免费菠萝视频app下载

黨的(de)十八大(da)以來，以習近平(ping)同志為(wei)(wei)(wei)總(zong)書記(ji)的(de)黨中央把全面從(cong)嚴(yan)治(zhi)黨納入“四個全面”戰略布局，開辟(pi)了治(zhi)國(guo)理政的(de)新(xin)境界。中央企業作為(wei)(wei)(wei)共和國(guo)的(de)“長子”，作為(wei)(wei)(wei)全面建成小康社會(hui)的(de)重(zhong)要(yao)力(li)量和我們黨執政的(de)重(zhong)要(yao)基礎，必須堅定不移地落實全面從(cong)嚴(yan)治(zhi)黨責任(ren)，著力(li)打造一支風(feng)清氣正、廉(lian)潔(jie)干(gan)事的(de)干(gan)部隊伍，為(wei)(wei)(wei)推進企業提質增效、創新(xin)發展(zhan)，為(wei)(wei)(wei)實現中華民(min)族(zu)富國(guo)強(qiang)國(guo)目標作出應(ying)有貢獻。

全方位向黨(dang)中央看(kan)(kan)(kan)齊，信(xin)(xin)念上更加純(chun)潔(jie)，政(zheng)治(zhi)上更加忠(zhong)誠(cheng)。習近平總書記指出，馬克思主義、共產(chan)主義信(xin)(xin)仰(yang)是(shi)(shi)共產(chan)黨(dang)人(ren)的(de)命(ming)脈和(he)靈魂，堅(jian)定(ding)理想(xiang)(xiang)信(xin)(xin)念，堅(jian)守共產(chan)黨(dang)人(ren)精神(shen)追求，始終(zhong)是(shi)(shi)共產(chan)黨(dang)人(ren)安身立命(ming)的(de)根本。黨(dang)員干(gan)部只(zhi)有毫(hao)不(bu)動搖地堅(jian)定(ding)共產(chan)主義信(xin)(xin)仰(yang)，堅(jian)持(chi)黨(dang)的(de)領導，才能值得信(xin)(xin)任、讓黨(dang)放(fang)心。堅(jian)定(ding)理想(xiang)(xiang)信(xin)(xin)念，需要(yao)(yao)筑牢絕對忠(zhong)誠(cheng)的(de)思想(xiang)(xiang)根基。這種忠(zhong)誠(cheng)必須是(shi)(shi)全心全意(yi)、言行(xing)一致(zhi)、始終(zhong)如一、無(wu)怨(yuan)無(wu)悔的(de)忠(zhong)誠(cheng)，是(shi)(shi)真正(zheng)發(fa)自內(nei)心的(de)忠(zhong)誠(cheng)，而不(bu)是(shi)(shi)口頭(tou)上的(de)表態和(he)“作秀”。這種忠(zhong)誠(cheng)不(bu)僅要(yao)(yao)有理性(xing)的(de)自覺(jue)，更要(yao)(yao)有具體的(de)行(xing)動。要(yao)(yao)增強政(zheng)治(zhi)警(jing)覺(jue)性(xing)和(he)政(zheng)治(zhi)鑒(jian)別力(li)，增強政(zheng)治(zhi)意(yi)識、大局意(yi)識、核心意(yi)識、看(kan)(kan)(kan)齊意(yi)識，從政(zheng)治(zhi)的(de)高度和(he)角(jiao)度去看(kan)(kan)(kan)問(wen)題(ti)、想(xiang)(xiang)問(wen)題(ti)、解決問(wen)題(ti)，作為中央企業的(de)負責人(ren)就要(yao)(yao)聽(ting)黨(dang)的(de)話，出色地完成黨(dang)交給的(de)任務，這是(shi)(shi)我們最大的(de)政(zheng)治(zhi)、最大的(de)忠(zhong)誠(cheng)。

切實增強黨(dang)章黨(dang)紀(ji)(ji)(ji)(ji)意識，認(ren)識上(shang)更加充(chong)分，行(xing)動(dong)上(shang)更加自覺(jue)(jue)。加強紀(ji)(ji)(ji)(ji)律(lv)建設是全面從(cong)(cong)嚴(yan)(yan)治(zhi)黨(dang)的(de)治(zhi)本之策(ce)。無數案例證(zheng)明(ming)，大多數黨(dang)員干(gan)部“破法(fa)(fa)”都始(shi)于“破紀(ji)(ji)(ji)(ji)”，放松了(le)紀(ji)(ji)(ji)(ji)律(lv)約束(shu)，往往在(zai)不知不覺(jue)(jue)、麻痹大意中犯(fan)(fan)錯誤，甚至走向違法(fa)(fa)犯(fan)(fan)罪的(de)深淵(yuan)。因此，黨(dang)員干(gan)部要自覺(jue)(jue)把紀(ji)(ji)(ji)(ji)律(lv)和規(gui)(gui)矩挺在(zai)前面，堅守紀(ji)(ji)(ji)(ji)律(lv)規(gui)(gui)矩“底線”。要從(cong)(cong)尊崇黨(dang)章做(zuo)起，嚴(yan)(yan)格執行(xing)《準(zhun)(zhun)則》和《條例》，認(ren)真(zhen)開(kai)展“兩學(xue)一做(zuo)”學(xue)習(xi)教育，把黨(dang)章黨(dang)規(gui)(gui)黨(dang)紀(ji)(ji)(ji)(ji)刻印在(zai)心上(shang)，決不能(neng)讓黨(dang)員干(gan)部把嚴(yan)(yan)守紀(ji)(ji)(ji)(ji)律(lv)的(de)“先(xian)鋒標(biao)準(zhun)(zhun)”降到(dao)一般公民守法(fa)(fa)的(de)“底線標(biao)準(zhun)(zhun)”。要敬畏(wei)(wei)黨(dang)章、敬畏(wei)(wei)紀(ji)(ji)(ji)(ji)律(lv)、敬畏(wei)(wei)制(zhi)度，以(yi)敬畏(wei)(wei)之心修(xiu)身正己(ji)，踐行(xing)“三(san)嚴(yan)(yan)三(san)實”，形成“知敬畏(wei)(wei)、明(ming)規(gui)(gui)矩、守底線”的(de)良好習(xi)慣，真(zhen)正做(zuo)到(dao)思想認(ren)識上(shang)自覺(jue)(jue)、行(xing)動(dong)執行(xing)上(shang)自律(lv)。

全(quan)面(mian)(mian)落實從(cong)(cong)(cong)嚴(yan)(yan)(yan)(yan)治(zhi)(zhi)(zhi)黨(dang)責(ze)任(ren)，制(zhi)度(du)(du)上更加(jia)嚴(yan)(yan)(yan)(yan)格，決策上更加(jia)規范。習近(jin)平總書記強(qiang)調，全(quan)面(mian)(mian)從(cong)(cong)(cong)嚴(yan)(yan)(yan)(yan)治(zhi)(zhi)(zhi)黨(dang)、加(jia)強(qiang)黨(dang)的(de)(de)(de)建設(she)在國有企業沒(mei)有特殊、沒(mei)有例外(wai)，只(zhi)能(neng)(neng)加(jia)強(qiang)、不(bu)(bu)(bu)能(neng)(neng)削弱。王岐山同志(zhi)強(qiang)調，黨(dang)的(de)(de)(de)領導(dao)弱化(hua)、主體(ti)責(ze)任(ren)缺失、管(guan)黨(dang)治(zhi)(zhi)(zhi)黨(dang)不(bu)(bu)(bu)嚴(yan)(yan)(yan)(yan)是帶(dai)有共性(xing)的(de)(de)(de)問題(ti)，而(er)國企的(de)(de)(de)形(xing)勢則(ze)更為(wei)嚴(yan)(yan)(yan)(yan)峻，落實從(cong)(cong)(cong)嚴(yan)(yan)(yan)(yan)治(zhi)(zhi)(zhi)黨(dang)任(ren)務尤為(wei)緊(jin)迫(po)。從(cong)(cong)(cong)嚴(yan)(yan)(yan)(yan)治(zhi)(zhi)(zhi)黨(dang)要(yao)(yao)落到實處，關鍵在于擰緊(jin)責(ze)任(ren)發條。國有企業各級黨(dang)委(wei)要(yao)(yao)堅(jian)(jian)決把全(quan)面(mian)(mian)從(cong)(cong)(cong)嚴(yan)(yan)(yan)(yan)治(zhi)(zhi)(zhi)黨(dang)主體(ti)責(ze)任(ren)擔(dan)起來、扛起來；紀(ji)(ji)委(wei)要(yao)(yao)擔(dan)負起監督責(ze)任(ren)，敢(gan)于瞪眼黑(hei)臉，勇于執紀(ji)(ji)問責(ze)。從(cong)(cong)(cong)嚴(yan)(yan)(yan)(yan)治(zhi)(zhi)(zhi)黨(dang)，重在從(cong)(cong)(cong)嚴(yan)(yan)(yan)(yan)管(guan)理干(gan)(gan)(gan)部。嚴(yan)(yan)(yan)(yan)管(guan)就是厚愛(ai)，從(cong)(cong)(cong)嚴(yan)(yan)(yan)(yan)管(guan)理干(gan)(gan)(gan)部是對(dui)干(gan)(gan)(gan)部最大(da)的(de)(de)(de)愛(ai)護，更是對(dui)黨(dang)和(he)人(ren)民事(shi)業的(de)(de)(de)高度(du)(du)負責(ze)。要(yao)(yao)始終堅(jian)(jian)持(chi)黨(dang)管(guan)干(gan)(gan)(gan)部原則(ze)，突出(chu)(chu)干(gan)(gan)(gan)部管(guan)理制(zhi)度(du)(du)和(he)選人(ren)用人(ren)機制(zhi)創新，嚴(yan)(yan)(yan)(yan)格按(an)干(gan)(gan)(gan)部管(guan)理權限和(he)組織規程辦(ban)事(shi)，不(bu)(bu)(bu)越位(wei)、不(bu)(bu)(bu)缺位(wei)、不(bu)(bu)(bu)錯(cuo)位(wei)，該管(guan)的(de)(de)(de)堅(jian)(jian)決管(guan)到位(wei)管(guan)徹(che)底；堅(jian)(jian)持(chi)正確的(de)(de)(de)選人(ren)用人(ren)導(dao)向，注(zhu)重選拔對(dui)黨(dang)忠誠(cheng)、業績突出(chu)(chu)、敢(gan)于擔(dan)當、清正廉潔的(de)(de)(de)干(gan)(gan)(gan)部，突出(chu)(chu)加(jia)強(qiang)一把手(shou)抓班子帶(dai)隊伍(wu)能(neng)(neng)力(li)建設(she)，大(da)力(li)推進子企業主要(yao)(yao)領導(dao)、紀(ji)(ji)委(wei)書記、委(wei)派總會計師等(deng)重要(yao)(yao)崗位(wei)的(de)(de)(de)干(gan)(gan)(gan)部交流，注(zhu)重干(gan)(gan)(gan)部隊伍(wu)的(de)(de)(de)年輕化(hua)；全(quan)面(mian)(mian)治(zhi)(zhi)(zhi)理庸懶散軟、為(wei)官不(bu)(bu)(bu)為(wei)等(deng)問題(ti)，著力(li)暢通(tong)干(gan)(gan)(gan)部退(tui)出(chu)(chu)機制(zhi)，營造“能(neng)(neng)上能(neng)(neng)下、公(gong)開公(gong)平公(gong)正”的(de)(de)(de)良(liang)好(hao)環境。

牢牢抓(zhua)(zhua)住(zhu)作(zuo)(zuo)(zuo)風(feng)(feng)(feng)建(jian)(jian)設(she)不(bu)(bu)放(fang)，措施上(shang)更(geng)加細(xi)致，打擊(ji)上(shang)更(geng)加精準。作(zuo)(zuo)(zuo)風(feng)(feng)(feng)問(wen)題是(shi)干部隊伍(wu)建(jian)(jian)設(she)的根本性問(wen)題。作(zuo)(zuo)(zuo)風(feng)(feng)(feng)建(jian)(jian)設(she)必須咬住(zhu)“常”、“長”二字，保持(chi)作(zuo)(zuo)(zuo)風(feng)(feng)(feng)建(jian)(jian)設(she)永遠在路上(shang)的戰略定(ding)力，以頑強的意(yi)志(zhi)品質把作(zuo)(zuo)(zuo)風(feng)(feng)(feng)建(jian)(jian)設(she)抓(zhua)(zhua)到底(di)，做到標準不(bu)(bu)降、要(yao)(yao)求不(bu)(bu)松、措施不(bu)(bu)減、氛圍不(bu)(bu)淡。以中(zhong)冶集團(tuan)的實(shi)踐(jian)為例，作(zuo)(zuo)(zuo)風(feng)(feng)(feng)建(jian)(jian)設(she)應切實(shi)踐(jian)行“三(san)嚴三(san)實(shi)”要(yao)(yao)求，推動(dong)全體(ti)干部特別是(shi)領(ling)導干部講(jiang)正氣、講(jiang)責任、講(jiang)貢(gong)獻，以黨(dang)員領(ling)導干部的“一馬當先”帶動(dong)全體(ti)職工的“萬馬奔(ben)騰”。應大(da)力弘(hong)揚公道正派作(zuo)(zuo)(zuo)風(feng)(feng)(feng)、科學民主(zhu)作(zuo)(zuo)(zuo)風(feng)(feng)(feng)、求真(zhen)務實(shi)作(zuo)(zuo)(zuo)風(feng)(feng)(feng)、艱苦(ku)奮斗(dou)作(zuo)(zuo)(zuo)風(feng)(feng)(feng)、放(fang)膽爭先作(zuo)(zuo)(zuo)風(feng)(feng)(feng)，著(zhu)力提升(sheng)抓(zhua)(zhua)班子(zi)(zi)帶隊伍(wu)能(neng)力、真(zhen)學真(zhen)懂(dong)真(zhen)干能(neng)力、勇(yong)于負(fu)責擔當能(neng)力、團(tuan)結融合(he)能(neng)力、自律自強能(neng)力，發揚“一天也(ye)(ye)不(bu)(bu)耽誤(wu)、一天也(ye)(ye)不(bu)(bu)懈(xie)怠”的精神，一門心(xin)思(si)干工作(zuo)(zuo)(zuo)，講(jiang)敬業；堅(jian)持(chi)一個調(diao)子(zi)(zi)齊合(he)唱，講(jiang)團(tuan)結；堅(jian)持(chi)一天也(ye)(ye)不(bu)(bu)耽誤(wu)，講(jiang)效率；堅(jian)持(chi)一件(jian)事(shi)情(qing)也(ye)(ye)不(bu)(bu)馬虎，講(jiang)責任。抓(zhua)(zhua)作(zuo)(zuo)(zuo)風(feng)(feng)(feng)建(jian)(jian)設(she)，也(ye)(ye)要(yao)(yao)注重抓(zhua)(zhua)早抓(zhua)(zhua)小，從(cong)小事(shi)入手、從(cong)細(xi)節(jie)(jie)抓(zhua)(zhua)起。小事(shi)小節(jie)(jie)是(shi)一面鏡子(zi)(zi)，能(neng)照出人(ren)品、反映作(zuo)(zuo)(zuo)風(feng)(feng)(feng)。要(yao)(yao)防微杜漸、克己(ji)慎行，持(chi)之以恒落實(shi)中(zhong)央八項(xiang)規定(ding)精神，尤其要(yao)(yao)嚴肅查處重點領(ling)域、關(guan)鍵環節(jie)(jie)的腐(fu)敗(bai)案件(jian)，用持(chi)續高壓態勢強化“不(bu)(bu)敢腐(fu)”，用剛(gang)性制度約束推動(dong)“不(bu)(bu)能(neng)腐(fu)”，用高尚(shang)黨(dang)性修養(yang)形成“不(bu)(bu)想腐(fu)”。

牢記改(gai)(gai)革(ge)(ge)創(chuang)(chuang)(chuang)新(xin)(xin)使命，工作上(shang)更(geng)加(jia)勤奮，事(shi)(shi)業(ye)上(shang)更(geng)加(jia)擔當。改(gai)(gai)革(ge)(ge)是(shi)國家(jia)民族的(de)(de)生存發(fa)展(zhan)(zhan)之道(dao)，創(chuang)(chuang)(chuang)新(xin)(xin)是(shi)引領(ling)發(fa)展(zhan)(zhan)的(de)(de)第一動力，改(gai)(gai)革(ge)(ge)創(chuang)(chuang)(chuang)新(xin)(xin)也(ye)是(shi)企業(ye)長遠發(fa)展(zhan)(zhan)的(de)(de)必由之路(lu)。作為世(shi)界500強企業(ye)，中(zhong)(zhong)冶集團(tuan)實現從(cong)傳統冶金(jin)老企業(ye)向“冶金(jin)建(jian)設國家(jia)隊(dui)、基本建(jian)設主力軍、新(xin)(xin)興產業(ye)領(ling)跑者”的(de)(de)成功轉型，正是(shi)得益于(yu)(yu)敢(gan)于(yu)(yu)破舊立新(xin)(xin)，不斷推(tui)進(jin)不同層面的(de)(de)改(gai)(gai)革(ge)(ge)，使改(gai)(gai)革(ge)(ge)創(chuang)(chuang)(chuang)新(xin)(xin)成為企業(ye)的(de)(de)最大(da)紅利。習近平總書(shu)記強調(diao)(diao)，“要充分(fen)調(diao)(diao)動廣大(da)干(gan)(gan)(gan)(gan)部(bu)(bu)積(ji)極性(xing)，不斷提升工作精氣神。干(gan)(gan)(gan)(gan)部(bu)(bu)干(gan)(gan)(gan)(gan)部(bu)(bu)，干(gan)(gan)(gan)(gan)是(shi)當頭的(de)(de)，既要想(xiang)干(gan)(gan)(gan)(gan)愿(yuan)(yuan)干(gan)(gan)(gan)(gan)積(ji)極干(gan)(gan)(gan)(gan)，又(you)要能干(gan)(gan)(gan)(gan)會干(gan)(gan)(gan)(gan)善于(yu)(yu)干(gan)(gan)(gan)(gan)，其中(zhong)(zhong)積(ji)極性(xing)又(you)是(shi)首(shou)要的(de)(de)”。協調(diao)(diao)推(tui)進(jin)“四個(ge)全(quan)面”戰略(lve)布局的(de)(de)征程中(zhong)(zhong)，面對(dui)新(xin)(xin)形勢新(xin)(xin)任務，領(ling)導干(gan)(gan)(gan)(gan)部(bu)(bu)要努力成為銳意(yi)創(chuang)(chuang)(chuang)新(xin)(xin)、敢(gan)于(yu)(yu)擔當的(de)(de)改(gai)(gai)革(ge)(ge)促進(jin)派(pai)、實干(gan)(gan)(gan)(gan)家(jia)。在推(tui)進(jin)改(gai)(gai)革(ge)(ge)過程中(zhong)(zhong)，要充分(fen)調(diao)(diao)動廣大(da)干(gan)(gan)(gan)(gan)部(bu)(bu)干(gan)(gan)(gan)(gan)事(shi)(shi)創(chuang)(chuang)(chuang)業(ye)的(de)(de)積(ji)極性(xing)，為改(gai)(gai)革(ge)(ge)創(chuang)(chuang)(chuang)新(xin)(xin)者提氣、鼓勁(jing)、撐腰，讓他們愿(yuan)(yuan)干(gan)(gan)(gan)(gan)事(shi)(shi)、敢(gan)干(gan)(gan)(gan)(gan)事(shi)(shi)、能干(gan)(gan)(gan)(gan)成事(shi)(shi)，形成“干(gan)(gan)(gan)(gan)部(bu)(bu)領(ling)跑、團(tuan)隊(dui)奮進(jin)、激(ji)情工作、心(xin)情舒暢、奮發(fa)有為”的(de)(de)干(gan)(gan)(gan)(gan)事(shi)(shi)創(chuang)(chuang)(chuang)業(ye)氛圍。

本文章摘自《中國紀檢監察報》。

作者中國冶金科工(gong)集團(tuan)有限公司黨委書記、董事長：國文清。