文章來源：楚雄國資委 發布時間：2016-05-06
云南楚(chu)雄國資(zi)委黨(dang)委堅(jian)決落實中(zhong)央全面從嚴治黨(dang)要(yao)求，采取五條措施推進(jin)國有企業全面從嚴治黨(dang)，不斷(duan)提升黨(dang)組織(zhi)的(de)凝聚力(li)和(he)戰(zhan)斗力(li)。
一是明確管黨責任。每年召開黨(dang)(dang)建工(gong)作(zuo)會議，要求把抓好(hao)黨(dang)(dang)建作(zuo)為最大(da)的政績(ji)，黨(dang)(dang)組織管黨(dang)(dang)治(zhi)黨(dang)(dang)責無旁貸，書記是第一責任人，班子成員負責分管范(fan)圍的黨(dang)(dang)建工(gong)作(zuo)；黨(dang)(dang)建工(gong)作(zuo)與企業生產經(jing)營同(tong)調(diao)研(yan)、同(tong)部署、同(tong)檢查、同(tong)考核。
二是細化工作任務。每年楚雄國資(zi)委黨委與各(ge)企業(ye)黨組(zu)織(zhi)簽訂黨建(jian)工(gong)作目(mu)標(biao)管理(li)責任書，各(ge)企業(ye)層層簽訂，層層傳(chuan)導壓力，一級抓(zhua)一級，逐(zhu)級抓(zhua)落(luo)實。
三是述職評議考核。每年組織(zhi)各企業黨(dang)(dang)組織(zhi)書記對(dui)抓黨(dang)(dang)建工作(zuo)進行(xing)專項(xiang)述職評議(yi)，并(bing)將履職情況作(zuo)為考核評價工作(zuo)的(de)重要(yao)內容，黨(dang)(dang)建工作(zuo)抓不好的(de)進行(xing)批評。
四是加強督促檢查。定(ding)期或不定(ding)期深入企業檢查黨建工作落實情況(kuang)，對(dui)發現的(de)問題(ti)及時提(ti)出(chu)意見，對(dui)責任(ren)不落實的(de)給予戒(jie)勉提(ti)醒談話。
五是嚴格考核獎懲。每(mei)年對黨建工作落實情況進(jin)行考核，并(bing)加大在綜合(he)考核指標中的權重，對完(wan)成(cheng)工作任務的給予表彰獎勵，對工作完(wan)不成(cheng)的，取消單位(wei)和個人(ren)評(ping)優資格，并(bing)責成(cheng)認真整改。