免费菠萝视频app下载

免费菠萝视频app下载  >  新聞發布  >  地方掃描 > 正文
瀘州老窖集團創新實施管培生項目 打造人才聚集新高地

文章來源:四川省(sheng)國資委   發布時間:2021-08-06

近年(nian)(nian)來,在瀘(lu)(lu)(lu)州(zhou)(zhou)市委(wei)市政府、瀘(lu)(lu)(lu)州(zhou)(zhou)市國(guo)資委(wei)的堅強領導(dao)下,瀘(lu)(lu)(lu)州(zhou)(zhou)老(lao)(lao)窖(jiao)集(ji)團(tuan)深入(ru)貫(guan)徹落實(shi)(shi)中央、省(sheng)委(wei)、市委(wei)關于人(ren)(ren)才工(gong)作要求部署,堅持(chi)實(shi)(shi)施“人(ren)(ren)才強企”戰略,創新探索“高(gao)(gao)(gao)端化(hua)定制(zhi)、遞進(jin)式培(pei)(pei)養(yang)、戰略性儲備(bei)”人(ren)(ren)才培(pei)(pei)養(yang)模式,高(gao)(gao)(gao)站位(wei)、高(gao)(gao)(gao)起(qi)點(dian)實(shi)(shi)施管培(pei)(pei)生項目,打造特色鮮明、成(cheng)效(xiao)顯著(zhu)的人(ren)(ren)才培(pei)(pei)育項目品(pin)牌,為企業(ye)高(gao)(gao)(gao)質量發(fa)展培(pei)(pei)養(yang)儲備(bei)一批高(gao)(gao)(gao)素(su)質專業(ye)化(hua)管理人(ren)(ren)員(yuan),為瀘(lu)(lu)(lu)州(zhou)(zhou)爭創全(quan)省(sheng)經濟副中心和成(cheng)渝地(di)區雙城經濟圈建設貢獻智(zhi)慧力量。2020年(nian)(nian)5月(yue),瀘(lu)(lu)(lu)州(zhou)(zhou)老(lao)(lao)窖(jiao)集(ji)團(tuan)管培(pei)(pei)生項目從全(quan)國(guo)1700余家大型企業(ye)校招案例中脫穎而出,榮(rong)獲“中國(guo)年(nian)(nian)度最佳雇主校招案例獎”。7月(yue)28日,瀘(lu)(lu)(lu)州(zhou)(zhou)老(lao)(lao)窖(jiao)集(ji)團(tuan)舉行2020屆管培(pei)(pei)生入(ru)職典禮。

緊扣發展目標,海納百川“引人才”

緊扣(kou)瀘(lu)(lu)州(zhou)(zhou)老窖(jiao)集團(tuan)(tuan)“挺進(jin)世(shi)界500強(qiang)”目(mu)標(biao),樹牢“人(ren)(ren)才(cai)是(shi)第一(yi)資(zi)源”強(qiang)烈意識,堅持“三個(ge)精(jing)準”,系統(tong)推進(jin)管(guan)培(pei)(pei)生項目(mu)。一(yi)是(shi)精(jing)準引(yin)才(cai)。結合(he)(he)瀘(lu)(lu)州(zhou)(zhou)老窖(jiao)集團(tuan)(tuan)戰略規劃,聚(ju)焦貿(mao)易、金(jin)融(rong)兩大(da)重(zhong)點產業人(ren)(ren)才(cai)需求,制定管(guan)培(pei)(pei)生招聘(pin)計劃,明(ming)確引(yin)才(cai)標(biao)準和要求,確保引(yin)進(jin)人(ren)(ren)才(cai)與公司發展需求高(gao)(gao)度匹(pi)配。二(er)是(shi)精(jing)準宣傳。整合(he)(he)中(zhong)介機構、知(zhi)名(ming)高(gao)(gao)校(xiao)等資(zi)源,到復(fu)旦(dan)大(da)學(xue)(xue)、中(zhong)國(guo)人(ren)(ren)民大(da)學(xue)(xue)等國(guo)內排名(ming)靠(kao)前的(de)10余(yu)所(suo)高(gao)(gao)校(xiao)舉行(xing)(xing)校(xiao)園宣講(jiang)會、精(jing)品交流會,以企業發展的(de)宏偉愿景和愛才(cai)的(de)良(liang)好環(huan)境吸引(yin)人(ren)(ren)才(cai)、感召(zhao)人(ren)(ren)才(cai)、集聚(ju)人(ren)(ren)才(cai)。三是(shi)精(jing)準甄選。聘(pin)請三方(fang)專業機構,負責管(guan)培(pei)(pei)生招聘(pin)工作(zuo),確保引(yin)才(cai)公正(zheng)客(ke)觀;建立(li)由瀘(lu)(lu)州(zhou)(zhou)老窖(jiao)集團(tuan)(tuan)高(gao)(gao)管(guan)、中(zhong)層干(gan)部、外部專家(jia)組(zu)成的(de)面(mian)試官團(tuan)(tuan)隊,設置“一(yi)面(mian)+二(er)面(mian)”環(huan)節(jie),對應聘(pin)者(zhe)英語口語、專業知(zhi)識儲備(bei)、溝通表達(da)能(neng)力、抗壓能(neng)力等進(jin)行(xing)(xing)全方(fang)位考察。2020年(nian),瀘(lu)(lu)州(zhou)(zhou)老窖(jiao)集團(tuan)(tuan)通過嚴格選拔,招錄(lu)復(fu)旦(dan)大(da)學(xue)(xue)、中(zhong)國(guo)人(ren)(ren)民大(da)學(xue)(xue)、新加坡國(guo)立(li)大(da)學(xue)(xue)等12所(suo)知(zhi)名(ming)高(gao)(gao)校(xiao)管(guan)培(pei)(pei)生20名(ming)(博士研究(jiu)生2名(ming)、碩士研究(jiu)生16名(ming))。

創新培育模式,量體裁衣“育人才”

充分(fen)遵循人(ren)才(cai)培(pei)(pei)(pei)(pei)養(yang)(yang)成長規律,對(dui)管培(pei)(pei)(pei)(pei)生(sheng)實(shi)行(xing)(xing)“1.5年輪崗(gang)鍛(duan)煉+3年定崗(gang)培(pei)(pei)(pei)(pei)養(yang)(yang)”立(li)體(ti)化(hua)的培(pei)(pei)(pei)(pei)養(yang)(yang),全面(mian)(mian)提升(sheng)管培(pei)(pei)(pei)(pei)生(sheng)理(li)(li)論素(su)養(yang)(yang)和實(shi)踐能力。一(yi)是(shi)(shi)堅(jian)(jian)(jian)持(chi)推行(xing)(xing)“雙(shuang)(shuang)師(shi)制”的帶(dai)(dai)教(jiao)(jiao)(jiao)模式。實(shi)行(xing)(xing)由集(ji)團高(gao)(gao)管擔任(ren)導(dao)師(shi)、中層(ceng)(ceng)干(gan)部擔任(ren)助理(li)(li)導(dao)師(shi)的“雙(shuang)(shuang)導(dao)師(shi)”帶(dai)(dai)教(jiao)(jiao)(jiao)模式,同時邀請香港中文大(da)(da)學(xue)、中央財(cai)經大(da)(da)學(xue)教(jiao)(jiao)(jiao)授擔任(ren)瀘州老窖集(ji)團博士后科研工作站進站管培(pei)(pei)(pei)(pei)生(sheng)聯合培(pei)(pei)(pei)(pei)養(yang)(yang)導(dao)師(shi),對(dui)管培(pei)(pei)(pei)(pei)生(sheng)進行(xing)(xing)全過(guo)程輔導(dao),引導(dao)其盡快成長為既懂管理(li)(li)、又精業務的高(gao)(gao)層(ceng)(ceng)次人(ren)才(cai)。二(er)是(shi)(shi)堅(jian)(jian)(jian)持(chi)理(li)(li)論素(su)養(yang)(yang)與實(shi)踐能力“雙(shuang)(shuang)提升(sheng)”。堅(jian)(jian)(jian)持(chi)抓好理(li)(li)論培(pei)(pei)(pei)(pei)訓,量身打造了黨性教(jiao)(jiao)(jiao)育、應(ying)知(zhi)(zhi)應(ying)會知(zhi)(zhi)識、專業技能、管理(li)(li)技能4個培(pei)(pei)(pei)(pei)訓內容,涵蓋(gai)財(cai)務管理(li)(li)、企業管理(li)(li)、法律事務管理(li)(li)等(deng)15類課(ke)程培(pei)(pei)(pei)(pei)訓,全面(mian)(mian)提升(sheng)管培(pei)(pei)(pei)(pei)生(sheng)理(li)(li)論素(su)質。堅(jian)(jian)(jian)持(chi)抓好實(shi)踐鍛(duan)煉,組織管培(pei)(pei)(pei)(pei)生(sheng)到集(ji)團職能部門、子公司(si)進行(xing)(xing)一(yi)年半的跨專業、跨部門、跨領域的實(shi)崗(gang)鍛(duan)煉,全面(mian)(mian)提升(sheng)管培(pei)(pei)(pei)(pei)生(sheng)能力本(ben)領。三是(shi)(shi)堅(jian)(jian)(jian)持(chi)“三個結合”,增強考(kao)(kao)(kao)核(he)(he)(he)科學(xue)化(hua)。按(an)照全面(mian)(mian)考(kao)(kao)(kao)核(he)(he)(he)與重(zhong)點(dian)考(kao)(kao)(kao)核(he)(he)(he)、過(guo)程考(kao)(kao)(kao)核(he)(he)(he)與結果考(kao)(kao)(kao)核(he)(he)(he)、主觀考(kao)(kao)(kao)核(he)(he)(he)與客觀考(kao)(kao)(kao)核(he)(he)(he)相(xiang)(xiang)結合的原則,科學(xue)制定考(kao)(kao)(kao)核(he)(he)(he)方(fang)案(an),建立(li)基礎考(kao)(kao)(kao)核(he)(he)(he)、綜合考(kao)(kao)(kao)核(he)(he)(he)2大(da)(da)類、7個維度的考(kao)(kao)(kao)核(he)(he)(he)指標(biao)體(ti)系,構建多(duo)方(fang)相(xiang)(xiang)互監督(du)的良性考(kao)(kao)(kao)核(he)(he)(he)機制。

加強關心關愛,優化環境“留人才”

堅(jian)持嚴(yan)管(guan)(guan)(guan)和厚愛(ai)相(xiang)結合,通(tong)過建好一(yi)份(fen)成(cheng)(cheng)長(chang)(chang)檔(dang)案、建立一(yi)個定(ding)(ding)向聯(lian)系機制、配好一(yi)個成(cheng)(cheng)長(chang)(chang)搭檔(dang),幫助管(guan)(guan)(guan)培(pei)生(sheng)(sheng)全身(shen)心投入到干事創(chuang)業(ye)中。一(yi)是建立個人成(cheng)(cheng)長(chang)(chang)記錄。加強個人成(cheng)(cheng)長(chang)(chang)軌跡管(guan)(guan)(guan)理(li),實行管(guan)(guan)(guan)培(pei)生(sheng)(sheng)“一(yi)人一(yi)檔(dang)”,由(you)培(pei)養單(dan)位全過程、全方位記錄管(guan)(guan)(guan)培(pei)生(sheng)(sheng)的(de)輔導(dao)(dao)記錄、課題報(bao)告(gao)、考(kao)核考(kao)評等情(qing)況。二是建立高管(guan)(guan)(guan)定(ding)(ding)向聯(lian)系機制。為(wei)管(guan)(guan)(guan)培(pei)生(sheng)(sheng)指(zhi)定(ding)(ding)集團(tuan)高管(guan)(guan)(guan)作為(wei)導(dao)(dao)師,定(ding)(ding)期召開溝通(tong)會和交流(liu)會,聽取管(guan)(guan)(guan)培(pei)生(sheng)(sheng)對公(gong)(gong)司(si)改革(ge)發展建議(yi),為(wei)管(guan)(guan)(guan)培(pei)生(sheng)(sheng)釋疑(yi)解(jie)惑、加油鼓(gu)勁。三是實行“一(yi)對一(yi)”結對指(zhi)導(dao)(dao)。結合管(guan)(guan)(guan)培(pei)生(sheng)(sheng)興趣、愛(ai)好、特長(chang)(chang),選(xuan)派經驗豐(feng)富(fu)的(de)員(yuan)工(gong)與管(guan)(guan)(guan)培(pei)生(sheng)(sheng)開展“一(yi)對一(yi)”結對指(zhi)導(dao)(dao),建立成(cheng)(cheng)長(chang)(chang)搭檔(dang),幫助管(guan)(guan)(guan)培(pei)生(sheng)(sheng)盡快熟悉(xi)公(gong)(gong)司(si)情(qing)況。

管培生項目,是瀘(lu)州(zhou)老窖(jiao)集(ji)(ji)團積(ji)極響應(ying)瀘(lu)州(zhou)市(shi)(shi)委市(shi)(shi)政府“人才(cai)強市(shi)(shi)”戰略要求(qiu),在人才(cai)培養(yang)方面做出的(de)創(chuang)新探索。下(xia)一(yi)步,瀘(lu)州(zhou)老窖(jiao)集(ji)(ji)團將緊扣發展第一(yi)要務,廣(guang)聚人才(cai)資源,激發人才(cai)創(chuang)新創(chuang)業活力(li)(li),為(wei)瀘(lu)州(zhou)老窖(jiao)集(ji)(ji)團早日建(jian)成“具有(you)全球(qiu)影響力(li)(li)產融控股(gu)集(ji)(ji)團”、瀘(lu)州(zhou)爭創(chuang)全省經濟副中心提供更有(you)力(li)(li)的(de)人才(cai)支撐和(he)智力(li)(li)保障。

【責任編輯(ji):趙藝(yi)涵】

掃一掃在手機打開當前頁

打印

 

關閉窗口

lutube-lutube下载-lutube下载地址-lutube最新地址 lutube-lutube下载-lutube下载地址-lutube最新地址 lutube-lutube下载-lutube下载地址-lutube最新地址