些數(shu)據從不(bu)(bu)同層面(mian)反映出河(he)(he)(he)(he)南(nan)優秀(xiu)優質的(de)(de)企(qi)(qi)(qi)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)少(shao)，優秀(xiu)的(de)(de)企(qi)(qi)(qi)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)家(jia)(jia)(jia)數(shu)量(liang)(liang)(liang)則(ze)更(geng)(geng)少(shao)，這(zhe)與河(he)(he)(he)(he)南(nan)經濟大(da)省的(de)(de)地位極不(bu)(bu)相(xiang)稱。
質(zhi)量、效率、動能從哪里來(lai)？習總書記說過，“市場的(de)活力來(lai)自(zi)于(yu)人(ren)，特別是來(lai)自(zi)于(yu)企業家，來(lai)自(zi)于(yu)企業家精神”，培養有(you)競爭(zheng)力的(de)一流(liu)企業，背后離(li)不開企業家的(de)奮力拼搏(bo)和有(you)效帶(dai)動。
以問題為導向，不斷壯大河南優秀企業家隊伍
企(qi)業(ye)家(jia)精(jing)神(shen)(shen)是點(dian)燃、助推企(qi)業(ye)發展(zhan)的(de)不竭動力(li)，是企(qi)業(ye)的(de)核心競爭力(li)。企(qi)業(ye)家(jia)精(jing)神(shen)(shen)的(de)缺席，不但(dan)會讓當前的(de)市(shi)場萎靡，還會讓企(qi)業(ye)失(shi)去未來的(de)市(shi)場。《意見》36字總結了企(qi)業(ye)家(jia)精(jing)神(shen)(shen):愛(ai)國敬(jing)業(ye)、遵紀(ji)守法、艱苦奮(fen)斗、創新發展(zhan)、專注品質、追求卓(zhuo)越、履行責任、敢于(yu)擔當、服務社會。
企業家精神的(de)內涵(han)是多維度的(de)，總體概(gai)括，主要集中在三個層面(mian)：意(yi)志層面(mian)、智慧層面(mian)、道義(yi)層面(mian)。
意志層面，說的是(shi)勇氣，是(shi)堅持(chi)。優秀企(qi)業(ye)家大多行動果(guo)敢堅毅，勇于(yu)求變創(chuang)新(xin)(xin)。顛覆性創(chuang)新(xin)(xin)不同于(yu)模仿式創(chuang)新(xin)(xin)，它需要自我革新(xin)(xin)的勇氣，需要堅守(shou)、拼搏的勇氣。“付出不亞于(yu)任(ren)何人(ren)的努(nu)力”，就是(shi)以百米沖刺的速度跑完馬拉松，堅持(chi)努(nu)力者自有(you)天(tian)助。這是(shi)日本企(qi)業(ye)家稻盛和夫(fu)80年(nian)人(ren)生不變的信條。這也許不是(shi)對企(qi)業(ye)家精(jing)神最(zui)到(dao)位的闡述(shu)，但卻(que)是(shi)中國目(mu)前最(zui)缺乏的、真正的企(qi)業(ye)家精(jing)神。
智慧(hui)層面，最重要是對(dui)人(ren)性(xing)的(de)(de)(de)理(li)(li)解。只(zhi)有對(dui)人(ren)性(xing)有深刻理(li)(li)解的(de)(de)(de)人(ren)，才善于曉規律、順趨勢(shi)、懂取舍、知進退(tui)，具備及時(shi)采取正確(que)決(jue)策(ce)的(de)(de)(de)智慧(hui)。管(guan)理(li)(li)者決(jue)策(ce)主要靠數據，靠硬的(de)(de)(de)知識(shi)(shi)，而(er)企業家做決(jue)策(ce)不僅(jin)取決(jue)于硬知識(shi)(shi)，更依賴(lai)于個人(ren)對(dui)市場形(xing)勢(shi)、技術前景和資源可獲得性(xing)的(de)(de)(de)想(xiang)象力(li)、感知、判斷力(li)等軟(ruan)知識(shi)(shi)。企業家必須看到(dao)別人(ren)看不到(dao)的(de)(de)(de)東西，察于未(wei)萌而(er)知未(wei)來(lai)，在不確(que)定中找到(dao)確(que)定，在沒有方向(xiang)的(de)(de)(de)時(shi)候找到(dao)方向(xiang)。
道(dao)義(yi)層面，更多(duo)講的是(shi)(shi)責任，是(shi)(shi)擔當(dang)。這是(shi)(shi)企業(ye)(ye)家內(nei)心的情(qing)懷，也是(shi)(shi)企業(ye)(ye)家區(qu)別于商(shang)人(ren)、生意人(ren)的重(zhong)要品(pin)質，是(shi)(shi)具有使(shi)命(ming)感(gan)(gan)的事(shi)情(qing)。國有企業(ye)(ye)的企業(ye)(ye)家，不(bu)同于非(fei)公所有制企業(ye)(ye)的管(guan)理人(ren)員，他(ta)們沒有市(shi)場(chang)化(hua)的激(ji)勵手段，有的是(shi)(shi)正確的義(yi)利(li)觀(guan)，是(shi)(shi)把(ba)(ba)企業(ye)(ye)做優(you)做強的使(shi)命(ming)感(gan)(gan)和干事(shi)創(chuang)業(ye)(ye)的激(ji)情(qing)與擔當(dang)。當(dang)然，責任也是(shi)(shi)要建立在(zai)能力之上(shang)，只有把(ba)(ba)企業(ye)(ye)做強，才(cai)能為(wei)社會(hui)、為(wei)國家、為(wei)他(ta)人(ren)謀福利(li)、盡責任、有擔當(dang)。
對(dui)標(biao)國(guo)(guo)際(ji)、對(dui)標(biao)國(guo)(guo)內發(fa)(fa)達省份(fen)，河(he)南企業家自(zi)身素質(zhi)和(he)成(cheng)長環境都還存(cun)(cun)在差距。具(ju)體表現(xian)在：一(yi)是國(guo)(guo)際(ji)視野(ye)不(bu)夠(gou)，對(dui)市場(chang)反映的(de)(de)(de)敏銳性不(bu)足(zu)(zu)，這跟(gen)河(he)南的(de)(de)(de)地理(li)環境和(he)文化氛圍有(you)(you)關(guan)系，我們(men)缺少走出(chu)(chu)去的(de)(de)(de)勇氣跟(gen)格局(ju)。二是社會地位不(bu)高，尊重(zhong)不(bu)足(zu)(zu)，社會上對(dui)企業家的(de)(de)(de)評價(jia)存(cun)(cun)在一(yi)些(xie)偏見和(he)負(fu)面(mian)看法，沒有(you)(you)深(shen)刻認識(shi)到企業家對(dui)中國(guo)(guo)特(te)色社會主義建設發(fa)(fa)揮(hui)的(de)(de)(de)作用和(he)做出(chu)(chu)的(de)(de)(de)貢獻(xian)。三是由于體制(zhi)問題(ti)，國(guo)(guo)有(you)(you)企業的(de)(de)(de)管(guan)理(li)者，沒有(you)(you)完全擺脫(tuo)行政(zheng)任命制(zhi)，職業經理(li)人的(de)(de)(de)市場(chang)化選聘沒有(you)(you)形成(cheng)常態，對(dui)高級管(guan)理(li)人員的(de)(de)(de)激勵和(he)容錯機制(zhi)不(bu)足(zu)(zu)。四是政(zheng)府部門服務(wu)意識(shi)不(bu)強，簡政(zheng)放權不(bu)夠(gou)徹底。政(zheng)府管(guan)的(de)(de)(de)越多，市場(chang)作用發(fa)(fa)揮(hui)的(de)(de)(de)就越少，企業越是依靠政(zheng)府，自(zi)身的(de)(de)(de)內生動(dong)力(li)就越弱。
省委省政府(fu)已(yi)經意識到(dao)這(zhe)些問(wen)題的存在，目前正在抓緊調研(yan)，研(yan)究制定河南貫徹落實《意見》的實施辦法。
“茍(gou)得(de)其(qi)(qi)養，無物不長；茍(gou)失其(qi)(qi)養，無物不消。”優秀企(qi)(qi)業(ye)(ye)(ye)(ye)家隊伍的(de)構建，企(qi)(qi)業(ye)(ye)(ye)(ye)家精神(shen)(shen)的(de)激(ji)發和(he)保護同樣需要(yao)(yao)時間、耐心和(he)條(tiao)件，需要(yao)(yao)慢慢培(pei)養，精心呵護。《意見(jian)》的(de)出臺和(he)國家多(duo)渠道(dao)為(wei)(wei)(wei)此(ci)發聲(sheng)，都是(shi)在為(wei)(wei)(wei)企(qi)(qi)業(ye)(ye)(ye)(ye)家干(gan)事創業(ye)(ye)(ye)(ye)創造環境，堅定信心，穩定預期。十九大報告(gao)對企(qi)(qi)業(ye)(ye)(ye)(ye)家貫(guan)徹新發展理念、建設現代(dai)經濟體系提出了更高要(yao)(yao)求(qiu)，河南的(de)企(qi)(qi)業(ye)(ye)(ye)(ye)家更要(yao)(yao)為(wei)(wei)(wei)河南建設社(she)會主義現代(dai)化新任務，為(wei)(wei)(wei)經濟轉型發展提供要(yao)(yao)素支撐，為(wei)(wei)(wei)中原更出彩貢獻力量(liang)，做(zuo)(zuo)好企(qi)(qi)業(ye)(ye)(ye)(ye)，做(zuo)(zuo)永立潮頭的(de)企(qi)(qi)業(ye)(ye)(ye)(ye)家，持續弘揚和(he)傳承企(qi)(qi)業(ye)(ye)(ye)(ye)家精神(shen)(shen)。
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