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證券日報:國企數字化轉型駛入快車道 國資委重點打造四類企業標桿

文(wen)章來源:證(zheng)券日報  發布時(shi)間(jian):2021-11-24

作為(wei)當前(qian)經濟發展的重(zhong)要驅動(dong)力之(zhi)一,必須要承認的是,近(jin)年來數字經濟在調結(jie)構、促(cu)轉(zhuan)型以及推進供給側(ce)結(jie)構性改革等方面(mian),無疑扮演著較為(wei)重(zhong)要的角色(se)。

據中國信通院發布的《中國數字(zi)經濟發展白皮(pi)書(2020年(nian))》顯示,2019年(nian)我(wo)國數字(zi)經濟增(zeng)加值規模達到(dao)35.8萬億元,占(zhan)GDP比重達到(dao)36.2%,占(zhan)比同比提升1.4個百分點。

“數字(zi)經(jing)濟是通過(guo)數字(zi)化的知識與信息的利用,來(lai)完成(cheng)資(zi)源的優化配置與再生,進而實現經(jing)濟高質量發(fa)展(zhan)的經(jing)濟形態(tai)。”國(guo)信證券高級研究(jiu)員張(zhang)立超表示(shi),隨著信息技術與各行各業的深度融合,數字(zi)經(jing)濟帶來(lai)的發(fa)展(zhan)新動能正逐(zhu)漸壯大,可以說,“數據即資(zi)產”已愈(yu)發(fa)成(cheng)為社會普遍共識。

張(zhang)立超表示,對于數(shu)字經濟時代(dai)來說(shuo),“數(shu)據(ju)、知識(shi)、技術、人才”儼然成(cheng)(cheng)為企業最重(zhong)要的(de)戰略資產(chan)(chan)(chan)。若從企業資產(chan)(chan)(chan)結構來說(shuo),輕實物資產(chan)(chan)(chan)、重(zhong)人力資本、重(zhong)數(shu)據(ju)資產(chan)(chan)(chan)更是(shi)已逐漸演(yan)變成(cheng)(cheng)一種趨勢(shi),并成(cheng)(cheng)為企業優化(hua)資產(chan)(chan)(chan)配置、提高(gao)經營(ying)管理能力、創新管理業態模(mo)式的(de)關鍵要素。

值得(de)關注(zhu)的是(shi),作為我國(guo)(guo)(guo)國(guo)(guo)(guo)民經濟的頂梁(liang)柱(zhu),隨著“數(shu)字中國(guo)(guo)(guo)”“網(wang)絡強國(guo)(guo)(guo)”和“新(xin)基建”等(deng)國(guo)(guo)(guo)家重(zhong)大戰略部署(shu)加(jia)(jia)快(kuai)(kuai)推(tui)(tui)進,國(guo)(guo)(guo)有企(qi)業(ye)(ye)積極推(tui)(tui)進數(shu)字化轉型(xing)同(tong)樣(yang)成(cheng)為大勢所趨。基于此,今年8月(yue)21日,國(guo)(guo)(guo)務院國(guo)(guo)(guo)資委(wei)印發(fa)《關于加(jia)(jia)快(kuai)(kuai)推(tui)(tui)進國(guo)(guo)(guo)有企(qi)業(ye)(ye)數(shu)字化轉型(xing)工作的通知》(以下簡稱《通知》),就推(tui)(tui)動國(guo)(guo)(guo)有企(qi)業(ye)(ye)數(shu)字化轉型(xing)做出(chu)全面部署(shu),并明確提(ti)出(chu),要打(da)造(zao)四類(lei)企(qi)業(ye)(ye)標桿(gan):一是(shi)制(zhi)造(zao)類(lei)企(qi)業(ye)(ye)示(shi)范樣(yang)板(ban)(ban),二是(shi)能源類(lei)企(qi)業(ye)(ye)示(shi)范樣(yang)板(ban)(ban),三(san)是(shi)建筑類(lei)企(qi)業(ye)(ye)示(shi)范樣(yang)板(ban)(ban),四是(shi)服務類(lei)企(qi)業(ye)(ye)示(shi)范樣(yang)板(ban)(ban)。

據了解,在(zai)上(shang)述(shu)《通(tong)知》印發前,招商局(ju)集(ji)團(tuan)(tuan)(tuan)可以說是(shi)在(zai)央(yang)企(qi)集(ji)團(tuan)(tuan)(tuan)層面,較早一(yi)批布局(ju)數(shu)(shu)(shu)(shu)字化轉型(xing)的(de)企(qi)業(ye)之一(yi)。如2018年,“數(shu)(shu)(shu)(shu)字化+市場化”就已成為招商局(ju)集(ji)團(tuan)(tuan)(tuan)的(de)雙核驅動(dong)戰(zhan)略;2019年,招商局(ju)集(ji)團(tuan)(tuan)(tuan)更是(shi)首次召開(kai)數(shu)(shu)(shu)(shu)字化工作會議,加快推動(dong)數(shu)(shu)(shu)(shu)字化轉型(xing);而在(zai)今年1月份(fen)的(de)招商局(ju)集(ji)團(tuan)(tuan)(tuan)年度工作會議上(shang),招商局(ju)集(ji)團(tuan)(tuan)(tuan)董事長李建(jian)紅(hong)表示,“集(ji)團(tuan)(tuan)(tuan)及各公(gong)司要擁(yong)抱數(shu)(shu)(shu)(shu)字紅(hong)利時(shi)代,主攻產業(ye)數(shu)(shu)(shu)(shu)字化,利用數(shu)(shu)(shu)(shu)字技(ji)術對傳統產業(ye)進行(xing)升級(ji),進而提升生產效率和效能。”

事實上(shang),若從更加細分的數(shu)字(zi)化領域(yu)來看,在數(shu)字(zi)經濟(ji)和實體經濟(ji)融合(he)發展的進程中,電(dian)子商(shang)務無(wu)疑已成為(wei)重要的先導產業(ye)(ye)(ye),當然,這也是數(shu)字(zi)經濟(ji)最活(huo)躍、最集(ji)中的表現形(xing)式之一。據(ju)中央企(qi)業(ye)(ye)(ye)電(dian)子商(shang)務聯盟統計數(shu)據(ju)顯示,2019年,有72家中央企(qi)業(ye)(ye)(ye)開展了電(dian)子商(shang)務業(ye)(ye)(ye)務,央企(qi)電(dian)商(shang)交(jiao)易額(e)占全國(guo)電(dian)商(shang)交(jiao)易額(e)的比重已超(chao)過17%,且(qie)仍保持較快(kuai)增長。

國資委副(fu)主任任洪斌此前曾明確表示,未來,國有企業(ye)要著力(li)推進(jin)新型基礎設(she)施(shi)建設(she),打造高水平數字(zi)(zi)(zi)經(jing)濟產(chan)業(ye)鏈,促進(jin)數字(zi)(zi)(zi)經(jing)濟和實(shi)體經(jing)濟深(shen)度融合(he),帶頭(tou)做好(hao)經(jing)營模(mo)式、管理模(mo)式、商業(ye)模(mo)式的數字(zi)(zi)(zi)化轉(zhuan)型,加(jia)快(kuai)改(gai)造提升傳(chuan)統(tong)產(chan)業(ye)培育壯大數字(zi)(zi)(zi)經(jing)濟產(chan)業(ye)鏈,發揮國資央企的示范引領作用(yong),努力(li)實(shi)現數字(zi)(zi)(zi)經(jing)濟時(shi)代(dai)的高質量(liang)發展。

在(zai)(zai)張立超看來(lai),以人才(cai)引(yin)領創(chuang)(chuang)新進行(xing)數字化轉型、優(you)化資源配(pei)置(zhi)效率、更(geng)好地(di)支持企業(ye)(ye)戰略和(he)經(jing)(jing)營,是數字經(jing)(jing)濟時代企業(ye)(ye)提升市場(chang)競爭力和(he)價(jia)值(zhi)創(chuang)(chuang)造(zao)能(neng)力的關(guan)鍵所在(zai)(zai)。一(yi)方(fang)面(mian),人才(cai)正在(zai)(zai)替代傳統的自然資源和(he)有(you)形勞動成為(wei)財富創(chuang)(chuang)造(zao)和(he)經(jing)(jing)濟增長(chang)的主要源泉,并直接影響著(zhu)企業(ye)(ye)價(jia)值(zhi)的創(chuang)(chuang)造(zao)、獲取、吸(xi)收、應用等能(neng)力;另(ling)一(yi)方(fang)面(mian),全面(mian)和(he)持續(xu)的創(chuang)(chuang)新與(yu)創(chuang)(chuang)新能(neng)力建設,也為(wei)數字經(jing)(jing)濟給企業(ye)(ye)賦能(neng)帶來(lai)了更(geng)為(wei)強勁的推動力。

張立超建(jian)議(yi),未來,在(zai)提(ti)高人(ren)(ren)才(cai)以及創新(xin)(xin)(xin)能(neng)力(li)(li)方面(mian),可以圍繞(rao)科(ke)技(ji)(ji)人(ren)(ren)才(cai)的(de)引進、培育、激勵等方面(mian)做(zuo)足(zu)功課,不斷充(chong)實和(he)完善(shan)科(ke)技(ji)(ji)人(ren)(ren)才(cai)特別是數字經濟(ji)人(ren)(ren)才(cai)的(de)政策(ce)環境,充(chong)分釋放(fang)科(ke)技(ji)(ji)人(ren)(ren)才(cai)在(zai)推進產(chan)業高質量發展中(zhong)的(de)效能(neng)和(he)創新(xin)(xin)(xin)活力(li)(li),為(wei)創新(xin)(xin)(xin)驅動和(he)科(ke)技(ji)(ji)強國(guo)(guo)提(ti)供智力(li)(li)和(he)人(ren)(ren)才(cai)保證,同(tong)時進一步夯實企業創新(xin)(xin)(xin)主(zhu)體(ti)地位(wei),以強大的(de)創新(xin)(xin)(xin)驅動能(neng)力(li)(li)、優(you)秀的(de)創新(xin)(xin)(xin)管理制(zhi)度、充(chong)足(zu)的(de)知識資本(ben)與人(ren)(ren)力(li)(li)資本(ben)為(wei)科(ke)技(ji)(ji)強國(guo)(guo)建(jian)設奠定基礎。

【責任編輯(ji):趙(zhao)藝涵(han)】

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