文(wen)章(zhang)來源：考核分配局 發布時間：2021-05-30
為深(shen)入貫徹落實黨中(zhong)(zhong)(zhong)央(yang)(yang)、國(guo)務(wu)院關于深(shen)化(hua)國(guo)有企(qi)業改革(ge)、強(qiang)化(hua)正(zheng)向激(ji)(ji)(ji)勵的決策部署，指導中(zhong)(zhong)(zhong)央(yang)(yang)企(qi)業控股(gu)上(shang)(shang)市(shi)公(gong)司規范實施股(gu)權(quan)激(ji)(ji)(ji)勵，國(guo)務(wu)院國(guo)資委在系統(tong)梳(shu)理國(guo)有控股(gu)上(shang)(shang)市(shi)公(gong)司實施股(gu)權(quan)激(ji)(ji)(ji)勵現行政策規定、全面(mian)總(zong)結中(zhong)(zhong)(zhong)央(yang)(yang)企(qi)業股(gu)權(quan)激(ji)(ji)(ji)勵實踐操作經驗的基礎上(shang)(shang)，制定發布了《關于印(yin)發<中(zhong)(zhong)(zhong)央(yang)(yang)企(qi)業控股(gu)上(shang)(shang)市(shi)公(gong)司實施股(gu)權(quan)激(ji)(ji)(ji)勵工作指引(yin)>的通知》（國(guo)資考分〔2020〕178號，以下簡稱《指引(yin)》）。《指引(yin)》重點聚焦以下四個方(fang)面(mian)：
一是系統(tong)梳(shu)理股權(quan)激(ji)(ji)勵計(ji)劃制定的政(zheng)策要(yao)點。從激(ji)(ji)勵方(fang)(fang)式、激(ji)(ji)勵對象范(fan)圍、權(quan)益授(shou)予數量、授(shou)予價格、時間安排、激(ji)(ji)勵收(shou)益等(deng)股權(quan)激(ji)(ji)勵計(ji)劃的六方(fang)(fang)面(mian)內容依次進行內涵要(yao)義、政(zheng)策規定、操作規范(fan)等(deng)詳細闡釋。
二是明確提(ti)出股(gu)(gu)權激勵(li)(li)業績(ji)考(kao)核的導(dao)向(xiang)要求(qiu)。從強化公(gong)司業績(ji)考(kao)核、健(jian)全激勵(li)(li)對象績(ji)效考(kao)核評(ping)價、科(ke)創板上市公(gong)司實施股(gu)(gu)權激勵(li)(li)的考(kao)核等方面明確出資人的導(dao)向(xiang)和(he)要求(qiu)，引導(dao)企業高質量(liang)發展(zhan)。
三是(shi)重點闡明股(gu)權(quan)激勵計(ji)劃的(de)管理規范。從(cong)規范股(gu)權(quan)激勵管理辦法、責任追究與特殊情形處理、財務(wu)處理和稅(shui)收規定(ding)等(deng)三個方面明確(que)股(gu)權(quan)激勵計(ji)劃管理有(you)關要求和規定(ding)。
四(si)是詳細介紹股權(quan)激勵計(ji)劃(hua)的實施程序(xu)。對(dui)各級(ji)國有股東的職責進行歸納(na)，對(dui)股權(quan)激勵計(ji)劃(hua)的決策、申報、實施、終止(zhi)等程序(xu)事項予以梳(shu)理，并重申監督管理、信息披露等要求(qiu)。
《指引》的(de)出(chu)臺，將(jiang)為中央(yang)企(qi)(qi)業(ye)控股(gu)上市(shi)公司股(gu)權(quan)激勵提供(gong)系統全面的(de)政策輔導和實踐(jian)指南(nan)，有利于推動中央(yang)企(qi)(qi)業(ye)更科(ke)(ke)學高效(xiao)規范地開展工作，加快(kuai)建立健全覆蓋企(qi)(qi)業(ye)經(jing)營(ying)管理骨干(gan)和核心科(ke)(ke)研技術(shu)人(ren)才的(de)正(zheng)向(xiang)激勵機制，充分調動各(ge)類人(ren)員積極性(xing)和創(chuang)造性(xing)，推動企(qi)(qi)業(ye)實現高質量發展。
【責任編輯：伍全】