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7月(yue)30日，國(guo)(guo)(guo)(guo)務(wu)(wu)院(yuan)(yuan)國(guo)(guo)(guo)(guo)有企(qi)(qi)業改革領(ling)導小(xiao)組辦公室以(yi)視頻方(fang)式召開國(guo)(guo)(guo)(guo)有企(qi)(qi)業強(qiang)化正向(xiang)激勵(li)專(zhuan)題推進(jin)會(hui)，深入學習(xi)貫徹習(xi)近平總(zong)書記(ji)關(guan)(guan)于發展國(guo)(guo)(guo)(guo)有經(jing)濟重要論述，傳達國(guo)(guo)(guo)(guo)務(wu)(wu)院(yuan)(yuan)國(guo)(guo)(guo)(guo)企(qi)(qi)改革領(ling)導小(xiao)組第六次(ci)會(hui)議精(jing)神，通(tong)報截至今年6月(yue)底落實國(guo)(guo)(guo)(guo)企(qi)(qi)改革三年行(xing)動有關(guan)(guan)情況(kuang)，指導國(guo)(guo)(guo)(guo)企(qi)(qi)加大力度(du)強(qiang)化正向(xiang)激勵(li)。國(guo)(guo)(guo)(guo)務(wu)(wu)院(yuan)(yuan)國(guo)(guo)(guo)(guo)企(qi)(qi)改革領(ling)導小(xiao)組辦公室副(fu)(fu)主任(ren)，國(guo)(guo)(guo)(guo)務(wu)(wu)院(yuan)(yuan)國(guo)(guo)(guo)(guo)資委副(fu)(fu)主任(ren)翁杰明出(chu)席會(hui)議并講話。

會議指出，國(guo)企改革三年(nian)行動(dong)開展以來，在以習近平(ping)同志為核(he)心的黨(dang)中央(yang)堅(jian)強(qiang)領(ling)(ling)導(dao)下，各(ge)中央(yang)企業和地方國(guo)有企業在完善中國(guo)特色(se)現代(dai)企業制(zhi)度、健(jian)全市場化(hua)經營機制(zhi)、加強(qiang)黨(dang)的領(ling)(ling)導(dao)黨(dang)的建設等方面取得了重要階段(duan)性成果。下半年(nian)，要進一步加大(da)改革力度，突出關鍵(jian)任(ren)務，更好發揮典型引領(ling)(ling)示范作用。

會議強(qiang)調，強(qiang)化正向激(ji)(ji)勵(li)(li)要在考核分配(pei)、中長期(qi)激(ji)(ji)勵(li)(li)、職級晉(jin)升、榮譽獎勵(li)(li)等方面形(xing)成(cheng)“政策包”“工具箱”。集團公司要突(tu)出(chu)(chu)做好(hao)(hao)“中樞+推手”，強(qiang)化系統設(she)計、高效推動和授(shou)權力度。激(ji)(ji)勵(li)(li)政策要突(tu)出(chu)(chu)“穿透+覆(fu)蓋(gai)”，縱向要穿透到底，橫(heng)向要覆(fu)蓋(gai)到邊。激(ji)(ji)勵(li)(li)對象要突(tu)出(chu)(chu)“精準+有效”，聚焦骨干(gan)員工、關鍵核心技(ji)術創(chuang)新人(ren)員和企業家。激(ji)(ji)勵(li)(li)措施要突(tu)出(chu)(chu)“組合(he)+協同”，強(qiang)化精神激(ji)(ji)勵(li)(li)，營造干(gan)事創(chuang)業良好(hao)(hao)環(huan)境。

4家中央企業(ye)和(he)地方有(you)關(guan)單位進行了(le)現場交流。國務院(yuan)國資委(wei)有(you)關(guan)廳(ting)局和(he)直(zhi)屬(shu)單位負責同志，中央企業(ye)和(he)地方國資委(wei)有(you)關(guan)負責同志參加會議。

【責任編輯：陳寧】