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　　徐州(zhou)市屬企(qi)(qi)業(ye)(ye)改(gai)(gai)(gai)革改(gai)(gai)(gai)制工(gong)作已近尾聲。在(zai)企(qi)(qi)業(ye)(ye)改(gai)(gai)(gai)革改(gai)(gai)(gai)制過程中，部分改(gai)(gai)(gai)制企(qi)(qi)業(ye)(ye)黨組(zu)織(zhi)和黨員(yuan)(yuan)的組(zu)織(zhi)關(guan)(guan)系(xi)尚未轉(zhuan)交到位，在(zai)一(yi)定范圍(wei)內出現(xian)了組(zu)織(zhi)找不(bu)到黨員(yuan)(yuan)、黨員(yuan)(yuan)找不(bu)到組(zu)織(zhi)的現(xian)象。近日，徐州(zhou)市國資委(wei)黨委(wei)專門(men)發文，進一(yi)步加強改(gai)(gai)(gai)制企(qi)(qi)業(ye)(ye)黨的建(jian)設、理順改(gai)(gai)(gai)制企(qi)(qi)業(ye)(ye)黨組(zu)織(zhi)和黨員(yuan)(yuan)組(zu)織(zhi)關(guan)(guan)系(xi)。

　　一是(shi)切(qie)實加(jia)強對改(gai)(gai)(gai)(gai)制(zhi)(zhi)(zhi)工作(zuo)(zuo)的(de)(de)領(ling)導，充分發揮黨(dang)(dang)組織(zhi)的(de)(de)政治核(he)心作(zuo)(zuo)用。市屬企(qi)(qi)(qi)業改(gai)(gai)(gai)(gai)制(zhi)(zhi)(zhi)是(shi)企(qi)(qi)(qi)業發展中的(de)(de)重大問題，國資委黨(dang)(dang)委要求企(qi)(qi)(qi)業黨(dang)(dang)組織(zhi)必須(xu)充分發揮政治核(he)心作(zuo)(zuo)用，加(jia)強對改(gai)(gai)(gai)(gai)制(zhi)(zhi)(zhi)工作(zuo)(zuo)的(de)(de)領(ling)導。要組織(zhi)領(ling)導班子和廣(guang)大干部職工，認(ren)真(zhen)學(xue)習(xi)國家、省、市有(you)(you)(you)關政策、法(fa)律(lv)、法(fa)規，保(bao)(bao)證(zheng)在(zai)企(qi)(qi)(qi)業改(gai)(gai)(gai)(gai)制(zhi)(zhi)(zhi)過程中能夠得到(dao)有(you)(you)(you)效貫徹(che)執(zhi)行；要積極參(can)與企(qi)(qi)(qi)業改(gai)(gai)(gai)(gai)制(zhi)(zhi)(zhi)前的(de)(de)謀劃和醞釀(niang)，組織(zhi)人員深入(ru)調(diao)研，科(ke)學(xue)論證(zheng)，保(bao)(bao)證(zheng)企(qi)(qi)(qi)業改(gai)(gai)(gai)(gai)制(zhi)(zhi)(zhi)的(de)(de)正確方向；要在(zai)企(qi)(qi)(qi)業改(gai)(gai)(gai)(gai)制(zhi)(zhi)(zhi)方案批準后，采取科(ke)學(xue)有(you)(you)(you)力(li)的(de)(de)措施(shi)，保(bao)(bao)證(zheng)企(qi)(qi)(qi)業改(gai)(gai)(gai)(gai)制(zhi)(zhi)(zhi)工作(zuo)(zuo)的(de)(de)順利實施(shi)；要加(jia)強對企(qi)(qi)(qi)業改(gai)(gai)(gai)(gai)制(zhi)(zhi)(zhi)的(de)(de)監督(du)(du)，督(du)(du)促落實廉潔自(zi)律(lv)各項規定(ding)，保(bao)(bao)證(zheng)國有(you)(you)(you)資產保(bao)(bao)值增值不(bu)流失(shi)，職工權益不(bu)受侵犯。

　　二是切(qie)(qie)實(shi)加強思想政(zheng)治工(gong)(gong)(gong)作，充分(fen)發(fa)揮(hui)基層黨(dang)組(zu)(zu)織(zhi)的(de)戰斗堡壘(lei)作用。企業實(shi)施改(gai)制(zhi)是一(yi)(yi)場涉及(ji)(ji)到產權、職(zhi)(zhi)工(gong)(gong)(gong)和(he)機(ji)制(zhi)的(de)重(zhong)大(da)的(de)變(bian)革，必然會在職(zhi)(zhi)工(gong)(gong)(gong)中引(yin)起(qi)一(yi)(yi)定(ding)(ding)(ding)的(de)動蕩(dang)，甚至會引(yin)發(fa)一(yi)(yi)些(xie)不穩定(ding)(ding)(ding)事(shi)件(jian)。企業黨(dang)組(zu)(zu)織(zhi)一(yi)(yi)定(ding)(ding)(ding)要(yao)加強改(gai)制(zhi)過(guo)程中的(de)思想政(zheng)治工(gong)(gong)(gong)作，切(qie)(qie)實(shi)發(fa)揮(hui)戰斗堡壘(lei)作用，確保職(zhi)(zhi)工(gong)(gong)(gong)隊伍穩定(ding)(ding)(ding)。要(yao)積極主動做工(gong)(gong)(gong)作，變(bian)過(guo)去(qu)事(shi)后“消(xiao)防員”為(wei)(wei)事(shi)先(xian)“預報員”，將(jiang)職(zhi)(zhi)工(gong)(gong)(gong)迫切(qie)(qie)需要(yao)了解(jie)的(de)方(fang)針(zhen)、政(zheng)策以(yi)及(ji)(ji)企業改(gai)制(zhi)方(fang)案、涉及(ji)(ji)職(zhi)(zhi)工(gong)(gong)(gong)利益的(de)重(zhong)大(da)問題，主動向職(zhi)(zhi)工(gong)(gong)(gong)講清(qing)，使(shi)職(zhi)(zhi)工(gong)(gong)(gong)了解(jie)政(zheng)策、掌(zhang)握政(zheng)策，明白自己的(de)權利和(he)應(ying)履行的(de)義務(wu)(wu)，做到服(fu)務(wu)(wu)在前(qian)、引(yin)導在先(xian)，未雨綢繆(mou)、防范于未然；要(yao)真(zhen)正關(guan)(guan)心(xin)職(zhi)(zhi)工(gong)(gong)(gong)群眾，千方(fang)百計為(wei)(wei)職(zhi)(zhi)工(gong)(gong)(gong)解(jie)決問題，讓(rang)職(zhi)(zhi)工(gong)(gong)(gong)切(qie)(qie)實(shi)感受到組(zu)(zu)織(zhi)的(de)關(guan)(guan)懷；要(yao)建立(li)穩定(ding)(ding)(ding)工(gong)(gong)(gong)作責任制(zhi)，制(zhi)定(ding)(ding)(ding)預防和(he)處理信訪突發(fa)性事(shi)件(jian)工(gong)(gong)(gong)作預案，妥善處置群體性事(shi)件(jian)。

　　三(san)是完善企(qi)業(ye)(ye)(ye)改(gai)制(zhi)方(fang)案(an)，確保改(gai)制(zhi)企(qi)業(ye)(ye)(ye)黨(dang)(dang)組(zu)(zu)(zu)(zu)織(zhi)(zhi)和(he)(he)黨(dang)(dang)員(yuan)組(zu)(zu)(zu)(zu)織(zhi)(zhi)關(guan)(guan)系(xi)(xi)轉(zhuan)交(jiao)(jiao)到(dao)位。企(qi)業(ye)(ye)(ye)實(shi)施(shi)改(gai)制(zhi)、破(po)產重組(zu)(zu)(zu)(zu)等形(xing)式(shi)改(gai)革(ge)時，企(qi)業(ye)(ye)(ye)的(de)(de)(de)組(zu)(zu)(zu)(zu)織(zhi)(zhi)形(xing)式(shi)將(jiang)發生(sheng)變化(hua)，企(qi)業(ye)(ye)(ye)主管部(bu)門黨(dang)(dang)組(zu)(zu)(zu)(zu)織(zhi)(zhi)，在制(zhi)定企(qi)業(ye)(ye)(ye)改(gai)制(zhi)方(fang)案(an)時，應同(tong)步(bu)制(zhi)定企(qi)業(ye)(ye)(ye)黨(dang)(dang)組(zu)(zu)(zu)(zu)織(zhi)(zhi)的(de)(de)(de)設置、隸屬(shu)關(guan)(guan)系(xi)(xi)調整等方(fang)案(an)，否則(ze)改(gai)制(zhi)方(fang)案(an)不(bu)予審批(pi)。企(qi)業(ye)(ye)(ye)黨(dang)(dang)組(zu)(zu)(zu)(zu)織(zhi)(zhi)要按照黨(dang)(dang)章規定，根據企(qi)業(ye)(ye)(ye)黨(dang)(dang)員(yuan)人數和(he)(he)工作(zuo)需要，經(jing)上級(ji)黨(dang)(dang)組(zu)(zu)(zu)(zu)織(zhi)(zhi)批(pi)準，同(tong)步(bu)組(zu)(zu)(zu)(zu)建(jian)、改(gai)建(jian)或更名黨(dang)(dang)的(de)(de)(de)基(ji)層組(zu)(zu)(zu)(zu)織(zhi)(zhi)，選配好黨(dang)(dang)組(zu)(zu)(zu)(zu)織(zhi)(zhi)負(fu)責人，將(jiang)已(yi)改(gai)制(zhi)為(wei)非公企(qi)業(ye)(ye)(ye)的(de)(de)(de)黨(dang)(dang)組(zu)(zu)(zu)(zu)織(zhi)(zhi)按屬(shu)地管理原則(ze)，轉(zhuan)交(jiao)(jiao)給(gei)相應的(de)(de)(de)縣區(qu)、街道辦(ban)事處黨(dang)(dang)組(zu)(zu)(zu)(zu)織(zhi)(zhi)。對一些已(yi)與(yu)企(qi)業(ye)(ye)(ye)終(zhong)止勞動關(guan)(guan)系(xi)(xi)的(de)(de)(de)黨(dang)(dang)員(yuan)，將(jiang)其組(zu)(zu)(zu)(zu)織(zhi)(zhi)關(guan)(guan)系(xi)(xi)轉(zhuan)交(jiao)(jiao)至(zhi)社(she)區(qu)或現就業(ye)(ye)(ye)的(de)(de)(de)企(qi)業(ye)(ye)(ye)，理順企(qi)業(ye)(ye)(ye)黨(dang)(dang)組(zu)(zu)(zu)(zu)織(zhi)(zhi)和(he)(he)黨(dang)(dang)員(yuan)的(de)(de)(de)組(zu)(zu)(zu)(zu)織(zhi)(zhi)關(guan)(guan)系(xi)(xi)。

　　四是切實加強破產企業黨組織建設，強化破產企業黨員管理。企業進入破產程序后，原企業上級主管部門應委派組織部門負責人參加清算組工作，指導破產企業進一步加強黨的組織建設。破產時，原企業黨組織如能正常開展工作，應予以保留；原企業黨組織如不能正常開展活動，應成立臨時黨組織。清算組應留用黨務干部參加清算工作，負責破產清算期間的黨員教育管理、職工思想政治工作和穩定工作。在職工未能安置到位、黨員組織關系未能轉交到位的情況下，不得撤銷企業黨組織。