文章來源：福建省政府國(guo)資委 發布時(shi)間(jian)：2016-12-09
今(jin)年來，福(fu)建泉州國資委全面推進(jin)企業內(nei)(nei)部審(shen)計制(zhi)度，切實(shi)加強審(shen)計成果利(li)用，提高內(nei)(nei)部監(jian)督與(yu)風(feng)險控制(zhi)能(neng)力(li)。
一是強化審(shen)(shen)(shen)計(ji)職(zhi)能，圓滿完成(cheng)內部審(shen)(shen)(shen)計(ji)工(gong)作。根(gen)據(ju)年(nian)度(du)審(shen)(shen)(shen)計(ji)項目(mu)(mu)計(ji)劃，組(zu)織完成(cheng)2家企(qi)業(ye)的財務收支審(shen)(shen)(shen)計(ji)以及3位企(qi)業(ye)領(ling)(ling)導(dao)(dao)人的離任(ren)經濟責任(ren)審(shen)(shen)(shen)計(ji)，圓滿完成(cheng)了(le)年(nian)度(du)審(shen)(shen)(shen)計(ji)項目(mu)(mu)計(ji)劃。此外(wai)，增(zeng)(zeng)加離任(ren)經濟責任(ren)審(shen)(shen)(shen)計(ji)2個審(shen)(shen)(shen)計(ji)項目(mu)(mu)。對(dui)審(shen)(shen)(shen)計(ji)過程中發(fa)現(xian)的問題，及時與領(ling)(ling)導(dao)(dao)及相(xiang)關科室溝通，交(jiao)流處理意見，提出審(shen)(shen)(shen)計(ji)建(jian)議，并督促(cu)企(qi)業(ye)限(xian)期進(jin)行整(zheng)改，以促(cu)進(jin)企(qi)業(ye)做好會計(ji)賬目(mu)(mu)管理，規范會計(ji)核(he)算，完善內部控制制度(du)，堵塞漏洞，提高(gao)企(qi)業(ye)管理水平，增(zeng)(zeng)強企(qi)業(ye)的自我管理、風險防范和發(fa)展能力(li)。
二是督促被(bei)審計(ji)(ji)企(qi)業(ye)落實整改(gai)(gai)(gai)(gai)。對10家被(bei)審計(ji)(ji)企(qi)業(ye)的(de)(de)整改(gai)(gai)(gai)(gai)情(qing)(qing)況(kuang)進(jin)行(xing)跟蹤檢查，根據現場檢查結果及(ji)企(qi)業(ye)提交(jiao)的(de)(de)整改(gai)(gai)(gai)(gai)情(qing)(qing)況(kuang)報告，10家被(bei)審計(ji)(ji)的(de)(de)企(qi)業(ye)均能重(zhong)視(shi)整改(gai)(gai)(gai)(gai)工作，對審計(ji)(ji)報告反映(ying)的(de)(de)內控制(zhi)度不健全、會計(ji)(ji)核算不規范、工資(zi)總額核算不準確(que)、長期債權債務未及(ji)時清理等普遍存(cun)在的(de)(de)問題，采取有效措施進(jin)行(xing)整改(gai)(gai)(gai)(gai)，并已(yi)基本整改(gai)(gai)(gai)(gai)到位。通過跟蹤企(qi)業(ye)整改(gai)(gai)(gai)(gai)情(qing)(qing)況(kuang)，督促企(qi)業(ye)對存(cun)在的(de)(de)問題分析原因，從源頭上(shang)避免問題再次發生，有效控制(zhi)違規問題屢查屢犯(fan)的(de)(de)現象。
三是增強(qiang)企(qi)業(ye)(ye)(ye)內部(bu)監督，指導(dao)企(qi)業(ye)(ye)(ye)內部(bu)審(shen)(shen)計(ji)工作(zuo)(zuo)。為強(qiang)化企(qi)業(ye)(ye)(ye)內部(bu)監督與風險管控(kong)，指導(dao)企(qi)業(ye)(ye)(ye)內部(bu)審(shen)(shen)計(ji)工作(zuo)(zuo)，要求(qiu)相(xiang)關(guan)企(qi)業(ye)(ye)(ye)報送內部(bu)審(shen)(shen)計(ji)2014年(nian)度(du)工作(zuo)(zuo)總(zong)結和(he)2015年(nian)度(du)工作(zuo)(zuo)計(ji)劃。搭建平(ping)臺(tai)，抽調企(qi)業(ye)(ye)(ye)人員(yuan)參與審(shen)(shen)計(ji)項目(mu)，加強(qiang)企(qi)業(ye)(ye)(ye)經驗交流，促進內審(shen)(shen)人員(yuan)的互(hu)相(xiang)學習(xi)，取長補短，共同提(ti)高業(ye)(ye)(ye)務水平(ping)，并協助企(qi)業(ye)(ye)(ye)建立和(he)完善內部(bu)審(shen)(shen)計(ji)制度(du)。