文章來(lai)源:人民日(ri)報(bao) 發布時間:2019-11-14
面(mian)對復雜(za)的國(guo)際形勢,我(wo)們(men)在(zai)進(jin)一步擴(kuo)大開放的同(tong)時,更要練好內(nei)功(gong),培育工(gong)匠精(jing)神,增厚國(guo)之底蘊
黨的十九大明確提出(chu):“建(jian)設知識型、技能型、創新型勞(lao)動者大軍(jun),弘揚勞(lao)模(mo)精神和工匠精神,營造(zao)勞(lao)動光榮的社會風(feng)(feng)尚(shang)和精益求精的敬(jing)業風(feng)(feng)氣”,這一部署凝聚(ju)了全社會崇(chong)尚(shang)勞(lao)模(mo)精神、追求工匠精神的廣泛共識。
工匠(jiang)精(jing)神(shen)的(de)(de)(de)(de)本質特征在于對本職工作的(de)(de)(de)(de)執(zhi)著、專注(zhu)與精(jing)益求精(jing)的(de)(de)(de)(de)態度和付出。弘揚工匠(jiang)精(jing)神(shen),是(shi)新時代的(de)(de)(de)(de)使命(ming)呼喚,當前我們正以新的(de)(de)(de)(de)發展理念和新的(de)(de)(de)(de)發展方(fang)式推動(dong)形成先進(jin)生產力,以“質”的(de)(de)(de)(de)提升帶動(dong)“量(liang)”的(de)(de)(de)(de)提高(gao),其中的(de)(de)(de)(de)關鍵在于創(chuang)新。創(chuang)新,終究是(shi)由(you)人來(lai)完成的(de)(de)(de)(de),各行各業的(de)(de)(de)(de)勞動(dong)者和大國(guo)工匠(jiang),不(bu)僅是(shi)我國(guo)在各個歷史時期(qi)取(qu)得重(zhong)大成就的(de)(de)(de)(de)基石,更(geng)是(shi)新時代建(jian)設社(she)會主義(yi)現代化強國(guo)的(de)(de)(de)(de)主力軍(jun)。
弘揚工匠精神(shen),是(shi)深化供(gong)給側結(jie)構性(xing)改革的(de)(de)(de)(de)必(bi)然要求。當前,有效(xiao)供(gong)給不足與供(gong)需錯配在我國經(jing)濟中并存,導(dao)致(zhi)消(xiao)費(fei)外溢,其主要原因就是(shi)我國企業及其產(chan)(chan)品(pin)的(de)(de)(de)(de)市場競(jing)爭(zheng)力(li)(li)不強(qiang)。而企業及其產(chan)(chan)品(pin)的(de)(de)(de)(de)競(jing)爭(zheng)力(li)(li)很(hen)大程度上(shang)取決于勞(lao)動者的(de)(de)(de)(de)競(jing)爭(zheng)力(li)(li),人的(de)(de)(de)(de)質量決定著(zhu)產(chan)(chan)品(pin)的(de)(de)(de)(de)質量。因此,激(ji)發廣(guang)大勞(lao)動者弘揚工匠精神(shen),提升全社(she)會的(de)(de)(de)(de)勤奮作為、創新(xin)發展(zhan)意識,為培育(yu)更多(duo)的(de)(de)(de)(de)優(you)秀企業和(he)名優(you)產(chan)(chan)品(pin)奠定堅(jian)實基礎,對推(tui)進供(gong)給側結(jie)構性(xing)改革有著(zhu)重要的(de)(de)(de)(de)戰略(lve)價值(zhi)。
弘揚(yang)工(gong)(gong)匠精(jing)神,是從中國(guo)制造(zao)到中國(guo)智造(zao)、中國(guo)創造(zao)的現實需要。沒(mei)有(you)(you)(you)勞模群體,難(nan)育(yu)大(da)(da)國(guo)工(gong)(gong)匠;沒(mei)有(you)(you)(you)大(da)(da)國(guo)工(gong)(gong)匠,難(nan)有(you)(you)(you)大(da)(da)國(guo)重器(qi)。當下,面對(dui)復(fu)雜的國(guo)際形勢,我們在(zai)進(jin)一步擴大(da)(da)開放的同時,更要練好內(nei)功(gong),培育(yu)工(gong)(gong)匠精(jing)神,增厚國(guo)之底(di)蘊。
培(pei)樹工匠(jiang)精(jing)(jing)神(shen)首(shou)先(xian)要(yao)轉變社會(hui)價值觀(guan)念。針對(dui)當前社會(hui)上浮躁化、逐利化的(de)思想(xiang),需要(yao)加大宣傳引導力度,用(yong)好(hao)網絡新媒(mei)體平臺,樹立(li)工匠(jiang)典型,在全(quan)社會(hui)形成(cheng)尊重勞動(dong)(dong)、崇尚勞動(dong)(dong)的(de)良好(hao)氛圍,讓工匠(jiang)精(jing)(jing)神(shen)深入(ru)人心(xin)、深入(ru)基(ji)層、深入(ru)免费菠萝视(shi)频app下载,使勞動(dong)(dong)光榮、技(ji)能(neng)寶貴、創造偉大成(cheng)為社會(hui)主流價值觀(guan),這也(ye)是弘揚工匠(jiang)精(jing)(jing)神(shen)的(de)必(bi)要(yao)條件。
同時(shi)要(yao)(yao)大力發展(zhan)職業教育。技術(shu)工(gong)人(ren)短缺是目前我國各行業面臨的首(shou)要(yao)(yao)問題(ti),勞動力供(gong)給不足,工(gong)匠(jiang)型(xing)人(ren)才更(geng)是缺乏(fa)。這也充分說明了(le)我們的職業教育欠發達,重學歷輕能力、重知識輕技能的現象比較普遍。要(yao)(yao)加快(kuai)發展(zhan)與(yu)技術(shu)創新和社(she)會(hui)需求(qiu)相適應(ying)、與(yu)工(gong)匠(jiang)精神深度融合的現代職業教育體系,鼓勵高(gao)校和職業技術(shu)學校與(yu)行業企業互(hu)動合作(zuo),建立產學研一體化的良性(xing)培(pei)養機制,為社(she)會(hui)輸(shu)送更(geng)多的高(gao)素質職業人(ren)才。
還要健(jian)全完善體(ti)制(zhi)機制(zhi)。建立技(ji)能(neng)培(pei)訓(xun)制(zhi)度,發(fa)揮行(xing)業企業、人(ren)力資源保障部門的(de)作用,定(ding)期組(zu)織選(xuan)派(pai)優秀骨干參加培(pei)訓(xun)、對(dui)外(wai)交流,培(pei)養一大(da)批適應(ying)技(ji)術(shu)進步、生產方(fang)式變革(ge)的(de)技(ji)術(shu)型(xing)、創新型(xing)、復合型(xing)技(ji)能(neng)人(ren)才(cai)。健(jian)全激勵(li)保障制(zhi)度,對(dui)各行(xing)業涌現的(de)技(ji)術(shu)創新人(ren)才(cai)加大(da)表彰(zhang)獎勵(li)力度,提高(gao)薪酬待遇,引導廣大(da)勞動者精(jing)益求精(jing)鉆研技(ji)術(shu),用勤(qin)勞和智慧(hui)創造更多(duo)社會財富和美好人(ren)生。(楊安娣)
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