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　　不(bu)久前，中(zhong)(zhong)央發出興起(qi)學習(xi)貫(guan)徹“三個(ge)代(dai)表(biao)”重(zhong)(zhong)要思(si)想(xiang)新(xin)高潮的(de)通(tong)知(zhi)，在中(zhong)(zhong)央企業系統引起(qi)熱烈反響。“三個(ge)代(dai)表(biao)”重(zhong)(zhong)要思(si)想(xiang)的(de)基(ji)本精神在《通(tong)知(zhi)》里歸納了九個(ge)方面(mian)，內容博(bo)大精深(shen)。我理解(jie)，集中(zhong)(zhong)起(qi)來，就是(shi)如(ru)何(he)解(jie)放和發展生產(chan)力(li)(li)，建設社會主義市場經濟；就是(shi)如(ru)何(he)推進黨的(de)建設新(xin)的(de)偉(wei)大工程，提高我們黨的(de)執政能力(li)(li)，實現中(zhong)(zhong)華民族的(de)偉(wei)大復興。所以，“三個(ge)代(dai)表(biao)”重(zhong)(zhong)要思(si)想(xiang)是(shi)立(li)黨之本、執政之基(ji)、力(li)(li)量之源。

　　我們(men)要充(chong)分認識“三個(ge)代表(biao)”重(zhong)(zhong)要思想對深化國(guo)有資產管(guan)理體制改(gai)(gai)革和國(guo)有企業改(gai)(gai)革、發(fa)展(zhan)壯大國(guo)有經(jing)濟(ji)、實現國(guo)有資產保值增(zeng)值的(de)重(zhong)(zhong)大指導意義。學(xue)習貫(guan)徹(che)“三個(ge)代表(biao)”重(zhong)(zhong)要思想重(zhong)(zhong)在聯系實際，解決影響改(gai)(gai)革、發(fa)展(zhan)、穩定的(de)重(zhong)(zhong)大問題。

　　第一(yi)，要聯(lian)系改革的(de)實(shi)際，解決影響改革的(de)重(zhong)大問題。要通過學習，堅定社會主(zhu)義的(de)信(xin)(xin)念(nian)(nian)，堅定搞好(hao)(hao)國(guo)(guo)有(you)(you)(you)(you)企(qi)業(ye)的(de)信(xin)(xin)心(xin)。對(dui)(dui)于國(guo)(guo)有(you)(you)(you)(you)企(qi)業(ye)領導人(ren)來講，堅定社會主(zhu)義信(xin)(xin)念(nian)(nian)，與(yu)黨中央保持(chi)一(yi)致，最(zui)終體現在對(dui)(dui)搞好(hao)(hao)國(guo)(guo)有(you)(you)(you)(you)企(qi)業(ye)有(you)(you)(you)(you)沒(mei)有(you)(you)(you)(you)信(xin)(xin)心(xin)、對(dui)(dui)搞好(hao)(hao)本企(qi)業(ye)有(you)(you)(you)(you)沒(mei)有(you)(you)(you)(you)信(xin)(xin)心(xin)上(shang)。同(tong)時(shi)，要研究如何貫徹落實(shi)十六大提(ti)出(chu)的(de)深(shen)化國(guo)(guo)有(you)(you)(you)(you)資(zi)產(chan)(chan)管(guan)理體制(zhi)改革的(de)任務(wu)。我們提(ti)出(chu)用三年或者(zhe)更多(duo)一(yi)點時(shi)間，建(jian)立起新的(de)國(guo)(guo)有(you)(you)(you)(you)資(zi)產(chan)(chan)管(guan)理體制(zhi)基(ji)本框架，初(chu)步做到權利(li)、義務(wu)、責任相統一(yi)，管(guan)資(zi)產(chan)(chan)、管(guan)人(ren)、管(guan)事相結合，實(shi)現國(guo)(guo)有(you)(you)(you)(you)資(zi)產(chan)(chan)保值(zhi)(zhi)增值(zhi)(zhi)。

　　第二，要聯系發展(zhan)的(de)實際，解(jie)決(jue)影響發展(zhan)的(de)重大(da)問題。中央(yang)提出(chu)用20年時間實現全(quan)面建(jian)設小(xiao)康社會的(de)目標，而且具體到2020年人均GDP達到3000美(mei)元。所以，對(dui)我(wo)們大(da)企業來講，要認真思考未來10年、20年的(de)發展(zhan)目標是(shi)什(shen)么？我(wo)們在全(quan)面建(jian)設小(xiao)康社會中應當(dang)作出(chu)什(shen)么貢獻(xian)？這(zhe)不僅是(shi)國有企業應當(dang)回答的(de)一個(ge)經(jing)濟問題，而且也是(shi)一個(ge)政(zheng)治問題。

　　第三，要聯系(xi)穩(wen)定的(de)(de)實際，解(jie)決影響穩(wen)定的(de)(de)重大問題。我們196家中央(yang)企(qi)(qi)業有1000萬職工(gong)(gong)(gong)，在改革(ge)(ge)過程(cheng)中，一(yi)定要把改革(ge)(ge)的(de)(de)力(li)度(du)、發(fa)(fa)展的(de)(de)速度(du)和(he)干(gan)部(bu)(bu)職工(gong)(gong)(gong)以(yi)及(ji)社(she)會(hui)可以(yi)承受的(de)(de)程(cheng)度(du)結合(he)起來，在穩(wen)定中推(tui)進企(qi)(qi)業改革(ge)(ge)與(yu)發(fa)(fa)展。我們必須全心全意依(yi)靠職工(gong)(gong)(gong)辦(ban)好企(qi)(qi)業，關心困難職工(gong)(gong)(gong)、下崗分流職工(gong)(gong)(gong)、離退休干(gan)部(bu)(bu)職工(gong)(gong)(gong)的(de)(de)工(gong)(gong)(gong)作(zuo)和(he)生(sheng)活，做好深入細致的(de)(de)思想政治(zhi)工(gong)(gong)(gong)作(zuo)，把不(bu)穩(wen)定因素消除在萌芽狀態(tai)，真正(zheng)體現(xian)職工(gong)(gong)(gong)的(de)(de)長(chang)遠利益(yi)和(he)根本利益(yi)。

　　第四(si)(si)，要(yao)聯系黨(dang)的(de)建(jian)(jian)設(she)的(de)實際，解決影(ying)響隊伍(wu)建(jian)(jian)設(she)和(he)黨(dang)的(de)建(jian)(jian)設(she)的(de)一些重(zhong)大問題。加(jia)強和(he)改進企(qi)業(ye)(ye)黨(dang)建(jian)(jian)工作(zuo)，我認為在當前的(de)情況下(xia)重(zhong)在改進。一是企(qi)業(ye)(ye)的(de)黨(dang)建(jian)(jian)工作(zuo)要(yao)與規范的(de)法人(ren)治理(li)(li)(li)結構相(xiang)適應(ying)，要(yao)改進黨(dang)組織發揮作(zuo)用的(de)方式(shi)。二是將黨(dang)管(guan)干部的(de)原則和(he)市(shi)場機制選(xuan)聘企(qi)業(ye)(ye)領(ling)導人(ren)結合(he)起(qi)來。因(yin)此，對于企(qi)業(ye)(ye)領(ling)導干部的(de)評(ping)(ping)價標準、評(ping)(ping)價體系、考核辦(ban)法都要(yao)加(jia)以(yi)改進完(wan)善(shan)。三是在現代企(qi)業(ye)(ye)制度框架下(xia)，怎么去(qu)探(tan)索職工民主管(guan)理(li)(li)(li)的(de)途(tu)徑(jing)。四(si)(si)是要(yao)把繼承和(he)創新結合(he)起(qi)來，用科學(xue)的(de)理(li)(li)(li)論武裝人(ren)，創建(jian)(jian)具有時代氣(qi)息和(he)特(te)色的(de)免费菠萝视频app下(xia)载。

　　學(xue)習(xi)(xi)貫(guan)徹“三個(ge)代表”重要思想要狠抓落實(shi)，務求(qiu)實(shi)效。衡量(liang)這次學(xue)習(xi)(xi)的(de)(de)效果主要看：第(di)一(yi)，通過(guo)學(xue)習(xi)(xi)，看是(shi)(shi)(shi)不是(shi)(shi)(shi)把(ba)廣大黨(dang)(dang)(dang)員干(gan)部職工的(de)(de)思想統一(yi)到(dao)“三個(ge)代表”重要思想上(shang)來，把(ba)大家的(de)(de)力(li)量(liang)和(he)智慧凝(ning)聚到(dao)實(shi)現各項工作(zuo)(zuo)目標(biao)和(he)任務上(shang)來，看是(shi)(shi)(shi)否(fou)確定了10年(nian)、20年(nian)的(de)(de)奮斗目標(biao)，有沒有實(shi)現目標(biao)的(de)(de)新(xin)思路、新(xin)舉措？第(di)二，領導(dao)班(ban)子(zi)是(shi)(shi)(shi)不是(shi)(shi)(shi)有一(yi)個(ge)與時俱進(jin)、開拓創新(xin)的(de)(de)良好精神狀態。是(shi)(shi)(shi)否(fou)對搞好國(guo)有企業(ye)充滿信心，是(shi)(shi)(shi)否(fou)找準(zhun)了影響(xiang)本企業(ye)本單(dan)位改(gai)革、發展(zhan)、穩(wen)定的(de)(de)重大問(wen)題并著力(li)解(jie)決？第(di)三，企業(ye)黨(dang)(dang)(dang)組(zu)織和(he)領導(dao)班(ban)子(zi)是(shi)(shi)(shi)不是(shi)(shi)(shi)貫(guan)徹了“八個(ge)堅(jian)持、八個(ge)反對”，認真解(jie)決本單(dan)位黨(dang)(dang)(dang)的(de)(de)建(jian)設(she)和(he)干(gan)部作(zuo)(zuo)風中存在的(de)(de)突出問(wen)題？黨(dang)(dang)(dang)群關系、干(gan)群關系是(shi)(shi)(shi)否(fou)進(jin)一(yi)步密切了，黨(dang)(dang)(dang)委的(de)(de)政治核心作(zuo)(zuo)用、黨(dang)(dang)(dang)支部的(de)(de)戰斗堡壘作(zuo)(zuo)用、黨(dang)(dang)(dang)員的(de)(de)先鋒模范作(zuo)(zuo)用是(shi)(shi)(shi)不是(shi)(shi)(shi)得(de)到(dao)了比較(jiao)好的(de)(de)發揮？根據中央的(de)(de)要求(qiu)，國(guo)資委黨(dang)(dang)(dang)委將組(zu)織專門(men)力(li)量(liang)，對中央企業(ye)學(xue)習(xi)(xi)貫(guan)徹的(de)(de)情況進(jin)行檢查。

　　我們決心在以胡錦濤(tao)同志為總書記(ji)的黨中央(yang)領(ling)導下(xia)，堅持以“三個代表”重要(yao)思(si)想統領(ling)各項工作，不(bu)辱(ru)使命，不(bu)負重托，努力開創國有資產管理體制改革和國有企業(ye)改革發展的新(xin)局面(mian)。