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黃淮(huai)平原，微山湖(hu)畔，大漢之源，能源重鎮。

中煤(mei)集團大(da)屯公司坐落(luo)在物華天(tian)寶人杰地靈的(de)江蘇省沛縣境內(nei)。自(zi)1970年開發建設以來，一(yi)(yi)代(dai)又一(yi)(yi)代(dai)大(da)屯人大(da)力弘揚“艱苦創(chuang)業(ye)(ye)、改革創(chuang)新(xin)、團結(jie)奉獻(xian)”的(de)優良傳統(tong)和(he)“敬業(ye)(ye)求實創(chuang)新(xin)爭先”的(de)企業(ye)(ye)精(jing)神，在一(yi)(yi)片荒蕪的(de)微山湖畔(pan)，建設起(qi)一(yi)(yi)座煤(mei)電鋁+綜(zong)合服務業(ye)(ye)為一(yi)(yi)體(ti)的(de)現代(dai)化能源基地。

50年(nian)(nian)櫛(zhi)風(feng)沐雨(yu)，50年(nian)(nian)砥礪奮進，50年(nian)(nian)春華秋實，50年(nian)(nian)任重道遠，彰顯著氣(qi)勢磅礴的大屯力量。

時(shi)光荏苒，風(feng)云激蕩。伴隨著(zhu)共和(he)國(guo)改革發展的(de)偉(wei)大進程，大屯公(gong)司披荊斬(zhan)棘、步履(lv)鏗鏘。

1970年，國務院批準(zhun)上海(hai)市(shi)開(kai)發建設大屯煤(mei)礦(kuang)；

1976年，礦區的(de)第一(yi)座生產礦井姚橋煤礦正式投產；

1983年，大屯煤電公司(si)成立；

1989年，礦(kuang)區第(di)一期開發宣告結束，獨具大屯特(te)色的“煤電運(yun)”綜合(he)經營模式(shi)享譽全國(guo)；

1997年，大(da)屯煤電公司(si)改(gai)制為(wei)國有獨資(zi)公司(si)——大(da)屯煤電(集團)有限責任公司(si)。

1999年，以大(da)屯煤電（集團）有限責任公司為主(zhu)發(fa)起(qi)人發(fa)起(qi)設立上海大(da)屯能源(yuan)股份有限公司；

2001年，上海能源A股(gu)股(gu)票在上海證交所發行(xing)上市；

2006年，上(shang)海能源成為中煤股份公司(si)的控股子(zi)公司(si)；

2008年，提出(chu)(chu)立足內外兩(liang)地發(fa)展，從公司戰略層面提出(chu)(chu)“走出(chu)(chu)去”；

2012年，提出“外延式擴張、內涵式增長”發展(zhan)思路，努力把企業做大做強；

2013年，新疆基地開(kai)發建設初具規模，106煤礦(kuang)出煤。“大舞臺、大學(xue)校(xiao)、大家庭”的“大屯夢(meng)”得到公(gong)司上下的普遍(bian)認同。

2017年，公司以(yi)“全面深(shen)化改革、促進(jin)創新發展(zhan)(zhan)”為主(zhu)線，掀開了改革創新、轉型發展(zhan)(zhan)的大(da)幕。“4411”發展(zhan)(zhan)戰略穩步推進(jin)，“五型”新大(da)屯美好愿(yuan)景萬眾向往(wang)。

2019年，甘肅基地17.8億噸整裝煤炭資(zi)源的獲取(qu)，標志著公司跨越發展鋪開(kai)了嶄新(xin)畫卷。

大屯50年艱苦奮斗，奔涌創業力量

縱觀大屯公(gong)司50年的發展史，就是大屯人艱苦(ku)奮斗(dou)的創(chuang)業史。

20世(shi)紀70年代，來自五(wu)湖四(si)海(hai)的建(jian)(jian)(jian)設者們(men)，匯聚在一(yi)片(pian)荒蕪的微山湖畔，蓋廠房、修鐵路、建(jian)(jian)(jian)電廠、開煤礦，歷經17年的不懈努力，建(jian)(jian)(jian)成(cheng)全國第一(yi)個“煤電運”綜合經營示范企業，“小上海(hai)”的美名響徹大江南北。瀟(xiao)湘(xiang)電影制(zhi)片(pian)廠以大屯礦區等煤炭基地為背景，攝(she)制(zhi)電影《當代火神》。

從2006年(nian)開始(shi)，大屯人拋棄守土(tu)戀家(jia)的(de)思想(xiang)，踏上了“走出去(qu)”發展的(de)新征程。2006年(nian)11月(yue)，龍東煤(mei)礦組織56名職工赴內(nei)蒙古罐子溝煤(mei)礦創業。2007年(nian)9月(yue)朔州項目(mu)部，承攬3號井工礦、東坡煤(mei)礦等(deng)項目(mu)。從大屯本部出去(qu)創業近千(qian)人。

2013年，該公司(si)加(jia)快(kuai)“走(zou)出(chu)去(qu)”步伐，煤炭板(ban)塊(kuai)近500人進駐(zhu)中(zhong)天合創門克慶、葫蘆(lu)素兩個(ge)煤礦。電(dian)力工(gong)程(cheng)(cheng)、水處(chu)理(li)(li)、鐵(tie)路工(gong)程(cheng)(cheng)、地質(zhi)勘探和水處(chu)理(li)(li)、教育培訓(xun)等業務板(ban)塊(kuai)，奔(ben)赴晉陜(shan)蒙新等地開疆拓土(tu)。

2017年(nian)，該(gai)公司按照中煤集團“兩商”發展(zhan)(zhan)要求，制定“4411”發展(zhan)(zhan)戰略，“走(zou)出(chu)去(qu)”發展(zhan)(zhan)向“專業(ye)化(hua)、品牌化(hua)、高端化(hua)”邁進(jin)，創業(ye)的浪(lang)潮一浪(lang)高過一浪(lang)。

2018至2019年，品牌項(xiang)目(mu)(mu)單(dan)位承(cheng)攬外部項(xiang)目(mu)(mu)120余項(xiang)，產值8.5億元，利(li)潤突破(po)5000萬元，外出創業(ye)人(ren)員達到2600余人(ren)。

無(wu)論在天山腳下，還(huan)是(shi)在大(da)(da)(da)漠戈壁，無(wu)論是(shi)烈日炙(zhi)烤，還(huan)是(shi)滴水成冰，大(da)(da)(da)屯(tun)人(ren)滿懷豪情，戰天斗(dou)地，譜寫著一(yi)曲(qu)又一(yi)曲(qu)艱(jian)苦(ku)創業(ye)的時代(dai)凱歌，奔(ben)涌著強大(da)(da)(da)的創業(ye)力量。

大屯50年堅持標準，錘煉安全力量

安(an)全是(shi)(shi)企業(ye)發展的(de)生(sheng)命線(xian)，是(shi)(shi)煤炭企業(ye)永恒的(de)主題。50年來，大屯公司(si)始終堅(jian)持“安(an)全第(di)一”的(de)指(zhi)導方針，健(jian)全安(an)全制度(du)，強(qiang)化系統保障，狠抓(zhua)安(an)全管控，提(ti)升(sheng)隊伍素質(zhi)，安(an)全生(sheng)產水平不斷提(ti)升(sheng)。

1988年，該公司跳出就安全抓安全的常(chang)規(gui)，在全礦區開展“質量(liang)標準化、安全創水平”活動，并與全體(ti)職(zhi)工工資掛鉤。

該公司(si)歷屆領導(dao)始終(zhong)牢記“干一(yi)(yi)輩子(zi)煤礦，抓一(yi)(yi)輩子(zi)安全(quan)生(sheng)產標(biao)(biao)(biao)準(zhun)(zhun)化(hua)”歷史傳統，建立了公司(si)、礦、區隊和(he)(he)班(ban)組(zu)四級標(biao)(biao)(biao)準(zhun)(zhun)化(hua)管(guan)理組(zu)織(zhi)體系；按照“高(gao)于標(biao)(biao)(biao)準(zhun)(zhun)、嚴于標(biao)(biao)(biao)準(zhun)(zhun)”的原(yuan)則，不(bu)斷(duan)修訂和(he)(he)完善安全(quan)生(sheng)產標(biao)(biao)(biao)準(zhun)(zhun)及(ji)考(kao)核體系，設(she)(she)立16個專(zhuan)業(ye)組(zu)，從嚴管(guan)理從嚴考(kao)核；堅持以“一(yi)(yi)優二補三減四化(hua)”為抓手，通(tong)過(guo)優化(hua)和(he)(he)改造各生(sheng)產系統，加(jia)快裝備(bei)升級改造，規(gui)范生(sheng)產設(she)(she)計和(he)(he)原(yuan)材料供(gong)應，保障安全(quan)生(sheng)產標(biao)(biao)(biao)準(zhun)(zhun)化(hua)水平不(bu)斷(duan)提升；堅持從過(guo)程管(guan)控入手，深化(hua)隱患排查治理，著力打造精品工(gong)(gong)程；確(que)保施工(gong)(gong)每(mei)一(yi)(yi)道工(gong)(gong)序(xu)一(yi)(yi)次完成、一(yi)(yi)次達標(biao)(biao)(biao)，扎實推(tui)進安全(quan)生(sheng)產標(biao)(biao)(biao)準(zhun)(zhun)化(hua)動態(tai)達標(biao)(biao)(biao)；強(qiang)化(hua)教(jiao)育培(pei)訓，加(jia)強(qiang)班(ban)組(zu)建設(she)(she)，規(gui)范職工(gong)(gong)行為，自覺(jue)養成“上標(biao)(biao)(biao)準(zhun)(zhun)崗干標(biao)(biao)(biao)準(zhun)(zhun)活(huo)”的良(liang)好習慣。“五(wu)零”安全(quan)理念、“六嚴”安全(quan)標(biao)(biao)(biao)準(zhun)(zhun)在(zai)該公司(si)上下達成一(yi)(yi)致共識。

2019年(nian)(nian)，該(gai)公司本部四礦(kuang)保持了國家(jia)一級安全(quan)生(sheng)產標(biao)準化(hua)水平(ping)，龍東、孔(kong)莊實(shi)現安全(quan)生(sheng)產11周(zhou)年(nian)(nian)、7周(zhou)年(nian)(nian)；106煤礦(kuang)當年(nian)(nian)投產當年(nian)(nian)通過了國家(jia)一級安全(quan)生(sheng)產標(biao)準化(hua)礦(kuang)井驗收。

50年來，中煤大(da)屯安(an)(an)全生產(chan)標(biao)(biao)準化工(gong)作穩扎穩打、馳(chi)而不息，實現了(le)從環境(jing)達標(biao)(biao)、質量達標(biao)(biao)向(xiang)行為達標(biao)(biao)、內涵(han)達標(biao)(biao)徹底轉變，始終(zhong)走在中煤集(ji)團和煤炭行業的(de)(de)前列，不斷(duan)錘(chui)煉著強大(da)的(de)(de)安(an)(an)全力量。

大屯50年提質增效，強化管理力量

企業管理水(shui)平的高低決定著企業發展的方向(xiang)與持(chi)續經營的時間。50年(nian)來，中煤大(da)屯始終堅持(chi)夯(hang)實各項基(ji)礎管理工(gong)作(zuo)，充分發揮(hui)計劃、組織、指揮(hui)、協調、監督等現(xian)代(dai)管理職能，企業管理水(shui)平不(bu)斷(duan)邁上新的臺階。

該(gai)公司在(zai)煤(mei)炭行(xing)業率(lv)先推(tui)行(xing)管(guan)理(li)(li)體(ti)系貫標(biao)，從1999年貫徹GB/T19001標(biao)準，并通(tong)(tong)過中質(zhi)協質(zhi)量體(ti)系認證(zheng)，是全煤(mei)行(xing)業率(lv)先通(tong)(tong)過的3家單位之一(yi)。2011年率(lv)先推(tui)行(xing)精細化管(guan)理(li)(li)和流程(cheng)化管(guan)理(li)(li)。

生產管理不斷上臺階。該公司不斷引進(jin)新(xin)(xin)理念、新(xin)(xin)裝備、新(xin)(xin)技術、新(xin)(xin)工藝、新(xin)(xin)材料，提(ti)高(gao)生效(xiao)效(xiao)率。50年來，原(yuan)煤生產效(xiao)率提(ti)高(gao)12倍，回采(cai)工作面(mian)單(dan)(dan)產提(ti)高(gao)13倍，掘進(jin)工作面(mian)單(dan)(dan)進(jin)提(ti)高(gao)2.5倍。

經(jing)營管(guan)(guan)理(li)不(bu)斷(duan)上臺階。該公司(si)率先推(tui)(tui)行(xing)全面預算(suan)管(guan)(guan)理(li)，做到(dao)了所(suo)有的指標都有預算(suan)計劃，所(suo)有的支(zhi)出都在(zai)預算(suan)控制(zhi)(zhi)，全面預算(suan)管(guan)(guan)理(li)延伸到(dao)車間、班(ban)組(zu)；堅持推(tui)(tui)行(xing)以(yi)資金、銷售、采購(gou)、投資四大(da)集(ji)約化(hua)(hua)管(guan)(guan)理(li)，和以(yi)成(cheng)本(ben)倒推(tui)(tui)、比價采購(gou)為(wei)重點的成(cheng)本(ben)動態(tai)控制(zhi)(zhi)機制(zhi)(zhi)，形成(cheng)了具有大(da)屯(tun)特(te)色的細化(hua)(hua)指標分解、量化(hua)(hua)考核(he)績效、剛化(hua)(hua)兌(dui)現獎罰(fa)“三化(hua)(hua)模(mo)式”。2017年(nian)開始，該公司(si)推(tui)(tui)行(xing)內部市場化(hua)(hua)管(guan)(guan)理(li)，通過(guo)實行(xing)“四定”和構建內部市場機制(zhi)(zhi)，優化(hua)(hua)收入(ru)分配模(mo)式。

質(zhi)量(liang)管理不斷上(shang)臺(tai)階(jie)。該公(gong)司始終秉承(cheng)“質(zhi)量(liang)是企業(ye)生命(ming)”的(de)理念，強化產品過(guo)程管控，率先(xian)整體(ti)通過(guo)中(zhong)質(zhi)協質(zhi)量(liang)體(ti)系認(ren)證，其中(zhong)所生產的(de)六級精煤獲得國家質(zhi)量(liang)獎“銀質(zhi)獎章”，“大屯煤”品牌享譽(yu)大江(jiang)南北。

人(ren)力資源管(guan)(guan)理(li)不斷上臺階。該公司(si)始終(zhong)加強人(ren)才隊(dui)伍(wu)建設，為煤炭行業和(he)中煤集團輸(shu)送(song)了(le)(le)大量井(jing)工礦(kuang)管(guan)(guan)理(li)、技術人(ren)才。從2017年開始，該公司(si)全面推進新班組建設，激活企(qi)業最小細胞，實現了(le)(le)從管(guan)(guan)控到賦能的跨越；提出了(le)(le)“管(guan)(guan)理(li)、技術、技能”人(ren)才三體系(xi)建設、“千百十”人(ren)才培養(yang)計劃，促進了(le)(le)公司(si)人(ren)才梯(ti)隊(dui)接續。

50年來，中煤大屯不(bu)斷(duan)強化(hua)(hua)內部(bu)管理(li)(li)，深耕細作，著力提(ti)升制度化(hua)(hua)、信息化(hua)(hua)、科(ke)學(xue)化(hua)(hua)、人本化(hua)(hua)管理(li)(li)水平(ping)。正是依靠過硬(ying)的內部(bu)管理(li)(li)體制，沉著應對一次又一次經(jing)濟危機，大屯創(chuang)造了50年不(bu)虧損的輝(hui)煌業績。“管理(li)(li)嚴格”成為中煤大屯的品質標簽(qian)，不(bu)斷(duan)強化(hua)(hua)著管理(li)(li)力量。

大屯50年探索實踐，積聚改革力量

改(gai)革(ge)(ge)是推動(dong)企業發(fa)展(zhan)的不(bu)竭(jie)動(dong)力。50年來(lai)，大屯公司(si)堅持(chi)與(yu)時俱進探索實踐，不(bu)斷(duan)變革(ge)(ge)體制機制，以改(gai)革(ge)(ge)促(cu)發(fa)展(zhan)，以發(fa)展(zhan)推改(gai)革(ge)(ge)，不(bu)斷(duan)煥發(fa)企業生機與(yu)活(huo)力。

該公司1979年(nian)(nian)(nian)(nian)(nian)開始實行工資計時以及土建(jian)工程單項承(cheng)包；1983年(nian)(nian)(nian)(nian)(nian)在姚橋(qiao)煤礦等(deng)3家(jia)單位推(tui)進(jin)(jin)(jin)承(cheng)包試點；1985年(nian)(nian)(nian)(nian)(nian)全(quan)(quan)(quan)面(mian)推(tui)進(jin)(jin)(jin)經營(ying)承(cheng)包責任制(zhi)(zhi)；1987年(nian)(nian)(nian)(nian)(nian)實行廠長經理負責制(zhi)(zhi)；1997年(nian)(nian)(nian)(nian)(nian)推(tui)進(jin)(jin)(jin)煤炭生產、非煤生產與后勤服(fu)務(wu)(wu)三(san)(san)條線管理；2001年(nian)(nian)(nian)(nian)(nian)“上海能源”股票上市，標志(zhi)著公司法人治理結構改(gai)革(ge)(ge)(ge)取得(de)突破；2006年(nian)(nian)(nian)(nian)(nian)全(quan)(quan)(quan)面(mian)推(tui)進(jin)(jin)(jin)“三(san)(san)項制(zhi)(zhi)度(du)”改(gai)革(ge)(ge)(ge)，所有科級以上干部全(quan)(quan)(quan)部重新起立(li)競聘(pin)上崗，推(tui)進(jin)(jin)(jin)崗位績效(xiao)工資考(kao)核；2011年(nian)(nian)(nian)(nian)(nian)開始推(tui)行洗選加工、污(wu)水處理、機電(dian)設備、庫存倉儲、電(dian)力檢修、職(zhi)工培訓、離退休、后勤物業(ye)(ye)(ye)、機電(dian)設備維修加工與制(zhi)(zhi)造業(ye)(ye)(ye)務(wu)(wu)等(deng)業(ye)(ye)(ye)務(wu)(wu)整(zheng)合；2017年(nian)(nian)(nian)(nian)(nian)啟動“全(quan)(quan)(quan)面(mian)深(shen)化改(gai)革(ge)(ge)(ge)，促(cu)進(jin)(jin)(jin)創新發展”工作，通過頂層設計系(xi)統地推(tui)進(jin)(jin)(jin)了“1+10+37”改(gai)革(ge)(ge)(ge)指導意見和改(gai)革(ge)(ge)(ge)方(fang)案(an)，改(gai)革(ge)(ge)(ge)力度(du)空前；2018年(nian)(nian)(nian)(nian)(nian)根據工作實際，調整(zheng)至47項改(gai)革(ge)(ge)(ge)方(fang)案(an)，“三(san)(san)項制(zhi)(zhi)度(du)”“三(san)(san)供(gong)一(yi)(yi)業(ye)(ye)(ye)”分離移交(jiao)、大(da)集體改(gai)制(zhi)(zhi)、企業(ye)(ye)(ye)辦社會職(zhi)能剝(bo)離等(deng)一(yi)(yi)批改(gai)革(ge)(ge)(ge)取得(de)突破，為大(da)屯公司推(tui)進(jin)(jin)(jin)高(gao)質量(liang)發展奠定了堅(jian)實基礎。

50年來，中煤大(da)屯始終(zhong)堅持思想不斷解放，改(gai)革(ge)(ge)不斷深(shen)化，自我完善、自我提(ti)升(sheng)、自我革(ge)(ge)新(xin)、自我突破，推動企業發展壯大(da)，積聚(ju)著強大(da)的(de)改(gai)革(ge)(ge)力(li)量(liang)。

大屯50年科技興企，躍動創新力量

科(ke)學技(ji)(ji)術是(shi)(shi)(shi)第一生產力，科(ke)技(ji)(ji)創新(xin)(xin)是(shi)(shi)(shi)企(qi)業發展的基礎和(he)決定性因(yin)素，是(shi)(shi)(shi)增強企(qi)業核(he)心(xin)競爭力的必(bi)然選(xuan)擇。50年(nian)來，中煤大屯始終堅持科(ke)技(ji)(ji)安(an)企(qi)、科(ke)技(ji)(ji)強企(qi)、科(ke)技(ji)(ji)興企(qi)，不斷推(tui)進(jin)科(ke)技(ji)(ji)創新(xin)(xin)工作。

該公司推(tui)(tui)進(jin)煤炭、電力、鋁加工(gong)、能源綜合服務板(ban)塊“一優二(er)補三減四化(hua)”方案，科技裝備“四化(hua)”水平不斷提升，大(da)功率采煤機、重型液(ye)壓(ya)支架、單軌吊、煤巷(xiang)掘錨一體化(hua)和巖巷(xiang)液(ye)壓(ya)鉆(zhan)車、智能化(hua)工(gong)作(zuo)面等一大(da)批新裝備在現(xian)場應用(yong)逐步推(tui)(tui)進(jin)，公司單產、單進(jin)水平和全員(yuan)工(gong)效取得了(le)提高。

圍繞降(jiang)本(ben)增效、節(jie)能(neng)降(jiang)耗，加大(da)了新(xin)(xin)工藝、新(xin)(xin)技術的引進、研發和推廣力度，端頭支護、浮(fu)選新(xin)(xin)工藝、煤炭置換體等科技創新(xin)(xin)成果(guo)提高了生(sheng)產效率(lv)、取得了顯(xian)著的經(jing)濟成效。

強化能源科技(ji)(ji)前(qian)沿等(deng)領域的關鍵核心(xin)技(ji)(ji)術攻關，提升企業自(zi)主(zhu)創新能力。該公(gong)司(si)擁(yong)有(you)國家級(ji)技(ji)(ji)術中心(xin)，先后(hou)在煤(mei)炭生產、洗選加工、發供電等(deng)領域共獲取了千余(yu)項(xiang)國家、省部級(ji)和中煤(mei)集(ji)團的科技(ji)(ji)創新成果獎。

該公(gong)司加(jia)大研(yan)發投(tou)入，實行研(yan)發投(tou)入的經營考核(he)機制，多渠道籌集(ji)國家科技(ji)(ji)項目(mu)和(he)雙創(chuang)(chuang)資金(jin)，爭取(qu)國家和(he)地方政府創(chuang)(chuang)新創(chuang)(chuang)業基金(jin)支持；深化(hua)科技(ji)(ji)獎勵制度改(gai)革(ge)，每(mei)兩年召開一次科技(ji)(ji)大會，表(biao)彰獎勵為(wei)科技(ji)(ji)創(chuang)(chuang)新作出貢獻的項目(mu)團隊和(he)個人。

50年來，中煤(mei)大屯(tun)始終堅持依靠科(ke)技進步，機械化(hua)、自動化(hua)、信息化(hua)、智(zhi)能化(hua)蓬勃發(fa)展(zhan)，推(tui)動企業創(chuang)新升級，躍動著強(qiang)大的創(chuang)新力(li)量。

大屯50年加強黨建，發揮引領力量

堅(jian)持(chi)黨(dang)(dang)的(de)(de)領導、加(jia)(jia)強(qiang)(qiang)黨(dang)(dang)的(de)(de)建設，是(shi)國有企業的(de)(de)“根(gen)”和“魂”。50年來，中煤(mei)大屯公司(si)(si)黨(dang)(dang)委堅(jian)決貫徹執行黨(dang)(dang)的(de)(de)路(lu)線方針(zhen)政(zheng)策，緊(jin)緊(jin)圍繞中心服務大局，不斷加(jia)(jia)強(qiang)(qiang)和改進公司(si)(si)黨(dang)(dang)的(de)(de)建設，持(chi)續推動黨(dang)(dang)建工(gong)作科學化水平提(ti)升，為企業做(zuo)強(qiang)(qiang)做(zuo)優做(zuo)大提(ti)供了堅(jian)強(qiang)(qiang)保證。

該(gai)公司黨(dang)委堅持(chi)把政治(zhi)建設擺在首(shou)位，堅決(jue)貫徹黨(dang)中央重(zhong)大決(jue)策部署(shu)，扎實開展黨(dang)內集中教(jiao)育，加強黨(dang)的(de)理論武裝，嚴肅黨(dang)內政治(zhi)生活，營造了(le)積極健康的(de)政治(zhi)生態；深化基本組(zu)織、基本隊伍、基本制(zhi)度建設，根(gen)據改革(ge)發(fa)展情(qing)況健全各級黨(dang)組(zu)織，實現了(le)“應建盡建”，完善了(le)黨(dang)建工作(zuo)各項制(zhi)度。

該公(gong)司(si)黨(dang)(dang)委圍(wei)繞提升(sheng)黨(dang)(dang)建(jian)(jian)工(gong)作(zuo)科(ke)學(xue)化水平，推進(jin)實施(shi)“四五四”黨(dang)(dang)建(jian)(jian)工(gong)程、標準化黨(dang)(dang)支(zhi)部建(jian)(jian)設、示范品牌黨(dang)(dang)支(zhi)部建(jian)(jian)設，健(jian)全黨(dang)(dang)建(jian)(jian)目標管(guan)理、黨(dang)(dang)建(jian)(jian)“述評(ping)考用”等機制(zhi)，提高(gao)了黨(dang)(dang)建(jian)(jian)基(ji)(ji)層基(ji)(ji)礎工(gong)作(zuo)質量。姚(yao)橋煤礦采煤二隊(dui)“千米煤海鋼鐵(tie)艦隊(dui)”黨(dang)(dang)支(zhi)部榮獲中央企業先進(jin)基(ji)(ji)層黨(dang)(dang)組織稱號。

該(gai)公司黨(dang)委堅(jian)持(chi)黨(dang)管干部(bu)、黨(dang)管人才原(yuan)則(ze)，為(wei)公司持(chi)續健康(kang)發展提供堅(jian)強組織保證(zheng)和人才支(zhi)撐；堅(jian)持(chi)“四好”班子標準，對照國有企業領導(dao)人員(yuan)20字要求，持(chi)續加強領導(dao)班子自身建設(she)，提高了推(tui)動企業改革發展的(de)能(neng)力本領。

該公司黨委堅持(chi)(chi)持(chi)(chi)續深入推進黨風(feng)廉政建設和(he)反(fan)腐(fu)敗工作，構建完善了責(ze)任落(luo)實、廉潔(jie)教育、作風(feng)建設、監督(du)管理(li)、執(zhi)(zhi)紀(ji)(ji)(ji)審(shen)查、追責(ze)問責(ze)等工作制(zhi)度。持(chi)(chi)之以恒貫(guan)徹落(luo)實中央八(ba)項(xiang)規定精神，堅決整治“四風(feng)”問題，起到(dao)了明顯(xian)的(de)正風(feng)肅(su)紀(ji)(ji)(ji)效果；堅持(chi)(chi)挺紀(ji)(ji)(ji)在(zai)前，充分(fen)運(yun)用監督(du)執(zhi)(zhi)紀(ji)(ji)(ji)“四種形態”，常態化開展廉潔(jie)警示教育，強化監督(du)執(zhi)(zhi)紀(ji)(ji)(ji)審(shen)查，嚴肅(su)處理(li)各類違規違紀(ji)(ji)(ji)違法行(xing)為，營造了風(feng)清氣正的(de)干事創(chuang)業環境。

該公司(si)黨委(wei)在宣(xuan)傳思想(xiang)工(gong)作(zuo)方面(mian)守正創新，強化(hua)宣(xuan)傳工(gong)作(zuo)管理，全面(mian)落實(shi)思想(xiang)政治工(gong)作(zuo)“一崗(gang)雙(shuang)責(ze)”；定(ding)期進行(xing)職工(gong)思想(xiang)動(dong)態分析，注重心理疏導(dao)和人文(wen)關懷，堅持做到“六必訪六必談”；每(mei)年(nian)組織隊(dui)伍對公司(si)及外部項目(mu)基地員工(gong)進行(xing)形勢(shi)任(ren)務宣(xuan)講和心理健康(kang)輔(fu)導(dao)；“道德講堂(tang)”活動(dong)常態化(hua)開(kai)展，定(ding)期組織“精神文(wen)明建(jian)設新人新事(shi)”評(ping)選，舉辦“大屯(tun)榜(bang)樣”先進模范(fan)事(shi)跡巡回報告會(hui)等；十多項研(yan)究課題分獲中國政研(yan)會(hui)、中煤政研(yan)會(hui)、江(jiang)蘇省政研(yan)會(hui)等獎項。

該公司黨委堅(jian)持加(jia)強(qiang)群團工作的(de)領導，深化(hua)民主管(guan)理(li)，開展技術比武、勞(lao)動(dong)(dong)競賽、勞(lao)模創新工作室、工匠(jiang)大(da)師工作室建設，舉(ju)行形式多(duo)樣的(de)群眾性(xing)文(wen)化(hua)活(huo)動(dong)(dong)；全面加(jia)強(qiang)團組織(zhi)自(zi)身建設，開展了一系列富有時(shi)代氣息、適應(ying)青年(nian)特點、符合企業需(xu)求的(de)活(huo)動(dong)(dong)，團組織(zhi)的(de)活(huo)動(dong)(dong)影響力和組織(zhi)執行力不斷提(ti)升。

50年來，中煤大屯公司黨委充分發揮領(ling)導作(zuo)用，緊(jin)緊(jin)圍繞安全生產、經營管理(li)、改革發展、和(he)諧(xie)穩定(ding)等(deng)重點工(gong)作(zuo)，把(ba)方向、管大局、保(bao)落實，發揮著強(qiang)大的(de)引(yin)領(ling)力量。

大屯50年融合再造，彰顯文化力量

文化是企(qi)業(ye)的血脈，是職工的精神家園。50年來，中煤大屯(tun)的免费菠萝视(shi)频app下载(zai)與(yu)企(qi)業(ye)發(fa)展相生(sheng)相伴、相輔相成、與(yu)時俱進，指引著(zhu)大屯(tun)公司的發(fa)展之路。

該公司的(de)免费菠萝视频app下载經歷(li)了自發階(jie)段的(de)創(chuang)業文化(hua)、自為階(jie)段的(de)創(chuang)新文化(hua)、自覺階(jie)段的(de)創(chuang)造(zao)文化(hua)和(he)自新階(jie)段的(de)文化(hua)重塑四個階(jie)段。

建(jian)礦初期，老一輩(bei)建(jian)設者自力更生、艱苦(ku)奮斗(dou)，提(ti)煉(lian)形成(cheng)(cheng)了(le)“艱苦(ku)創業(ye) 改(gai)革創新(xin) 團結(jie)奉獻”的企業(ye)精神。該公司加入中(zhong)煤集團后(hou)，主動將大屯文(wen)(wen)(wen)(wen)化(hua)融入中(zhong)煤文(wen)(wen)(wen)(wen)化(hua)，開(kai)展中(zhong)煤企業(ye)精神宣貫，形成(cheng)(cheng)了(le)以“安全、質量、綠色、和諧”為(wei)特征，以講(jiang)文(wen)(wen)(wen)(wen)明、有素質、能包容、敢創新(xin)為(wei)鮮明特色的大屯文(wen)(wen)(wen)(wen)化(hua)。

2013年，該公(gong)司(si)召開免费菠萝视(shi)频(pin)(pin)app下载建(jian)設推進(jin)會，重(zhong)新(xin)梳理(li)(li)企(qi)業精(jing)神、核心價(jia)值(zhi)觀等核心理(li)(li)念，明確了(le)“14371”免费菠萝视(shi)频(pin)(pin)app下载建(jian)設工作思(si)路，深化(hua)安全(quan)文化(hua)等7項子文化(hua)建(jian)設，使免费菠萝视(shi)频(pin)(pin)app下载建(jian)設在公(gong)司(si)發(fa)展進(jin)程中發(fa)揮了(le)巨大的推動作用。

2018年，隨著公司發(fa)(fa)展戰(zhan)略和(he)企(qi)業遠景的調整，免费菠萝视频app下(xia)载重塑(su)工(gong)(gong)作(zuo)全面展開；明(ming)確了“143105”的工(gong)(gong)作(zuo)思路(lu)(lu)和(he)“六鞏固四構建(jian)”工(gong)(gong)作(zuo)路(lu)(lu)徑，著力建(jian)設創(chuang)新(xin)文(wen)(wen)化(hua)等(deng)十個子文(wen)(wen)化(hua)；成(cheng)立了大(da)(da)屯文(wen)(wen)化(hua)研究會(hui)，修改并發(fa)(fa)布公司免费菠萝视频app下(xia)载手冊(ce)；每兩(liang)年舉(ju)辦(ban)一次(ci)大(da)(da)屯文(wen)(wen)化(hua)節，大(da)(da)屯電(dian)視(shi)春晚、干部職工(gong)(gong)電(dian)視(shi)大(da)(da)拜(bai)年、安全文(wen)(wen)藝大(da)(da)賽、納涼(liang)晚會(hui)、安全文(wen)(wen)藝萬里行(xing)、“老家大(da)(da)屯”文(wen)(wen)化(hua)傳播等(deng)活(huo)動特色鮮明(ming)，成(cheng)功承辦(ban)了中(zhong)煤集團首(shou)屆“國(guo)企(qi)開放日(ri)”活(huo)動，舉(ju)辦(ban)“壯麗50年·奮進新(xin)時代·建(jian)設新(xin)大(da)(da)屯”為主(zhu)題的慶祝大(da)(da)屯礦區開發(fa)(fa)建(jian)設50周年系列(lie)活(huo)動。同時，該公司發(fa)(fa)展史(shi)陳列(lie)館(guan)被列(lie)為徐州(zhou)市愛國(guo)主(zhu)義教(jiao)育基(ji)地(di)。一線職工(gong)(gong)組成(cheng)的“煤亮子”組合閃耀(yao)央視(shi)大(da)(da)舞臺。

50年(nian)來(lai)，中煤大(da)屯免费(fei)菠萝视频app下(xia)载建設春風化雨、孜(zi)孜(zi)以(yi)求(qiu)，凝(ning)聚人心、鼓舞斗志、激發活(huo)力(li)(li)，為(wei)推動大(da)屯公(gong)司改革發展提(ti)供了精(jing)神動力(li)(li)和(he)文(wen)化支撐，彰顯著強大(da)的文(wen)化力(li)(li)量。

九層之(zhi)臺起于(yu)(yu)累土，千里之(zhi)行始于(yu)(yu)足(zu)下。50年(nian)來，大屯公(gong)司(si)先后在(zai)(zai)上海市政府、煤炭(tan)(tan)工(gong)(gong)(gong)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)部(bu)、中(zhong)煤集團的正確領導下，在(zai)(zai)江(jiang)蘇(su)省和徐州市的關懷指(zhi)導下，埋(mai)頭苦干深耕于(yu)(yu)能源行業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)，蹄疾步穩堅定走發展之(zhi)路。截(jie)至2020年(nian)6月，該公(gong)司(si)資(zi)產(chan)總額(e)達到221.8億(yi)元，在(zai)(zai)冊職工(gong)(gong)(gong)1.8萬(wan)人。50年(nian)來，該公(gong)司(si)累計(ji)生產(chan)原煤2.4億(yi)噸，洗精煤0.91億(yi)噸，發電586億(yi)度，鐵(tie)路貨運3.88億(yi)噸，加工(gong)(gong)(gong)鋁(lv)材93萬(wan)噸，機械(xie)制修(xiu)36.36萬(wan)噸；營業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)收入(ru)1408.8億(yi)元，上繳(jiao)稅金185.7億(yi)元，實現(xian)利潤116.2億(yi)元，職工(gong)(gong)(gong)年(nian)收入(ru)接(jie)近10萬(wan)元；切(qie)實保障了(le)國(guo)(guo)有資(zi)產(chan)的保值(zhi)增值(zhi)，積極(ji)履行企(qi)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)社(she)會(hui)責(ze)(ze)任，為促進地方經濟發展作(zuo)出了(le)卓越貢獻(xian)；公(gong)司(si)先后榮獲“全國(guo)(guo)五一勞動(dong)獎(jiang)狀”、全國(guo)(guo)產(chan)值(zhi)利稅最佳企(qi)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)、“AAA”資(zi)信企(qi)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)、煤炭(tan)(tan)工(gong)(gong)(gong)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)優(you)(you)秀(xiu)企(qi)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)、質量效益型先進企(qi)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)、央視財經50?十佳責(ze)(ze)任公(gong)司(si)、中(zhong)國(guo)(guo)免费(fei)菠萝视频app下载建設優(you)(you)秀(xiu)單位、新時代(dai)黨建+免费(fei)菠萝视频app下载創新實踐標(biao)桿、江(jiang)蘇(su)省文明單位標(biao)兵、江(jiang)蘇(su)省高(gao)質量發展標(biao)桿企(qi)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)、江(jiang)蘇(su)省思(si)想政治工(gong)(gong)(gong)作(zuo)優(you)(you)秀(xiu)企(qi)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)等(deng)數百個稱號。

回(hui)望中煤(mei)大(da)(da)屯(tun)(tun)(tun)(tun)50年發展歷程，幾(ji)(ji)多(duo)風雨，幾(ji)(ji)多(duo)艱辛，幾(ji)(ji)多(duo)拼(pin)搏，幾(ji)(ji)多(duo)成就。眼(yan)前閃(shan)(shan)現(xian)著(zhu)大(da)(da)屯(tun)(tun)(tun)(tun)煤(mei)電建成、現(xian)代(dai)企業制度改革、上海(hai)(hai)能源上市(shi)、新疆(jiang)基(ji)地(di)建設(she)、甘(gan)肅資源獲取等一(yi)幕(mu)幕(mu)激動人(ren)(ren)心的(de)高光時刻，腦海(hai)(hai)里涌動著(zhu)全國(guo)煤(mei)炭戰線十面紅(hong)旗之一(yi)吳(wu)修(xiu)倫掘進(jin)隊、全國(guo)勞模(mo)煤(mei)機(ji)大(da)(da)夫謝(xie)國(guo)如(ru)、全國(guo)勞模(mo)百萬噸(dun)采煤(mei)隊隊長常學亮(liang)、全國(guo)勞模(mo)金牌焊工吳(wu)友(you)良等生動形(xing)象。50年來(lai)大(da)(da)屯(tun)(tun)(tun)(tun)能夠始終保持著(zhu)不虧損(sun)的(de)閃(shan)(shan)亮(liang)業績傲視群雄，正是(shi)因為有著(zhu)一(yi)代(dai)又一(yi)代(dai)大(da)(da)屯(tun)(tun)(tun)(tun)人(ren)(ren)的(de)堅守、一(yi)代(dai)又一(yi)代(dai)大(da)(da)屯(tun)(tun)(tun)(tun)人(ren)(ren)的(de)拼(pin)搏、一(yi)代(dai)又一(yi)代(dai)大(da)(da)屯(tun)(tun)(tun)(tun)人(ren)(ren)的(de)奉獻。他們從全國(guo)各(ge)地(di)來(lai)到大(da)(da)屯(tun)(tun)(tun)(tun)，就把根深深地(di)扎進(jin)這片熱(re)土。他們在千米(mi)井下、百里礦區揮灑(sa)汗水(shui)，把人(ren)(ren)生最為美好(hao)的(de)青春(chun)年華奉獻給了大(da)(da)屯(tun)(tun)(tun)(tun)。

潮起(qi)海天闊，揚帆(fan)正當(dang)時。站在新(xin)(xin)(xin)時代新(xin)(xin)(xin)發(fa)(fa)展新(xin)(xin)(xin)的(de)起(qi)點，中煤大屯(tun)人豪情滿懷信心百倍。當(dang)前，中煤大屯(tun)“4411”發(fa)(fa)展戰略的(de)藍圖(tu)已經繪就，“五(wu)型”新(xin)(xin)(xin)大屯(tun)美(mei)好愿景(jing)振奮人心，下一(yi)個50年(nian)高質量發(fa)(fa)展的(de)新(xin)(xin)(xin)征程已經開啟(qi)。中煤大屯(tun)將在習(xi)近(jin)平新(xin)(xin)(xin)時代中國(guo)特色社會主義思(si)想的(de)正確指引下，萬眾一(yi)心，勵精(jing)圖(tu)治，奮發(fa)(fa)有(you)為(wei)，不斷推進大屯(tun)公司快速穩健高質量發(fa)(fa)展，為(wei)中煤集團建設具(ju)有(you)全(quan)球競爭力(li)的(de)世界一(yi)流清潔能源(yuan)供應(ying)商和能源(yuan)綜合服(fu)務(wu)商，為(wei)打造基(ji)業長青的(de)百年(nian)大屯(tun)而努力(li)奮斗。

【責任編輯(ji)：趙藝涵】