文章來源：巡視辦 發布時間(jian)：2018-11-30
根(gen)據國資委黨(dang)委統一部署，2017年3月16日至(zhi)5月15日，國資委黨(dang)委第四巡(xun)視組(zu)對(dui)國資委商(shang)業(ye)機關(guan)服務中心黨(dang)委（以(yi)下簡(jian)稱商(shang)業(ye)中心黨(dang)委）進行(xing)了巡(xun)視。6月12日，國資委黨(dang)委第四巡(xun)視組(zu)反饋了巡(xun)視意見。按(an)照《中國共產黨(dang)巡(xun)視工(gong)作條例(li)》《國資委黨(dang)委關(guan)于貫徹落(luo)實(shi)〈中國共產黨(dang)巡(xun)視工(gong)作條例(li)〉的實(shi)施辦法》等有關(guan)規定，現將巡(xun)視整(zheng)改情況予以(yi)公布。
巡(xun)(xun)(xun)視意(yi)見(jian)反饋后，商業中心黨(dang)委高(gao)度(du)重(zhong)視，按照全(quan)面從嚴(yan)治黨(dang)真(zhen)管真(zhen)嚴(yan)、敢管敢嚴(yan)、長(chang)管長(chang)嚴(yan)的(de)(de)要求，深入學(xue)習貫徹習近(jin)平總(zong)書記(ji)關(guan)于巡(xun)(xun)(xun)視工作(zuo)的(de)(de)重(zhong)要講話精神，聚焦加強(qiang)黨(dang)的(de)(de)領(ling)導，提高(gao)國(guo)有資產(chan)質量和效益(yi)，嚴(yan)控經營風(feng)(feng)險(xian)、廉政風(feng)(feng)險(xian)和道德風(feng)(feng)險(xian)，提升完(wan)(wan)成(cheng)第(di)一責任(ren)的(de)(de)能力(li)，完(wan)(wan)善落(luo)實(shi)制度(du)規范的(de)(de)能力(li)，第(di)一時間布(bu)置(zhi)落(luo)實(shi)巡(xun)(xun)(xun)視整改(gai)(gai)(gai)任(ren)務，對國(guo)資委黨(dang)委第(di)四巡(xun)(xun)(xun)視組(zu)指出(chu)(chu)的(de)(de)問題和提出(chu)(chu)的(de)(de)意(yi)見(jian)建(jian)議，認(ren)真(zhen)研究制定(ding)整改(gai)(gai)(gai)計劃和整改(gai)(gai)(gai)措施，制定(ding)整改(gai)(gai)(gai)臺賬，落(luo)實(shi)責任(ren)主體和完(wan)(wan)成(cheng)時限，堅持將整改(gai)(gai)(gai)工作(zuo)與(yu)“兩學(xue)一做”學(xue)習教育、與(yu)推動各(ge)項日常(chang)工作(zuo)有機結合(he)，扎實(shi)有序(xu)推進巡(xun)(xun)(xun)視整改(gai)(gai)(gai)。
一、提高政治站位，強化政治擔當，切實增強巡視整改的政治自覺、思想自覺和行動自覺
商業中(zhong)心(xin)黨委把(ba)深入學(xue)習貫徹習近(jin)平總(zong)書記(ji)系(xi)列重(zhong)要講(jiang)話(hua)精(jing)(jing)神，特別(bie)是關于巡視工作的(de)重(zhong)要講(jiang)話(hua)精(jing)(jing)神貫穿巡視整(zheng)改(gai)(gai)全(quan)(quan)過程，把(ba)整(zheng)改(gai)(gai)落(luo)實作為(wei)中(zhong)心(xin)工作的(de)重(zhong)中(zhong)之(zhi)重(zhong)，認真履行全(quan)(quan)面從嚴治黨和巡視整(zheng)改(gai)(gai)主(zhu)體(ti)責任，精(jing)(jing)心(xin)組織，狠抓落(luo)實，確(que)保條條必整(zheng)改(gai)(gai)、件件有(you)著落(luo)、事事見成效。
（一）高度統一思想
商業中(zhong)心黨(dang)委(wei)嚴(yan)格按照國資委(wei)黨(dang)委(wei)巡(xun)視工(gong)作(zuo)領導小組(zu)的(de)具體要(yao)求(qiu)，認真學(xue)習(xi)中(zhong)央(yang)巡(xun)視工(gong)作(zuo)新精神，進一(yi)步提高(gao)對巡(xun)視工(gong)作(zuo)重要(yao)性、必(bi)要(yao)性的(de)認識(shi)。把(ba)“堅持黨(dang)的(de)領導、加強(qiang)黨(dang)的(de)建設(she)、有力促進全面從嚴(yan)治(zhi)黨(dang)以及黨(dang)風廉政(zheng)建設(she)和(he)(he)反腐敗工(gong)作(zuo)”作(zuo)為巡(xun)視整改(gai)(gai)的(de)出(chu)發(fa)點和(he)(he)落(luo)腳點，切實增強(qiang)“四個意識(shi)”，強(qiang)化(hua)巡(xun)視整改(gai)(gai)的(de)政(zheng)治(zhi)和(he)(he)行動自(zi)覺，不(bu)回避、不(bu)推脫，出(chu)真招、使真勁、見真章，確(que)保黨(dang)委(wei)在(zai)“把(ba)方向、管大局、保落(luo)實”上發(fa)揮(hui)關鍵(jian)作(zuo)用。
（二）加強組織領導
商(shang)業中心黨(dang)委(wei)(wei)于6月12日(ri)召開黨(dang)委(wei)(wei)會，專題研究(jiu)了(le)(le)巡(xun)視整(zheng)(zheng)改工作(zuo)(zuo)，成立(li)了(le)(le)黨(dang)委(wei)(wei)書(shu)(shu)(shu)(shu)記(ji)(ji)、副(fu)(fu)主(zhu)任王(wang)伊娜(na)為組長(chang)(chang)，黨(dang)委(wei)(wei)副(fu)(fu)書(shu)(shu)(shu)(shu)記(ji)(ji)、主(zhu)任于池(chi)和(he)黨(dang)委(wei)(wei)副(fu)(fu)書(shu)(shu)(shu)(shu)記(ji)(ji)、紀委(wei)(wei)書(shu)(shu)(shu)(shu)記(ji)(ji)甄云鳳為副(fu)(fu)組長(chang)(chang)的巡(xun)視整(zheng)(zheng)改領(ling)導(dao)(dao)小(xiao)組。因黨(dang)委(wei)(wei)書(shu)(shu)(shu)(shu)記(ji)(ji)王(wang)伊娜(na)休病假，黨(dang)委(wei)(wei)副(fu)(fu)書(shu)(shu)(shu)(shu)記(ji)(ji)于池(chi)主(zhu)持整(zheng)(zheng)改工作(zuo)(zuo)。巡(xun)視整(zheng)(zheng)改領(ling)導(dao)(dao)小(xiao)組成員(yuan)包(bao)括(kuo)黨(dang)委(wei)(wei)委(wei)(wei)員(yuan)、紀委(wei)(wei)委(wei)(wei)員(yuan)，設立(li)了(le)(le)巡(xun)視整(zheng)(zheng)改辦(ban)公室(shi)(shi)，黨(dang)委(wei)(wei)委(wei)(wei)員(yuan)方(fang)泳友任巡(xun)視整(zheng)(zheng)改辦(ban)公室(shi)(shi)主(zhu)任。
7月19日國資委(wei)(wei)(wei)(wei)黨(dang)(dang)委(wei)(wei)(wei)(wei)調(diao)整(zheng)了(le)商業(ye)中心(xin)(xin)黨(dang)(dang)委(wei)(wei)(wei)(wei)班子，商業(ye)中心(xin)(xin)黨(dang)(dang)委(wei)(wei)(wei)(wei)于(yu)(yu)當天立即(ji)召開黨(dang)(dang)委(wei)(wei)(wei)(wei)會調(diao)整(zheng)了(le)巡(xun)視整(zheng)改領導(dao)小組成員，由黨(dang)(dang)委(wei)(wei)(wei)(wei)書(shu)記、副主任(ren)楊金昌任(ren)組長(chang)，黨(dang)(dang)委(wei)(wei)(wei)(wei)副書(shu)記、主任(ren)于(yu)(yu)池和黨(dang)(dang)委(wei)(wei)(wei)(wei)副書(shu)記、紀委(wei)(wei)(wei)(wei)書(shu)記何力任(ren)副組長(chang)。領導(dao)小組研究(jiu)決定，在原(yuan)有整(zheng)改計劃(hua)基礎上，倒排時間，積極推(tui)動整(zheng)改，按時間要求(qiu)，向巡(xun)視組匯報(bao)整(zheng)改情(qing)況。
（三）落實主體責任
對巡視反饋的問(wen)題，共組(zu)織召開8次黨(dang)委(wei)會、5次主(zhu)任(ren)辦公會和1次專(zhuan)題民主(zhu)生活會。黨(dang)政主(zhu)要負(fu)責同(tong)志落實整改(gai)(gai)第一責任(ren)人職責，每位班(ban)子成員(yuan)主(zhu)動承擔整改(gai)(gai)責任(ren)，并在(zai)中心上(shang)半(ban)年經營形勢分析會上(shang)廣泛聽取干部職工意(yi)見(jian)和建(jian)議。為強化責任(ren)擔當(dang)，所(suo)有問(wen)題均由一名黨(dang)委(wei)領(ling)導班(ban)子成員(yuan)牽頭進行，層層明確責任(ren)，確保整改(gai)(gai)落實。
反饋(kui)巡(xun)視(shi)(shi)意(yi)見后，黨委(wei)(wei)副書記、主(zhu)任(ren)(ren)于池第(di)一(yi)時間主(zhu)持召開黨委(wei)(wei)會(hui)議，對《關(guan)(guan)于巡(xun)視(shi)(shi)國(guo)資(zi)委(wei)(wei)商(shang)業機關(guan)(guan)服(fu)務(wu)中心(xin)黨委(wei)(wei)情(qing)(qing)況的(de)(de)反饋(kui)意(yi)見》逐(zhu)字(zi)逐(zhu)句進行梳理，分(fen)(fen)(fen)類細(xi)化問題(ti)，分(fen)(fen)(fen)析(xi)問題(ti)產(chan)生原因(yin)，布(bu)置整(zheng)改落實(shi)工作，要求(qiu)各黨委(wei)(wei)委(wei)(wei)員自(zi)覺承擔巡(xun)視(shi)(shi)整(zheng)改責任(ren)(ren)，帶領分(fen)(fen)(fen)管處室(shi)逐(zhu)條分(fen)(fen)(fen)析(xi)反饋(kui)意(yi)見，制定整(zheng)改措(cuo)施，切實(shi)將黨委(wei)(wei)的(de)(de)主(zhu)體責任(ren)(ren)落到實(shi)處。8月1日，黨委(wei)(wei)書記楊金昌主(zhu)持召開專題(ti)民主(zhu)生活會(hui)，進一(yi)步統一(yi)思想，強(qiang)化政治(zhi)擔當，提高政治(zhi)站(zhan)位，針(zhen)對巡(xun)視(shi)(shi)反饋(kui)意(yi)見中指出的(de)(de)問題(ti)進行批評和(he)自(zi)我批評，形成巡(xun)視(shi)(shi)整(zheng)改的(de)(de)強(qiang)大合力，推動整(zheng)改進度(du)。通過(guo)召開5次(ci)專題(ti)會(hui)議研究整(zheng)改事項(xiang)，針(zhen)對巡(xun)視(shi)(shi)組(zu)反饋(kui)的(de)(de)3個方面、17個問題(ti)，整(zheng)理出整(zheng)改事項(xiang)30項(xiang)，整(zheng)改措(cuo)施72項(xiang)，形成了《國(guo)資(zi)委(wei)(wei)商(shang)業機關(guan)(guan)服(fu)務(wu)中心(xin)黨委(wei)(wei)關(guan)(guan)于落實(shi)國(guo)資(zi)委(wei)(wei)黨委(wei)(wei)第(di)四巡(xun)視(shi)(shi)組(zu)反饋(kui)意(yi)見的(de)(de)整(zheng)改臺賬(zhang)》，明確(que)了責任(ren)(ren)領導、牽(qian)頭部門和(he)整(zheng)改期限，并將相關(guan)(guan)情(qing)(qing)況通報各黨支部及各部門。
（四）加強督促落實
商業中(zhong)心黨委要(yao)求(qiu)巡視(shi)(shi)整(zheng)改(gai)(gai)辦(ban)公室(shi)做好整(zheng)改(gai)(gai)情(qing)況的(de)督導，要(yao)求(qiu)把巡視(shi)(shi)反饋的(de)每(mei)一(yi)個(ge)問(wen)(wen)題和(he)每(mei)一(yi)條意見(jian)都作(zuo)為“必答題”， 堅持(chi)自(zi)己(ji)的(de)問(wen)(wen)題必須自(zi)己(ji)“買單”，逐(zhu)項盯緊抓(zhua)牢，加強(qiang)對巡視(shi)(shi)整(zheng)改(gai)(gai)工(gong)作(zuo)的(de)督促指導和(he)跟蹤問(wen)(wen)效(xiao)。巡視(shi)(shi)整(zheng)改(gai)(gai)期間，中(zhong)心領導班子成員定期組織(zhi)分管處室(shi)研究整(zheng)改(gai)(gai)工(gong)作(zuo)，隨時(shi)聽取(qu)整(zheng)改(gai)(gai)工(gong)作(zuo)進(jin)展。于池同志親自(zi)與當事(shi)人談話(hua)，宣傳政(zheng)策、溝(gou)通思想，對推進(jin)難度較大的(de)重點工(gong)作(zuo)及時(shi)跟進(jin)指導，及時(shi)解決工(gong)作(zuo)中(zhong)的(de)困(kun)難和(he)問(wen)(wen)題，切實(shi)做到條條必整(zheng)改(gai)(gai)、件件有著落、事(shi)事(shi)見(jian)成效(xiao)。
截至到10月31日(ri)，巡視(shi)反饋意見中指出的3個方(fang)面17個具(ju)體(ti)(ti)問題，都逐一研究確定了有針對性(xing)的整改(gai)措施，30項(xiang)整改(gai)事項(xiang)中，立(li)行立(li)改(gai)17項(xiang)；限期(qi)完成9項(xiang)，已(yi)完成9項(xiang)；持續(xu)整改(gai)事項(xiang)4項(xiang)，其中2項(xiang)已(yi)經完成階段(duan)性(xing)目(mu)標，另外2項(xiang)已(yi)有具(ju)體(ti)(ti)工作方(fang)案和措施，正在持續(xu)整改(gai)。
制(zhi)(zhi)(zhi)度建設方面，在(zai)原有57項(xiang)管(guan)理(li)制(zhi)(zhi)(zhi)度體系中，新增制(zhi)(zhi)(zhi)度3項(xiang)，修(xiu)改完善4項(xiang)。完成(cheng)對(dui)外投(tou)資、物品采購(gou)、基本建設、資產管(guan)理(li)等財務制(zhi)(zhi)(zhi)度的修(xiu)訂，出臺(tai)了《國資委商業(ye)機(ji)關服(fu)(fu)務中心財務處(chu)文件匯(hui)編》《國資委商業(ye)機(ji)關服(fu)(fu)務中心內(nei)部控制(zhi)(zhi)(zhi)規范(fan)手冊(ce)》。再制(zhi)(zhi)(zhi)定2項(xiang)、修(xiu)改3項(xiang)，把(ba)制(zhi)(zhi)(zhi)度建設的籠子扎緊扎密。下一步(bu)嚴格(ge)按照(zhao)要求進(jin)一步(bu)細化(hua)責任，對(dui)表推進(jin)、對(dui)賬銷(xiao)號，加大(da)力度、加快進(jin)度，加強過程跟蹤，確保整(zheng)改責任落(luo)實(shi)。
二、堅持問題導向，切實抓好巡視反饋問題和意見的整改落實
商業中(zhong)(zhong)心(xin)所屬各部門按照商業中(zhong)(zhong)心(xin)黨委嚴格整(zheng)改(gai)的要求，認真(zhen)落實整(zheng)改(gai)措施，不折不扣推進(jin)整(zheng)改(gai)工作，商業中(zhong)(zhong)心(xin)黨委對巡視反饋意見中(zhong)(zhong)涉及的相關責任部門和人員逐一(yi)進(jin)行了談話提醒或(huo)批評教育。整(zheng)改(gai)過程和整(zheng)改(gai)成效(xiao)主要體(ti)現在以下三個方(fang)面：
（一）關于“黨(dang)建(jian)工作還不太扎實”問題(ti)的整改情況
1.嚴格落實民主集中制
針對巡視反饋意(yi)見中(zhong)提(ti)(ti)出的(de)領(ling)(ling)(ling)(ling)導班(ban)(ban)(ban)子(zi)凝聚力(li)不夠強。班(ban)(ban)(ban)子(zi)成(cheng)(cheng)員之間有(you)(you)時溝(gou)通不順暢，有(you)(you)的(de)決策事項會(hui)前沒(mei)有(you)(you)充分溝(gou)通，有(you)(you)的(de)決策事項只有(you)(you)布置沒(mei)有(you)(you)落實(shi)。商業(ye)中(zhong)心黨委(wei)借(jie)助“兩學(xue)(xue)一(yi)做”學(xue)(xue)習(xi)教育常態化制(zhi)(zhi)度化這一(yi)契機，領(ling)(ling)(ling)(ling)導班(ban)(ban)(ban)子(zi)帶頭增強“四個意(yi)識”，加強班(ban)(ban)(ban)子(zi)自身建(jian)設，提(ti)(ti)高(gao)凝聚力(li)和戰(zhan)斗力(li)。一(yi)是進一(yi)步凝聚改革發展力(li)量，發揮戰(zhan)斗堡壘作(zuo)用(yong)；二(er)是8月(yue)初召(zhao)開巡視整改專題民主生活會(hui)，進一(yi)步提(ti)(ti)高(gao)政(zheng)治站位，明確(que)責任，檢查自己分工的(de)整改事項落實(shi)或措施(shi)制(zhi)(zhi)定(ding)情況；三(san)是進一(yi)步加強決策事項的(de)會(hui)前溝(gou)通，會(hui)后督(du)(du)促落實(shi)。建(jian)立督(du)(du)辦(ban)制(zhi)(zhi)度，由新成(cheng)(cheng)立的(de)紀委(wei)（監(jian)察(cha)）辦(ban)公(gong)室督(du)(du)辦(ban)；四是加強黨委(wei)理論中(zhong)心組(zu)學(xue)(xue)習(xi)，領(ling)(ling)(ling)(ling)導班(ban)(ban)(ban)子(zi)成(cheng)(cheng)員緊密結(jie)合(he)思想和工作(zuo)實(shi)際(ji)，帶頭學(xue)(xue)習(xi)，深入研討，做到(dao)真學(xue)(xue)真用(yong)，把學(xue)(xue)習(xi)成(cheng)(cheng)果轉化為促進中(zhong)心發展的(de)動力(li)和措施(shi)；五(wu)是7月(yue)19日國資委(wei)黨委(wei)調整了商業(ye)中(zhong)心領(ling)(ling)(ling)(ling)導班(ban)(ban)(ban)子(zi)，10月(yue)17日又充實(shi)了1名班(ban)(ban)(ban)子(zi)成(cheng)(cheng)員（目前班(ban)(ban)(ban)子(zi)平均年(nian)齡54歲），新領(ling)(ling)(ling)(ling)導班(ban)(ban)(ban)子(zi)組(zu)成(cheng)(cheng)后召(zhao)開了5次黨委(wei)會(hui)、1次專題民主生活會(hui)，召(zhao)開了半年(nian)經營形勢(shi)分析會(hui)議。
2.健(jian)全黨委參與(yu)重大決策的機(ji)制
針對巡視反饋(kui)意(yi)見中(zhong)提出的(de)黨(dang)委(wei)(wei)(wei)(wei)(wei)參(can)與(yu)重(zhong)(zhong)大(da)決(jue)策(ce)的(de)機(ji)(ji)制(zhi)不夠健全，黨(dang)委(wei)(wei)(wei)(wei)(wei)會、主(zhu)任辦公(gong)(gong)會對“三(san)(san)重(zhong)(zhong)一(yi)(yi)大(da)”決(jue)策(ce)權(quan)限(xian)界定不清，內容(rong)和(he)程序(xu)不夠明(ming)確，存在以主(zhu)任辦公(gong)(gong)會、黨(dang)政聯席會代替黨(dang)委(wei)(wei)(wei)(wei)(wei)會研(yan)究(jiu)審(shen)議黨(dang)建工作(zuo)、選(xuan)人用(yong)人等事項的(de)情況。商業中(zhong)心(xin)黨(dang)委(wei)(wei)(wei)(wei)(wei)已(yi)于2016年3月1日召開第二次黨(dang)員(yuan)大(da)會，完成黨(dang)委(wei)(wei)(wei)(wei)(wei)換(huan)屆工作(zuo)，換(huan)屆后已(yi)杜絕黨(dang)政聯席會代替黨(dang)委(wei)(wei)(wei)(wei)(wei)會的(de)問題。巡視反饋(kui)后，進一(yi)(yi)步明(ming)確了“三(san)(san)重(zhong)(zhong)一(yi)(yi)大(da)”的(de)標準及黨(dang)委(wei)(wei)(wei)(wei)(wei)會、主(zhu)任辦公(gong)(gong)會研(yan)究(jiu)“三(san)(san)重(zhong)(zhong)一(yi)(yi)大(da)”的(de)權(quan)限(xian)、內容(rong)和(he)程序(xu)，落(luo)實黨(dang)委(wei)(wei)(wei)(wei)(wei)“把方向、管大(da)局、保落(luo)實”的(de)職(zhi)責，進一(yi)(yi)步建立健全黨(dang)委(wei)(wei)(wei)(wei)(wei)參(can)與(yu)重(zhong)(zhong)大(da)決(jue)策(ce)機(ji)(ji)制(zhi)，完善(shan)黨(dang)委(wei)(wei)(wei)(wei)(wei)研(yan)究(jiu)決(jue)策(ce)重(zhong)(zhong)大(da)事項的(de)制(zhi)度(du)。10月底(di)完成《貫徹(che)落(luo)實“三(san)(san)重(zhong)(zhong)一(yi)(yi)大(da)”決(jue)策(ce)制(zhi)度(du)的(de)實施辦法》《商業機(ji)(ji)關服(fu)務中(zhong)心(xin)工作(zuo)規則》《商業機(ji)(ji)關服(fu)務中(zhong)心(xin)黨(dang)委(wei)(wei)(wei)(wei)(wei)議事規則》的(de)修訂工作(zuo)。
3.完善黨建制度
針(zhen)對巡視反饋意見中提出的黨(dang)建制度(du)不(bu)夠完善，多數制度(du)操作(zuo)性不(bu)強，缺(que)少(shao)責(ze)任追究的相關規(gui)定。于(yu)10月底(di)完成黨(dang)建工作(zuo)制度(du)修訂，細(xi)化制度(du)規(gui)定和操作(zuo)規(gui)范，明確責(ze)任主體(ti)，增加(jia)“責(ze)任追究”條款(kuan)，完善制度(du)體(ti)系。
針對(dui)巡視反饋(kui)意見(jian)中(zhong)提出的(de)《貫徹落實(shi)“三(san)重(zhong)一大(da)”決策制度的(de)實(shi)施(shi)辦法》既沒有明確“重(zhong)”的(de)標準，也沒有量(liang)化(hua)“大(da)”的(de)額度。在10月底完成修訂《貫徹落實(shi)“三(san)重(zhong)一大(da)”決策制度的(de)實(shi)施(shi)辦法》，明確“重(zhong)”的(de)標準，量(liang)化(hua)“大(da)”的(de)額度。
針(zhen)對巡視反饋意見中(zhong)提出的黨(dang)(dang)建(jian)工作(zuo)(zuo)與業(ye)務(wu)(wu)工作(zuo)(zuo)還(huan)存(cun)在(zai)兩張皮(pi)現(xian)象。在(zai)整改中(zhong)，一(yi)是(shi)(shi)堅持(chi)黨(dang)(dang)建(jian)工作(zuo)(zuo)與業(ye)務(wu)(wu)工作(zuo)(zuo)同布置、同檢查、同考核；二(er)是(shi)(shi)不斷加(jia)強黨(dang)(dang)建(jian)工作(zuo)(zuo)，進(jin)一(yi)步發揮好黨(dang)(dang)支部(bu)(bu)的戰斗堡(bao)壘(lei)作(zuo)(zuo)用(yong)和黨(dang)(dang)員(yuan)的先(xian)鋒模范帶(dai)頭(tou)作(zuo)(zuo)用(yong)，推動(dong)業(ye)務(wu)(wu)工作(zuo)(zuo)改革發展(zhan)；三是(shi)(shi)年終考核支部(bu)(bu)書記和處長(chang)時，將增(zeng)加(jia)“支部(bu)(bu)黨(dang)(dang)建(jian)工作(zuo)(zuo)與業(ye)務(wu)(wu)工作(zuo)(zuo)結合情況(kuang)”的考核；四是(shi)(shi)9月份商業(ye)中(zhong)心黨(dang)(dang)委在(zai)全體(ti)黨(dang)(dang)員(yuan)、干部(bu)(bu)職工中(zhong)開(kai)展(zhan)中(zhong)心“五年規(gui)劃”每日一(yi)題答題活動(dong)，促進(jin)黨(dang)(dang)建(jian)工作(zuo)(zuo)與經營工作(zuo)(zuo)的結合。
4.創新黨員學(xue)習教育形式(shi)
針對(dui)(dui)巡視(shi)反饋意見中(zhong)(zhong)(zhong)提出(chu)的(de)(de)黨(dang)(dang)員(yuan)學(xue)(xue)(xue)習(xi)(xi)(xi)(xi)教(jiao)育(yu)形(xing)(xing)式單一，不(bu)夠深入，缺乏系(xi)統(tong)性。特別是結(jie)合業(ye)務(wu)(wu)研究討(tao)論較少，與(yu)真(zhen)(zhen)學(xue)(xue)(xue)真(zhen)(zhen)懂真(zhen)(zhen)信真(zhen)(zhen)用的(de)(de)要求還存在(zai)一定的(de)(de)差距。堅(jian)持(chi)做好“兩學(xue)(xue)(xue)一做”學(xue)(xue)(xue)習(xi)(xi)(xi)(xi)教(jiao)育(yu)常(chang)態化制度化工作(zuo)，積極(ji)探索符合中(zhong)(zhong)(zhong)心實際的(de)(de)學(xue)(xue)(xue)習(xi)(xi)(xi)(xi)教(jiao)育(yu)方式。堅(jian)持(chi)每年(nian)(nian)(nian)選派中(zhong)(zhong)(zhong)層黨(dang)(dang)員(yuan)干部參加中(zhong)(zhong)(zhong)央黨(dang)(dang)校國(guo)資委(wei)分(fen)校學(xue)(xue)(xue)習(xi)(xi)(xi)(xi)，采(cai)取走出(chu)去和請進來(lai)多種教(jiao)育(yu)形(xing)(xing)式，將(jiang)中(zhong)(zhong)(zhong)心業(ye)務(wu)(wu)工作(zuo)與(yu)黨(dang)(dang)員(yuan)學(xue)(xue)(xue)習(xi)(xi)(xi)(xi)教(jiao)育(yu)緊密(mi)結(jie)合，使學(xue)(xue)(xue)習(xi)(xi)(xi)(xi)教(jiao)育(yu)有針對(dui)(dui)性。近年(nian)(nian)(nian)來(lai)中(zhong)(zhong)(zhong)心重要會(hui)議都結(jie)合培(pei)訓進行(xing)，7月27日(ri)在(zai)商業(ye)中(zhong)(zhong)(zhong)心上半(ban)年(nian)(nian)(nian)經營形(xing)(xing)勢分(fen)析會(hui)上，請專家講授了“產業(ye)轉(zhuan)型與(yu)‘一帶一路’戰略”的(de)(de)有關內容。8月30日(ri)為(wei)慶祝(zhu)中(zhong)(zhong)(zhong)國(guo)人民解(jie)放軍成立(li)90周(zhou)年(nian)(nian)(nian)，學(xue)(xue)(xue)習(xi)(xi)(xi)(xi)習(xi)(xi)(xi)(xi)近平(ping)總書記“八一”重要講話(hua)精(jing)神，貫徹總體國(guo)家安全觀思想，增(zeng)強(qiang)黨(dang)(dang)員(yuan)干部國(guo)防(fang)意識，商業(ye)中(zhong)(zhong)(zhong)心黨(dang)(dang)委(wei)邀(yao)請國(guo)防(fang)大學(xue)(xue)(xue)聯合勤務(wu)(wu)學(xue)(xue)(xue)院軍事(shi)教(jiao)研室孫劍教(jiao)授，對(dui)(dui)大家十(shi)分(fen)關心的(de)(de)我(wo)國(guo)周(zhou)邊(bian)安全形(xing)(xing)勢進行(xing)分(fen)析解(jie)讀，提供比較全面(mian)的(de)(de)、系(xi)統(tong)的(de)(de)權威信息。責成辦(ban)公室（人事(shi)處(chu)）制定培(pei)訓計劃，引導廣大黨(dang)(dang)員(yuan)將(jiang)學(xue)(xue)(xue)習(xi)(xi)(xi)(xi)教(jiao)育(yu)與(yu)中(zhong)(zhong)(zhong)心改革發展緊密(mi)結(jie)合，把(ba)講求實效與(yu)推動(dong)工作(zuo)貫徹始終。
5.抓好(hao)基層支部建設(she)
針對巡視反饋意(yi)見中提出的(de)黨(dang)(dang)務工(gong)作(zuo)力量較(jiao)為(wei)薄弱。部分黨(dang)(dang)支部書記(ji)缺乏黨(dang)(dang)務工(gong)作(zuo)培訓(xun)，不熟悉黨(dang)(dang)建工(gong)作(zuo)，存在不懂不會(hui)的(de)問題。一是切實抓好基(ji)層黨(dang)(dang)支部組織(zhi)建設，以管(guan)理局黨(dang)(dang)委調研(yan)所屬企業(ye)、事業(ye)單位(wei)黨(dang)(dang)建工(gong)作(zuo)為(wei)契機，健全了基(ji)層黨(dang)(dang)支部，嚴格落實“三會(hui)一課”、民主(zhu)生(sheng)活會(hui)、組織(zhi)生(sheng)活會(hui)等(deng)基(ji)本制度(du)；二是強化對黨(dang)(dang)支部工(gong)作(zuo)的(de)指導，結合學(xue)習貫徹十九大會(hui)議精(jing)神，11月底舉(ju)辦一期支部書記(ji)和黨(dang)(dang)務人(ren)員培訓(xun)班，促進支部戰斗(dou)堡壘作(zuo)用(yong)的(de)發揮。
6.豐(feng)富群團工(gong)作內(nei)容
針對巡(xun)視反(fan)饋意(yi)見(jian)中(zhong)(zhong)(zhong)提出的(de)(de)(de)(de)工(gong)會(hui)、共青(qing)團發揮(hui)橋(qiao)梁紐帶作(zuo)用不夠的(de)(de)(de)(de)問(wen)題。繼續加(jia)強精(jing)(jing)神(shen)文明創建(jian)(jian)和中(zhong)(zhong)(zhong)心(xin)(xin)(xin)文化建(jian)(jian)設，認真落實習(xi)近平(ping)總(zong)書(shu)(shu)(shu)記在(zai)中(zhong)(zhong)(zhong)央黨(dang)的(de)(de)(de)(de)群團工(gong)作(zuo)會(hui)議上的(de)(de)(de)(de)重要講(jiang)話精(jing)(jing)神(shen)，堅持(chi)黨(dang)對群團工(gong)作(zuo)的(de)(de)(de)(de)統(tong)一領(ling)導(dao)，著力保持(chi)和增強群團工(gong)作(zuo)的(de)(de)(de)(de)政治性；進一步(bu)制定完善工(gong)會(hui)工(gong)作(zuo)計劃，使工(gong)作(zuo)開(kai)展有(you)(you)的(de)(de)(de)(de)放矢；充分利用職(zhi)(zhi)工(gong)大(da)會(hui)、職(zhi)(zhi)工(gong)代表大(da)會(hui)廣(guang)泛聽取職(zhi)(zhi)工(gong)的(de)(de)(de)(de)意(yi)見(jian)和建(jian)(jian)議；把更多注意(yi)力放在(zai)困(kun)(kun)難職(zhi)(zhi)工(gong)身上，做(zuo)好(hao)困(kun)(kun)難黨(dang)員(yuan)、困(kun)(kun)難職(zhi)(zhi)工(gong)的(de)(de)(de)(de)慰(wei)問(wen)幫扶工(gong)作(zuo)；在(zai)保障職(zhi)(zhi)工(gong)權益(yi)的(de)(de)(de)(de)同時，以(yi)社(she)會(hui)主義核(he)心(xin)(xin)(xin)價(jia)值觀為引(yin)領(ling)，開(kai)展各項(xiang)職(zhi)(zhi)工(gong)喜(xi)(xi)(xi)聞樂見(jian)、傳遞正能量的(de)(de)(de)(de)文體(ti)活動(dong)，組(zu)織(zhi)成立“國資委(wei)(wei)(wei)商業籃球隊”等活動(dong)興趣小組(zu)，促進中(zhong)(zhong)(zhong)心(xin)(xin)(xin)文化建(jian)(jian)設。在(zai)共青(qing)團工(gong)作(zuo)中(zhong)(zhong)(zhong)竭誠服(fu)務青(qing)年(nian)(nian)成長成才，結合中(zhong)(zhong)(zhong)心(xin)(xin)(xin)實際，搭(da)建(jian)(jian)學習(xi)交流和崗位實踐鍛(duan)煉(lian)平(ping)臺(tai)，組(zu)織(zhi)團員(yuan)青(qing)年(nian)(nian)參(can)加(jia)國資委(wei)(wei)(wei)管理(li)(li)局(ju)(ju)團委(wei)(wei)(wei)“根在(zai)基層”等培訓班活動(dong)，凝聚并引(yin)導(dao)青(qing)年(nian)(nian)職(zhi)(zhi)工(gong)爭做(zuo)國有(you)(you)資產忠(zhong)誠衛(wei)士(shi)，助力中(zhong)(zhong)(zhong)心(xin)(xin)(xin)改革發展。巡(xun)視整改以(yi)來(lai)，召開(kai)兩次職(zhi)(zhi)工(gong)代表大(da)會(hui)聽取意(yi)見(jian)；“七一”前后，慰(wei)問(wen)困(kun)(kun)難黨(dang)員(yuan)、困(kun)(kun)難職(zhi)(zhi)工(gong)；參(can)加(jia)國資委(wei)(wei)(wei)管理(li)(li)局(ju)(ju)系統(tong)喜(xi)(xi)(xi)迎(ying)(ying)黨(dang)的(de)(de)(de)(de)十(shi)九(jiu)大(da)“光(guang)(guang)榮與夢(meng)想”主題誦演活動(dong)，有(you)(you)8名(ming)同志(zhi)(zhi)集體(ti)表演快板《共創未來(lai)譜新篇》，受到(dao)廣(guang)泛好(hao)評(ping)(ping)；參(can)加(jia)國資委(wei)(wei)(wei)管理(li)(li)局(ju)(ju)系統(tong)喜(xi)(xi)(xi)迎(ying)(ying)黨(dang)的(de)(de)(de)(de)十(shi)九(jiu)大(da)“光(guang)(guang)榮與夢(meng)想”書(shu)(shu)(shu)畫展，有(you)(you)5名(ming)同志(zhi)(zhi)書(shu)(shu)(shu)法作(zuo)品入(ru)選(xuan)；在(zai)國資委(wei)(wei)(wei)直(zhi)屬機關團委(wei)(wei)(wei)、青(qing)年(nian)(nian)理(li)(li)論學習(xi)研究會(hui)主辦的(de)(de)(de)(de)2016年(nian)(nian)度“讀書(shu)(shu)(shu).實踐.成才”主題活動(dong)暨(ji)讀書(shu)(shu)(shu)心(xin)(xin)(xin)得征(zheng)文比賽評(ping)(ping)獎中(zhong)(zhong)(zhong)，有(you)(you)4名(ming)同志(zhi)(zhi)獲獎；中(zhong)(zhong)(zhong)心(xin)(xin)(xin)工(gong)會(hui)舉辦的(de)(de)(de)(de)“喜(xi)(xi)(xi)迎(ying)(ying)十(shi)九(jiu)大(da)、永遠跟黨(dang)走”書(shu)(shu)(shu)法、攝影作(zuo)品展，有(you)(you)15名(ming)同志(zhi)(zhi)獲獎。
（二(er)）針(zhen)對(dui)“履行‘兩個責任’不夠到位”問題的整改(gai)情況
1.強化責(ze)任擔當，落(luo)實黨委主體責(ze)任
對(dui)于(yu)黨(dang)(dang)(dang)委(wei)(wei)會在(zai)(zai)2014年(nian)、2015年(nian)沒有專題研(yan)究(jiu)過黨(dang)(dang)(dang)風(feng)(feng)(feng)廉政(zheng)建設和反腐敗工作(zuo)(zuo)(zuo)的(de)問(wen)題，一是商(shang)業(ye)中心黨(dang)(dang)(dang)委(wei)(wei)切實承擔管黨(dang)(dang)(dang)治(zhi)黨(dang)(dang)(dang)、從嚴治(zhi)黨(dang)(dang)(dang)主體(ti)責任(ren)，根據(ju)上(shang)級指(zhi)示(shi)(shi)(shi)和實際(ji)情(qing)況(kuang)，定期分(fen)(fen)析研(yan)究(jiu)黨(dang)(dang)(dang)建工作(zuo)(zuo)(zuo)和反腐倡(chang)(chang)廉工作(zuo)(zuo)(zuo)中的(de)問(wen)題，部(bu)署黨(dang)(dang)(dang)建工作(zuo)(zuo)(zuo)和反腐倡(chang)(chang)廉工作(zuo)(zuo)(zuo)任(ren)務，解決黨(dang)(dang)(dang)建工作(zuo)(zuo)(zuo)和反腐倡(chang)(chang)廉工作(zuo)(zuo)(zuo)中的(de)問(wen)題，抓好黨(dang)(dang)(dang)建工作(zuo)(zuo)(zuo)和反腐倡(chang)(chang)廉規章制度的(de)落實。在(zai)(zai)半年(nian)經(jing)營形勢分(fen)(fen)析會上(shang)，商(shang)業(ye)中心黨(dang)(dang)(dang)委(wei)(wei)又對(dui)推(tui)進(jin)巡視(shi)整(zheng)改工作(zuo)(zuo)(zuo)提出了(le)(le)要求；二是持(chi)續抓好警示(shi)(shi)(shi)教育(yu)，始終做到(dao)警鐘長鳴(ming)，持(chi)之(zhi)以恒正風(feng)(feng)(feng)肅紀。完(wan)成了(le)(le)廉潔(jie)風(feng)(feng)(feng)險點的(de)排(pai)查工作(zuo)(zuo)(zuo)，開展了(le)(le)“以案釋紀明紀 嚴守紀律規矩”主題警示(shi)(shi)(shi)教育(yu)月活動。
對于(yu)黨委(wei)會(hui)(hui)(hui)、黨政聯席會(hui)(hui)(hui)、主任(ren)辦(ban)公(gong)會(hui)(hui)(hui)會(hui)(hui)(hui)議(yi)記(ji)錄(lu)不規范(fan)、不完整，多數記(ji)錄(lu)只有(you)議(yi)題，沒(mei)有(you)結論，更沒(mei)有(you)討(tao)論過程(cheng)(cheng)。有(you)的黨委(wei)會(hui)(hui)(hui)研究內(nei)容在(zai)會(hui)(hui)(hui)議(yi)紀(ji)要中(zhong)是一片空白的問(wen)題。這(zhe)些情況(kuang)已于(yu)2016年3月（黨委(wei)換屆）整改(gai)完成。在(zai)巡(xun)視整改(gai)過程(cheng)(cheng)中(zhong)：一是分別設立專門會(hui)(hui)(hui)議(yi)記(ji)錄(lu)本詳細(xi)記(ji)錄(lu)議(yi)題、討(tao)論過程(cheng)(cheng)、議(yi)定(ding)事項、責(ze)任(ren)單位或個人、時限要求等(deng)要素，并整理形(xing)成規范(fan)的會(hui)(hui)(hui)議(yi)紀(ji)要；二是黨委(wei)會(hui)(hui)(hui)、主任(ren)辦(ban)公(gong)會(hui)(hui)(hui)等(deng)會(hui)(hui)(hui)議(yi)記(ji)錄(lu)和(he)會(hui)(hui)(hui)議(yi)紀(ji)要分別指定(ding)專人負責(ze)記(ji)錄(lu)、整理、歸檔(dang)。
對于作(zuo)為第一(yi)責任人，黨(dang)委(wei)(wei)(wei)書記(ji)有時參加(jia)黨(dang)委(wei)(wei)(wei)會卻不(bu)主持(chi)會議的問題，已(yi)于2016年3月（黨(dang)委(wei)(wei)(wei)換(huan)屆）整改完成(cheng)。在巡視(shi)整改過程中：一(yi)是黨(dang)委(wei)(wei)(wei)書記(ji)嚴格履行從嚴治(zhi)黨(dang)第一(yi)責任人職責，切實做到(dao)“四個親(qin)(qin)自”；二是按照黨(dang)委(wei)(wei)(wei)會議事規則，認真(zhen)準備并(bing)親(qin)(qin)自主持(chi)召開(kai)黨(dang)委(wei)(wei)(wei)會，確因無(wu)法親(qin)(qin)自參加(jia)黨(dang)委(wei)(wei)(wei)會時方可(ke)由主持(chi)黨(dang)委(wei)(wei)(wei)工作(zuo)的副書記(ji)主持(chi)，并(bing)在黨(dang)委(wei)(wei)(wei)會會議紀要中注明(ming)缺席原因。
2.重視(shi)教育培訓，落(luo)實紀委監督責(ze)任
對于三年中紀(ji)(ji)(ji)委沒有(you)專門召開(kai)會議(yi)(yi)研(yan)究部署(shu)黨(dang)風(feng)廉政建(jian)設和(he)反腐(fu)倡(chang)廉工(gong)作(zuo)，紀(ji)(ji)(ji)委會會議(yi)(yi)記錄不規范，沒有(you)會議(yi)(yi)紀(ji)(ji)(ji)要(yao)，制(zhi)度建(jian)設不健(jian)全(quan)的問(wen)題，紀(ji)(ji)(ji)委已于8月2日召開(kai)會議(yi)(yi)落(luo)實(shi)相關工(gong)作(zuo)。一(yi)是落(luo)實(shi)紀(ji)(ji)(ji)委監督責(ze)任，適時召開(kai)紀(ji)(ji)(ji)委會議(yi)(yi)，加強對黨(dang)風(feng)廉政建(jian)設工(gong)作(zuo)研(yan)究，結合實(shi)際健(jian)全(quan)紀(ji)(ji)(ji)委工(gong)作(zuo)制(zhi)度，把(ba)紀(ji)(ji)(ji)律和(he)規矩挺在前(qian)面，運(yun)用好執紀(ji)(ji)(ji)監督四種形態(tai)，堅持抓(zhua)(zhua)早抓(zhua)(zhua)小，抓(zhua)(zhua)細抓(zhua)(zhua)常，加強警示教育，嚴肅查處違紀(ji)(ji)(ji)行為；二是加強紀(ji)(ji)(ji)委委員和(he)紀(ji)(ji)(ji)檢工(gong)作(zuo)人員培訓，提升業務素質和(he)履職能力。
對(dui)(dui)于紀檢(jian)干部(bu)均為(wei)兼職，履(lv)(lv)職能(neng)力(li)不(bu)足的問(wen)題(ti)，已于6月15日整改(gai)完成(cheng)。一是(shi)成(cheng)立紀委（監(jian)(jian)察）辦公室(shi)，加(jia)強履(lv)(lv)職監(jian)(jian)督，專司執(zhi)(zhi)紀問(wen)責；二是(shi)各黨支(zhi)部(bu)配齊紀檢(jian)委員，強化監(jian)(jian)督執(zhi)(zhi)紀；三是(shi)加(jia)強對(dui)(dui)紀檢(jian)干部(bu)履(lv)(lv)職能(neng)力(li)的培訓，不(bu)斷強化監(jian)(jian)督執(zhi)(zhi)紀的責任意(yi)識和擔當精神。
3.規范監(jian)督(du)，確保“三轉(zhuan)”落到實處(chu)
對于紀委書記(ji)在(zai)經(jing)濟活動(dong)中兼任(ren)重(zhong)(zhong)大事(shi)項評審小組組長，導(dao)致監督和(he)決策不分的問題。我們對中心重(zhong)(zhong)大事(shi)項評審小組主要(yao)負(fu)責人(ren)進行(xing)調(diao)整，調(diao)整后的重(zhong)(zhong)大事(shi)項評審小組組長為中心副主任(ren)邢志越同(tong)志，已于6月(yue)15日整改(gai)完(wan)成。
對(dui)于紀(ji)委(wei)(wei)對(dui)擬(ni)提拔干部(bu)的廉潔(jie)自(zi)(zi)律(lv)情(qing)況(kuang)(kuang)(kuang)，只簽(qian)名不簽(qian)署(shu)具(ju)(ju)體評(ping)(ping)價(jia)意見(jian)(jian)，監督不規范，使追責問責難(nan)以(yi)落(luo)實的問題。商業(ye)中(zhong)心紀(ji)委(wei)(wei)加(jia)強(qiang)對(dui)擬(ni)提拔干部(bu)的廉潔(jie)自(zi)(zi)律(lv)情(qing)況(kuang)(kuang)(kuang)審查力度，明確(que)具(ju)(ju)體評(ping)(ping)價(jia)意見(jian)(jian)，強(qiang)化責任擔(dan)當。紀(ji)委(wei)(wei)書記對(dui)所(suo)有擬(ni)提拔干部(bu)的廉潔(jie)自(zi)(zi)律(lv)情(qing)況(kuang)(kuang)(kuang)，已(yi)簽(qian)署(shu)具(ju)(ju)體評(ping)(ping)價(jia)意見(jian)(jian)，于6月15日(ri)整改(gai)完成。
4.抓(zhua)好執紀問責(ze)，促(cu)進管黨(dang)治黨(dang)嚴緊硬
對(dui)(dui)(dui)于黨(dang)(dang)(dang)(dang)委(wei)(wei)(wei)書(shu)記(ji)和(he)紀(ji)(ji)委(wei)(wei)(wei)書(shu)記(ji)從未對(dui)(dui)(dui)舉(ju)報(bao)信作過批(pi)示。對(dui)(dui)(dui)北(bei)戴河休(xiu)(xiu)養院(yuan)(yuan)2名(ming)黨(dang)(dang)(dang)(dang)員(yuan)在(zai)告(gao)(gao)知不批(pi)準休(xiu)(xiu)假(jia)旅游后仍休(xiu)(xiu)假(jia)旅游問(wen)題(ti)，只要求(qiu)其(qi)做出書(shu)面檢查和(he)談話提醒的(de)問(wen)題(ti)。一是(shi)黨(dang)(dang)(dang)(dang)委(wei)(wei)(wei)書(shu)記(ji)和(he)紀(ji)(ji)委(wei)(wei)(wei)書(shu)記(ji)要加強對(dui)(dui)(dui)信訪舉(ju)報(bao)工作的(de)領導，對(dui)(dui)(dui)此類問(wen)題(ti)強化擔當，亮明態(tai)度，提出具體要求(qiu)；二是(shi)對(dui)(dui)(dui)休(xiu)(xiu)養院(yuan)(yuan)2名(ming)黨(dang)(dang)(dang)(dang)員(yuan)在(zai)告(gao)(gao)知不批(pi)準休(xiu)(xiu)假(jia)旅游后仍休(xiu)(xiu)假(jia)旅游的(de)問(wen)題(ti)，中(zhong)心(xin)紀(ji)(ji)委(wei)(wei)(wei)進行(xing)嚴肅問(wen)責，責成(cheng)休(xiu)(xiu)養院(yuan)(yuan)黨(dang)(dang)(dang)(dang)支(zhi)部書(shu)記(ji)、院(yuan)(yuan)長(chang)肖(xiao)敏，黨(dang)(dang)(dang)(dang)支(zhi)部副書(shu)記(ji)、副院(yuan)(yuan)長(chang)常社光(guang)在(zai)支(zhi)部組(zu)織生活會(hui)上做出深刻(ke)(ke)檢查，中(zhong)心(xin)紀(ji)(ji)委(wei)(wei)(wei)對(dui)(dui)(dui)該院(yuan)(yuan)2名(ming)黨(dang)(dang)(dang)(dang)員(yuan)進行(xing)誡(jie)勉(mian)談話。9月(yue)初，由黨(dang)(dang)(dang)(dang)委(wei)(wei)(wei)副書(shu)記(ji)、紀(ji)(ji)委(wei)(wei)(wei)書(shu)記(ji)何力帶(dai)隊，黨(dang)(dang)(dang)(dang)委(wei)(wei)(wei)辦公室和(he)紀(ji)(ji)委(wei)(wei)(wei)（監(jian)察）辦公室有關負(fu)責同志參加，赴商(shang)業北(bei)戴河休(xiu)(xiu)養院(yuan)(yuan)列(lie)席該院(yuan)(yuan)黨(dang)(dang)(dang)(dang)支(zhi)部專題(ti)組(zu)織生活會(hui)，由肖(xiao)敏、常社光(guang)做深刻(ke)(ke)檢查。并對(dui)(dui)(dui)該院(yuan)(yuan)2名(ming)黨(dang)(dang)(dang)(dang)員(yuan)進行(xing)誡(jie)勉(mian)談話。
5.認真貫徹中(zhong)央(yang)八項(xiang)規定精神，加(jia)強領導班子自身建(jian)設
對于(yu)領導班子超(chao)出規定標準(zhun)發放(fang)薪(xin)酬的問題。在2016年6月已按照上級(ji)要(yao)求將超(chao)發領導班子薪(xin)酬問題整(zheng)改完畢。
針對(dui)違反(fan)相關(guan)規(gui)定為原班子(zi)成員發放(fang)顧(gu)問費的問題(ti)。商業(ye)中心黨(dang)委(wei)嚴(yan)格貫(guan)徹落實(shi)中央(yang)八項規(gui)定精神和國資委(wei)有(you)關(guan)規(gui)定，對(dui)領導(dao)干部在公務用(yong)車、辦公用(yong)房(fang)(fang)、薪酬發放(fang)、兼職取酬、占用(yong)住(zhu)房(fang)(fang)等方(fang)面的問題(ti)進(jin)一步(bu)整改，舉一反(fan)三，規(gui)范管理。相關(guan)人(ren)員已于7月(yue)3日退回顧(gu)問費5.25萬元。
對于(yu)將中心房產低于(yu)市場(chang)價格出租給親屬(shu)的(de)問(wen)題。已責(ze)成當事(shi)人于(yu)2016年(nian)11月退還租用的(de)中心房屋，并(bing)補齊2015年(nian)、2016年(nian)房租差價5.76萬元。
對于未(wei)經集體研究和相關審批程(cheng)序，僅由個別領導(dao)簽字即(ji)為調(diao)入的(de)班子成員(yuan)一次性分(fen)配(pei)兩(liang)套經濟適用房(fang)(fang)等問題。當(dang)事(shi)人(ren)現已調(diao)離我(wo)單(dan)位(wei)，巡視組反饋意見后中心(xin)領導(dao)已多次聯系當(dang)事(shi)人(ren)，當(dang)事(shi)人(ren)同意調(diao)整，我(wo)們將(jiang)進一步(bu)協(xie)調(diao)。在下一步(bu)工(gong)(gong)作(zuo)中對職工(gong)(gong)住房(fang)(fang)加(jia)強管(guan)理，堅決遵守程(cheng)序，嚴格執行住房(fang)(fang)調(diao)配(pei)制度。
6.修訂(ding)完善制(zhi)度(du)，規范(fan)執行(xing)程(cheng)序，把(ba)好選人用人關(guan)
對于選(xuan)人(ren)(ren)(ren)用(yong)(yong)人(ren)(ren)(ren)程(cheng)序(xu)不(bu)(bu)夠規(gui)范(fan)，前(qian)期醞釀不(bu)(bu)充分，民(min)主推薦(jian)和(he)干(gan)(gan)部(bu)(bu)考察范(fan)圍過小，過程(cheng)不(bu)(bu)透明等問(wen)題。一是(shi)抓好(hao)近三(san)年(nian)來(lai)修(xiu)(xiu)訂的中(zhong)心(xin)(xin)及所屬(shu)企業(ye)錄(lu)用(yong)(yong)人(ren)(ren)(ren)員(yuan)(yuan)管(guan)理(li)辦法(fa)(fa)、處(chu)(chu)級(ji)(ji)管(guan)理(li)人(ren)(ren)(ren)員(yuan)(yuan)輪崗方案、處(chu)(chu)級(ji)(ji)以(yi)下人(ren)(ren)(ren)員(yuan)(yuan)年(nian)度(du)考核暫(zan)行辦法(fa)(fa)、富商(shang)華錄(lu)用(yong)(yong)人(ren)(ren)(ren)員(yuan)(yuan)管(guan)理(li)辦法(fa)(fa)等四(si)項(xiang)人(ren)(ren)(ren)事(shi)制(zhi)(zhi)度(du)及若干(gan)(gan)流程(cheng)；二是(shi)嚴格規(gui)范(fan)選(xuan)人(ren)(ren)(ren)用(yong)(yong)人(ren)(ren)(ren)工(gong)(gong)作(zuo)，進(jin)一步完善選(xuan)人(ren)(ren)(ren)用(yong)(yong)人(ren)(ren)(ren)制(zhi)(zhi)度(du)，明確標(biao)準和(he)條件(jian)，提高透明度(du)，把好(hao)推薦(jian)、考察關(guan)(guan)鍵環節；三(san)是(shi)根據管(guan)理(li)局黨委(wei)《關(guan)(guan)于進(jin)一步規(gui)范(fan)機關(guan)(guan)服務中(zhong)心(xin)(xin)處(chu)(chu)級(ji)(ji)干(gan)(gan)部(bu)(bu)選(xuan)拔任用(yong)(yong)工(gong)(gong)作(zuo)的指導意見（試行）》，修(xiu)(xiu)訂商(shang)業(ye)中(zhong)心(xin)(xin)處(chu)(chu)級(ji)(ji)干(gan)(gan)部(bu)(bu)選(xuan)拔任用(yong)(yong)工(gong)(gong)作(zuo)辦法(fa)(fa)；四(si)是(shi)拓寬選(xuan)人(ren)(ren)(ren)用(yong)(yong)人(ren)(ren)(ren)視野，不(bu)(bu)斷優化干(gan)(gan)部(bu)(bu)、職工(gong)(gong)年(nian)齡和(he)專業(ye)結(jie)構。10月底(di)已(yi)完成相(xiang)關(guan)(guan)制(zhi)(zhi)度(du)修(xiu)(xiu)訂。
（三）針對“改革發展(zhan)基礎薄(bo)弱，服務管理不夠精細(xi)”問題(ti)的整改情況
1.清產核資，加強調研
對于主要收(shou)(shou)入源于5.13萬平米辦公用房(fang)和24.89萬平米住宅的租(zu)賃和物業(ye)收(shou)(shou)費(fei)，外向性業(ye)務尚未打開(kai)，部分干部職工有后(hou)顧之憂的問題。一(yi)是進(jin)(jin)一(yi)步核實受委托管理(li)的原國(guo)家國(guo)內貿易局國(guo)有資(zi)產，完善資(zi)產管理(li)臺賬(zhang)；二是規(gui)范房(fang)屋出租(zu)和物業(ye)服(fu)務管理(li)，盡快解(jie)決房(fang)屋租(zu)賃收(shou)(shou)費(fei)不一(yi)、口(kou)徑不一(yi)、物業(ye)費(fei)應(ying)收(shou)(shou)未收(shou)(shou)等問題，盤活閑置房(fang)屋，確保國(guo)有資(zi)產保值(zhi)增值(zhi)，制定《國(guo)資(zi)委商業(ye)機關服(fu)務中心產權宿(su)舍空(kong)置房(fang)屋管理(li)辦法》；三是加強(qiang)調研，拓(tuo)寬經(jing)營(ying)渠道。在2017年(nian)半年(nian)經(jing)營(ying)形勢(shi)分析會上，已進(jin)(jin)一(yi)步聽取職工意見(jian)，進(jin)(jin)行(xing)深入研究，改善經(jing)營(ying)業(ye)務結(jie)構。
2.落(luo)實五(wu)年發展規劃，創新經營發展模(mo)式
對于所屬4個公司制(zhi)(zhi)企(qi)業(ye)不僅(jin)弱小，而且缺少經(jing)營管(guan)(guan)理人才，尚未(wei)建立符(fu)合企(qi)業(ye)經(jing)營的(de)薪酬(chou)制(zhi)(zhi)度(du)和(he)(he)外(wai)(wai)聘人員管(guan)(guan)理制(zhi)(zhi)度(du)的(de)問題。我們(men)研(yan)究提出，一(yi)是進(jin)一(yi)步(bu)明確改革發(fa)展路徑和(he)(he)措(cuo)(cuo)施(shi)，搞好(hao)頂層設計(ji)；二是抓好(hao)商業(ye)中心2016—2020年(nian)(nian)(nian)發(fa)展規(gui)(gui)劃(hua)(hua)(hua)的(de)貫徹落(luo)實，進(jin)一(yi)步(bu)研(yan)究細(xi)化規(gui)(gui)劃(hua)(hua)(hua)落(luo)實的(de)具(ju)體(ti)步(bu)驟和(he)(he)重點工作，推動規(gui)(gui)劃(hua)(hua)(hua)落(luo)地生根(gen)。據統計(ji)，2017年(nian)(nian)(nian)上(shang)半年(nian)(nian)(nian)“經(jing)營收入(ru)”指(zhi)標(biao)(biao)完(wan)(wan)成(cheng)五(wu)年(nian)(nian)(nian)發(fa)展規(gui)(gui)劃(hua)(hua)(hua)年(nian)(nian)(nian)度(du)任(ren)務(wu)的(de)53.32%，“利潤”指(zhi)標(biao)(biao)完(wan)(wan)成(cheng)五(wu)年(nian)(nian)(nian)發(fa)展規(gui)(gui)劃(hua)(hua)(hua)年(nian)(nian)(nian)度(du)任(ren)務(wu)的(de)78.18%，“國有資產保值(zhi)增(zeng)值(zhi)”指(zhi)標(biao)(biao)完(wan)(wan)成(cheng)五(wu)年(nian)(nian)(nian)發(fa)展規(gui)(gui)劃(hua)(hua)(hua)年(nian)(nian)(nian)度(du)任(ren)務(wu)的(de)87.88%，“對老干(gan)部的(de)支持”指(zhi)標(biao)(biao)完(wan)(wan)成(cheng)五(wu)年(nian)(nian)(nian)發(fa)展規(gui)(gui)劃(hua)(hua)(hua)年(nian)(nian)(nian)度(du)任(ren)務(wu)的(de)43.96%；三是制(zhi)(zhi)定商業(ye)中心所屬企(qi)業(ye)薪酬(chou)辦法及外(wai)(wai)聘人員管(guan)(guan)理辦法；四是研(yan)究制(zhi)(zhi)定中心所屬4個公司經(jing)營改革措(cuo)(cuo)施(shi)。
3.加強管(guan)理，提升精(jing)細化(hua)服務水(shui)平
對于有(you)些制(zhi)(zhi)(zhi)(zhi)(zhi)度(du)(du)(du)缺失，有(you)的(de)制(zhi)(zhi)(zhi)(zhi)(zhi)度(du)(du)(du)缺乏可(ke)操作性，還有(you)的(de)制(zhi)(zhi)(zhi)(zhi)(zhi)度(du)(du)(du)執行(xing)(xing)不(bu)嚴，缺乏剛性約束(shu)的(de)問題。一(yi)是(shi)對中(zhong)心(xin)(xin)現(xian)(xian)有(you)制(zhi)(zhi)(zhi)(zhi)(zhi)度(du)(du)(du)進行(xing)(xing)梳理(li)修訂，近三(san)年共(gong)計(ji)完成(cheng)(cheng)57個制(zhi)(zhi)(zhi)(zhi)(zhi)度(du)(du)(du)及流程的(de)匯編工作，涉及行(xing)(xing)政管(guan)理(li)、“三(san)重一(yi)大”、財務管(guan)理(li)及富商華公司4個方面(mian)；二是(shi)利用OA系統建立的(de)契機，繼續梳理(li)中(zhong)心(xin)(xin)現(xian)(xian)有(you)制(zhi)(zhi)(zhi)(zhi)(zhi)度(du)(du)(du)，對缺乏可(ke)操作性的(de)制(zhi)(zhi)(zhi)(zhi)(zhi)度(du)(du)(du)重新修訂；三(san)是(shi)修改考(kao)核(he)辦法，監督制(zhi)(zhi)(zhi)(zhi)(zhi)度(du)(du)(du)落實情況。10月(yue)底(di)已完成(cheng)(cheng)中(zhong)心(xin)(xin)現(xian)(xian)有(you)制(zhi)(zhi)(zhi)(zhi)(zhi)度(du)(du)(du)的(de)梳理(li)修訂。
對(dui)(dui)于房(fang)產(chan)底(di)數(shu)不清，沒有完(wan)整詳細臺(tai)(tai)賬的問題。我們提(ti)出(chu)，一(yi)(yi)是對(dui)(dui)職工(gong)住宅(zhai)未(wei)售(shou)住房(fang)全(quan)面梳(shu)理(li)、逐一(yi)(yi)核實清查，補全(quan)承租人信息；二是對(dui)(dui)空置公(gong)房(fang)占(zhan)有、使用現(xian)狀進行登記，公(gong)房(fang)管理(li)規(gui)范化(hua)、透明(ming)化(hua)；三是完(wan)善房(fang)產(chan)基礎數(shu)據臺(tai)(tai)賬。10月底(di)已完(wan)成。
對(dui)于部分房(fang)屋改(gai)造抓得不緊，續租不及時(shi)，造成房(fang)屋閑(xian)置時(shi)間偏(pian)長，損失租賃(lin)收入的問(wen)題。我們(men)已將房(fang)屋改(gai)造完(wan)成，目前復興門內大街45號院(yuan)東(dong)側房(fang)屋和(he)北平(ping)房(fang)已完(wan)成對(dui)外招租。
對于住宅物(wu)(wu)業(ye)管理費(fei)用應收(shou)未(wei)收(shou)問(wen)題突(tu)出，實(shi)收(shou)面積僅為8.35%的問(wen)題。我們正研究組建富(fu)商(shang)華物(wu)(wu)業(ye)分公司(si)，建立健全制(zhi)度(du)，加大物(wu)(wu)業(ye)管理政策的宣(xuan)傳，明確物(wu)(wu)業(ye)服務項目，聘請(qing)物(wu)(wu)業(ye)評估機構(gou)，制(zhi)定物(wu)(wu)業(ye)服務標(biao)準和(he)收(shou)費(fei)標(biao)準，逐(zhu)步提高(gao)收(shou)費(fei)率。
4.強化風險管(guan)控，做好(hao)內部管(guan)理(li)及財(cai)務管(guan)理(li)制度的宣貫
對(dui)(dui)于對(dui)(dui)外(wai)投(tou)(tou)資(zi)(zi)、物(wu)品采購、基(ji)本建(jian)設、資(zi)(zi)產處(chu)(chu)置(zhi)、招投(tou)(tou)標、出借(jie)大額資(zi)(zi)金、財務管理(li)不(bu)規(gui)(gui)(gui)范的(de)問(wen)(wen)題。一是(shi)加強(qiang)內(nei)控管理(li)。制訂《國資(zi)(zi)委商業機(ji)關(guan)服務中心內(nei)部(bu)(bu)控制規(gui)(gui)(gui)范手冊(ce)(ce)》，建(jian)立風險預(yu)警機(ji)制和(he)應對(dui)(dui)預(yu)案，明確(que)責任，加強(qiang)對(dui)(dui)外(wai)投(tou)(tou)資(zi)(zi)、物(wu)品采購、基(ji)本建(jian)設、資(zi)(zi)產處(chu)(chu)置(zhi)、招投(tou)(tou)標、出借(jie)大額資(zi)(zi)金、財務管理(li)等重點業務和(he)關(guan)鍵環(huan)節的(de)風險防(fang)控；二是(shi)拓寬創收(shou)渠道(dao)，增加中心收(shou)入，關(guan)注和(he)規(gui)(gui)(gui)避(bi)可(ke)能發(fa)生的(de)各種風險；三是(shi)提高信息化管理(li)水平，正(zheng)組建(jian)OA辦公(gong)系統，已完成招投(tou)(tou)標。針對(dui)(dui)巡(xun)視反饋問(wen)(wen)題，已于7月26日-28日組織處(chu)(chu)以上(shang)干部(bu)(bu)及(ji)財務人員對(dui)(dui)財務制度匯編、內(nei)部(bu)(bu)控制規(gui)(gui)(gui)范手冊(ce)(ce)進行學習(xi)培訓。
5.加強隊伍建(jian)設，提(ti)升干(gan)部職工素質
對于(yu)中(zhong)層干(gan)(gan)(gan)部(bu)(bu)(bu)(bu)(bu)梯次(ci)結構(gou)不(bu)合理，后(hou)備(bei)干(gan)(gan)(gan)部(bu)(bu)(bu)(bu)(bu)儲備(bei)不(bu)足，部(bu)(bu)(bu)(bu)(bu)分中(zhong)層干(gan)(gan)(gan)部(bu)(bu)(bu)(bu)(bu)還(huan)存在主(zhu)動(dong)作為不(bu)夠等情(qing)況的(de)問(wen)題。一(yi)是(shi)優化干(gan)(gan)(gan)部(bu)(bu)(bu)(bu)(bu)職(zhi)(zhi)工(gong)年(nian)齡和專(zhuan)(zhuan)業結構(gou)。加(jia)強處(chu)級后(hou)備(bei)干(gan)(gan)(gan)部(bu)(bu)(bu)(bu)(bu)培養(yang)，加(jia)強經(jing)貿類專(zhuan)(zhuan)業人(ren)(ren)才(cai)培養(yang)。近三(san)年(nian)，中(zhong)心40歲以(yi)下的(de)青(qing)年(nian)職(zhi)(zhi)工(gong)占比由2014年(nian)的(de)23%提高至(zhi)30%；大學(xue)以(yi)上學(xue)歷職(zhi)(zhi)工(gong)占比由2014年(nian)的(de)45%提高至(zhi)51%，在此基礎上，還(huan)要(yao)大力度(du)(du)優化結構(gou)；二是(shi)進(jin)一(yi)步拓寬選人(ren)(ren)用人(ren)(ren)視野，加(jia)大人(ren)(ren)才(cai)引進(jin)力度(du)(du)；三(san)是(shi)加(jia)強對青(qing)年(nian)職(zhi)(zhi)工(gong)的(de)培訓，以(yi)時不(bu)我待的(de)勁頭，抓好年(nian)輕人(ren)(ren)的(de)培養(yang)；四(si)是(shi)加(jia)大干(gan)(gan)(gan)部(bu)(bu)(bu)(bu)(bu)交流輪崗力度(du)(du)，全方位提高干(gan)(gan)(gan)部(bu)(bu)(bu)(bu)(bu)處(chu)理各種問(wen)題的(de)能力；五是(shi)完善(shan)考核機制(zhi)，激(ji)勵督促干(gan)(gan)(gan)部(bu)(bu)(bu)(bu)(bu)干(gan)(gan)(gan)事創(chuang)業，不(bu)斷(duan)提升水平。8月份中(zhong)心所屬(shu)富商華公(gong)司通過公(gong)開招聘，選聘了兩名專(zhuan)(zhuan)業技術人(ren)(ren)員，對兩名處(chu)級干(gan)(gan)(gan)部(bu)(bu)(bu)(bu)(bu)進(jin)行(xing)了任(ren)職(zhi)(zhi)交流。
對(dui)于干部和職(zhi)工隊伍相對(dui)老化，守攤和依賴、求(qiu)穩思想較(jiao)重，開拓(tuo)創新、轉(zhuan)(zhuan)型發(fa)展意識(shi)不夠(gou)強(qiang)烈(lie)的(de)問題。一是(shi)完善考(kao)核機制(zhi)(zhi)，進一步修訂處級及以下人員年度(du)考(kao)核暫行(xing)辦法(fa)，落實獎懲制(zhi)(zhi)度(du)；二(er)是(shi)組織干部職(zhi)工認真學習規章制(zhi)(zhi)度(du)，增強(qiang)規矩意識(shi)，嚴格工作(zuo)紀(ji)律；三(san)是(shi)廣泛開展談心交心活動(dong)，及時(shi)了解干部職(zhi)工思想動(dong)態，有針對(dui)性(xing)地開展工作(zuo)；四(si)是(shi)加(jia)強(qiang)干部職(zhi)工培訓，拓(tuo)寬(kuan)業務技能(neng)，增強(qiang)適應轉(zhuan)(zhuan)型發(fa)展的(de)本領。
三、標本兼治，持續抓好巡視整改推動改革促進發展
經過4個多月的集中(zhong)整(zheng)(zheng)改(gai)，能夠立(li)行立(li)改(gai)、整(zheng)(zheng)改(gai)難度(du)小、容易整(zheng)(zheng)改(gai)的問題，都已經按(an)時(shi)(shi)整(zheng)(zheng)改(gai)完(wan)(wan)成(cheng)。商(shang)業中(zhong)心黨委下一步將以(yi)高度(du)的政治責任感，繼續(xu)(xu)發揚釘(ding)釘(ding)子精神。對一些持續(xu)(xu)推進或(huo)受客觀(guan)條件制約需要較長時(shi)(shi)間完(wan)(wan)成(cheng)整(zheng)(zheng)改(gai)的任務，將毫(hao)不放松、持之以(yi)恒(heng)地抓好整(zheng)(zheng)改(gai)落實。
（一）提高(gao)政治站位，持續深化政治整改的責(ze)任
國資(zi)委黨(dang)(dang)(dang)委第四巡(xun)(xun)(xun)視(shi)(shi)組對商(shang)(shang)業(ye)(ye)中(zhong)心(xin)黨(dang)(dang)(dang)委的(de)(de)(de)(de)巡(xun)(xun)(xun)視(shi)(shi)是(shi)(shi)一(yi)次全(quan)面(mian)的(de)(de)(de)(de)“政(zheng)治體(ti)檢”，巡(xun)(xun)(xun)視(shi)(shi)組反(fan)饋的(de)(de)(de)(de)問題商(shang)(shang)業(ye)(ye)中(zhong)心(xin)黨(dang)(dang)(dang)委照單全(quan)收、全(quan)部認(ren)領、堅決整改(gai)。目前，多數問題已(yi)得(de)到(dao)初步整改(gai)，特別(bie)是(shi)(shi)黨(dang)(dang)(dang)建工作還不(bu)太扎實(shi)的(de)(de)(de)(de)問題，已(yi)從制度(du)規定和(he)(he)實(shi)際(ji)運行上得(de)到(dao)了根本轉變(bian)，基層黨(dang)(dang)(dang)組織(zhi)戰斗(dou)堡壘作用(yong)得(de)到(dao)了有效發揮。在(zai)落(luo)實(shi)整改(gai)過程中(zhong)，商(shang)(shang)業(ye)(ye)中(zhong)心(xin)黨(dang)(dang)(dang)委能(neng)夠(gou)清醒地認(ren)識(shi)(shi)到(dao)，巡(xun)(xun)(xun)視(shi)(shi)整改(gai)不(bu)是(shi)(shi)一(yi)時之功，在(zai)今后的(de)(de)(de)(de)工作中(zhong)，必須始終提高政(zheng)治站位，高度(du)認(ren)識(shi)(shi)巡(xun)(xun)(xun)視(shi)(shi)整改(gai)就是(shi)(shi)政(zheng)治整改(gai)，是(shi)(shi)新(xin)時期黨(dang)(dang)(dang)交給各級(ji)組織(zhi)的(de)(de)(de)(de)政(zheng)治任務。作為(wei)基層黨(dang)(dang)(dang)組織(zhi)，必須增強“四個意識(shi)(shi)”，向以習近平同志(zhi)為(wei)核心(xin)的(de)(de)(de)(de)黨(dang)(dang)(dang)中(zhong)央看(kan)齊(qi)，向黨(dang)(dang)(dang)的(de)(de)(de)(de)理論和(he)(he)路線方(fang)針政(zheng)策看(kan)齊(qi)，以黨(dang)(dang)(dang)中(zhong)央的(de)(de)(de)(de)旗幟立場、決策部署、擔當精神為(wei)標桿，堅持(chi)落(luo)實(shi)《商(shang)(shang)業(ye)(ye)機關服務中(zhong)心(xin)黨(dang)(dang)(dang)委議事規則》，堅持(chi)“三重一(yi)大”集體(ti)決策，堅持(chi)用(yong)制度(du)管人管事管資(zi)產(chan)，用(yong)實(shi)際(ji)成效把(ba)講核心(xin)、講看(kan)齊(qi)、維護中(zhong)央權威落(luo)到(dao)實(shi)處。
（二）強化政治擔當(dang)，全面落(luo)實主體責任和監(jian)督責任
商業中心黨(dang)(dang)(dang)(dang)委在今后的(de)(de)(de)(de)巡視整改過程中，結合“兩學一(yi)做”學習教(jiao)(jiao)(jiao)育(yu)(yu)和(he)(he)即將開(kai)展的(de)(de)(de)(de)“不忘初心、牢記使命”學習教(jiao)(jiao)(jiao)育(yu)(yu)，深(shen)入學習習近平新時(shi)(shi)代(dai)中國特色社會(hui)主(zhu)義思(si)想，深(shen)入推進全面(mian)從(cong)嚴治(zhi)(zhi)黨(dang)(dang)(dang)(dang)，堅(jian)(jian)決把(ba)思(si)想和(he)(he)行動統(tong)一(yi)到(dao)(dao)十九大精神上(shang)來(lai)。黨(dang)(dang)(dang)(dang)委肩負(fu)起(qi)主(zhu)體(ti)責(ze)(ze)任，紀委肩負(fu)監督責(ze)(ze)任，教(jiao)(jiao)(jiao)育(yu)(yu)廣大黨(dang)(dang)(dang)(dang)員既要看到(dao)(dao)全面(mian)從(cong)嚴治(zhi)(zhi)黨(dang)(dang)(dang)(dang)的(de)(de)(de)(de)顯著成效，黨(dang)(dang)(dang)(dang)內政(zheng)(zheng)治(zhi)(zhi)生(sheng)活呈(cheng)現新的(de)(de)(de)(de)氣(qi)象，不敢腐的(de)(de)(de)(de)目(mu)標初步實(shi)(shi)現，不能腐的(de)(de)(de)(de)制度日趨(qu)完善，不想腐的(de)(de)(de)(de)堤壩(ba)正在構筑(zhu)，同(tong)時(shi)(shi)也要認識到(dao)(dao)，必須保持堅(jian)(jian)強的(de)(de)(de)(de)政(zheng)(zheng)治(zhi)(zhi)定(ding)力，堅(jian)(jian)持作(zuo)風(feng)(feng)建(jian)設(she)永(yong)遠(yuan)在路上(shang)，從(cong)嚴治(zhi)(zhi)黨(dang)(dang)(dang)(dang)永(yong)遠(yuan)在路上(shang)。要強化擔(dan)當意識，堅(jian)(jian)持做到(dao)(dao)以下五點：一(yi)是(shi)(shi)深(shen)化黨(dang)(dang)(dang)(dang)風(feng)(feng)廉政(zheng)(zheng)宣傳教(jiao)(jiao)(jiao)育(yu)(yu)，把(ba)反腐倡(chang)廉列入每年(nian)干(gan)部教(jiao)(jiao)(jiao)育(yu)(yu)培(pei)訓的(de)(de)(de)(de)重要內容，定(ding)期(qi)開(kai)展黨(dang)(dang)(dang)(dang)風(feng)(feng)黨(dang)(dang)(dang)(dang)紀教(jiao)(jiao)(jiao)育(yu)(yu)和(he)(he)警示教(jiao)(jiao)(jiao)育(yu)(yu)，不斷增強廣大黨(dang)(dang)(dang)(dang)員干(gan)部勤政(zheng)(zheng)廉政(zheng)(zheng)意識；二是(shi)(shi)嚴格(ge)落(luo)實(shi)(shi)《商業機(ji)(ji)關(guan)服務(wu)中心黨(dang)(dang)(dang)(dang)委關(guan)于(yu)落(luo)實(shi)(shi)主(zhu)體(ti)責(ze)(ze)任的(de)(de)(de)(de)實(shi)(shi)施(shi)方案(an)》《商業機(ji)(ji)關(guan)服務(wu)中心紀委關(guan)于(yu)落(luo)實(shi)(shi)監督責(ze)(ze)任的(de)(de)(de)(de)實(shi)(shi)施(shi)方案(an)》，切實(shi)(shi)擔(dan)負(fu)起(qi)主(zhu)體(ti)責(ze)(ze)任和(he)(he)監督責(ze)(ze)任；三(san)是(shi)(shi)適(shi)時(shi)(shi)召(zhao)開(kai)黨(dang)(dang)(dang)(dang)委會(hui)專題研究黨(dang)(dang)(dang)(dang)風(feng)(feng)廉政(zheng)(zheng)建(jian)設(she)和(he)(he)反腐敗工作(zuo)；四是(shi)(shi)商業中心黨(dang)(dang)(dang)(dang)委繼續與各處室及直屬單位(wei)(wei)簽訂《黨(dang)(dang)(dang)(dang)建(jian)和(he)(he)廉政(zheng)(zheng)目(mu)標責(ze)(ze)任書》，作(zuo)為對(dui)業績評(ping)定(ding)、獎勵懲處、選拔(ba)任用(yong)、評(ping)選先進的(de)(de)(de)(de)重要依(yi)據；五是(shi)(shi)運(yun)用(yong)好“四種形(xing)態”，黨(dang)(dang)(dang)(dang)委班(ban)子(zi)成員定(ding)期(qi)與職能處室和(he)(he)直屬單位(wei)(wei)負(fu)責(ze)(ze)人談心談話，對(dui)苗頭(tou)性(xing)的(de)(de)(de)(de)問(wen)題及時(shi)(shi)提醒(xing)。
（三(san)）持續推進制度建設，不斷規范權力(li)運行(xing)
將(jiang)(jiang)巡視整改(gai)內容制(zhi)(zhi)度(du)化(hua)是鞏(gong)固和(he)擴大(da)巡視整改(gai)成果的重(zhong)(zhong)(zhong)要(yao)(yao)(yao)途(tu)徑(jing)，也(ye)是促(cu)進工(gong)作(zuo)規(gui)范(fan)、約束權力在陽光下(xia)運行的重(zhong)(zhong)(zhong)要(yao)(yao)(yao)手(shou)段(duan)。商業中心黨委(wei)(wei)(wei)和(he)紀(ji)(ji)委(wei)(wei)(wei)將(jiang)(jiang)持續推進制(zhi)(zhi)度(du)建(jian)設(she)(she)，在落實“兩個責任”的同時，規(gui)范(fan)對外投資、工(gong)程(cheng)(cheng)(cheng)建(jian)設(she)(she)和(he)物資采購等(deng)程(cheng)(cheng)(cheng)序。領導班子成員帶(dai)頭，一要(yao)(yao)(yao)做(zuo)到堅持民主集中制(zhi)(zhi)，按照《商業機(ji)(ji)關(guan)服務中心黨委(wei)(wei)(wei)議(yi)事規(gui)則》，堅持 “三重(zhong)(zhong)(zhong)一大(da)”事項(xiang)及所(suo)有的改(gai)革舉措都須經黨委(wei)(wei)(wei)會(hui)討(tao)論(lun)研(yan)究決(jue)(jue)定(ding)，堅持有問(wen)題及時溝通，集體討(tao)論(lun)；二要(yao)(yao)(yao)做(zuo)到重(zhong)(zhong)(zhong)大(da)項(xiang)目決(jue)(jue)策(ce)時引入專(zhuan)家(jia)咨詢決(jue)(jue)策(ce)機(ji)(ji)制(zhi)(zhi)；三要(yao)(yao)(yao)堅持以(yi)(yi)新(xin)辦法(fa)解決(jue)(jue)新(xin)問(wen)題，保(bao)持對制(zhi)(zhi)度(du)“立(li)、改(gai)、廢”的良性(xing)循環，每兩年(nian)根據工(gong)作(zuo)需要(yao)(yao)(yao)召開一次制(zhi)(zhi)度(du)建(jian)設(she)(she)大(da)會(hui)，總結(jie)梳理，發現并堵塞管理漏洞，用制(zhi)(zhi)度(du)規(gui)范(fan)議(yi)事規(gui)則和(he)決(jue)(jue)策(ce)程(cheng)(cheng)(cheng)序，將(jiang)(jiang)權力關(guan)進制(zhi)(zhi)度(du)的籠子里(li)；四要(yao)(yao)(yao)認真落實述職(zhi)述廉、民主生活(huo)會(hui)、個人(ren)事項(xiang)報告(gao)等(deng)黨內監(jian)督(du)制(zhi)(zhi)度(du)，自覺接受上級黨委(wei)(wei)(wei)和(he)紀(ji)(ji)委(wei)(wei)(wei)的監(jian)督(du)。商業中心黨委(wei)(wei)(wei)和(he)紀(ji)(ji)委(wei)(wei)(wei)在推進和(he)監(jian)督(du)制(zhi)(zhi)度(du)落實過程(cheng)(cheng)(cheng)中，將(jiang)(jiang)重(zhong)(zhong)(zhong)點(dian)關(guan)注人(ren)財物管理等(deng)重(zhong)(zhong)(zhong)要(yao)(yao)(yao)領域、關(guan)鍵環節(jie)的制(zhi)(zhi)度(du)執行情況(kuang)，檢(jian)查權力行使情況(kuang)，以(yi)(yi)規(gui)范(fan)管理促(cu)進中心工(gong)作(zuo)上新(xin)臺階。
（四）深化作風建設(she)，推動全面從嚴(yan)治黨向縱深發展(zhan)
作(zuo)(zuo)(zuo)風建(jian)設永遠在(zai)路(lu)上(shang)。在(zai)今后的整(zheng)改和各項工(gong)作(zuo)(zuo)(zuo)中(zhong)(zhong)(zhong)(zhong)，商(shang)業(ye)中(zhong)(zhong)(zhong)(zhong)心(xin)(xin)黨委將堅持(chi)落(luo)實(shi)中(zhong)(zhong)(zhong)(zhong)央八項規(gui)定精神和厲行(xing)勤儉節約反(fan)對(dui)(dui)鋪張浪費的有關(guan)(guan)規(gui)定，堅決(jue)糾正(zheng)“四風”問(wen)(wen)題(ti)(ti)，切實(shi)鞏固(gu)巡視整(zheng)改成果(guo)，鞏固(gu)群眾(zhong)路(lu)線教育實(shi)踐(jian)活動、“三(san)(san)嚴三(san)(san)實(shi)”及(ji)“兩學(xue)一做”學(xue)習教育成果(guo)。中(zhong)(zhong)(zhong)(zhong)心(xin)(xin)領導班(ban)子成員(yuan)以身(shen)作(zuo)(zuo)(zuo)則，帶領黨員(yuan)干(gan)部堅持(chi)做到(dao)以下四點：一是(shi)認(ren)真(zhen)(zhen)(zhen)(zhen)落(luo)實(shi)《商(shang)業(ye)機關(guan)(guan)服務中(zhong)(zhong)(zhong)(zhong)心(xin)(xin)貫徹落(luo)實(shi)中(zhong)(zhong)(zhong)(zhong)央關(guan)(guan)于(yu)改進(jin)工(gong)作(zuo)(zuo)(zuo)作(zuo)(zuo)(zuo)風密切聯(lian)系群眾(zhong)的八項規(gui)定的具體措施(shi)》和《商(shang)業(ye)機關(guan)(guan)服務中(zhong)(zhong)(zhong)(zhong)心(xin)(xin)關(guan)(guan)于(yu)厲行(xing)勤儉節約反(fan)對(dui)(dui)鋪張浪費的具體要求》等規(gui)章制(zhi)(zhi)度；二是(shi)班(ban)子成員(yuan)結合工(gong)作(zuo)(zuo)(zuo)實(shi)際，每年選擇一、兩個課(ke)題(ti)(ti)，以解決(jue)好歷(li)史遺(yi)留(liu)問(wen)(wen)題(ti)(ti)和工(gong)作(zuo)(zuo)(zuo)的熱(re)點、難(nan)(nan)(nan)點問(wen)(wen)題(ti)(ti)為主(zhu)題(ti)(ti)進(jin)行(xing)專題(ti)(ti)調研(yan)；三(san)(san)是(shi)認(ren)真(zhen)(zhen)(zhen)(zhen)對(dui)(dui)待群眾(zhong)的每一封來信，每一次來訪，針對(dui)(dui)信訪中(zhong)(zhong)(zhong)(zhong)反(fan)映(ying)的問(wen)(wen)題(ti)(ti)，按照程(cheng)序，區分情(qing)況(kuang)，進(jin)行(xing)認(ren)真(zhen)(zhen)(zhen)(zhen)分析和詳細(xi)核查，并認(ren)真(zhen)(zhen)(zhen)(zhen)負(fu)責地(di)進(jin)行(xing)答復，做到(dao)件件有著落(luo)，事事有結果(guo)，盡最大努力解決(jue)問(wen)(wen)題(ti)(ti)；四是(shi)建(jian)立(li)“首問(wen)(wen)負(fu)責制(zhi)(zhi)”，要求全體職工(gong)熱(re)情(qing)接待來訪群眾(zhong)，認(ren)真(zhen)(zhen)(zhen)(zhen)解答群眾(zhong)提出的問(wen)(wen)題(ti)(ti)，杜絕“門難(nan)(nan)(nan)進(jin)、臉難(nan)(nan)(nan)看、事難(nan)(nan)(nan)辦”現象發生。通過持(chi)續改進(jin)作(zuo)(zuo)(zuo)風，保障干(gan)部隊伍風清氣正(zheng)，有責任、有擔當。
新(xin)(xin)(xin)時(shi)代要(yao)有新(xin)(xin)(xin)氣象，更(geng)要(yao)有新(xin)(xin)(xin)作為。商業(ye)中(zhong)心黨委將以巡視整(zheng)改(gai)為契機，切實(shi)提(ti)高政治(zhi)站位(wei)，增強“四個(ge)意識”，認(ren)真(zhen)學習貫(guan)徹十九大精神和習近(jin)平新(xin)(xin)(xin)時(shi)代中(zhong)國特色社會主義思想，全面推進(jin)從(cong)嚴(yan)治(zhi)黨，以實(shi)實(shi)在在的成效向(xiang)國資委黨委交一(yi)份(fen)滿意的答(da)卷。
歡迎廣大干部群眾對巡視整改落實情況進行監督。如有意見建議，請及時向我們反映。聯系方式：電話010－66095233；郵寄地址：北京市復興門內大街45號商業機關服務中心黨委辦公室，郵編：100801；電子郵箱1262131072@qq.com。
中共國資委商業機關服務中心委員會
2017年11月(yue)30日(ri)