免费菠萝视频app下载

習近(jin)平(ping)同志指(zhi)出，為了加(jia)快形成(cheng)一支規模宏(hong)大、富有創(chuang)(chuang)新(xin)精神、敢于承擔風險的(de)(de)創(chuang)(chuang)新(xin)型(xing)人(ren)才(cai)隊(dui)伍，要重點在用(yong)好、吸引、培養(yang)上(shang)下功夫。一切科(ke)技(ji)(ji)創(chuang)(chuang)新(xin)都(dou)是(shi)人(ren)做出來的(de)(de)，科(ke)技(ji)(ji)創(chuang)(chuang)新(xin)最根(gen)本的(de)(de)是(shi)人(ren)才(cai)問(wen)題。建設一支規模宏(hong)大、富有創(chuang)(chuang)新(xin)精神、敢于承擔風險的(de)(de)創(chuang)(chuang)新(xin)型(xing)人(ren)才(cai)隊(dui)伍，涵養(yang)創(chuang)(chuang)新(xin)型(xing)人(ren)才(cai)“蓄水池(chi)”，要堅持在科(ke)技(ji)(ji)創(chuang)(chuang)新(xin)實踐中識別人(ren)才(cai)、在科(ke)技(ji)(ji)創(chuang)(chuang)新(xin)活動中培育人(ren)才(cai)、在科(ke)技(ji)(ji)創(chuang)(chuang)新(xin)事業中使(shi)用(yong)人(ren)才(cai)。

在(zai)科技(ji)(ji)創新(xin)(xin)(xin)實踐中識(shi)(shi)別(bie)人(ren)(ren)才(cai)(cai)(cai)。改(gai)革開(kai)放40多年來(lai)，我國實現了科技(ji)(ji)水(shui)平(ping)整體躍升，已成(cheng)為具(ju)有(you)重(zhong)要(yao)影響力的(de)科技(ji)(ji)大國。建設世界科技(ji)(ji)強國，必須(xu)牢牢抓(zhua)住人(ren)(ren)才(cai)(cai)(cai)這個(ge)“牛(niu)鼻子(zi)”，堅持在(zai)科技(ji)(ji)創新(xin)(xin)(xin)實踐中識(shi)(shi)別(bie)人(ren)(ren)才(cai)(cai)(cai)。只有(you)找到人(ren)(ren)才(cai)(cai)(cai)，才(cai)(cai)(cai)能推動科技(ji)(ji)創新(xin)(xin)(xin)事業(ye)順利展開(kai)和(he)有(you)效實施。要(yao)把(ba)人(ren)(ren)才(cai)(cai)(cai)資源(yuan)開(kai)發放在(zai)科技(ji)(ji)創新(xin)(xin)(xin)實踐的(de)優先(xian)位(wei)置，堅持以(yi)創新(xin)(xin)(xin)型(xing)人(ren)(ren)才(cai)(cai)(cai)引(yin)(yin)領科技(ji)(ji)創新(xin)(xin)(xin)發展。真正落實企業(ye)、高校、科研機構(gou)等用(yong)人(ren)(ren)主體的(de)自(zi)主權，建立健全選人(ren)(ren)用(yong)人(ren)(ren)機制，將創新(xin)(xin)(xin)型(xing)人(ren)(ren)才(cai)(cai)(cai)選出來(lai)、用(yong)起(qi)來(lai)，形成(cheng)廣納(na)賢才(cai)(cai)(cai)、人(ren)(ren)盡(jin)其才(cai)(cai)(cai)的(de)良好氛圍(wei)。在(zai)選人(ren)(ren)用(yong)人(ren)(ren)時應注意，不(bu)能用(yong)常規思維(wei)識(shi)(shi)別(bie)創新(xin)(xin)(xin)型(xing)人(ren)(ren)才(cai)(cai)(cai)，更(geng)不(bu)能用(yong)一把(ba)尺(chi)子(zi)量到底，而要(yao)用(yong)多元化理念、實踐導(dao)向(xiang)(xiang)來(lai)識(shi)(shi)別(bie)，堅持以(yi)實際能力為標(biao)準(zhun)，突出創新(xin)(xin)(xin)型(xing)人(ren)(ren)才(cai)(cai)(cai)評價的(de)專(zhuan)業(ye)導(dao)向(xiang)(xiang)、市場導(dao)向(xiang)(xiang)和(he)社(she)會導(dao)向(xiang)(xiang)。此外，還要(yao)完善創新(xin)(xin)(xin)型(xing)人(ren)(ren)才(cai)(cai)(cai)引(yin)(yin)進機制，實行更(geng)積極、更(geng)開(kai)放、更(geng)有(you)效的(de)創新(xin)(xin)(xin)型(xing)人(ren)(ren)才(cai)(cai)(cai)引(yin)(yin)進政(zheng)策，敞開(kai)大門，不(bu)拘一格，匯(hui)聚全球創新(xin)(xin)(xin)型(xing)人(ren)(ren)才(cai)(cai)(cai)資源(yuan)。

在(zai)科(ke)技創新(xin)(xin)(xin)(xin)(xin)活動中培(pei)育人(ren)(ren)(ren)才(cai)(cai)。當前，新(xin)(xin)(xin)(xin)(xin)一(yi)輪科(ke)技革(ge)命和(he)產業(ye)變(bian)革(ge)正在(zai)孕(yun)育興(xing)起(qi)，全(quan)球科(ke)技創新(xin)(xin)(xin)(xin)(xin)呈現(xian)新(xin)(xin)(xin)(xin)(xin)的(de)(de)發展態勢(shi)和(he)特征，新(xin)(xin)(xin)(xin)(xin)技術(shu)替代(dai)舊技術(shu)、智能型技術(shu)替代(dai)勞動密集型技術(shu)趨勢(shi)明(ming)顯。“創新(xin)(xin)(xin)(xin)(xin)之(zhi)(zhi)道，唯(wei)在(zai)得人(ren)(ren)(ren)。得人(ren)(ren)(ren)之(zhi)(zhi)要(yao)，必(bi)廣其途以儲之(zhi)(zhi)。”人(ren)(ren)(ren)才(cai)(cai)培(pei)育不是一(yi)蹴而就的(de)(de)，只有(you)(you)加快形成有(you)(you)利(li)于人(ren)(ren)(ren)才(cai)(cai)成長(chang)(chang)的(de)(de)培(pei)育機(ji)制(zhi)，才(cai)(cai)能保證優秀人(ren)(ren)(ren)才(cai)(cai)不斷涌現(xian)。要(yao)進一(yi)步建立健全(quan)創新(xin)(xin)(xin)(xin)(xin)型人(ren)(ren)(ren)才(cai)(cai)培(pei)育機(ji)制(zhi)，努力實現(xian)創新(xin)(xin)(xin)(xin)(xin)型人(ren)(ren)(ren)才(cai)(cai)培(pei)育體(ti)系化、科(ke)學化，不斷優化創新(xin)(xin)(xin)(xin)(xin)型人(ren)(ren)(ren)才(cai)(cai)考核評價機(ji)制(zhi)。探索建立多層次、廣覆(fu)蓋的(de)(de)創新(xin)(xin)(xin)(xin)(xin)型人(ren)(ren)(ren)才(cai)(cai)培(pei)育模(mo)式，按照人(ren)(ren)(ren)才(cai)(cai)成長(chang)(chang)規律辦事，避免急功近利(li)、拔苗助長(chang)(chang)，堅(jian)持競爭(zheng)激勵和(he)崇(chong)尚合(he)(he)作(zuo)相結合(he)(he)，培(pei)養造就一(yi)大批(pi)具有(you)(you)全(quan)球視野(ye)和(he)國際水平(ping)(ping)的(de)(de)科(ke)技領軍人(ren)(ren)(ren)才(cai)(cai)、戰略(lve)科(ke)技人(ren)(ren)(ren)才(cai)(cai)、青年(nian)科(ke)技人(ren)(ren)(ren)才(cai)(cai)和(he)高水平(ping)(ping)創新(xin)(xin)(xin)(xin)(xin)團隊。建立健全(quan)創新(xin)(xin)(xin)(xin)(xin)型人(ren)(ren)(ren)才(cai)(cai)合(he)(he)理流動機(ji)制(zhi)，提高社會橫向和(he)縱向流動性，保障創新(xin)(xin)(xin)(xin)(xin)型人(ren)(ren)(ren)才(cai)(cai)在(zai)不同(tong)性質單位和(he)不同(tong)地域(yu)間有(you)(you)序流動，促進創新(xin)(xin)(xin)(xin)(xin)型人(ren)(ren)(ren)才(cai)(cai)在(zai)行業(ye)、領域(yu)、區域(yu)間優化配置。

在(zai)(zai)(zai)(zai)科(ke)(ke)(ke)(ke)技(ji)創(chuang)(chuang)新(xin)事(shi)業(ye)(ye)中使用(yong)(yong)人(ren)才(cai)。人(ren)才(cai)培育的(de)關鍵環(huan)(huan)節(jie)在(zai)(zai)(zai)(zai)于使用(yong)(yong)。要(yao)(yao)用(yong)(yong)好(hao)科(ke)(ke)(ke)(ke)學家、科(ke)(ke)(ke)(ke)技(ji)人(ren)員、企(qi)業(ye)(ye)家等(deng)創(chuang)(chuang)新(xin)型人(ren)才(cai)，不(bu)斷激發(fa)他們(men)的(de)創(chuang)(chuang)新(xin)激情。遵循科(ke)(ke)(ke)(ke)研(yan)工作規(gui)律，在(zai)(zai)(zai)(zai)推進科(ke)(ke)(ke)(ke)技(ji)創(chuang)(chuang)新(xin)事(shi)業(ye)(ye)中，給創(chuang)(chuang)新(xin)型人(ren)才(cai)提供合適的(de)平臺、合適的(de)崗位，發(fa)揮他們(men)的(de)優(you)勢和(he)長處，賦予其技(ji)術路線決策(ce)權、經費支配權和(he)資源(yuan)調動權。環(huan)(huan)境(jing)好(hao)，則(ze)人(ren)才(cai)聚、事(shi)業(ye)(ye)興(xing)；環(huan)(huan)境(jing)不(bu)好(hao)，則(ze)人(ren)才(cai)散、事(shi)業(ye)(ye)衰。這就要(yao)(yao)求(qiu)在(zai)(zai)(zai)(zai)全社會(hui)營造(zao)(zao)尊(zun)(zun)(zun)重勞(lao)動、尊(zun)(zun)(zun)重知識、尊(zun)(zun)(zun)重人(ren)才(cai)、尊(zun)(zun)(zun)重創(chuang)(chuang)造(zao)(zao)的(de)科(ke)(ke)(ke)(ke)學理(li)念、政(zheng)策(ce)環(huan)(huan)境(jing)和(he)社會(hui)氛圍(wei)。加強高(gao)等(deng)院校、科(ke)(ke)(ke)(ke)研(yan)院所創(chuang)(chuang)新(xin)設施建設，完善知識產權運用(yong)(yong)和(he)保護(hu)機制，進一步提高(gao)廣大創(chuang)(chuang)新(xin)型人(ren)才(cai)的(de)獲得感和(he)幸福感，給創(chuang)(chuang)新(xin)型人(ren)才(cai)創(chuang)(chuang)造(zao)(zao)良好(hao)工作與生活環(huan)(huan)境(jing)，讓(rang)(rang)他們(men)把(ba)主要(yao)(yao)時(shi)間和(he)精力(li)用(yong)(yong)在(zai)(zai)(zai)(zai)業(ye)(ye)務和(he)科(ke)(ke)(ke)(ke)研(yan)上，讓(rang)(rang)其聰明才(cai)智和(he)創(chuang)(chuang)造(zao)(zao)活力(li)競(jing)相迸發(fa)。（陸園園）

【責任編輯：宋詞】