翁杰明赴中船集團開展重組整合調研和企業退休人員社會化管理專項督查
文章來源：改革局 發布(bu)時(shi)間：2021-10-01
9月28日，國資委(wei)黨(dang)委(wei)委(wei)員、副主任翁杰明赴中船集團調研重(zhong)組整(zheng)合(he)情況(kuang)，對企(qi)業(ye)退休(xiu)人員社會化管理進行專項督查，聽取“兩船”重(zhong)組整(zheng)合(he)和科(ke)技(ji)創新發(fa)展整(zheng)體情況(kuang)、退休(xiu)人員社會化管理工(gong)作情況(kuang)匯(hui)報(bao)，并對下步工(gong)作提出(chu)要求。
翁杰明(ming)充分(fen)(fen)肯定(ding)了中船集團(tuan)以重組整合為(wei)契機，持續(xu)深化改革(ge)創新發展，在規(gui)模(mo)實(shi)(shi)力、產業(ye)結構優化、落實(shi)(shi)重點任(ren)務、科技創新等方面取(qu)得(de)的(de)明(ming)顯成效；充分(fen)(fen)肯定(ding)了企(qi)業(ye)克服新冠肺炎疫(yi)情帶來的(de)不利(li)影響，攻堅克難，扎實(shi)(shi)推進退休人員社會化管理工(gong)作取(qu)得(de)的(de)積極進展。
翁(weng)杰明(ming)指出，重(zhong)組整(zheng)合(he)非短時之功(gong)，中船集團(tuan)要以新發(fa)展戰略(lve)為指引，著力將整(zheng)合(he)融合(he)向縱深推進，不斷提(ti)升自主創新能力，抓好工作統籌，按期(qi)保質完成各項重(zhong)點任務(wu)，及(ji)時總結(jie)重(zhong)組經驗(yan)做(zuo)法并做(zuo)好輿論(lun)宣傳，最大程度發(fa)揮重(zhong)組整(zheng)合(he)化學(xue)效(xiao)應，釋放改革紅利，實現(xian)“1+1>2”的重(zhong)組預期(qi)目(mu)標。
翁杰(jie)明強調(diao)，剝(bo)離國(guo)(guo)有企(qi)業(ye)辦社會職能和(he)(he)解決(jue)(jue)歷(li)史遺(yi)留問題是黨中央、國(guo)(guo)務(wu)院作出的(de)(de)重(zhong)要決(jue)(jue)策(ce)部署(shu)，是全面深化(hua)國(guo)(guo)有企(qi)業(ye)改革(ge)的(de)(de)重(zhong)點任(ren)務(wu)。按照工(gong)作安排(pai)，退(tui)休(xiu)(xiu)人員社會化(hua)管理今年底前要完成主體任(ren)務(wu)。目前距離年底不到100天，要進一(yi)步提高政治(zhi)站位(wei)，將(jiang)退(tui)休(xiu)(xiu)人員社會化(hua)管理作為一(yi)項重(zhong)大(da)政治(zhi)任(ren)務(wu)抓緊抓好，充(chong)實工(gong)作力(li)量，加大(da)工(gong)作力(li)度，抓重(zhong)點帶全局，抓落實見成效，抓穩(wen)定保(bao)和(he)(he)諧，堅決(jue)(jue)完成目標任(ren)務(wu)。
國資委(wei)有關廳局(ju)負責同志參加(jia)活動。
【責任編輯(ji)：龍靜怡】
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